• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于財務戰(zhàn)略矩陣的比亞迪財務戰(zhàn)略研究

    2022-04-29 00:44:03張淼李維剛
    財務管理研究 2022年7期
    關鍵詞:經(jīng)濟增加值比亞迪

    張淼 李維剛

    摘要:傳統(tǒng)能源的不斷開發(fā)導致資源枯竭問題日益嚴重,而近年來新能源行業(yè)風生水起,給新能源企業(yè)帶來了新的發(fā)展機遇。財務戰(zhàn)略是體現(xiàn)企業(yè)綜合實力的一個重要方面,對新能源企業(yè)的財務戰(zhàn)略展開探究,可以很好地了解企業(yè)未來發(fā)展方向。采用案例分析法,以財務戰(zhàn)略矩陣為工具,對新能源汽車企業(yè)比亞迪進行研究。首先分析其投資戰(zhàn)略、融資戰(zhàn)略和股利分配戰(zhàn)略;其次構建其財務戰(zhàn)略矩陣,判斷其資金狀態(tài)和價值狀態(tài),并以此為依據(jù)發(fā)現(xiàn)其財務戰(zhàn)略存在的問題;最后針對上述問題提出相應對策。

    關鍵詞:財務戰(zhàn)略矩陣;比亞迪;經(jīng)濟增加值

    0 引言

    在企業(yè)的戰(zhàn)略體系之中,財務戰(zhàn)略是很重要的內(nèi)容之一,并需要與其他戰(zhàn)略配合應用[1]。在戰(zhàn)略管理中,企業(yè)要對當前的整體環(huán)境進行綜合分析,運用合理的投資戰(zhàn)略和運營戰(zhàn)略提升資金利用效率,從而完成長遠的戰(zhàn)略規(guī)劃。對站在技術創(chuàng)新前沿的高新技術公司而言,正確的財務策略有助于其增強融資功能,分散市場融資風險,提高可持續(xù)發(fā)展水平,增強綜合競爭力。本文以財務戰(zhàn)略矩陣為工具,對新能源汽車企業(yè)比亞迪的財務戰(zhàn)略進行探討,以期得出有參考價值的結論。

    1 財務戰(zhàn)略矩陣模型簡介

    財務戰(zhàn)略矩陣覆蓋企業(yè)價值情況分析和現(xiàn)金內(nèi)容分析,是在這2種要素綜合分析基礎上研究企業(yè)總體發(fā)展能力的方法。在財務戰(zhàn)略矩陣中,橫軸是企業(yè)資金情況,縱軸是企業(yè)基于業(yè)務活動的價值創(chuàng)造能力,結合資金及價值情況的差異,坐標系形成了4個象限,不同象限下的財務戰(zhàn)略見圖1,相應代表4種企業(yè)類型[2]。

    1.1 增值型現(xiàn)金短缺

    在增值型現(xiàn)金短缺象限內(nèi),企業(yè)資金不足,需利用對外投資滿足融資需求。主要手法有:剝離部分資產(chǎn)效率低下的固定資產(chǎn);拓寬融資途徑;降低資金占用比率,增加流動資金周轉(zhuǎn)率;降低或暫停應付股利等。

    1.2 增值型現(xiàn)金剩余

    在增值型現(xiàn)金剩余象限內(nèi),企業(yè)資金充足,需要提高資金利用效率,以此創(chuàng)造更大價值[3]。主要手段有:并購或開展其他關聯(lián)業(yè)務,擴大企業(yè)規(guī)模;分配剩余現(xiàn)金,增發(fā)新股票,以支付或收購股票等。

    1.3 減損型現(xiàn)金剩余

    在減損型現(xiàn)金剩余象限內(nèi),企業(yè)資金充足,需要提高盈利水平或新增價值創(chuàng)造率更高的業(yè)務。主要手段有:強化資產(chǎn)管理,提升投資效益;增加資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,增強市場競爭優(yōu)勢;優(yōu)化資本構成。

    1.4 減損型現(xiàn)金短缺

    在減損型現(xiàn)金短缺象限內(nèi),企業(yè)資金不足且無法創(chuàng)造價值,要整體考慮資產(chǎn)管理中的重組需求,精簡組織流程。如果條件較好,可以引入新權益資本,通過并購剝離使用率較低的資產(chǎn)。

