柯學(xué)
摘要:隨著當(dāng)今教育體制的不斷改革與教育理念的不斷深化,中小學(xué)學(xué)校管理的理念也在不斷的改革,將人本管理理念深入到了中小學(xué)學(xué)校管理中的應(yīng)用,始終順應(yīng)著教育理念改革的新要求,中小學(xué)為培養(yǎng)大量的優(yōu)秀人才就必須堅持以人本主義為核心,做好學(xué)校的一系列管理工作。所以說,本文就著人本管理理念在中小學(xué)學(xué)校管理中的應(yīng)用展開了探討。
關(guān)鍵詞:人本管理理念;中小學(xué);學(xué)校管理;應(yīng)用探究
隨著教育理念的不斷深化,我國也需要大量的優(yōu)秀型人才,所以必須將以人為本的管理理念貫徹到學(xué)校管理當(dāng)中,優(yōu)化學(xué)校的管理制度,更好地去適應(yīng)社會的發(fā)展趨勢;隨著我國綜合實力的不斷上升,素質(zhì)教育這一話題越來越深受人們的重視,除此之外,中小學(xué)還是每個學(xué)生人生中最童真美好的一筆,當(dāng)然,中小學(xué)生的教育管理層面更是應(yīng)該加大重視,應(yīng)該根據(jù)時代的要求去不斷的改革中小學(xué)學(xué)校管理的方法,摒棄傳統(tǒng)的管理理念;與此同時,讓教育改革新推出的人本管理理念在中小學(xué)學(xué)校管理中更好的應(yīng)用起來,探索出更多符合中國特色的小學(xué)教育教學(xué)管理方法,加大力度去解決中小學(xué)學(xué)校管理中所存在的相應(yīng)問題;推進人本管理理念的不斷深化,提升中小學(xué)學(xué)校的管理制度。
一、人本管理理念在中小學(xué)學(xué)校管理中應(yīng)用的意義
1.1有助于構(gòu)建和諧的校園環(huán)境
人本管理理念在中小學(xué)管理中的應(yīng)用具有著十分深遠的影響;它不僅僅可以讓中小學(xué)學(xué)校的管理更加人性化,同時更重要的是有助于建立和諧的校園環(huán)境,形成和諧的人本管理教學(xué)環(huán)境。而且這種和諧的校園環(huán)境還可以讓師生之間更好地交流溝通、讓學(xué)生之間互相了解,還有助于提升師生的凝聚力;可以讓同學(xué)之間相互幫助、相互學(xué)習(xí),從而構(gòu)建一個更好的校園管理體系,深化教學(xué)管理制度,讓學(xué)生可以在人本管理理念下更好的學(xué)習(xí)、生活。
1.2有助于創(chuàng)建積極的學(xué)習(xí)氛圍
人本管理理念雖然是中小學(xué)管理當(dāng)中的一種方法,但是在一定程度上卻影響著中小學(xué)生的學(xué)習(xí)氛圍;況且人本管理理念在中小學(xué)學(xué)校管理中應(yīng)用的意義并不是單一的,它不僅僅對和諧的校園環(huán)境有促進的作用,同時還有助于創(chuàng)建積極的學(xué)習(xí)氛圍,因為人本管理理念在一定程度上打破了傳統(tǒng)的管理方式,不再將傳統(tǒng)的管理方法運用在學(xué)校的管理應(yīng)用中,而是貫徹以人為本的管理理念,加強師生之間的交流互動,同時也發(fā)揮了以學(xué)生為主體的作用,教師也會愈發(fā)的注重學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,在這種環(huán)境下學(xué)生就會進行自主學(xué)習(xí)、積極主動的參與學(xué)習(xí),從而就有助于構(gòu)建更加積極的學(xué)習(xí)氛圍。
二、人本管理理念在中小學(xué)學(xué)校管理中應(yīng)用的策略
2.1堅持以人為本的管理理念,提升學(xué)生綜合素質(zhì)
根據(jù)我國教育的不斷改革與管理理念的不斷深化,學(xué)校應(yīng)該加大力度重視人本管理理念在學(xué)校中的應(yīng)用,優(yōu)化并且合理的分配中小學(xué)的教育資源,為學(xué)生提供服務(wù)需求,為學(xué)校的管理提供更加人性化的要求,讓學(xué)生的綜合素質(zhì)在人本管理理念的學(xué)校管理中得到有效的提高。
例如:學(xué)校應(yīng)該時刻堅持以人為本的管理理念,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生在這種管理方法下可以更好的去提升自己;同時還要滿足中小學(xué)生的成長需求,要讓教師根據(jù)以人為本的管理理念去反思自身的管理方法以及教學(xué)水平,努力地提升學(xué)生的綜合素質(zhì),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,讓以人為本的管理理念可以在各種教育管理中更好的推廣;除此之外,學(xué)校在管理過程中應(yīng)該加強家校協(xié)作的力量,根據(jù)家校共育的管理方法完成學(xué)生的教育,讓以人為本的管理理念也不斷的在學(xué)校管理中貫徹實施,從而提升學(xué)校的管理能力,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。
2.2樹立全面的發(fā)展教育觀,注重能力培養(yǎng)
人本管理理念毋庸置疑就是堅持“以人為本”,將這種理念貫徹到學(xué)校管理當(dāng)中,讓學(xué)校的管理能力可以不斷的提升;與此同時,要想讓以人為本的管理理念更好地應(yīng)用到學(xué)校管理當(dāng)中,就必須樹立全面的發(fā)展教育觀,注重學(xué)生能力的培養(yǎng),讓學(xué)生在德智體美勞方面可以全方面的發(fā)展。
例如:學(xué)校在進行課程編制的過程中,應(yīng)該注重德智體美勞的全方面培養(yǎng),讓教師根據(jù)學(xué)生的興趣愛好進行教育,改變自己的教學(xué)策略,使每個學(xué)生的身心可以得到全方面的發(fā)展;讓學(xué)生在這種管理理念下提高自己的綜合思考能力和辯證思維,努力的做到讓學(xué)生勞逸結(jié)合;所以說,學(xué)校應(yīng)該樹立全面的發(fā)展教育觀,注重學(xué)生能力的培養(yǎng),也讓以人為本的管理理念在學(xué)校管理中可以更好地運用起來,從而培養(yǎng)學(xué)生聽說讀寫的各種能力,讓學(xué)生可以全方面的發(fā)展。
結(jié)束語
綜上所述:堅持“以人為本”的管理理念在學(xué)校管理中的應(yīng)用意義極大,它可以讓學(xué)校構(gòu)建更加和諧的校園環(huán)境,同時也可以創(chuàng)建更加積極的學(xué)習(xí)氛圍,還能夠讓學(xué)校的管理更加順應(yīng)社會的發(fā)展趨勢;除此之外,“以人為本”的管理理念不僅僅在中小學(xué)中廣大推廣,實際上適合各種教育層面的管理應(yīng)用,對于培養(yǎng)優(yōu)秀型人才也有著非凡的作用。
參考文獻:
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