關于通信工程建設監(jiān)理模式的創(chuàng)新研究

譚寶慶

【摘要】? ? 互聯(lián)時代的到來使得信息的傳播范圍越來越大，相應的人們開始對于通信的實際需求也不斷增加。提升通信質(zhì)量需要通過通信工程建設來實現(xiàn)，因此通信工程建設被關注的程度日益提升。怎樣提升通信工程實際建設水平，使得通信工程建設越來越完善是人們現(xiàn)階段重點關注的問題。我國的通信工程發(fā)展至今還存在許多不足，通信工程監(jiān)理模式雖然具有重要作用，但是同樣存在許多問題，有待進一步改進創(chuàng)新，從而在最大程度上發(fā)揮出監(jiān)理模式的作用。

【關鍵詞】? ? 通信工程? ? 監(jiān)理模式? ? 創(chuàng)新

引言：

隨著互聯(lián)時代的到來與發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)走進千家萬戶，人們無論在生產(chǎn)還是生活中對網(wǎng)絡的依賴已經(jīng)越來越深。如果沒有各種數(shù)碼設備和網(wǎng)絡，對于現(xiàn)如今的人來說就相當于陷入癱瘓，生活單調(diào)無味，工作無法完成，由此可見通信工程對于人類社會的重要性。伴隨著人們對網(wǎng)絡需求量的不斷增加，通信工程的改革也需要加強和創(chuàng)新，目的是為了滿足人們對于網(wǎng)絡的實際需求以及社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展。不過實現(xiàn)這一目標并非易事，這是由于現(xiàn)階段我國的通信工程依然存在許多問題導致的，相關的部門、企業(yè)對此重視程度不足，專業(yè)從業(yè)人員能力水平有限，這些因素都制約著通信工程建設的發(fā)展。只有解決這些問題，才能確保我國的通信工程建設更好更快發(fā)展。

一、通信工程以及通信工程監(jiān)理

1.1通信工程

通信工程的基礎是網(wǎng)絡傳播，前提是科學技術的發(fā)展，實現(xiàn)網(wǎng)絡與技術的有機融合并在通信當中使用。通信工程就是在信號傳播過程中可以第一時間接收信號并確保其真實性，再將接收到的信號轉發(fā)至客戶端，使用先進的技術確?？蛻舳丝梢越邮盏綔蚀_、清晰的信號。[1]

雖然這一過程描述起來并不復雜，但是實際技術并沒有看起來那樣簡單。網(wǎng)絡自身的屬性決定了一些缺陷不能避免，特別是網(wǎng)絡安全問題尤為值得注意，如果網(wǎng)絡安全問題沒有保障的前提下，一旦出現(xiàn)信息泄露的情況，無論是對于個人還是組織均會釀成難以估計的后果，所以為了更好的進行通信工程建設，降低通信工程當中的問題帶來的損失，通信工程監(jiān)理應運而生。

1.2通信工程監(jiān)理模式

通信工程監(jiān)理模式即對工程項目進行監(jiān)督、管理的一種模式。通常建設單位在正式開始建設以前需要以招聘的形式雇傭監(jiān)理單位，可靠的工程監(jiān)理單位可以確保項目建設的安全性、可靠性，實現(xiàn)對工程的全方位監(jiān)理。[2]因為通信工程在建設過程中需要較強的技術性、專業(yè)性，因此要求監(jiān)理單位需要具備相應的技能，以此作為實現(xiàn)更好監(jiān)督的基礎，監(jiān)理單位需要協(xié)調(diào)、管理通信工程項目建設，最大程度上確保通信工程建設質(zhì)量。

二、現(xiàn)階段我國通信工程監(jiān)理狀況

2.1監(jiān)理人員

通信工程監(jiān)理過程中，監(jiān)理人員扮演者十分重要的角色，負責將監(jiān)理工作落到實處。監(jiān)理人員在監(jiān)理工作中承擔的角色需要將作用、價值發(fā)揮出來。但是在實際工作中并不是這樣，之所以出現(xiàn)這種現(xiàn)象大致分為兩部分原因：監(jiān)理人員自身問題，缺少專業(yè)性的監(jiān)理水平，職業(yè)素養(yǎng)沒有達到工作要求，很大程度上會導致監(jiān)理工作達不到預期效果;通信工程項目飛速發(fā)展，變革、變化不斷產(chǎn)生，而作為監(jiān)理人員并沒有及時追隨上時代的腳步，技術、知識沒有及時更新，這使得監(jiān)理人員在實際工作中并不能將監(jiān)理任務落到實處。

