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    電力工程施工項目經(jīng)營管理及成本控制措施分析

    2022-02-28 22:10:16梁本寧
    科技信息·學術(shù)版 2022年6期
    關(guān)鍵詞:施工項目措施分析經(jīng)營管理

    梁本寧

    【摘要】近年來,我國對電腦的需求不斷增加,電力工程建設(shè)越來越多。隨著電力企業(yè)改革逐步深入,如何彰顯電力企業(yè)特色,為公眾提供更優(yōu)質(zhì)的電力產(chǎn)品、服務(wù),打造電力企業(yè)品牌,是廣大電力企業(yè)所需解決的一項重要問題。電力經(jīng)濟運行下只有嚴格管理與控制企業(yè)在運營過程中產(chǎn)生的全部成本,才能真正為企業(yè)帶來良好的經(jīng)濟效益。在新形勢下,推進電力企業(yè)經(jīng)營管理中的品牌建設(shè)尤為必要。文章首先分析了電力經(jīng)濟運行下企業(yè)成本管理的現(xiàn)存問題,其次探討了電力工程施工項目經(jīng)營管理與成本控制的具體措施,以供參考。

    【關(guān)鍵詞】電力工程;施工項目;經(jīng)營管理;成本控制;措施分析

    引言

    企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展中需要開展諸多方面的建設(shè),如產(chǎn)品研發(fā)、市場開發(fā)等,其中,品牌建設(shè)對企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,但極易被企業(yè)所忽視。隨著市場經(jīng)濟發(fā)展的不斷推進,越來越多企業(yè)逐步意識到品牌建設(shè)對自身發(fā)展的重要意義,其中也包括電力企業(yè)。對于電力企業(yè)而言,品牌建設(shè)即為提升電網(wǎng)這一品牌的影響力,通過為公眾提供優(yōu)質(zhì)的電力產(chǎn)品、服務(wù),將品牌建設(shè)轉(zhuǎn)化成企業(yè)的社會責任及社會影響力。因此,電力企業(yè)在經(jīng)營管理中,應(yīng)切實明確品牌建設(shè)對企業(yè)發(fā)展的積極影響,并對自身實際情況及品牌建設(shè)工作中存在的相關(guān)問題進行深入分析,進而采取一系列有效措施加強品牌建設(shè),更好地推動企業(yè)外部形象塑造,促進企業(yè)的有序健康發(fā)展。

    1電力經(jīng)濟運行下企業(yè)成本管理的現(xiàn)存問題

    從電力經(jīng)濟運行角度分析企業(yè)成本管理的常見問題,企業(yè)成本管理工作主要職責是基于大量的成本控制內(nèi)容,為企業(yè)的經(jīng)營管理、戰(zhàn)略決策提供輔助與保障。目前,企業(yè)對于建設(shè)經(jīng)費財務(wù)監(jiān)管工作總體目標的考察研究不夠深入,沒有結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營活動的具體特點制定經(jīng)費使用管控的具體策略,難以在工作過程中體現(xiàn)企業(yè)成本管理的重要作用。企業(yè)成本管理工作缺乏足夠的獨立性,在企業(yè)財務(wù)管理工作的主體職能發(fā)生改變的情況下,在制定企業(yè)成本管理工作方案的過程中,成本管理人員缺乏對現(xiàn)金流量狀況管控工作的關(guān)注,對現(xiàn)有的經(jīng)費分配管理特征研究存在不足,在實物資產(chǎn)管理等工作設(shè)計過程中,無法為企業(yè)成本管理的合理控制提供必要支持。缺乏對成本控制相關(guān)工作難度的有效評估分析,導致成本管理人員的職責設(shè)計存在不足,對利潤分配核算存在不足,難以在資金核算監(jiān)督等工作推進的過程中,實現(xiàn)對企業(yè)成本管理方案的調(diào)整,也使得企業(yè)成本管理相關(guān)工作難以開展,導致企業(yè)有時面臨實際成本支出超過計劃成本支出的局面,甚至成本支出嚴重超出預期的允許誤差范圍內(nèi)。

