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    新時(shí)代勞動(dòng)教育的矛盾、困境與突圍

    2021-08-14 23:53:28韋月陳為峰李春林
    關(guān)鍵詞:勞動(dòng)評(píng)價(jià)課程

    韋月 陳為峰 李春林

    [摘? ? ? ? ? ?要]? 勞動(dòng)教育具有立德、增智、強(qiáng)體、育美的綜合育人價(jià)值,與德育、智育、美育、體育共同構(gòu)成科學(xué)完整的育人體系。然而,居于五育之末的勞動(dòng)教育與德育、智育、體育、美育之間的交叉重疊讓勞動(dòng)教育陷入自身角色定位的沖突,加之新時(shí)代計(jì)算機(jī)和人工智能飛速發(fā)展對(duì)勞動(dòng)教育的擠壓,造成勞動(dòng)教育在落實(shí)中的矛盾與困境。因此,改革高校招生評(píng)價(jià)體系,提高勞動(dòng)在綜合評(píng)價(jià)中的權(quán)重,開設(shè)生活課堂,組建專兼結(jié)合的指導(dǎo)教師隊(duì)伍,加強(qiáng)勞動(dòng)課程督導(dǎo)問責(zé)機(jī)制,讓勞動(dòng)教育順利歸位,是當(dāng)前教育改革的當(dāng)務(wù)之急,也是培養(yǎng)足以擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人的必由之路。

    [關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 勞動(dòng)教育;新時(shí)代;智育;五育并舉

    [中圖分類號(hào)]? G642? ? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? [文章編號(hào)]? 2096-0603(2021)15-0164-02

    一、勞動(dòng)教育的內(nèi)涵與特征

    (一)勞動(dòng)教育的內(nèi)涵

    《孟子·滕文公章句上》曾提出“勞心者治人,勞力者治于人”的論斷,《左傳·襄公九年》也曾提道:“君子勞心,小人勞力,先王之制也。”人們借此將“勞力者”引申為勞動(dòng),故而對(duì)平常生活中的家務(wù)活、班級(jí)瑣事以及社區(qū)義務(wù)勞動(dòng)不屑一顧,甚至嗤之以鼻,認(rèn)為做這些事情只會(huì)拉低身段,耽誤學(xué)習(xí),不利于實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值?!督逃筠o典》將勞動(dòng)教育定義為:“勞動(dòng)、生產(chǎn)、技術(shù)和勞動(dòng)素養(yǎng)方面的教育,指出勞動(dòng)教育在幫助學(xué)生形成正確的勞動(dòng)觀點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生懂得學(xué)習(xí)勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)、熱愛勞動(dòng),摒棄漠視體力勞動(dòng)和工農(nóng)的價(jià)值觀,學(xué)會(huì)將體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng)進(jìn)行結(jié)合具有重要的意義。”[1]不僅如此,勞動(dòng)教育也與“三生教育”關(guān)系密切,這里的“三生”主要指生命、生存和生活三方面,有學(xué)者曾提出“勞動(dòng)教育是讓生命教育永葆生命力的關(guān)鍵,也是生存教育的重要載體,體現(xiàn)了生活教育的本質(zhì)內(nèi)涵”[2]。很大程度上,勞動(dòng)教育啟發(fā)一個(gè)人的生命自覺、生存價(jià)值和生活熱情,是學(xué)生成長過程中的重要鋪墊。

    (二)新時(shí)代勞動(dòng)教育的特征

    新時(shí)代賦予勞動(dòng)教育新的特征,需要繼續(xù)加強(qiáng)勞動(dòng)教育的實(shí)效性、科學(xué)性和協(xié)同性。[3]現(xiàn)行勞動(dòng)教育以綜合評(píng)價(jià)為導(dǎo)向,以實(shí)踐為載體,以知識(shí)為基礎(chǔ),以腦力勞動(dòng)和體力勞動(dòng)相結(jié)合為主要方式,兼具系統(tǒng)與創(chuàng)新雙重屬性。通過賦予勞動(dòng)教育以新的特征,有利于重塑勞動(dòng)之于整個(gè)教育領(lǐng)域的重要價(jià)值,給學(xué)生零距離接觸不同職業(yè)工作內(nèi)容的機(jī)會(huì),培育學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí),提高學(xué)生參與勞動(dòng)的信心和熱情。勞動(dòng)的形式主要包括簡(jiǎn)單勞動(dòng)和復(fù)雜勞動(dòng)、體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng),以及個(gè)體勞動(dòng)和集體勞動(dòng)等,多樣化的勞動(dòng)形式為系統(tǒng)設(shè)計(jì)勞動(dòng)課程提供了可能,信息時(shí)代引發(fā)的線上教育變革,也為學(xué)生參與勞動(dòng)提供了多樣的路徑和廣闊的空間。

