• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    從一則案例分析進(jìn)出口貿(mào)易中間商如何處理索賠理賠

    2021-05-24 11:43:03彭莉
    關(guān)鍵詞:中間商案例分析國際貿(mào)易

    彭莉

    摘 要: 如何解決貿(mào)易糾紛,如何在國際貿(mào)易索賠談判中獲得利益最大化,實(shí)現(xiàn)各方多贏,是困擾進(jìn)出口貿(mào)易中間商的難題。從親歷的一則出口貿(mào)易索賠理賠事件著手,通過對案例的詳細(xì)深入分析,探討進(jìn)出口貿(mào)易中間商在索賠談判中如何打破零和博弈思維,如何關(guān)注各方核心利益創(chuàng)造新價值實(shí)現(xiàn)多贏,并提出具有實(shí)務(wù)操作意義的辦法和途徑。

    關(guān)鍵詞:國際貿(mào)易;索賠談判;案例分析;中間商

    2020年全球遭遇一場突如其來的新冠疫情,隨之而來的是國際市場需求萎縮,外部市場環(huán)境惡化,各種貿(mào)易糾紛索賠隨之增加。如何在一場劍拔弩張的國際貿(mào)易索賠談判中化解糾紛、獲得利益最大化實(shí)現(xiàn)多贏,是困擾進(jìn)出口貿(mào)易有關(guān)各方的難題。索賠談判是涉事各方的一種博弈,最終結(jié)果如何取決于有關(guān)各方在談判中的決策行為。即使彼此明知合作能創(chuàng)造出新價值,卻擔(dān)心對方會采用背叛策略而使己方遭受損失,所以不愿采取合作策略,從而使雙方陷入博弈論的囚徒困境。尤其是針對進(jìn)出口貿(mào)易中間商而言,若處于外商索賠和國內(nèi)生產(chǎn)廠家違約的雙重壓力形成的艱難局面下,思考如何處置得當(dāng)突破囚徒困境,并保持與各方長期合作關(guān)系,對于促進(jìn)中小外貿(mào)企業(yè)發(fā)展,具有很好實(shí)務(wù)操作價值。

    一、案例簡介

    2018年7月,四川某出口企業(yè)(以下簡稱A公司)與沙特某水處理材料經(jīng)銷商(以下簡稱B公司)簽訂一批水處理過濾材料外銷合同,供貨數(shù)量為200噸,質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)為美國材料實(shí)驗(yàn)協(xié)會ASTM標(biāo)準(zhǔn),付款條件為即期信用證。該過濾材料系山西某廠生產(chǎn)(以下簡稱C廠),A公司和C廠簽訂同等數(shù)量同等質(zhì)量要求的采購合同,交貨時間為2018年7月31日前,付款時間為貨到天津A公司指定倉庫后40天之內(nèi)。之后B公司申請開立以A公司為受益人的即期信用證,A公司完成信用證審核,同時督促C廠按質(zhì)按量按時完成交貨。7月底C廠發(fā)貨至天津,8月上旬該批貨物從天津出運(yùn),目的港為沙特達(dá)曼港。船開后A公司提交全部議付單據(jù)至議付行,8月下旬順利收到開證行付款。9月初A公司向C廠支付了全部貨款。9月中旬船舶抵達(dá)達(dá)曼港,B公司收到貨物隨即抽樣檢驗(yàn),約一周后A公司收到B公司索賠電郵,稱貨物粒度嚴(yán)重超標(biāo),要求A公司立即退還全部貨款。此時A公司處于已經(jīng)支付C廠貨款,缺少最有效制約C廠手段,同時又面臨B公司對其大額索賠的危險境地。

    A公司首先分析判斷B公司此次索賠是否屬于貿(mào)易欺詐。從關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)上看,B公司的贖單付款時間、提貨時間和抽樣檢驗(yàn)時間,均屬于正常工作時間范圍;從檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法來看,按ASTM檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),200噸貨物隨機(jī)抽取20份樣品,并詳細(xì)列出原始檢驗(yàn)數(shù)據(jù)和檢驗(yàn)圖譜,符合合同約定;再結(jié)合與B公司往來函電內(nèi)容綜合分析判斷,B公司此次索賠基于貿(mào)易欺詐的可能性小。因此,A公司隨即尋找BC兩家質(zhì)檢結(jié)果差異的原因,但怎樣才能確定責(zé)任方,對A公司而言難度極大。