    2 比亞迪財務戰(zhàn)略分析

    2.1 投資戰(zhàn)略

    2.1.1 聚焦新能源汽車業(yè)務

    比亞迪聚焦新能源汽車行業(yè),剝離非核心業(yè)務,以便收攏資金。2017年之后,隨著我國逐步收攏新能源補貼優(yōu)惠政策,比亞迪面對補貼退坡影響,積極投放新車型,逐步啟動全新生產(chǎn)周期[3]。

    2.1.2 持續(xù)重視研發(fā)投入

    比亞迪重視提升技術水平,2012年以來,其技術開發(fā)投入占主營業(yè)務收入的比重始終維持在5%以內(nèi)。在科技方面,比亞迪提出了“542戰(zhàn)略”[4];在電池方面,比亞迪是最早一批推出刀片電池技術的公司;在動力方面,比亞迪四代汽車混合動力系統(tǒng)(DM)已經(jīng)開始逐步迭代至DM4.0;在發(fā)動機電控系統(tǒng)方面,比亞迪是擁有IGBT(絕緣柵雙極型晶體管)技術完整產(chǎn)業(yè)鏈的汽車企業(yè),IGBT4.0一直領跑全球。

    2.1.3 建立供應鏈合資企業(yè)

    在發(fā)展過程中,比亞迪推出了垂直一體化戰(zhàn)略,對產(chǎn)業(yè)鏈上下游進行合資布局[5]

    。2011年,比亞迪和戴姆勒公司聯(lián)合出資成立了全新的企業(yè),共同進行“騰勢”汽車產(chǎn)品的研發(fā);2016年,比亞迪與青海鹽湖工業(yè)股份有限公司、深圳市卓域成投資有限公司成立合資公司,共同進行鈷資源研發(fā)和加工;2018年,比亞迪與長安汽車集團合作建廠,推進動力電池的外供服務;2019年,比亞迪與華為簽訂全方位戰(zhàn)略合作協(xié)議,在智能駕駛等領域進行深度交流。

    2.2 融資戰(zhàn)略

    2.2.1 債券融資與股權融資相結合

    比亞迪采用多元化融資方式,以債務性融資為主流融資模式,同時配合權益性融資模式。在融資管理方面,以短期融資為主流融資方式,將長期融資作為輔助融資方式。在具體融資方面,比亞迪主要有長期借款及發(fā)行債券、永續(xù)債等具體操作方式。通過科學的融資配比,該公司可以更好地設置融資期限,避免金融風險過度集聚。

    2.2.2 實施員工持股計劃

    2015年4月,比亞迪出臺了員工持股計劃,由高管、核心技術人員等共96名成員持有價值合計超過18.15億元的股票,涉及的股票數(shù)量約占公司股本總額的1.32%。該計劃的推行達到了職工和企業(yè)的權益共享,能吸納和留住優(yōu)秀人才和經(jīng)營骨干。2022年4月,比亞迪宣布以18億~18.5億元回購股份,用于新的員工持股計劃,參與總人數(shù)不超過1.2萬人。

    2.3 股利分配戰(zhàn)略

    2.3.1 單一的現(xiàn)金股利分配政策

    比亞迪以2017年為分界點,從零股利政策發(fā)展到分配一定數(shù)量的現(xiàn)金股利。主要原因在于,該公司新能源汽車總體生產(chǎn)量和銷售量處于同步增長狀態(tài),股東獲得了較多收益。

    2.3.2 股利支付率較低且波動較大

    比亞迪在新能源汽車領域尚處于發(fā)展的初級階段[4],且收益并不平衡,所以采取多盈多分、少盈少分、不盈不分的靈活多樣的現(xiàn)金股息分配策略,股息支付比率較低且波動較大。

    3 比亞迪財務戰(zhàn)略矩陣分析

    3.1 橫軸——資金狀態(tài)分析

    3.1.1 比亞迪銷售增長率情況

    比亞迪的銷售增長率波動起伏較大,2015年達到37.48%的峰值后逐年下降,主要原因在于政府補貼政策先升后降,以及新能源汽車市場剛剛起步,充滿不確定性;2019年到達最低點-1.78%后,2020年又強勢反彈至22.59%,說明新能源汽車市場開始復蘇,見表1。

