*通訊作者:李國棟,1978年10月,男,漢族,陜西咸陽人,現(xiàn)就職于中國石油西北銷售公司,中級經(jīng)濟(jì)師,本科。研究方向:經(jīng)濟(jì)。
摘要:現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)具有十分重要的現(xiàn)實意義與價值。隨著信息化技術(shù)水平不斷提高,現(xiàn)代企業(yè)若要取得快速發(fā)展與進(jìn)步,就應(yīng)該切實提高企業(yè)管理信息化水平。對于企業(yè)財務(wù)管理工作而言,也應(yīng)該提高其信息化水平。本文在充分分析現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)的重要意義的基礎(chǔ)上,提出了現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)的具體對策,以提高企業(yè)財務(wù)管理工作水平,進(jìn)而加快企業(yè)發(fā)展水平。
關(guān)鍵詞:現(xiàn)代企業(yè);財務(wù)管理信息化建設(shè);重要意義;具體對策
一、引言
當(dāng)今社會的信息化發(fā)展進(jìn)程越來越迅速,大多數(shù)企業(yè)的管理模式正在發(fā)生著巨大改變,原來的企業(yè)財務(wù)管理模式已經(jīng)不能適用于信息化背景下的企業(yè)現(xiàn)狀。在這樣的大環(huán)境下,改變企業(yè)財務(wù)的管理信息化方式也變得越來越重要,目前財務(wù)管理也逐步向數(shù)據(jù)電子化和管理精細(xì)化發(fā)展,通過建立健全財務(wù)各種成本控制和制訂年度財務(wù)計劃,對企業(yè)財務(wù)有效監(jiān)督和控制,從而為企業(yè)的日后發(fā)展奠定堅實的財務(wù)基礎(chǔ)。
二、企業(yè)財務(wù)管理信息化的必要性
(一)有助于管理者可以更好地了解企業(yè)信息
企業(yè)管理者可以及時了解、掌握企業(yè)經(jīng)營指標(biāo)、資金等方面的經(jīng)營信息。由于企業(yè)內(nèi)部或者外部所有的數(shù)據(jù)和信息都是在線通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行更新之后,為管理者提供了最新以及比較真實的數(shù)據(jù)。通過全方面對財務(wù)指標(biāo)和預(yù)算進(jìn)行分析,從而與企業(yè)的策略相適應(yīng)。企業(yè)按照供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)方面提供的信息,對信息進(jìn)行整理,擬定供應(yīng)鏈計劃。
(二)有助于提升企業(yè)的成績財務(wù)管理
整體業(yè)務(wù)強,不僅可以全方位地將企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營表現(xiàn)出來,可將其商品生產(chǎn)以及交易過程呈現(xiàn)出來。企業(yè)中的現(xiàn)金流量程度、產(chǎn)品銷售等都可以從財務(wù)指數(shù)中體現(xiàn)?;鹉技?、投資、消費、回收以及分配都包括在財務(wù)管理活動當(dāng)中,以上五個方面從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動來看是不可缺少的,與企業(yè)生存、發(fā)展有緊密連接。所以,應(yīng)加強財務(wù)管理,這對權(quán)衡企業(yè)資產(chǎn)價值來講尤為重要,高質(zhì)量的企業(yè)管理能提升公司業(yè)績。
三、企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)存在的問題
(一)組織架構(gòu)不合理,業(yè)務(wù)流程繁瑣
雖然企業(yè)建立了財務(wù)管理信息化系統(tǒng),但是企業(yè)并沒有及時調(diào)整企業(yè)組織架構(gòu)模式,導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)管理信息系統(tǒng)仍然停留在傳統(tǒng)的人工操作模式下。以公司的審批流程為例,雖然企業(yè)通過構(gòu)建財務(wù)管理系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)對業(yè)務(wù)審批的網(wǎng)絡(luò)化處理,但是基于企業(yè)集中式管理模式思維的影響,導(dǎo)致企業(yè)在業(yè)務(wù)審批流程上仍然是按照“子公司、區(qū)域公司、集團(tuán)總部”三級架構(gòu)模式操作,采取漸進(jìn)式的審批模式,而沒有實行扁平化的業(yè)務(wù)審批流程,最終導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)管理系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù)流程比較繁瑣,沒有發(fā)揮出財務(wù)管理信息系統(tǒng)的效益。