    A公司隨即與C廠聯(lián)系告知國外客戶索賠一事,C廠當(dāng)即激烈表示拒絕賠償,堅(jiān)稱貨物均在檢驗(yàn)合格后出廠。A公司此時并沒有反駁C廠的看法,而是與C廠一起分析沙特市場的需求現(xiàn)狀,以及未來共同開辟中東市場的可行性,并請C廠傳真該批貨物全部原始檢驗(yàn)數(shù)據(jù)。兩天后,A公司從C廠原始檢驗(yàn)數(shù)據(jù)之間的關(guān)聯(lián)關(guān)系中,發(fā)現(xiàn)有部分批次貨物的粒度檢驗(yàn)結(jié)果有錯,再次和C廠電聯(lián)指出問題所在,并表示愿意借此機(jī)會協(xié)助工廠改進(jìn)質(zhì)量檢驗(yàn)管理,將改進(jìn)方案告知客戶,以此增進(jìn)彼此了解和信任,盡力維護(hù)好三方長期合作關(guān)系。C廠表示尊重A公司的談判構(gòu)想,態(tài)度與幾天前相比緩和很多,同時也承認(rèn)在銷售旺季時,由于設(shè)備滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)而檢驗(yàn)崗位人員配備不足,導(dǎo)致出現(xiàn)檢驗(yàn)松懈的管理問題。與C廠有了初步共識后,A公司隨即和B公司聯(lián)系。

    A公司首先表達(dá)了工廠在生產(chǎn)旺季由于工作人員失誤,造成部分批次貨物粒度指標(biāo)檢驗(yàn)結(jié)果出現(xiàn)差錯,責(zé)任在A方,A公司承諾賠償B公司損失。但同時A公司指出20份抽樣樣品中只有6份粒度不達(dá)標(biāo),占全部抽樣樣品的30%,據(jù)此合理推論該批貨物粒度不合格比例約30%即60噸,而不是全部200噸貨物均不合格。A公司承諾在后續(xù)B公司的訂單中,免收60噸貨款以賠償B公司損失。B公司第一次電郵回復(fù)不接受這樣的理賠方案,堅(jiān)持要A公司直接退賠貨款。A公司隨即回復(fù)B公司:分析市場上升趨勢并解釋為什么采用貨物替代理賠對B公司有利,最終B公司欣然同意A公司的理賠方案,并在半個月后追加一筆200噸同等質(zhì)量要求的訂單。A公司隨即與C廠簽訂新采購合同,并在合同中注明其中的60噸貨物為C廠對上一訂單的賠償。至此,ABC三家公司,均對因C廠檢驗(yàn)人員工作失誤導(dǎo)致的索賠事件的處理結(jié)果表示滿意。

    二、案例分析

    (一)與各方不對立冷靜溝通相向而行

    在遠(yuǎn)洋貿(mào)易中從裝運(yùn)港到目的港,海運(yùn)全程運(yùn)輸時間大約在30-50天之間,同時在即期信用證支付方式下,按UCP600慣例在單證相符單單相符時,開證行作為第一性付款責(zé)任人,合理付款時間為收到全套議付單據(jù)后的7個工作日之內(nèi),此時距離船舶到達(dá)目的港大約還有15-20天左右,因此遠(yuǎn)洋貿(mào)易中,采用即期信用證支付方式,對于進(jìn)口商而言往往是付款在先收貨在后,如果收貨后發(fā)現(xiàn)貨物質(zhì)量等問題,只能在合同項(xiàng)下對出口商進(jìn)行索賠解決糾紛。同樣對于出口中間商,在與國內(nèi)工廠的采購談判中,基于國內(nèi)市場現(xiàn)狀以及生產(chǎn)廠家資金周轉(zhuǎn)等原因,生產(chǎn)工廠通常很難接受付款條件為:貨物出廠2-3個月,待貨物質(zhì)量完全被國外客戶確認(rèn)之后,中間商再行付款。因此出口中間商本著誠信遵守合約,往往也是對國內(nèi)工廠履行付款在先,收到國外客戶對貨物質(zhì)量的反饋在后。如果發(fā)生國外客戶投訴索賠,貿(mào)易中間商因付款在先喪失了制約生產(chǎn)廠家最有效的辦法,就會受到來自客戶索賠和工廠可能拒絕賠償?shù)碾p重壓力,處于兩面作戰(zhàn)的危險境地。若此時中間商情緒再不穩(wěn)定,嚴(yán)厲指責(zé)相關(guān)各方,導(dǎo)致彼此抵觸,互不信任合作,稍有不慎,很有可能導(dǎo)致客戶起訴升級和生產(chǎn)廠家的惡意抵賴,從而遭受很大的經(jīng)濟(jì)損失和商譽(yù)損失。因此中間商在面對索賠理賠談判時,首選策略是:力爭與各方不對立不對抗,冷靜溫和地與各方溝通,消除猜忌說服各方相向而行,重建信任合作。上訴案例中A公司人員正是這樣面對不利態(tài)勢,以專業(yè)方法客觀仔細(xì)分析原始檢驗(yàn)數(shù)據(jù),在客戶和工廠情緒都很激烈的情況下,有理有據(jù)有節(jié),從生產(chǎn)到檢驗(yàn),從貿(mào)易關(guān)系到市場發(fā)展,始終主動平靜地與客戶與工廠保持良性互動溝通,既擔(dān)當(dāng)責(zé)任又堅(jiān)持原則,說服各方放棄對抗相向而行,最終達(dá)到三方均滿意的索賠理賠談判效果,實(shí)屬不易。