    3.1.2 比亞迪可持續(xù)增長率情況

    比亞迪的可持續(xù)增長率在2015年出現(xiàn)爆發(fā)式增長,主要受益于新能源汽車銷售的爆發(fā)式增長;2016年以后可持續(xù)增長率不斷下跌,主要原因在于政府補貼政策退坡導致銷量下滑;2020年又一次實現(xiàn)爆發(fā)式增長,表明新能源汽車市場正在復蘇,見表2。

    3.1.3 比亞迪資金狀態(tài)綜合解析

    比亞迪2017年和2019年銷量增長率均小于可持續(xù)增長率,且處于嚴重資金短缺狀態(tài);其余年份的銷售增長率超過了可持續(xù)增長率,處于資本富余階段[3],見表3。

    3.2 縱軸——價值狀態(tài)分析

    3.2.1 比亞迪稅后凈經(jīng)營利潤情況

    自2013年起,比亞迪稅后凈經(jīng)營利潤總體上一直在穩(wěn)步增長,并于2017年達到峰值后開始緩慢下降,又在2020年達到新的峰值,見表4。

    3.2.2 比亞迪公司的加權平均資本成本情況

    本文采用資本資產(chǎn)定價模型(CAPM)計算比亞迪的加權平均資本成本,公式為

    RE=Rf+β×(Rm-Rf)

    式中,Rf為無風險收益率,采用中國人民銀行公布的1年期基準定期存款利率計算;β為系統(tǒng)風險系數(shù),采用國泰安數(shù)據(jù)庫的統(tǒng)計數(shù)值;Rm-Rf為市場風險溢價,采用西班牙納瓦拉大學2013年的調(diào)查問卷結果7.70%。

    比亞迪的負債融資成本一直小于股權融資成本,見表5。由于較低的負債融資成本費用,比亞迪的負債融資成本占比大體上呈增長態(tài)勢??梢钥闯觯葋喌媳M可能在利用債務融資方式減少加權平均資本成本。2013—2020年,比亞迪加權平均資本成本總體呈下降趨勢,由9.88%降至6.21%,融資結構優(yōu)化取得了預期效果。

    3.2.3 比亞迪公司EVA情況

    2015年,比亞迪實現(xiàn)經(jīng)濟增加值(EVA)由負轉(zhuǎn)正,主要得益于政府補貼政策及新能源汽車市場的繁榮;2017年,受政府補貼政策調(diào)整的影響,比亞迪經(jīng)濟增加值大幅降低;2020年,新能源汽車市場復蘇使比亞迪經(jīng)濟增加值水平創(chuàng)新高,見表6。

    3.3 財務戰(zhàn)略矩陣的構建與分析

    比亞迪財務戰(zhàn)略大體上經(jīng)歷了4個階段,見表7。

    第一階段:2013—2014年。在這一階段,比亞迪處于財務戰(zhàn)略矩陣第四象限,銷售增長率超過了可持續(xù)增長率,而EVA值低于0,意味著公司確實在成長,但仍不能創(chuàng)造明顯的價值。此時新能源汽車市場處于起步階段。

    第二階段:2015—2016年。在這一階段,比亞迪處于財務戰(zhàn)略矩陣第一象限,雖然銷售增長率已經(jīng)超過可持續(xù)增長率,但EVA遠大于0,表明企業(yè)在收入大幅增長的同時創(chuàng)造了價值。此時新能源汽車市場處于繁榮階段。

    第三階段:2017—2019年。此時的比亞迪在財務戰(zhàn)略矩陣第一象限和第二象限之間搖擺,最終落在第二象限。EVA大于0,表明公司實現(xiàn)了價值創(chuàng)造,但是銷售增長率小于可持續(xù)增長率,表明資金狀況并不理想。此時新能源汽車市場進入調(diào)整階段。

    第四階段:2020年。比亞迪歷經(jīng)3年重回財務戰(zhàn)略矩陣第一象限,表明新能源汽車市場調(diào)整結束,正大踏步進入新的歷史時期。

    4 比亞迪財務戰(zhàn)略存在的問題

    4.1 資本成本率過高,資本結構不合理

    比亞迪無息負債商業(yè)信用帶來的債務融資成本遠小于權益融資成本。又因為股權融資困難,債務融資成本不高,所以比亞迪融資結構較偏重債務融資,而在債務融資中又以短期債務居多。比亞迪遠未實現(xiàn)權益融資與債務融資、長期債務與短期債務的最佳結合,實現(xiàn)企業(yè)價值最大化困難重重。