    二、勞動(dòng)教育的重要性

    (一)勞動(dòng)教育在個(gè)人發(fā)展中扮演的角色

    對(duì)于人類起源這一問題,眾說紛紜。恩格斯在《勞動(dòng)在從猿到人的轉(zhuǎn)變中的作用》一文提出“勞動(dòng)創(chuàng)造了人本身”這一命題,他指出“勞動(dòng)創(chuàng)造了人本身”,并給予了相對(duì)科學(xué)的回答。同樣,在勞動(dòng)教育這一問題上,二程與朱熹持調(diào)和論,指出“自灑掃應(yīng)對(duì)上,便可到圣人事”[4]。勞動(dòng)教育對(duì)于個(gè)人習(xí)慣的養(yǎng)成和人格的塑造至關(guān)重要,小到家庭勞動(dòng),大到建設(shè)國家,都離不開個(gè)人勞動(dòng)。

    個(gè)人價(jià)值總是在勞動(dòng)中體現(xiàn)出來,勞動(dòng)教育為獨(dú)立人格的塑造提供了平臺(tái)和空間。勞動(dòng)教育在時(shí)間上貫通一個(gè)人的一生,空間上貫穿家庭、學(xué)校和社會(huì)的各個(gè)方面,它可以幫助未成年人塑造獨(dú)立自主的人格,同時(shí),參與自己力所能及的勞動(dòng)也有助于引導(dǎo)學(xué)生形成正確的勞動(dòng)態(tài)度、勞動(dòng)習(xí)慣、勞動(dòng)技能,養(yǎng)成不怕吃苦、勇于進(jìn)取的生活、學(xué)習(xí)作風(fēng)。

    (二)勞動(dòng)教育對(duì)社會(huì)的重要作用

    2020年3月,中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》(以下簡(jiǎn)稱《意見》),提出要把勞動(dòng)教育納入人才培養(yǎng)全過程,貫通大中小學(xué)各學(xué)段,貫穿家庭、學(xué)校、社會(huì)各方面,與德育、智育、體育、美育相融合,緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展變化和學(xué)生生活實(shí)際[5]。

    在新時(shí)代,一個(gè)國家的興衰榮辱與前途命運(yùn),越來越多地取決于人民的素質(zhì),尤其是勞動(dòng)者素質(zhì)。中國作為一個(gè)負(fù)責(zé)任的大國,必須將我國的人口優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力優(yōu)勢(shì),而勞動(dòng)教育在這一過程中發(fā)揮著不可替代的作用。

    三、新時(shí)代勞動(dòng)教育面臨的矛盾與困境

    在新時(shí)代,勞動(dòng)教育面臨新的矛盾與困境。傳統(tǒng)意義上的“灑掃應(yīng)對(duì)進(jìn)退之節(jié)”等家庭瑣事中的勞動(dòng),已逐步讓位于以計(jì)算機(jī)和人工智能為核心的便捷設(shè)備?!皰叩貦C(jī)器人”代替了原有的“灑掃”,大數(shù)據(jù)、人工智能以及各類交通工具的發(fā)明創(chuàng)造和不斷完善,逐漸解放了人們的雙手和雙腳,瀏覽器中碎片化的知識(shí)信息讓“應(yīng)對(duì)”不再困難。那么,在這樣的高度信息化時(shí)代,勞動(dòng)的價(jià)值何在?勞動(dòng)教育的發(fā)展空間是否會(huì)受到擠壓?這些都是勞動(dòng)教育亟須面對(duì)和解決的問題。