    (二)溫和原則性的談判推進(jìn)策略

    在索賠談判進(jìn)退維谷時, 會有兩種工作態(tài)度即“溫和態(tài)度”和“強(qiáng)硬態(tài)度”。實(shí)踐證明: 如果極端堅(jiān)持自我觀點(diǎn)并持強(qiáng)硬態(tài)度, 即使在無過錯的情況之下,也將造成雙方關(guān)系緊張, 失去長期合作的機(jī)會;反過來在堅(jiān)持原則的同時,伴隨溫和的談判態(tài)度,這樣的原則性索賠談判策略才是正確的溝通方法,能夠創(chuàng)造新價值取得良好的談判效果。

    上述案例中,A公司正是采用了這樣的溫和方式,耐心細(xì)致地說服C廠,理解長期合作的必要性和拓展外銷市場的可行性,使得C廠體會到A公司尊重合同的誠信精神,以及協(xié)助工廠提高管理水平的專業(yè)素養(yǎng),不愿失去A公司這樣的長期可靠的合作伙伴,從而放棄惡意賴掉賠償?shù)南敕?,同意配合A公司處理好索賠理賠。與此同時在與B公司磋商期間,A公司在已經(jīng)查明工廠質(zhì)量檢驗(yàn)存在疏漏和差錯的情況下,不再強(qiáng)硬堅(jiān)持B公司必須提供獨(dú)立第三方的檢驗(yàn)報告作為索賠依據(jù),因?yàn)檫@樣的強(qiáng)硬方式極有可能是贏了官司而輸?shù)袅丝蛻簦菑母犊顣r間是否正常,檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn)方法是否正確,檢驗(yàn)數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)性是否合理等方面,綜合判斷排除B公司惡意欺詐的可能性,決定采信B公司的檢驗(yàn)結(jié)果,并同時理解B公司的索賠訴求,以理性溫和地解決問題的方式贏得B公司的信任,給后續(xù)的索賠談判打下良好基礎(chǔ)。

    (三)關(guān)注各方核心利益是關(guān)鍵

    上述案例中,A公司分析:進(jìn)口商B公司的核心利益在于取得合格的貨物拓展國際市場,而非借助索賠取得不當(dāng)利益;生產(chǎn)廠C廠的核心關(guān)切是獲得長期穩(wěn)定的訂單擴(kuò)大國內(nèi)外市場份額;中間商A公司的核心利益是:長期穩(wěn)定的國內(nèi)外合作伙伴,是其拓展國內(nèi)外市場的重要基礎(chǔ)。因此A公司在冷靜分析三方核心利益和該筆生意的前后過程后,認(rèn)為雖然缺失了制約C廠的條件,但成功解決該次索賠事件的可能性是存在的,因?yàn)槿降暮诵睦娴慕患际峭卣故袌鲩L期合作。AB兩家公司均按時履行付款信用良好,C廠作為生產(chǎn)廠理應(yīng)對貨物的生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)完全責(zé)任,雖然已經(jīng)收到全部貨款,如果惡意賴掉賠償,失去與AB兩家公司合作的長期利益,利弊不言自明。所以A公司從索賠談判開始起就不是站在道德制高點(diǎn)上斥責(zé)各方,而是觀察分析各方的核心利益,確立最大合作公約數(shù),預(yù)判各方均能接受的最好理賠方案,并以核心利益為焦點(diǎn),吸引三方相向而行,以平等的談判地位變不利為有利。