2.2對監(jiān)理工作重視程度不足

現(xiàn)階段我國國內(nèi)的大部分通信工程都沒有高度重視監(jiān)理工作，這也是導致監(jiān)理工作沒有在實際工作中得到有效落實的主要原因之一。為了將監(jiān)理工作的效用最大程度上發(fā)揮出來，需要從通信工程施工方入手，要求其與監(jiān)理單位密切配合，同時無條件支持其工作，由此從本質(zhì)上提升監(jiān)理工作的實際價值，發(fā)揮出監(jiān)理工作在通信工程建設當中的作用。[3]不過在實際的通信工程建設當中，我國相當一部分通信工程并沒有予以監(jiān)理工作高度重視，而這也正事監(jiān)理工作無法在通信工程建設中得到有效落實的根本原因。

2.3監(jiān)理市場

監(jiān)理市場方面也在一定程度上導致了我國通信工程建設監(jiān)理工作不理想。我國的監(jiān)理市場呈現(xiàn)出一種無序狀態(tài)，表現(xiàn)混亂，而因為缺少權威的市場監(jiān)管，監(jiān)理單位的資質(zhì)不能整齊劃一。監(jiān)理市場屬于完全競爭市場，越來越激烈的市場競爭使得每一個監(jiān)理單位都想獨占鰲頭，甚至出現(xiàn)了最低級的價格戰(zhàn)市場競爭。這種惡性競爭造成了監(jiān)理市場秩序混亂，給一些資質(zhì)低劣的監(jiān)管單位留下可乘之機，但是這些資質(zhì)低劣的監(jiān)管單位根本不具備建設完備通信工程的水平與能力，因此會從整體上給通信工程建設帶來負面影響。

三、現(xiàn)階段我國通信工程建設工作中存在的問題

3.1惡性競爭

因為互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)實現(xiàn)了全面普及，上網(wǎng)已經(jīng)不再是一種奢侈的體驗。全國各地都大力展開通信工程建設。優(yōu)質(zhì)的通信工程建設工作可以進一步為我國城鎮(zhèn)建設、城鄉(xiāng)居民生活提供便利條件，并且經(jīng)過多年的反感我國的通信工程建設已經(jīng)取得了初步的成就。不過伴隨著通信工程建設的不斷發(fā)展，通信工程建設已經(jīng)成為了熱門行業(yè)，許多企業(yè)都開始進入到通信工程建設項目中。我國對于通信工程建設項目還沒有形成完備的監(jiān)管體系，況且通信工程市場屬于一種完全競爭市場，由此我國的通信工程市場會出現(xiàn)惡性競爭的狀況。許多企業(yè)為了獲取更大的市場占有率，在實際工作中隨意改變工作流程，縮短建設周期，減少成本投入，這就使得不少的通信工程質(zhì)量難以得到保證。[4]更有一些單位通過惡劣的商業(yè)競爭手段打擊同行業(yè)企業(yè)，以牟取暴利，這對于我國的通信工程市場建設造成嚴重影響，最終阻滯了我國通信工程建設監(jiān)理的發(fā)展。

3.2專業(yè)建設水平低下

通信工程監(jiān)理在我國屬于一個新興行業(yè)，更確切的說，通信工程監(jiān)理是伴隨著通信工程建設的發(fā)展而興起的。正因為這是一個新興行業(yè)，我國并沒有相關的規(guī)范培訓機構，各大高校也并沒有開設對應的專業(yè)與課程進行專業(yè)人才培養(yǎng)，這就造成我國的通信工程建設人才處于嚴重缺乏的狀態(tài)，而現(xiàn)階段的監(jiān)理人員也并不是科班出身，缺少專業(yè)的知識與技能，且沒有足夠的職業(yè)素養(yǎng)。相當一部分監(jiān)理單位沒有健全的人事監(jiān)管制度，同時工作人員沒有高度的自律性，這導致我國的通信工程建設監(jiān)理工作難以大幅度提升。

3.3監(jiān)理工作的缺失

許多通信工程建設單位并不重視監(jiān)理工作，在監(jiān)理工作中各方面的投入非常少，沒有建立完備的監(jiān)管機制，這一因素同樣也導致我國通信工程監(jiān)理質(zhì)量得不到有效提升。許多監(jiān)理人員缺少實際作業(yè)經(jīng)驗，無法對通信工程建設中出現(xiàn)的意外情況及時的做出反應，這就會造成一系列質(zhì)量問題的出現(xiàn)，無論是對于企業(yè)還是國家來說都是嚴重的損失。許多企業(yè)鼠目寸光，不會用發(fā)展的眼光看待問題，缺少健全的、專業(yè)的部門負責工程質(zhì)量全面監(jiān)管，待工程竣工后發(fā)生了一系列質(zhì)量問題無法滿足用戶的實際需求，同時對于通信工程的交接、管理也存在許多不必要的麻煩。