    在以“德、智、體、美、勞”為核心的“五育并舉”育人方案中,勞動(dòng)教育常居于末位,勞動(dòng)的效用,在增強(qiáng)體質(zhì)方面與體育交叉,在執(zhí)行力、責(zé)任感以及抗擊挫折的能力與品質(zhì)方面[6],又與德育重疊,智育的越位以及勞育缺位的現(xiàn)象更是屢見不鮮,以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橹饕憩F(xiàn)形式的智育一定程度上掩蓋了勞育的價(jià)值。不僅如此,勞育同美育的關(guān)系也時(shí)常含混不清,甚至較美育而言,處于更加邊緣的位置。[7]一方面勞動(dòng)創(chuàng)造了美的體驗(yàn),但另一方面鑒賞美的能力未必來自勞動(dòng)。

    勞動(dòng)教育是“五育并舉”育人方案中最為關(guān)鍵的一環(huán),它既是“德、智、體、美、勞”綜合育人體系的目的,也是實(shí)現(xiàn)其他“四育”的重要手段[8],可勞育在實(shí)踐中卻常常面臨著其他“四育”的挑戰(zhàn)?!胺?,分,學(xué)生的命根”,道出了廣大學(xué)生的心聲,也暗示了勞動(dòng)教育與其他四育相比在落實(shí)中面臨的重重考驗(yàn)。2018年9月召開的全國教育大會(huì)上,習(xí)近平總書記提出要堅(jiān)決克服“唯分?jǐn)?shù)”“唯升學(xué)”的頑瘴痼疾。誠然,相比于學(xué)習(xí)成績(jī)、體育或音樂特長以及學(xué)科競(jìng)賽這些可以在高考激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取得相對(duì)優(yōu)勢(shì)的課程,勞動(dòng)課似乎總在扮演著可有可無的角色。

    四、勞動(dòng)教育如何實(shí)現(xiàn)逆勢(shì)突圍

    (一)開設(shè)生活課堂

    陶行知先生提出“生活教育,手腦相長”的育人理念,他積極倡導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)知識(shí)與生活和社會(huì)實(shí)踐結(jié)合起來,摒棄將勞動(dòng)異化為空洞的坐而論道的教育方式。[3]陸游曾寫過:“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”只有適時(shí)地將知識(shí)運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)生活中,將存于腦中的意識(shí)應(yīng)用到現(xiàn)實(shí)問題的解決上,才能深化知識(shí)的應(yīng)用價(jià)值,鞏固并完善已有的知識(shí)體系,從而達(dá)到融會(huì)貫通的學(xué)習(xí)效果。

    只有讓生活走進(jìn)課堂,密切家庭教育、學(xué)校教育與社會(huì)教育之間的聯(lián)系,構(gòu)建家庭、學(xué)校、社會(huì)的“三位一體”勞動(dòng)教育體系[7],才能真正將全人培養(yǎng)落實(shí)到位,增強(qiáng)學(xué)生身心合一、手腦并用的靈巧性,幫助學(xué)生樹立起勞動(dòng)安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)。

    (二)將勞動(dòng)能力考核納入綜合評(píng)價(jià)招生體系

    隨著高考改革的穩(wěn)步推進(jìn),傳統(tǒng)意義上的“一考定終身”逐漸失去了扎根的土壤,而由全人教育孕育而生的綜合評(píng)價(jià)招生體系關(guān)注學(xué)生的綜合素質(zhì)與能力。勞動(dòng)貫穿于家庭、學(xué)校和社會(huì)教育的方方面面,將勞動(dòng)能力按照一定分值納入綜合評(píng)價(jià)招生體系,根據(jù)不同區(qū)域的人群確定不同的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。譬如弱勢(shì)地區(qū)的學(xué)生,他們或許無法接觸到豐富多元的體育、藝術(shù)課程,卻可以通過勞動(dòng)提升自己手腦并用的靈巧性,幫助父母減輕生活壓力和工作負(fù)擔(dān)。適當(dāng)提高勞動(dòng)能力在這些地區(qū)綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)中的占比,有利于平衡優(yōu)勢(shì)階層與弱勢(shì)群體之間的差距,促進(jìn)教育公平。但如何評(píng)價(jià)、由誰評(píng)價(jià)以及評(píng)價(jià)的指標(biāo),還需要根據(jù)利益相關(guān)者的實(shí)際反饋?zhàn)鲞M(jìn)一步的討論與分析,需要家庭、學(xué)校和社會(huì)的協(xié)作與配合。

