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    管育并重模式在中職班主任德育教育中的實(shí)踐應(yīng)用

    2021-06-24 15:46:48沈利菁
    理論與創(chuàng)新 2021年5期
    關(guān)鍵詞:管育并重中職院校實(shí)踐研究

    【摘? 要】隨著素質(zhì)教育改革的不斷加強(qiáng),在中職教學(xué)的過(guò)程當(dāng)中,學(xué)校不僅要對(duì)于學(xué)生的專業(yè)技能以及專業(yè)知識(shí)進(jìn)行鞏固提高,還要注重對(duì)于學(xué)生的高尚品德的培養(yǎng),以及日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成。然而,當(dāng)前的傳統(tǒng)教育的過(guò)程當(dāng)中,對(duì)于學(xué)生的管理部分重視程度較大,卻忽略了對(duì)于學(xué)生道德素養(yǎng)的教育,而過(guò)分記憶能化的教學(xué)會(huì)對(duì)于學(xué)生的思想道德水平的培養(yǎng)有所影響,所以中職院校的班主任要在開展班級(jí)管理的過(guò)程當(dāng)中融入德育教育,從而保證學(xué)生的思想道德修養(yǎng)的培養(yǎng),為學(xué)生的日后學(xué)習(xí)以及工作打下更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    【關(guān)鍵詞】管育并重;中職院校;班主任;德育教育;實(shí)踐研究

    引言

    在中職院校的傳統(tǒng)德育教育當(dāng)中,班主任對(duì)于學(xué)生采取的主要管理方式是以“管”為主導(dǎo)的,雖然這種教育方式能夠在一定程度上實(shí)現(xiàn)德育教育的全面性,但是對(duì)于學(xué)生的創(chuàng)造力以及個(gè)人的發(fā)展卻有所制約,病限制了學(xué)生在德育方面學(xué)習(xí)的積極性。然而,管育并重的德育教育模式,能夠?qū)τ谥新毜掠逃兴鶆?chuàng)新。在德育教育的過(guò)程當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)管于并重,不僅可以有效的實(shí)現(xiàn)“管”的全面性以及專業(yè)性,還能夠通過(guò)“育”來(lái)突出,德育教育過(guò)程當(dāng)中的英語(yǔ)人為本,以及以德育人的科學(xué)合理性。通過(guò)廣義并重的模式,能夠有效的提高充值班主任在開展德育管理工作當(dāng)中的,管理水平以及工作效率,從而促進(jìn)中職院校學(xué)生的身心發(fā)展。因此,本文將根據(jù)德育教育管理的經(jīng)驗(yàn)來(lái)對(duì)于中職院校開展德育教育的過(guò)程當(dāng)中的管育并重模式的有效運(yùn)用。

    1.從中職班主任個(gè)人角度出發(fā)開展德育教育

    中職院校的學(xué)生正處于青春叛逆期當(dāng)中,然而此時(shí)也是培養(yǎng)學(xué)生健全的人格以及正確的人生觀價(jià)值觀的重要階段。但如果在這個(gè)期間,班主任對(duì)于學(xué)生的引導(dǎo)作用較差,則會(huì)對(duì)于學(xué)生今后的學(xué)習(xí)以及職業(yè)生涯的規(guī)劃發(fā)展產(chǎn)生不良影響。中職班主任在開展班級(jí)管理的工作當(dāng)中,要充分的結(jié)合德育教育,這既需要制定科學(xué)合理的教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)目標(biāo),同時(shí)還需要班主任提高自身的道德修養(yǎng),為學(xué)生們做榜樣,從而在潛移默化當(dāng)中提高學(xué)生的德育水平,通過(guò)言傳身教來(lái)發(fā)揮班主任的榜樣作用,并引導(dǎo)學(xué)生深刻的理解德育的內(nèi)涵,從而從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到德育教育的作用,從而提高自身的道德修養(yǎng)。

    例如班主任可以在班級(jí)內(nèi)進(jìn)行大掃除活動(dòng),但在開展活動(dòng)的過(guò)程當(dāng)中,班主任不能夠僅僅作為命令的發(fā)布者,要求學(xué)生做某項(xiàng)工作,而是也要在指導(dǎo)的同時(shí)參與到大掃除活動(dòng)當(dāng)中,并且能夠主動(dòng)的承擔(dān)一些臟活累活,從而帶動(dòng)學(xué)生參與大掃除的積極性。通過(guò)班主任參與到大掃除活動(dòng)當(dāng)中,不僅能夠有效的縮短師生之間的距離,并且能夠營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍,同時(shí)讓學(xué)生深刻地認(rèn)識(shí)到教師,與學(xué)生之間是緊密相關(guān)的,從而能夠緊跟班主任的腳步,積極協(xié)助班主任進(jìn)行班級(jí)工作的管理。你同時(shí)學(xué)生還能夠在進(jìn)行大掃除的活動(dòng)當(dāng)中體會(huì)到勞動(dòng)的成就感以及樂(lè)感,從而能夠在以后的學(xué)習(xí)及工作中更加懂得勞動(dòng)成果的來(lái)之不易,尊重他人的勞動(dòng)成果,養(yǎng)成團(tuán)隊(duì)協(xié)作的合作意識(shí),并養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