    4.2 期間費用過高導致盈利能力不強

    比亞迪稅后凈經(jīng)營利潤率下滑的根本原因是運營成本過高,尤其是期間費用及營業(yè)外支出穩(wěn)步增長,導致企業(yè)成本不斷增加。企業(yè)的獲利能力主要得益于對包括主營業(yè)務外成本費用在內(nèi)的經(jīng)營期內(nèi)成本費用的控制。

    4.3 資金閑置拉低營運資金效率

    2017—2019年,比亞迪處于財務戰(zhàn)略矩陣第二象限的現(xiàn)金盈余狀態(tài)。盡管有投資剩余,但存量投資并不能發(fā)展出有價值的新興行業(yè)。雖然閑散資金在一定程度上能夠給公司提供利息收入,但是無法從根本上促進公司的發(fā)展,因為過多的閑散資金可能帶來大量機會成本和資金耗費。

    4.4 財務預警機制不健全

    經(jīng)過對財務戰(zhàn)略的剖析可知,比亞迪作為新能源汽車公司,具有投入大、經(jīng)營風險高、技術含量高等特征,對財務風險的漠視導致其在資金狀態(tài)、盈利能力等方面波動較大,股利分配也不穩(wěn)定。財務風險能對公司價值產(chǎn)生重要影響,但在比亞迪年度報告中并沒有相關的財務預警風險揭示。

    5 比亞迪財務戰(zhàn)略優(yōu)化建議

    5.1 優(yōu)化資產(chǎn)構成

    比亞迪應對自身短期借款進行有效控制,結合公司總體發(fā)展情況確定負債上限。在此后的運營之中,比亞迪要結合自身財務承受能力,科學設置負債比例,不斷強化發(fā)展能力,并尋找更有效的融資路徑。比亞迪在改善資本結構過程中,可以對資本管理模式進行調(diào)整,管理主體也要科學設計還款方案。同時,比亞迪要持續(xù)推進存貨變現(xiàn),盡快催收應收賬款,合理利用各種金融工具并有效控制風險投資,在保證資金安全的情況下實現(xiàn)高效運轉(zhuǎn),避免資金鏈斷裂。

    5.2 控制期間費用,增強盈利能力

    比亞迪應改進生產(chǎn)工藝,提升產(chǎn)品機械性能,以高度集中的銷售模式作為行銷策略,以削減大量不必要的人力和物力。另外,財務人員應具備綜合素養(yǎng),不但要熟悉財務管理,還要能準確依據(jù)企業(yè)過去的統(tǒng)計資料和同行業(yè)財務數(shù)據(jù)對經(jīng)營狀況進行深入分析。事前制訂計劃,事中執(zhí)行計劃,事后改進和優(yōu)化計劃,為下一次推出項目計劃提供合理的依據(jù)。

    5.3 提升公司營運資本效益

    從長遠層面看,如果企業(yè)保存大量現(xiàn)金是不合理的。比亞迪需要保持基本的貨幣現(xiàn)金,但也要尋找更高效的投資方向,將剩余貨幣用于價值更高的項目中。

    5.4 構建財務預警機制

    比亞迪應構建財務預警機制,動態(tài)追蹤公司財務狀態(tài),基于各種指標的計算,對公司的財務安全風險進行評估和預警。為了保證各項業(yè)務的穩(wěn)步推進、防止財務危機的出現(xiàn),比亞迪也要對可能導致財務危機的原因展開研究,提前尋找應對措施。

    6 結語

    比亞迪抓住了新能源汽車市場的發(fā)展機遇,以較為合理的財務戰(zhàn)略不斷增強自身可持續(xù)發(fā)展能力和資金利用能力,實現(xiàn)了穩(wěn)步壯大,但受政府補貼政策調(diào)整影響,以及資產(chǎn)結構不合理和競爭者不斷增加的內(nèi)外壓力,遭遇發(fā)展瓶頸。在新能源汽車市場逐漸復蘇的關鍵階段,比亞迪應重視財務戰(zhàn)略優(yōu)化工作,抓住機會,再一次引領新能源汽車市場的繁榮。

    參考文獻

    [1]施洪仁.企業(yè)財務戰(zhàn)略管理初談[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2011(6):154.