    (三)組建專兼結(jié)合的指導(dǎo)教師隊(duì)伍

    多樣化的勞動(dòng)形式和豐富的勞動(dòng)課程需要綜合素質(zhì)較強(qiáng)的勞動(dòng)教師積極配合,同樣,高質(zhì)量的勞動(dòng)教育還需要配備高素質(zhì)的師資。學(xué)校應(yīng)提高勞動(dòng)課程教師的選拔標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)機(jī)制,組建專兼結(jié)合的指導(dǎo)教師隊(duì)伍。此外,校際勞動(dòng)課程還需要一定數(shù)量的兼職教師,作為異校之間勞動(dòng)教育方式的代言人,他們代表著學(xué)校勞動(dòng)教育所處的階段。因此,組建專兼結(jié)合的教師隊(duì)伍,可以將不同學(xué)校的勞育文化與校本課程進(jìn)行相互間的交流與學(xué)習(xí),既可以為教師職業(yè)素養(yǎng)的提升創(chuàng)造條件,也可以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)不同文化的適應(yīng)性。

    (四)加強(qiáng)勞動(dòng)課程督導(dǎo)問責(zé)機(jī)制

    引入第三方評(píng)價(jià)與督導(dǎo)問責(zé)機(jī)制,一方面可以防止部分學(xué)校固守分?jǐn)?shù)至上的理念,忽視勞育課程的價(jià)值,曲解綜合評(píng)價(jià)的初衷;另一方面有助于深入了解各個(gè)地區(qū)勞動(dòng)教育的現(xiàn)實(shí)狀況,進(jìn)而幫助學(xué)校因地制宜開展勞動(dòng)教育工作,將勞動(dòng)教育真正落實(shí)到位。

    五、結(jié)語

    勞動(dòng)在人類社會(huì)發(fā)展中所起到的作用無可替代,任何輕視勞動(dòng)教育的課程與教學(xué)體系都是不完整的。新時(shí)代,勞動(dòng)教育陷入新的矛盾與困境,如何助其順利突圍,需要政府、社會(huì)、家庭和學(xué)校共同的努力。為此,必須從改革高校招生評(píng)價(jià)體系入手,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),完善督導(dǎo)問責(zé)機(jī)制,為勞動(dòng)教育的發(fā)展和完善留足空間,只有這樣,才能真正讓生活走進(jìn)課堂,讓勞動(dòng)教育重新煥發(fā)生機(jī)與活力,才能培養(yǎng)出身心一體、手腦并用的時(shí)代新人。

    參考文獻(xiàn):

    [1]顧明遠(yuǎn).教育大辭典[M].上海:上海教育出版社,1999:296.

    [2]康釗,祝蜜,萬龍.勞動(dòng)教育與“三生教育”關(guān)系探究[J].教學(xué)與管理,2018(9):8-11.

    [3]任志鋒.以體力勞動(dòng)為主加強(qiáng)勞動(dòng)教育[J].思想理論教育,2020(8):61-66.

    [4]張禮永.教育與灑掃的千秋之變:最簡(jiǎn)單的勞動(dòng)教育形式及其應(yīng)注意的問題[J].全球教育展望,2020,49(6):15-28.

    [5]中共中央國務(wù)院.《關(guān)于全面加強(qiáng)新時(shí)代大中小學(xué)勞動(dòng)教育的意見》[EB/OL].http://www.moe.gov.cn/jyb_xxgk/moe_1777moe_ 1778/202003/t20200326_435127.html.

    [6]陳為峰,張存玉,敖娟.源于家庭勞動(dòng):農(nóng)村學(xué)生的綜合素質(zhì)及其評(píng)價(jià)困境探析[J].中國考試,2020(8):72-78.

    [7]賀陸軍.以美發(fā)力、從勞起步:“五育并舉”動(dòng)力機(jī)制與課程化策略研究:基于中職學(xué)校勞動(dòng)過程系統(tǒng)化課程建設(shè)的實(shí)踐與探索[J].中國職業(yè)技術(shù)教育,2020(14):54-60.

    [8]王瑩,王濤.大學(xué)生勞動(dòng)教育的路徑優(yōu)化研究[J].中國高教研究,2020(8):67-71.

    ◎編輯 栗國花

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