(二)信息質(zhì)量差
從企業(yè)的規(guī)模方面來看,大型企業(yè)對發(fā)展信息化建設(shè)比較注重,小型企業(yè)則反之。因此,整體的信息化使用水平還處于一個初級階段,使用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的能力也有著比較顯著的短板,小型企業(yè)更是如此,甚至沒有設(shè)置專職的工作人員來開展信息化管理工作。通過研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)信息化管理首先會被資金影響以及制約,由于企業(yè)沒有充足的資金,也就沒有能力去創(chuàng)建一個更加完善的信息化平臺而完成信息的綜合化管理。除此之外,企業(yè)信息化建設(shè)也會被技術(shù)以及人才方面所影響。一些高校畢業(yè)的人才通常會選擇較好的大型企業(yè)或者國有企業(yè)等單位,導(dǎo)致中小型企業(yè)的人才極其短缺,以致在信息化人才方面由于缺少人才儲備和專業(yè)的指導(dǎo),中小型企業(yè)整體的信息化建設(shè)速度都有著缺點。
(三)企業(yè)內(nèi)部信息共享率較低
企業(yè)管理層應(yīng)該根據(jù)現(xiàn)階段財務(wù)管理存在的問題來制訂修改規(guī)章制度優(yōu)化工作流程,如果各個部門之間的信息不能實現(xiàn)實時共享,各部門之間不能及時根據(jù)實際情況進(jìn)行溝通交流,這樣會增加財務(wù)部門在數(shù)據(jù)收集、整理、歸納等方面的難度。尤其在傳統(tǒng)企業(yè)發(fā)展過程中,人事部門、財務(wù)部門等各部門之間沒有直接的聯(lián)系,存在信息無法直接傳遞或者交換的情況,企業(yè)的管理層很難從各個部門獨立的報表或者系統(tǒng)中取得較為詳細(xì)、全面的企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)。由于各部門之間的數(shù)據(jù)沒有很好的共享,導(dǎo)致企業(yè)管理層在制訂決策時缺少相關(guān)的數(shù)據(jù)作為參考依據(jù),如果不能認(rèn)識到企業(yè)當(dāng)前財務(wù)系統(tǒng)的缺陷和沒有清楚地了解企業(yè)的實際需求,會導(dǎo)致該企業(yè)在財務(wù)數(shù)據(jù)信息化過程中容易和實際需求企業(yè)發(fā)生偏差,在后續(xù)的數(shù)據(jù)整合分析過程中存在較大的問題,不能有效地發(fā)揮財務(wù)數(shù)據(jù)信息化的作用,造成企業(yè)資源浪費[1]。
四、現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)對策
(一)對財務(wù)管理信息化建設(shè)給予高度重視
相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該對現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化給予高度關(guān)注與重視,不斷轉(zhuǎn)變以及創(chuàng)新管理理念,接受信息化時代背景下的新經(jīng)營管理理念。認(rèn)識到現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息化的重要性,不僅能夠使得財務(wù)管理數(shù)據(jù)更好地擴(kuò)展到相關(guān)領(lǐng)域,而且還能夠促使現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理信息質(zhì)量水平地顯著提高,從而促進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理體制得到健全以及完善。政府相關(guān)部門與主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該致力于推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)公司財務(wù)管理信息化的發(fā)展,從而促使現(xiàn)代企業(yè)各項運行成本水平顯著下降[2]。
(二)對企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行有效收集整理
信息化時代發(fā)展背景下,對現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的控制程度較小,主要原因在于內(nèi)部管理信息的采集以及整理度嚴(yán)重不足,從而加劇了財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。對此,需要企業(yè)對財務(wù)數(shù)據(jù)信息的微觀整理機(jī)制更加重視,以有效減少財務(wù)數(shù)據(jù)信息的隨意更改。堅持企業(yè)應(yīng)用為首要原則,在財務(wù)數(shù)據(jù)明細(xì)之中對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行保存和備份,進(jìn)一步強化財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性。此外,還應(yīng)該高度重視財務(wù)數(shù)據(jù)的整理工作,使得原有的數(shù)據(jù)資料在出現(xiàn)漏洞時,能夠在第一時間內(nèi)使用電算化會計對漏洞加以發(fā)掘,以有效降低因數(shù)據(jù)而產(chǎn)生的風(fēng)險。企業(yè)自身收集財務(wù)數(shù)據(jù)僅僅為內(nèi)控機(jī)制的單一性維度,收集市場財務(wù)數(shù)據(jù)信息,同時也需要與外部會計系統(tǒng)之間相結(jié)合[3]。