    (四)追加新訂單創(chuàng)造新價值

    當(dāng)三方就索賠和理賠的意愿達(dá)成一致后,理賠的具體方式就成了談判核心了。上述案例中,如果按B公司的索賠訴求退還全部款項(xiàng),無疑對A公司和C廠構(gòu)成重大經(jīng)濟(jì)損失,并產(chǎn)生心理抵觸。憑著對水處理過濾材料應(yīng)用的豐富經(jīng)驗(yàn),A公司認(rèn)為貨物的粒度問題雖然對水處理的過濾效率有影響,但是可以通過調(diào)控進(jìn)水量進(jìn)行部分修正,并非構(gòu)成貨物質(zhì)量的根本性違約,同時在國際市場對水處理材料需求旺盛的背景下,以替代貨物理賠對進(jìn)口商有利,而且以這種理賠方式,避開了貨幣賠償?shù)男睦砻舾袇^(qū),容易得到出口商和生產(chǎn)工廠的共同認(rèn)同。

    A公司將市場走勢和中國政府外匯管理的規(guī)定給B公司充分解釋后,B公司欣然接受A公司提議的理賠方案:追加新訂單,其中新增訂購數(shù)量遠(yuǎn)大于替代貨物理賠數(shù)量。收到B公司追加新訂單后,AC兩家簽訂理賠協(xié)議并追加新購銷合同,由于新增加的140噸訂單收益,部分補(bǔ)償了C廠因理賠上一訂單60噸帶來的經(jīng)濟(jì)損失,C廠欣然接受。這其中,出口中間商A公司不但成功化解了三方的貿(mào)易糾紛,避免了自身對外直接理賠的經(jīng)濟(jì)損失,反而因此增加了一批新訂單收入,同時也增進(jìn)了與客戶與工廠之間的了解和信任,成功說服各方采取合作策略,打破索賠理賠中的零和博弈,取得多方共贏,可謂最大贏家。

    三、中間商索賠談判成功的幾點(diǎn)啟示

    (一)關(guān)注核心利益而非談判地位

    地位是指個人或者組織在群體里或者社會中所得到的榮譽(yù)和聲望,是人們在組織機(jī)構(gòu)中所處的從屬關(guān)系和等級差別。在商務(wù)談判中,由于在經(jīng)營規(guī)模、市場占有率、商譽(yù)等方面,公司與公司之間存在差異,再加上彼此間的供求從屬關(guān)系不同,客觀上給談判人員帶來不完全對等的地位,談判地位的差異會不自覺地影響談判人員的心理,干擾談判中的行為和決定,給索賠談判帶來很多負(fù)面效應(yīng)。最大的負(fù)面效應(yīng)就是:注重己方在談判中的強(qiáng)勢地位,壓制對方造成彼此對立,阻斷了彼此未來的長期合作,得不償失。

    同時面對索賠訴求,各方很容易先撇清責(zé)任就索賠談索賠,全然忘記各自真正關(guān)切是什么。如果談判人員忽略或誤解自己和對方的核心利益所在,而是關(guān)注各自的談判地位的話,那么在交易中實(shí)現(xiàn)潛在利益最大化的機(jī)會微乎其微,甚至?xí)?dǎo)致談判破裂。進(jìn)出口貿(mào)易,無論是通過中間商的B2B、B2C三方貿(mào)易,還是直接由生產(chǎn)廠家到消費(fèi)者的M2C貿(mào)易方式,各方都有當(dāng)下和未來的核心利益和真正關(guān)切。作為進(jìn)出口貿(mào)易中間商,在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)新技術(shù)的貿(mào)易背景下,在消費(fèi)者和生產(chǎn)廠家日益增強(qiáng)的縮短貿(mào)易環(huán)節(jié)的意愿下,以自身良好的專業(yè)素養(yǎng)關(guān)注各方的核心利益而非所處的談判地位,并找到滿足各自核心利益的最大公約數(shù),仍然是貿(mào)易中間商取得生存空間的關(guān)鍵所在。

    (二)采用溫和原則性談判方式

    進(jìn)出口貿(mào)易索賠談判中,尤其是針對貿(mào)易中間商而言,受到來自國外客戶和國內(nèi)生產(chǎn)廠家雙重壓力,如果索賠來自于誠信度有待考查的國外客戶,同時又要面對生產(chǎn)管理水平有待進(jìn)一步提高的國內(nèi)中小生產(chǎn)廠家,要想處理好索賠理賠事件,難度可想而知。即使談判人員具有豐富的進(jìn)出口貿(mào)易經(jīng)驗(yàn),在面對索賠投訴時,一時間難免情緒波動,繼而在索賠談判中,加劇了與客戶與工廠之間的對立,對分析問題和解決問題都極為不利。