四、通信工程建設監(jiān)管模式創(chuàng)新

4.1打造現(xiàn)代企業(yè)管理理念與模式

我國現(xiàn)階段的通信工程建設工作存在許多問題，阻礙了我國通信技術的發(fā)展。為了確保我國通信工程建設更好更快發(fā)展，需要快去建立完善的通信工程監(jiān)理體系，實現(xiàn)對我國通信工程建設的全面監(jiān)督，保證通信工程建設工作順利開展。需要注意的是，在通信工程建設工作創(chuàng)新期間，需要把握市場導向，將企業(yè)管理作為基礎，同時積極吸取國際上先進的監(jiān)理經(jīng)驗，結合我國通信工程的實際情況開展創(chuàng)新，實現(xiàn)監(jiān)理模式全面的創(chuàng)新改革，為通信工程建設企業(yè)與監(jiān)理企業(yè)構筑現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式。

4.2監(jiān)理工作優(yōu)化

對于任何組織而言，規(guī)范、科學的監(jiān)理工作對于通信工程建設都格外重要，是通信工程建設質(zhì)量的重要保證。使用科學的監(jiān)理方式與合理的工作流程均是確保通信工程監(jiān)理工作有效完成的前提，同時有助于工作效率的提升。只有建設單位嚴格遵守國家相關規(guī)定，積極性進國際上先進的管理技術與經(jīng)驗，結合實際發(fā)展需求制定方案，才能夠?qū)崿F(xiàn)對通信工程科學、合理的監(jiān)管，同時，通信工程建設單位不能將監(jiān)理工作完全推給監(jiān)理單位，自身也需要不斷加強監(jiān)理模式的發(fā)展，與時俱進，實時掌握最新的監(jiān)管動態(tài)信息，愛你結合企業(yè)實際發(fā)展情況及時進行調(diào)整，實現(xiàn)不斷的優(yōu)化升級，滿足新時期通信工程的不斷發(fā)展。

4.3強化技術培訓

通信工程盡管不是完全競爭市場但是面臨的競爭也相當激烈。而通信工程技術自身就是一個更新?lián)Q代迅速的行業(yè)。正因如此，通信工程監(jiān)理工作建設過程中需要不斷的與時俱進，追隨通信技術發(fā)展腳步，適應不斷變化的時代需求。要達到這一目的，就要求我國的通信企業(yè)不斷強化對監(jiān)理人才的技術強化培訓，提升工作人員自身的專業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)內(nèi)部的培訓需要加強，配合行業(yè)內(nèi)的交流溝通，將最先進的管理模式、方法都傳授給工作人員，以此來提升企業(yè)監(jiān)管人員的專業(yè)素養(yǎng)，有利于構建良性的市場競爭機制，工作人員也會在這種良性的市場競爭機制的影響下得到更好的成長與進步。同時，企業(yè)可以與專業(yè)的培訓企業(yè)之間建立長期的合作關系，定期組織專業(yè)的培訓指導活動，為通信工程企業(yè)培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高能力的人才。在人員招聘過程中，盡量引進專業(yè)的、高素質(zhì)的人才，為企業(yè)注入新鮮血液，提升企業(yè)通信工程監(jiān)管水平。

五、結束語

信息時代下，通信工程建設工作旅游無可替代的地位和作用，而要確保通信工程建設工作的順利召開，監(jiān)管工作是非常重要的。而要從總體上提升通信工程建設水平，就需要落實有效的通信工程建設監(jiān)理模式。經(jīng)過本次研究可以發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)如今我國的通信工程建設監(jiān)理工作還存在很多的不足，監(jiān)理模式方面依然存在許多缺陷，惡性競爭、專業(yè)性差、監(jiān)管缺乏等等。

業(yè)內(nèi)人士需要對此予以高度重視，對我國現(xiàn)階段的通信工程監(jiān)理模式進行創(chuàng)新，不斷完善發(fā)展監(jiān)管機制，保證我國的通信工程建設質(zhì)量，為我國城鄉(xiāng)居民獲得更好的通信體驗奠定基礎。

參? 考? 文? 獻

[1]周暉.探究通信工程建設監(jiān)理模式的創(chuàng)新方案[J].大眾標準化， 2021（02）：64-65.

[2]李廣軍.模式創(chuàng)新在通信項目建設監(jiān)理中的應用[J].通訊世界， 2020，27（06）：202+204.

[3]丁擁軍.通信工程建設監(jiān)理模式的創(chuàng)新研究[J].信息通信， 2019（07）：253-254.

[4]馬海寧.通信工程項目管理加監(jiān)理模式的分析與思考[J].數(shù)字通信世界，2017（12）：79.