(三)重組組織架構(gòu),優(yōu)化財務(wù)管理業(yè)務(wù)流程
基于財務(wù)管理信息化發(fā)展要求,企業(yè)必須對組織架構(gòu)及時作出調(diào)整。
一是企業(yè)要結(jié)合財務(wù)管理信息化發(fā)展要求調(diào)整組織架構(gòu)。例如,財務(wù)管理信息化的建設(shè)改變了傳統(tǒng)人工會計核算的模式,大大減輕了財務(wù)人員的人工勞動量,對應(yīng)企業(yè)必須對企業(yè)組織架構(gòu)進(jìn)行調(diào)整,構(gòu)建與財務(wù)管理信息化相適應(yīng)的組織架構(gòu)。例如,財務(wù)管理信息化建設(shè)突出了全員參與,需要企業(yè)所有部門的參與,因此,為有效推進(jìn)財務(wù)管理信息化建設(shè),企業(yè)應(yīng)組建財務(wù)管理信息化領(lǐng)導(dǎo)小組,小組組長由企業(yè)總經(jīng)理擔(dān)任,企業(yè)主管財務(wù)工作的副經(jīng)理擔(dān)任副組長,以財務(wù)部部長、辦公室主任、各業(yè)務(wù)部門部長以及信息部部長為成員。采取獨立運行的模式,以此實現(xiàn)對企業(yè)財務(wù)管理信息化建設(shè)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)管理。
二是企業(yè)要優(yōu)化財務(wù)管理業(yè)務(wù)流程。一方面,企業(yè)要不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)審批流程,利用財務(wù)管理信息系統(tǒng)實現(xiàn)對業(yè)務(wù)的扁平化審批;另一方面,要優(yōu)化財務(wù)共享報賬平臺,加強資金管理。企業(yè)原有的財務(wù)共享報賬主要是用于個人費用報銷,合同付款等仍然是通過支票線下支付的方式,這樣存在較大風(fēng)險,存在數(shù)據(jù)信息共享性差的問題。因此,企業(yè)利用財務(wù)共享報賬平臺可以實現(xiàn)對各部門資金賬戶的集中管理[4]。
(四)增強管理人員的素質(zhì)
其一進(jìn)行競爭機(jī)制建設(shè),幫助企業(yè)內(nèi)部管理人員展開溝通以及交流,建立財務(wù)管理輪流上崗,加強會計人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識積極性。另外,還需引進(jìn)先進(jìn)設(shè)備,增加財務(wù)管理信息步伐。促使會計信息的高效溝通,從而使企業(yè)財務(wù)管理人員可以在最大程度上發(fā)揮自己的價值,將企業(yè)內(nèi)部資源充分挖掘出來。在提升財會人員素養(yǎng)的前提下運用科學(xué)化管理,積極引進(jìn)人才管理機(jī)制,方便提高財務(wù)人員素養(yǎng),提高財務(wù)工作應(yīng)有的效率。通過提高財務(wù)人員素養(yǎng),可為其財務(wù)管理書籍創(chuàng)建數(shù)字檔案,之后將其數(shù)據(jù)融入計算機(jī)系統(tǒng)當(dāng)中,這樣方便清楚財務(wù)應(yīng)有情況,經(jīng)由分析財務(wù)漱口可以發(fā)現(xiàn)并解決問題,達(dá)到提高管理水平的目的。
其二是確保財會人員的專業(yè)知識可以及時更新。為了可以更好地適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)體制改革的需求,需要對財會人員增強相關(guān)專業(yè)知識的培訓(xùn),積極引入信息化管理理念。
五、結(jié)束語
智能化信息技術(shù)對企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)管理工作十分有利,互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展使財務(wù)數(shù)據(jù)管理工作變得更高效、數(shù)據(jù)更準(zhǔn)確,有利于企業(yè)管理整體水平的提高。企業(yè)發(fā)展過程中,運用智能化信息技術(shù),擴(kuò)大信息技術(shù)的運用范圍,緊跟時代潮流,對促進(jìn)企業(yè)發(fā)展有重要意義。
參考文獻(xiàn)
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