    索賠談判中,談判者的情感容易與談判問題糾纏在一起, 導(dǎo)致觀點(diǎn)爭論使情況變得更糟,而溫和原則性索賠談判技巧放棄了觀點(diǎn)爭論,取而代之的是發(fā)現(xiàn)雙方任何可能的共同利益和矛盾所在,在可能達(dá)成協(xié)議的原則下, 雙方都作出必要的讓步,改善或至少不損害各方之間的關(guān)系,將談判者情感與談判問題分開,尊重對方的社會心理、價值觀念和傳統(tǒng)文化, 創(chuàng)造一個較為和諧的索賠談判氣氛, 不指責(zé)各方而是把各方視同工作伙伴, 共同面對談判問題,真誠討論如何解決問題,逐漸靠近正確的解決方法,談判注意力始終集中在共同利益上而不是各自的觀點(diǎn)爭論上,以利益為重而不是以立場為重, 更不是挑戰(zhàn)對方自尊、以辯明是非為目的,從而將索賠理賠談判變成了合作共贏的談判,遵循合作原則,彼此就容易找到最佳的理賠方案,從而實(shí)現(xiàn)各自利益最大化。

    (三)創(chuàng)造新價值取得多方共贏

    干擾國際貿(mào)易工作順利開展的因素很多很復(fù)雜,即使貿(mào)易各方非常細(xì)致地開展履約工作,仍有可能因?yàn)楦鞣N意想不到的主客觀原因,導(dǎo)致沒能完全履約甚至不能履約產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損失。受損方希望通過競爭手段迫使違約方承擔(dān)責(zé)任,同時仍想把違約方視為繼續(xù)合作伙伴;而違約方則希望盡量減少賠付金額,并與受損方繼續(xù)合作。貿(mào)易雙方既競爭又合作的關(guān)系與囚徒困境模型非常相似,容易導(dǎo)致零和博弈的思維。在索賠談判中,如果雙方都有意愿增加投入,是可以結(jié)成風(fēng)險共擔(dān)、利益共享的共同體的。如果談判的一方能夠主動給予對方可信的承諾,向另一方表示合作的善意展示實(shí)實(shí)在在的付出,讓對方看到合作的誠心,彼此就比較容易達(dá)成一致,反之合作將非常困難。

    出口貿(mào)易中間商,既是國內(nèi)企業(yè)的采購商又是國外客戶的供應(yīng)商,面臨雙重壓力的局面,談判的復(fù)雜程度高難度大,如果造成索賠的過錯方不在中間商,就需要綜合分析各方態(tài)勢采取相應(yīng)策略,主動發(fā)現(xiàn)對方尚未意識到或者尚未滿足的基本需求,結(jié)合國際市場供給和需求的趨勢,綜合考慮選取一個適當(dāng)?shù)睦碣r方式,力爭借助于索賠談判創(chuàng)造新價值,審時度勢地在進(jìn)口商和生產(chǎn)工廠之間斡旋,打破你輸我贏零和博弈的觀念,兼顧短期利益和長期利益,多次博弈逐漸找到多方共贏的途徑和方法,使得三方通過既競爭又合作的策略建立相互信任的機(jī)制走出囚徒困境,建立長期戰(zhàn)略聯(lián)盟,從而化解索賠爭端實(shí)現(xiàn)多方共贏。

    (四)保有誠信精神和專業(yè)素養(yǎng)

    進(jìn)出口貿(mào)易中間商曾經(jīng)是我國對外貿(mào)易發(fā)展的中流砥柱,隨著互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的發(fā)展,信息不對稱性降低,信息透明度增加,中間商的地位日漸式微,甚至有人預(yù)測未來將沒有貿(mào)易中間商的生存空間,對外貿(mào)易將是M2C的范式。筆者對此持保留看法,原因在于國際貿(mào)易好比一張巨網(wǎng),從該網(wǎng)上的一點(diǎn)到達(dá)任意一點(diǎn),所經(jīng)路線絕不只有兩點(diǎn)之間直線最短那么簡單,尤其在兩點(diǎn)之間無法直接相連的情況下。貿(mào)易方式的多樣性不會因互聯(lián)網(wǎng)新技術(shù)的發(fā)展而消失,只會因新技術(shù)的產(chǎn)生而催生更多的新型貿(mào)易方式。貨物貿(mào)易表面上是物和款之間的交換,但背后是公司與公司之間、人與人之間交流溝通的支撐。當(dāng)涉及到如何發(fā)現(xiàn)和滿足每一個個體的差異化需求時,其終極目標(biāo)遠(yuǎn)非消除某一貿(mào)易環(huán)節(jié)那么簡單了,信任兩字才是貿(mào)易成功的基石。進(jìn)出口貿(mào)易中間商以其多年的人脈網(wǎng)絡(luò),肩挑兩頭,眼觀六路,具有一些生產(chǎn)廠家所不具備的精耕國內(nèi)各種生產(chǎn)廠家的優(yōu)勢;同時國外客戶由于語言、文化、價值觀等因素的差異,無法在短時間內(nèi)深入細(xì)致遴選生產(chǎn)企業(yè),需要專業(yè)的具有良好服務(wù)意識的貿(mào)易中間商,成為他們的合作伙伴。因而不以簡單賺取中間差價為目的,熟悉相關(guān)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)和行業(yè)應(yīng)用的進(jìn)出口貿(mào)易中間商,以工廠和進(jìn)口商都未必能完全做到的誠信精神和專業(yè)素養(yǎng),成為生產(chǎn)廠家和進(jìn)口商都倚重的對象,這正是進(jìn)出口貿(mào)易中間商的生存空間和生存價值所在。