    2.從“管”的角度出發(fā)進(jìn)行德育教育

    關(guān)于并重模式當(dāng)中的“管”就是管理的意思,我國(guó)是一個(gè)禮儀大國(guó),在古時(shí)候就形成了完整的德育教育管理規(guī)范體系。而中職班主任在對(duì)于學(xué)生開展德育管理時(shí),要加強(qiáng)學(xué)生對(duì)于德育教育的認(rèn)同感,在對(duì)于學(xué)生的思想道德進(jìn)行培養(yǎng)的同時(shí),還要大力的發(fā)揚(yáng)我國(guó)的傳統(tǒng)文化。此外,還要通過(guò)德育教育的管理規(guī)范來(lái)讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到良好的德育修養(yǎng)與德育教育管理制度之間的關(guān)系。

    例如可以利用我國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日來(lái)開展主題文化活動(dòng)。例如中秋節(jié)可以進(jìn)行有關(guān)“孝道”的文化活動(dòng)。教師要引導(dǎo)學(xué)生去搜集相關(guān)的中秋節(jié)與孝道文化的資料信息,并通過(guò)小組合作整理成一篇具有傳統(tǒng)文化特色的文章,或者是節(jié)目。在邀請(qǐng)學(xué)生家長(zhǎng)共同參與到此次孝道的主題文化活動(dòng)當(dāng)中。在活動(dòng)結(jié)束后,學(xué)生們可以在小組內(nèi)討論,通過(guò)這次孝道主題文化活動(dòng)的體會(huì),中秋節(jié)與孝道文化之間的關(guān)系,以及個(gè)人的想法規(guī)劃等。通過(guò)這樣的活動(dòng),能夠?qū)⒌掠芾砼c道德規(guī)范,傳統(tǒng)文化三者緊密相連,從而讓學(xué)生懂得感恩,形成民族自豪感,并引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀以及價(jià)值觀。

    3.從“育”的角度出發(fā)進(jìn)行教育

    中職班主任在開展德育教育的過(guò)程當(dāng)中,必須要明晰其核心內(nèi)容是以德育人。所以政治班主任要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的德育教育管理理念,要在開展德育項(xiàng)目的過(guò)程當(dāng)中,充分重視學(xué)生的地位,并將學(xué)生放在開展德育教育的主體上位置,要在開展德育管理的過(guò)程當(dāng)中,與學(xué)生站在平等的地位進(jìn)行交流,要避免教育過(guò)程當(dāng)中對(duì)于學(xué)生的挑錯(cuò)等現(xiàn)象,從而縮短以行之間的距離,讓學(xué)生能夠暢所欲言,將內(nèi)心訴求表達(dá)出來(lái),這樣才能夠讓班主任更加深入全面的了解學(xué)生的內(nèi)心想法,以及個(gè)人特點(diǎn),從而開展個(gè)性化的德育教育方案。

    此外,對(duì)于大部分中職學(xué)生來(lái)說(shuō),在中考的打擊之后,其自尊心更強(qiáng),并且敏感性更高,所以情緒處于不穩(wěn)定狀態(tài),出現(xiàn)錯(cuò)誤的概率更高。而班主任在這種情況之下,不能夠?qū)τ趯W(xué)生過(guò)分的教育批評(píng),而是要給學(xué)生一定的表達(dá)的機(jī)會(huì),讓學(xué)生能夠大膽的表達(dá)出自己內(nèi)心的情感訴求,再根據(jù)學(xué)生語(yǔ)言表達(dá)當(dāng)中的誤區(qū)來(lái)開展具有個(gè)性化,針對(duì)性的引導(dǎo)。同時(shí)教室還要注意自身的表達(dá)方法以及語(yǔ)氣,這樣才能夠讓學(xué)生深刻的認(rèn)識(shí)到自身存在的問(wèn)題,并對(duì)于班主任產(chǎn)生信服感,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,班主任要轉(zhuǎn)變自身的管理者的位置,向引導(dǎo)者的位置進(jìn)行轉(zhuǎn)變。

    總而言之,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)以及企業(yè)對(duì)于人才的要求越來(lái)越高,不僅要求較高的專業(yè)技術(shù)以及知識(shí)素養(yǎng)水平,同時(shí)對(duì)于人才的道德素養(yǎng)的重視程度也越來(lái)越高。而中職院校作為為社會(huì)輸送技能型人才的基地,要深刻的認(rèn)識(shí)到德育教育對(duì)于人才培養(yǎng)的重要作用,對(duì)于教學(xué)理念,要不斷更新,并不斷的進(jìn)行德育教育方式的創(chuàng)新,中職班主任進(jìn)行班級(jí)管理工作時(shí)要重視管育并重的教育模式,實(shí)現(xiàn)中職學(xué)生的個(gè)人能力以及道德修養(yǎng)的全面提高,為社會(huì)培養(yǎng)綜合素養(yǎng)更高的人才。

    參考文獻(xiàn)

    [1]敏 徐. "管育并重"模式在中職班主任德育教育中的實(shí)踐應(yīng)用[J]. 教學(xué)方法創(chuàng)新與實(shí)踐, 2021, 3(15):34.

    [2]崔婷婷. 管育并重模式在中職班主任德育教育中的實(shí)踐應(yīng)用[J]. 中國(guó)農(nóng)村教育, 2020(3).

    [3]朱學(xué)揚(yáng)[1]. 淺談"管育并重"模式在中職班主任德育教育中的實(shí)踐應(yīng)用[J]. 好家長(zhǎng), 2019, 000(003):P.197-198.

    [4]楊立瓊. 淺析"管育并重"模式在中職班主任德育教育中的實(shí)踐應(yīng)用[J]. 赤子, 2019, 000(011):268.

    作者簡(jiǎn)介:沈利菁(1987.04-),女,漢族,浙江紹興人,大學(xué)本科 ,講師,研究方向?yàn)橥聊竟こ獭?/p>

    紹興市柯橋區(qū)職業(yè)教育中心? ? 浙江紹興? ? 312000

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