    2電力工程施工項目經(jīng)營管理與成本控制的具體措施分析

    2.1提高對項目成本預算的重視程度

    針對以上問題,在電力工程經(jīng)營管理與成本控制的過程中,企業(yè)和工作人員首先要認識到成本預算的重要性,在開展成本預算工作前,先行對焦電力工程的實際情況,做好工程的勘察,提煉出工程的具體數(shù)據(jù)信息,為后續(xù)的工程建設(shè)提供指導。同時,結(jié)合工程的實際情況與實際費用來進行定額預算。而在企業(yè)和工作人員確定了工程的成本預算總額后,便可以依托于目標成本的管理方法來對焦目標的成本進行設(shè)定。那么從具體的管理方法來看,目前主流的方法主要包括技術(shù)進步法、按時計算法和歷史資料法。過程中,企業(yè)和工作人員應(yīng)當通過會議討論的方式,在經(jīng)由上級部門批準后來對最終的成本預算進行確定。同時,電力企業(yè)和工作人員也需要針對工程項目建設(shè)過程中的成本預算使用情況進行動態(tài)管理,開展定期檢查,從而避免實際成本超出預算成本,保證工程建設(shè)的有序性。

    2.2科學定位品牌

    在經(jīng)營發(fā)展中,核心價值占據(jù)著十分重要的地位,是電力企業(yè)開展一系列業(yè)務(wù)活動的重要基礎(chǔ),在企業(yè)的全面經(jīng)營管理活動中,處處貫穿著企業(yè)的品牌形象和品牌價值。鑒于此,電力企業(yè)在推進品牌建設(shè)實踐中,應(yīng)加強品牌診斷、研究,不斷對品牌定位進行深化處理,同時加強品牌的差異化建設(shè),提升市場對品牌的感知度、認同度,使廣大用戶可形成對品牌的深刻印象,并能夠切實感染用戶,提升品牌的社會影響力,促進電力企業(yè)的全面發(fā)展。

    2.3優(yōu)化指標豐富人才評價標準

    圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施的關(guān)鍵績效指標,優(yōu)化經(jīng)營管理人才評價考核標準,保障人才評價的公平、公正、公開。逐級分解落實企業(yè)改革發(fā)展任務(wù),以目標管理為重點、崗位職責為基礎(chǔ),豐富拓展經(jīng)營管理人才評價標準外延。建立和完善人才評價檔案,定期檢查目標完成情況,動態(tài)評價經(jīng)營管理人才的履職過程和工作成效,及時提出改進和能力發(fā)展計劃,不斷提高評價工作質(zhì)量和水平。并將評價結(jié)果作為經(jīng)營管理人才選拔任用、薪酬分配和職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。以此激勵經(jīng)營管理人員提升工作效率,營造良好的工作氛圍,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標。

    2.4加強成本核算管理

    企業(yè)成本核算可以分為年度核算和月度執(zhí)行核算,可以圍繞“優(yōu)化相關(guān)資源配置、建立健全管理體系、提高資金應(yīng)用效率”,加強對于物料的采購、儲存、分配和使用的經(jīng)費核算,以督促財務(wù)人員探索關(guān)于資金使用效率的提升路徑,激發(fā)財務(wù)人員的創(chuàng)新和創(chuàng)造力。同時,要加強對各項建設(shè)經(jīng)費的重視程度,根據(jù)影響企業(yè)財務(wù)監(jiān)管有效性的各方面因素建立健全成本核算管理體系,深化改革成本核算方法,加強規(guī)范建設(shè)費用成本核算程序,從而確保成本核算的正確性。同時,在企業(yè)經(jīng)營過程中一定要控制好各項建設(shè)費用的支出,嚴格按照有關(guān)部門和單位以及企業(yè)自身有關(guān)的制度和規(guī)定對發(fā)生的各項建設(shè)費用進行核算。