    參考文獻(xiàn):

    [1]翁春穎. 外貿(mào)索賠談判中的博弈分析:囚徒困境模型的策略選擇[J].寧波工程學(xué)院學(xué)報, 2013(2): 33-36.

    [2]楊榮南.論原則性索賠談判技巧[J].建筑經(jīng)濟(jì),2001(5): 41.

    [3]Herminia Ibarra, Debirah M.Kolb.談判:哈佛商學(xué)院案例精選集[M].北京:中國人民大學(xué)出版社,2003.

    [4]沈晶.基于馬斯洛需求的商務(wù)談判策略[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊,2018(33):75-76.

    猜你喜歡
    中間商案例分析國際貿(mào)易
    你應(yīng)該知道的國際貿(mào)易
    警惕國際貿(mào)易欺詐
    中國外匯(2019年10期)2019-08-27 01:58:04
    點(diǎn)揚(yáng)國際貿(mào)易(上海)有限公司
    塑料助劑(2019年3期)2019-07-24 08:51:20
    烏克蘭強(qiáng)化網(wǎng)站中間商責(zé)任
    誤解中間商
    特別文摘(2017年5期)2017-03-23 18:56:15
    父親缺失案例分析
    冷庫建筑火災(zāi)特點(diǎn)及調(diào)查方法研究
    科技資訊(2016年18期)2016-11-15 20:46:09
    高校圖書館閱讀推廣案例分析
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 19:32:37
    讓語文課堂評價語綻放異彩
    不一樣的中間商 不一樣的里約
    无人区码免费观看不卡| 亚洲av成人av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲人成电影免费在线| 久久久久精品国产欧美久久久| 一级毛片精品| 亚洲熟女毛片儿| 国产男靠女视频免费网站| 99在线人妻在线中文字幕| 免费看十八禁软件| 狂野欧美激情性xxxx| 中文字幕av在线有码专区| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 欧美午夜高清在线| 午夜免费激情av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 国产精品野战在线观看| 又爽又黄无遮挡网站| 国产v大片淫在线免费观看| 香蕉丝袜av| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 麻豆国产av国片精品| 久久午夜亚洲精品久久| 好男人在线观看高清免费视频| 99久久精品国产亚洲精品| www.精华液| 国产综合懂色| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲av第一区精品v没综合| 男插女下体视频免费在线播放| 欧美乱妇无乱码| 操出白浆在线播放| 日韩有码中文字幕| 久久午夜亚洲精品久久| 国产成人欧美在线观看| 国产精品久久电影中文字幕| 九色国产91popny在线| 91老司机精品| 亚洲国产欧美网| 又黄又爽又免费观看的视频| 国产精品久久久久久久电影 | 国语自产精品视频在线第100页| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲av成人av| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 12—13女人毛片做爰片一| 99精品欧美一区二区三区四区| 成人无遮挡网站| 成人18禁在线播放| 不卡一级毛片| 久久久久久久午夜电影| 成人鲁丝片一二三区免费| 中文资源天堂在线| 欧美在线黄色| 国产精品久久视频播放| 欧美一级a爱片免费观看看| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 婷婷亚洲欧美| 精品国产三级普通话版| 在线观看午夜福利视频| 国产精品一区二区免费欧美| 日韩免费av在线播放| 亚洲熟妇熟女久久| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 韩国av一区二区三区四区| 国产野战对白在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲色图av天堂| 国产主播在线观看一区二区| 男人和女人高潮做爰伦理| 日本一本二区三区精品| 91字幕亚洲| 露出奶头的视频| 午夜激情欧美在线| 国产精品国产高清国产av| 一a级毛片在线观看| 天天躁日日操中文字幕| 黄色丝袜av网址大全| 日本成人三级电影网站| 亚洲精品美女久久av网站| 久9热在线精品视频| 美女被艹到高潮喷水动态| 日韩免费av在线播放| 淫秽高清视频在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 成人国产综合亚洲| 丰满人妻一区二区三区视频av | 亚洲成a人片在线一区二区| 搡老熟女国产l中国老女人| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 91久久精品国产一区二区成人 | 99精品在免费线老司机午夜| 日本与韩国留学比较| 国产黄色小视频在线观看| 99久国产av精品| 日韩精品中文字幕看吧| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 在线观看午夜福利视频| 怎么达到女性高潮| 日韩欧美精品v在线| 国产黄色小视频在线观看| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜福利成人在线免费观看| 免费看美女性在线毛片视频| 三级毛片av免费| 国产av一区在线观看免费| 国产伦在线观看视频一区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 美女免费视频网站| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲精品久久国产高清桃花| 高清在线国产一区| 亚洲专区字幕在线| 99国产极品粉嫩在线观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 