    [2]張小極.基于財務戰(zhàn)略矩陣的Q公司財務戰(zhàn)略研究[D].哈爾濱:東北農(nóng)業(yè)大學,2019.

    [3]王玉英. 我國中小企業(yè)價值管理研究[D].哈爾濱:哈爾濱工程大學,2008.

    [4]包越. 河北新宇宙電動車有限公司融資問題研究[D].石家莊:河北經(jīng)貿(mào)大學,2017.

    收稿日期:2022-03-16

    作者簡介:

    張淼,男,1999年生,碩士研究生在讀,主要研究方向:財稅。

    李維剛(通信作者),男,1969年生,碩士研究生,教授,碩士研究生導師,主要研究方向:財稅。

    猜你喜歡
    經(jīng)濟增加值比亞迪
    比亞迪元PLUS
    汽車觀察(2022年12期)2023-01-17 02:19:32
    金橋(2023年1期)2023-01-13 06:15:14
    2018年比亞迪E5無法上電
    卓爾不群 比亞迪 宋DM
    車迷(2017年10期)2018-01-18 02:10:54
    比亞迪宋
    上市公司業(yè)績評價中EVA指標有效性的實證研究
    財會學習(2016年23期)2017-01-07 18:19:12
    淺析經(jīng)濟增加值在銀行績效考核中的應用
    財會學習(2016年23期)2017-01-07 18:04:04
    探討基于EVA的企業(yè)全面預算管理
    經(jīng)濟增加值EVA——企業(yè)業(yè)績評價新指標
    時代金融(2016年23期)2016-10-31 11:54:02
    EVA價值管理體系在S商業(yè)銀行的應用案例研究
    商(2016年27期)2016-10-17 06:17:05
    日韩精品中文字幕看吧| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美日本亚洲视频在线播放| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 日本精品一区二区三区蜜桃| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 免费观看人在逋| 日韩精品免费视频一区二区三区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 久热爱精品视频在线9| 久久久久久人人人人人| 亚洲真实伦在线观看| 两个人免费观看高清视频| 国产av不卡久久| 国产伦人伦偷精品视频| 精品久久久久久久末码| 亚洲人成电影免费在线| 久久久国产成人精品二区| 日韩欧美国产在线观看| 中文字幕av电影在线播放| 欧美精品啪啪一区二区三区| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产在线观看jvid| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 免费观看人在逋| 国产欧美日韩一区二区精品| 免费看日本二区| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产免费男女视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久久久久人人人人人| avwww免费| av有码第一页| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| www.熟女人妻精品国产| 人人妻人人看人人澡| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 男人舔女人的私密视频| 婷婷六月久久综合丁香| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久精品成人免费网站| 美女 人体艺术 gogo| 精品久久久久久久久久久久久 | 亚洲片人在线观看| 国产三级黄色录像| av超薄肉色丝袜交足视频| 99久久国产精品久久久| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲一区二区三区不卡视频| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 中亚洲国语对白在线视频| 三级毛片av免费| 级片在线观看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲,欧美精品.| 黄色视频,在线免费观看| 这个男人来自地球电影免费观看| 桃色一区二区三区在线观看| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲一区中文字幕在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 国产av一区二区精品久久| 黄色视频,在线免费观看| 给我免费播放毛片高清在线观看| 性欧美人与动物交配| 日韩大尺度精品在线看网址| 欧美不卡视频在线免费观看 | 国产高清激情床上av| videosex国产| 1024视频免费在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 精品国产乱子伦一区二区三区| 99国产精品一区二区三区| 老司机靠b影院| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产精品久久视频播放| 在线看三级毛片| 日本一本二区三区精品| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 自线自在国产av| 精品国产美女av久久久久小说| 91av网站免费观看| 精品欧美国产一区二区三| 成熟少妇高潮喷水视频| 麻豆一二三区av精品| 中文亚洲av片在线观看爽| 久久国产乱子伦精品免费另类| 亚洲国产欧洲综合997久久, | 亚洲五月色婷婷综合| 男女午夜视频在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 在线观看午夜福利视频| 在线av久久热| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产黄片美女视频| 男女午夜视频在线观看| АⅤ资源中文在线天堂| 国产成人精品无人区| 国产区一区二久久| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 老司机在亚洲福利影院| 日韩成人在线观看一区二区三区| 亚洲精品粉嫩美女一区| www.www免费av| 久久草成人影院| 看黄色毛片网站| 色哟哟哟哟哟哟| 久久天堂一区二区三区四区| 精品免费久久久久久久清纯| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲专区字幕在线| 自线自在国产av| 欧美久久黑人一区二区| 男女那种视频在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| av天堂在线播放| 国产av不卡久久| 午夜福利视频1000在线观看| www.