    2.5狠抓改善提案的組織實施

    對具有實施價值的,要鼓勵形成改善提案,明確牽頭部門、配合部門職責及實施計劃,分解落實工作責任。注重改善過程管理,實施范圍上應(yīng)合理把控,對實施后將增加較大工作量且實施效果難以預計的,可選擇部分項目或部分區(qū)域進行試點,取得實效后再全面鋪開。同時,應(yīng)加強定期溝通機制,通過定期工作會議通報實施進度,及時掌握、調(diào)整實施計劃。改善提案實施完成后,工作機構(gòu)應(yīng)組織對其實施效果進行驗收評審,評審標準應(yīng)注重量化,以真實準確反映實施效果。比如,在加強修理項目拆除物資回收工作方面,可設(shè)置拆除物資退庫率,按月計算已完工修理項目拆除物資退庫比例等。

    2.6竣工驗收階段

    當項目全部施工完成之后,進入到竣工驗收階段,此時需要對項目建設(shè)各項情況以及建設(shè)質(zhì)量展開詳細分析,按照標準規(guī)范內(nèi)容,對施工具體情況作出評估,確定工程建設(shè)結(jié)果是否與預期設(shè)計要求相符合,并在此基礎(chǔ)上完成對工程建設(shè)投資額的確認與認定。管理人員需要對已經(jīng)投入使用電力工程展開維護與檢修,通過對其運行情況進行嚴格監(jiān)測管控的方式,降低工程故障發(fā)生概率,做好在維修養(yǎng)護成本方面的投入管控,并要對工程投入的各項資金進行核實,及時對存在問題的資金以及責任人進行詢問與處理,做好相關(guān)數(shù)據(jù)資料的收集與整理,以便為后續(xù)的各項工作開展以及類似工程目標成本管理提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

    2.7提高企業(yè)員工的專業(yè)素養(yǎng)

    在電力企業(yè)品牌建設(shè)中,員工是影響品牌建設(shè)成效的核心要素。為此,必須不斷提高企業(yè)員工的專業(yè)素養(yǎng),方可從根本上促進企業(yè)品牌建設(shè)工作的有序開展。首先,電力企業(yè)應(yīng)加強對員工的內(nèi)部培訓,對于大多數(shù)基層員工來說,他們或是缺乏扎實的工作技能,或是缺乏良好的實踐能力,因此,電力企業(yè)應(yīng)注重提高員工的基本工作技能及實踐能力,通過加大內(nèi)部培訓力度,讓更多員工可為企業(yè)品牌建設(shè)做出貢獻。其次,電力企業(yè)應(yīng)適時邀請外部專業(yè)人員對企業(yè)員工開展外部培訓,提高員工對外部信息的掌握水平,提升企業(yè)的生機、活力,進一步推進企業(yè)品牌建設(shè)進程。最后,電力企業(yè)還應(yīng)推進內(nèi)部培訓與外部培訓的有效結(jié)合,以此促進企業(yè)員工專業(yè)素養(yǎng)的全面提升,為企業(yè)品牌建設(shè)提供可靠人力支持。

    結(jié)語

    綜上所述,企業(yè)成本管理作為電力經(jīng)濟運行下影響企業(yè)經(jīng)濟效益、推動企業(yè)建設(shè)發(fā)展的關(guān)鍵因素,在工作實踐中具有重要作用。因此,做好企業(yè)成本管理工作極為重要,需要強化成本管理人員的責任意識,完善企業(yè)成本管理工作的監(jiān)管體制,加強成本預測、核算管理,以此來解決現(xiàn)階段成本管理的現(xiàn)存問題,提升企業(yè)成本管理的綜合性質(zhì)量。

    參考文獻:

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    作者簡介:梁本寧(1981–),男,工程師,本科,主要從事電力工程建設(shè)施工管理工作。

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