香蕉丝袜av| 一级作爱视频免费观看| 亚洲 欧美一区二区三区| 999精品在线视频| 99热只有精品国产| 欧美激情在线99| 国产成人欧美在线观看| 午夜日韩欧美国产| 国产一级毛片七仙女欲春2| 婷婷六月久久综合丁香| 51午夜福利影视在线观看| 无人区码免费观看不卡| 色综合婷婷激情| 大型黄色视频在线免费观看| 亚洲无线在线观看| 三级毛片av免费| 国产精品av久久久久免费| 亚洲国产欧美一区二区综合| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 18禁美女被吸乳视频| 久久久国产成人精品二区| 亚洲无线观看免费| 午夜视频精品福利| 深夜精品福利| 国产精品久久视频播放| 一本精品99久久精品77| 欧美日韩综合久久久久久 | 熟女电影av网| 午夜a级毛片| 99国产精品一区二区蜜桃av| 99久国产av精品| 亚洲色图av天堂| 国产不卡一卡二| 两个人视频免费观看高清| 亚洲欧美精品综合久久99| 久久精品国产综合久久久| 成人av一区二区三区在线看| 一二三四社区在线视频社区8| 桃红色精品国产亚洲av| 国产精品一区二区免费欧美| 悠悠久久av| 亚洲精品美女久久av网站| 在线观看免费午夜福利视频| 色综合婷婷激情| 日本与韩国留学比较| 亚洲九九香蕉| 桃色一区二区三区在线观看| 免费看光身美女| 国产精品久久久av美女十八| 观看美女的网站| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产乱人伦免费视频| 草草在线视频免费看| 91久久精品国产一区二区成人 | 免费观看的影片在线观看| 真实男女啪啪啪动态图| 动漫黄色视频在线观看| www.999成人在线观看| 免费看十八禁软件| 日韩欧美国产在线观看| 国产视频一区二区在线看| 亚洲精品色激情综合| 亚洲欧美日韩高清专用| 国内精品久久久久精免费| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产主播在线观看一区二区| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 亚洲国产精品999在线| 日本 欧美在线| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 国产三级在线视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 91在线观看av| 深夜精品福利| 午夜成年电影在线免费观看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 99在线视频只有这里精品首页| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产av不卡久久| 首页视频小说图片口味搜索| 国产高潮美女av| 日本免费a在线| 久久热在线av| av欧美777| 久9热在线精品视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 天堂动漫精品| 99热这里只有精品一区 | 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 成年女人永久免费观看视频| 最新美女视频免费是黄的| 人人妻人人澡欧美一区二区| 成人性生交大片免费视频hd| 在线观看免费视频日本深夜| 精品免费久久久久久久清纯| 在线国产一区二区在线| 免费高清视频大片| 亚洲国产精品久久男人天堂| 在线视频色国产色| 亚洲成人久久爱视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 久久99热这里只有精品18| 亚洲人与动物交配视频| 一区二区三区激情视频| 色播亚洲综合网| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 免费av毛片视频| 老司机午夜十八禁免费视频| 久久久久久九九精品二区国产| 最近最新中文字幕大全免费视频| 91在线观看av| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 国产成人啪精品午夜网站| 好男人电影高清在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国内精品一区二区在线观看| 久久中文字幕一级| 99久久精品一区二区三区| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲成a人片在线一区二区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 两个人视频免费观看高清| 一级毛片精品| 丰满人妻一区二区三区视频av | 九色国产91popny在线| 成人三级黄色视频| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国内精品美女久久久久久| 国产成人精品无人区| 99久久精品一区二区三区| 色综合亚洲欧美另类图片| 日本黄色片子视频| 又粗又爽又猛毛片免费看| 午夜免费激情av| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国产午夜精品久久久久久| 99久久成人亚洲精品观看| 国产野战对白在线观看| 免费在线观看亚洲国产| 男人舔女人的私密视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 婷婷精品国产亚洲av| 黄色视频,在线免费观看| 日韩大尺度精品在线看网址| 国产精品,欧美在线| 国产亚洲欧美98| 国内精品美女久久久久久| 天天躁日日操中文字幕| 成人国产综合亚洲| 日日干狠狠操夜夜爽| 一区二区三区国产精品乱码| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久伊人香网站| 久久人人精品亚洲av| 亚洲人成电影免费在线| 日韩欧美 国产精品| av片东京热男人的天堂| 两个人的视频大全免费| 黄片大片在线免费观看| 免费av不卡在线播放| 俄罗斯特黄特色一大片| 