精华液| 一级毛片高清免费大全| 日本成人三级电影网站| 啦啦啦免费观看视频1| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| xxx96com| 麻豆成人av在线观看| 一a级毛片在线观看| 听说在线观看完整版免费高清| 久9热在线精品视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲国产看品久久| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产真实乱freesex| 欧美久久黑人一区二区| 国产视频一区二区在线看| 一a级毛片在线观看| 99国产精品一区二区蜜桃av| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 久久性视频一级片| 一本精品99久久精品77| 一级黄色大片毛片| 一区福利在线观看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 欧美色欧美亚洲另类二区| 男男h啪啪无遮挡| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 国产91精品成人一区二区三区| 男女视频在线观看网站免费 | 可以在线观看毛片的网站| 999久久久精品免费观看国产| 色综合亚洲欧美另类图片| 色播亚洲综合网| 成年女人毛片免费观看观看9| 黑人操中国人逼视频| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 欧美一区二区精品小视频在线| 国产成年人精品一区二区| 国产亚洲av嫩草精品影院| 精品久久久久久久久久久久久 | 久久久水蜜桃国产精品网| 久9热在线精品视频| 久久青草综合色| 久久婷婷成人综合色麻豆| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 欧美乱妇无乱码| 两个人看的免费小视频| 欧美成人午夜精品| 国产私拍福利视频在线观看| 俺也久久电影网| 日本一本二区三区精品| 欧美日韩黄片免| 十八禁网站免费在线| 久久九九热精品免费| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲成人免费电影在线观看| 免费在线观看完整版高清| 一本久久中文字幕| 欧美久久黑人一区二区| 色哟哟哟哟哟哟| 国产三级黄色录像| bbb黄色大片| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 18美女黄网站色大片免费观看| 久久伊人香网站| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产精品久久久人人做人人爽| 免费看十八禁软件| 欧美大码av| 不卡一级毛片| 天堂√8在线中文| 一级作爱视频免费观看| 午夜免费鲁丝| 亚洲专区中文字幕在线| videosex国产| 国产亚洲欧美98| 天天一区二区日本电影三级| 日韩精品免费视频一区二区三区| 最近最新免费中文字幕在线| 国产人伦9x9x在线观看| 妹子高潮喷水视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 后天国语完整版免费观看| 精品一区二区三区av网在线观看| 身体一侧抽搐| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 免费看十八禁软件| 黄色a级毛片大全视频| 久久久久久九九精品二区国产 | 又大又爽又粗| 久久热在线av| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 99久久精品国产亚洲精品| 超碰成人久久| 草草在线视频免费看| 黄片大片在线免费观看| 久久青草综合色| 日本五十路高清| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品 欧美亚洲| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 久久草成人影院| 一级a爱视频在线免费观看| 久久久久久久久久黄片| 亚洲人成电影免费在线| av电影中文网址| 色婷婷久久久亚洲欧美| www.自偷自拍.com| 俄罗斯特黄特色一大片| 成人亚洲精品av一区二区| 精品不卡国产一区二区三区| 天堂动漫精品| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲国产欧美网| 国产亚洲精品第一综合不卡| 久久久久久久精品吃奶| 日韩欧美国产在线观看| 国产成人欧美| 成在线人永久免费视频| 成人亚洲精品av一区二区| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产成人av教育| 岛国在线观看网站| 婷婷六月久久综合丁香| 欧美色视频一区免费| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 一个人免费在线观看的高清视频| 亚洲欧美激情综合另类| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产成人影院久久av| 国产99久久九九免费精品| 亚洲美女黄片视频| 18美女黄网站色大片免费观看| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 狠狠狠狠99中文字幕| 制服人妻中文乱码| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 欧美激情高清一区二区三区| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲一区二区三区色噜噜| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲国产精品久久男人天堂| 麻豆久久精品国产亚洲av| 久久中文字幕人妻熟女| 日本三级黄在线观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 欧美日韩乱码在线| www.熟女人妻精品国产| 国产高清视频在线播放一区| 一夜夜www| 午夜久久久久精精品| 日韩精品青青久久久久久| 日日干狠狠操夜夜爽| 久久人妻av系列| 亚洲全国av大片| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久久久久久久免费视频了| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产高清有码在线观看视频 | 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲三区欧美一区| 久久久国产精品麻豆| 欧美中文综合在线视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| 欧美日韩乱码在线| 九色国产91popny在线| 999久久久国产精品视频| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品久久久久久久久久免费视频| 色在线成人网| 日韩大码丰满熟妇| 国产成人精品久久二区二区免费| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精华一区二区三区| 99久久99久久久精品蜜桃| 国内揄拍国产精品人妻在线 | 亚洲自偷自拍图片 自拍| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲免费av在线视频| 又紧又爽又黄一区二区| 色综合站精品国产| 欧美另类亚洲清纯唯美| 色哟哟哟哟哟哟| 51午夜福利影视在线观看| 国产又黄又爽又无遮挡在线| av中文乱码字幕在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 精品国产国语对白av| 久久天堂一区二区三区四区| 亚洲欧美激情综合另类| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲avbb在线观看| 亚洲成人久久性| 人成视频在线观看免费观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产主播在线观看一区二区| 国产极品粉嫩免费观看在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久久久久大精品| 在线播放国产精品三级| av中文乱码字幕在线| 青草久久国产| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 欧美黑人欧美精品刺激| 色综合欧美亚洲国产小说| 午夜福利高清视频| 久久亚洲真实| 真人做人爱边吃奶动态| 国产精品久久久久久精品电影 | 久久国产乱子伦精品免费另类| 给我免费播放毛片高清在线观看| 欧美性长视频在线观看| 国产精品一区二区三区四区久久 | 黄网站色视频无遮挡免费观看| 叶爱在线成人免费视频播放| 精品第一国产精品| 欧美av亚洲av综合av国产av| 香蕉国产在线看| 岛国在线观看网站| 90打野战视频偷拍视频| 91大片在线观看| 成人三级黄色视频| 一级作爱视频免费观看| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 亚洲九九香蕉| 免费观看精品视频网站| 久久狼人影院| 热99re8久久精品国产| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| av在线天堂中文字幕| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 一区福利在线观看| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 在线国产一区二区在线| 国产欧美日韩一区二区三| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 怎么达到女性高潮| 美女大奶头视频| 久久久久国内视频| 久久精品国产综合久久久| 1024香蕉在线观看| 人妻久久中文字幕网| 好男人电影高清在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 搞女人的毛片| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 国产久久久一区二区三区| 亚洲自拍偷在线| 免费在线观看黄色视频的| 亚洲中文字幕日韩| 久久久久久久精品吃奶| 久久久久久久久中文| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 最好的美女福利视频网| 好男人在线观看高清免费视频 | 久久精品成人免费网站| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 国产三级黄色录像| 人人澡人人妻人| 国产高清激情床上av| 少妇的丰满在线观看| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产av又大| 国产亚洲av高清不卡| 精品免费久久久久久久清纯| 久久久久久久久中文| 老汉色av国产亚洲站长工具| 在线播放国产精品三级| 国产又爽黄色视频| 国产视频内射| 久久久久久人人人人人| 大香蕉久久成人网| 午夜激情av网站| 91av网站免费观看| 人人妻人人看人人澡| 变态另类丝袜制服| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 午夜免费观看网址| 午夜久久久在线观看| 在线视频色国产色| 午夜老司机福利片| 麻豆久久精品国产亚洲av| 丝袜人妻中文字幕| 90打野战视频偷拍视频| 国产99久久九九免费精品| 在线免费观看的www视频| 亚洲男人的天堂狠狠| 色在线成人网| 99热6这里只有精品| 黄色 视频免费看| 在线观看免费日韩欧美大片| 午夜激情av网站| 欧美成人性av电影在线观看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 午夜免费激情av| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲久久久国产精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 国产主播在线观看一区二区| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品无人区乱码1区二区| 男人舔女人的私密视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产午夜福利久久久久久| 久久久久九九精品影院| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 香蕉丝袜av| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 午夜福利成人在线免费观看| 午夜福利18| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久人人精品亚洲av| 99久久精品国产亚洲精品| 久久欧美精品欧美久久欧美| 黄色片一级片一级黄色片| 久久久久久人人人人人| 99精品久久久久人妻精品| 悠悠久久av| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲国产高清在线一区二区三 | 精品高清国产在线一区| 日韩三级视频一区二区三区| 久久久久久久久免费视频了| 免费在线观看完整版高清| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产精品免费一区二区三区在线| 国产97色在线日韩免费| 午夜免费成人在线视频| 黄色片一级片一级黄色片| 大型黄色视频在线免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 12—13女人毛片做爰片一| 1024手机看黄色片| 麻豆久久精品国产亚洲av| 99在线视频只有这里精品首页| 免费在线观看影片大全网站| 1024手机看黄色片| 一区二区三区高清视频在线| 99精品久久久久人妻精品| 国产爱豆传媒在线观看 | 亚洲精品国产一区二区精华液| 午夜福利欧美成人| 欧美另类亚洲清纯唯美| 91成人精品电影| 国产区一区二久久| 一级a爱片免费观看的视频| 色综合欧美亚洲国产小说| av在线播放免费不卡| 日本三级黄在线观看| 欧美午夜高清在线| 两个人看的免费小视频| 国产精品一区二区三区四区久久 | 亚洲美女黄片视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲国产精品sss在线观看| 成人三级做爰电影| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产高清videossex| 黄片小视频在线播放| 久久人妻av系列| АⅤ资源中文在线天堂| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 久久久国产精品麻豆| 中文资源天堂在线| 欧美激情高清一区二区三区| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 人成视频在线观看免费观看| 国产精品1区2区在线观看.| www.www免费av| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 精品电影一区二区在线| 无人区码免费观看不卡| 久久人人精品亚洲av| 成人三级做爰电影| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 天堂√8在线中文| 成人精品一区二区免费| 天天添夜夜摸| 亚洲最大成人中文| 亚洲黑人精品在线| 女同久久另类99精品国产91| 一本一本综合久久| 久久精品人妻少妇| 色精品久久人妻99蜜桃| 亚洲电影在线观看av| 国产欧美日韩一区二区精品| 自线自在国产av| 成人国语在线视频| 一区二区日韩欧美中文字幕| 最近最新中文字幕大全电影3 | 亚洲欧美激情综合另类| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产欧美日韩一区二区三| 成人亚洲精品av一区二区| 国产野战对白在线观看| 性欧美人与动物交配| 日本 av在线| 最新在线观看一区二区三区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 一进一出抽搐动态| 在线视频色国产色| √禁漫天堂资源中文www| 国产精品二区激情视频| 麻豆一二三区av精品| 搡老妇女老女人老熟妇| 少妇 在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 午夜福利在线在线| 中出人妻视频一区二区| 午夜免费观看网址| 丁香六月欧美| 国产伦人伦偷精品视频| 黄色成人免费大全| 好男人在线观看高清免费视频 | 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产高清激情床上av| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 757午夜福利合集在线观看| 久久久久九九精品影院| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲成人国产一区在线观看| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 国产黄色小视频在线观看| 一边摸一边做爽爽视频免费| 在线观看免费午夜福利视频| 美女大奶头视频| 久久午夜综合久久蜜桃| videosex国产| 婷婷亚洲欧美| 男人操女人黄网站| 亚洲自拍偷在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲专区字幕在线| www.www免费av| 嫩草影视91久久| 成熟少妇高潮喷水视频| 深夜精品福利| 美国免费a级毛片| 18美女黄网站色大片免费观看| 国产爱豆传媒在线观看 | 免费在线观看日本一区| 极品教师在线免费播放| 少妇 在线观看| 人人妻人人澡人人看| 99re在线观看精品视频| 黄色a级毛片大全视频| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 日本成人三级电影网站| 午夜激情福利司机影院| 一a级毛片在线观看| 看免费av毛片| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 日本黄色视频三级网站网址| 国产日本99.免费观看| 亚洲片人在线观看| 黄色毛片三级朝国网站| 亚洲国产精品成人综合色| 国产高清视频在线播放一区| 国产v大片淫在线免费观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 搞女人的毛片| 给我免费播放毛片高清在线观看|