99久久99久久久精品蜜桃| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产综合懂色| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产视频内射| av天堂在线播放| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产一区二区三区视频了| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 搞女人的毛片| 午夜福利免费观看在线| 国产伦精品一区二区三区四那| 一进一出好大好爽视频| 成人亚洲精品av一区二区| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| aaaaa片日本免费| 老熟妇仑乱视频hdxx| 99riav亚洲国产免费| 亚洲av五月六月丁香网| 欧美zozozo另类| 亚洲成av人片在线播放无| 国产欧美日韩精品亚洲av| 成人18禁在线播放| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 校园春色视频在线观看| 村上凉子中文字幕在线| 国产视频内射| 国产三级在线视频| 欧美黄色淫秽网站| 在线视频色国产色| 精品久久蜜臀av无| 亚洲国产精品999在线| 国内精品久久久久久久电影| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产成人av教育| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产三级中文精品| 无人区码免费观看不卡| 久久欧美精品欧美久久欧美| 欧美色欧美亚洲另类二区| 国产乱人视频| 操出白浆在线播放| 久久精品人妻少妇| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 不卡一级毛片| 精品一区二区三区视频在线 | 亚洲av免费在线观看| 成人18禁在线播放| 午夜免费观看网址| 最新美女视频免费是黄的| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 伦理电影免费视频| 午夜免费观看网址| 99热这里只有是精品50| 免费av毛片视频| 日本在线视频免费播放| 香蕉av资源在线| 国产av一区在线观看免费| 久久亚洲精品不卡| 99久久成人亚洲精品观看| 久久这里只有精品中国| 日韩欧美在线二视频| 国产真人三级小视频在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| av国产免费在线观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产69精品久久久久777片 | 亚洲在线自拍视频| 亚洲18禁久久av| 男女那种视频在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久久精品大字幕| 变态另类丝袜制服| 美女被艹到高潮喷水动态| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产探花在线观看一区二区| 久久久久久久午夜电影| 91九色精品人成在线观看| 嫩草影院精品99| 亚洲成av人片在线播放无| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产成人精品久久二区二区免费| 中文字幕熟女人妻在线| 在线观看舔阴道视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 色视频www国产| 日本五十路高清| av片东京热男人的天堂| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 国产男靠女视频免费网站| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲真实伦在线观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 免费看a级黄色片| 亚洲欧美激情综合另类| 成人三级黄色视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 色吧在线观看| 怎么达到女性高潮| 亚洲中文av在线| 国产激情偷乱视频一区二区| 90打野战视频偷拍视频| 国产精品99久久久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 婷婷精品国产亚洲av| 中国美女看黄片| 国产精品亚洲一级av第二区| 后天国语完整版免费观看| 国产高潮美女av| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 视频区欧美日本亚洲| 最新美女视频免费是黄的| 亚洲 国产 在线| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 男女那种视频在线观看| 精品久久久久久,| 青草久久国产| 国产精品乱码一区二三区的特点| 国产一区二区在线av高清观看| 成人三级做爰电影| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国内精品一区二区在线观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 制服人妻中文乱码| 成人av一区二区三区在线看| 欧美成人性av电影在线观看| 一本精品99久久精品77| 亚洲国产精品999在线| aaaaa片日本免费| 日韩欧美国产一区二区入口| 亚洲欧美日韩高清专用| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 最近最新中文字幕大全免费视频| 在线国产一区二区在线| 亚洲精品粉嫩美女一区| 久久国产精品人妻蜜桃| www日本黄色视频网| 99久久国产精品久久久| 日韩中文字幕欧美一区二区| 精品久久久久久久末码| 亚洲色图av天堂| 一夜夜www| 亚洲 欧美一区二区三区| 香蕉av资源在线| 欧美日韩一级在线毛片| 女同久久另类99精品国产91| 国产精品女同一区二区软件 | 国产高清videossex| 亚洲专区中文字幕在线| 欧美在线一区亚洲| 精品日产1卡2卡| 午夜福利高清视频| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产精品亚洲美女久久久| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 欧美国产日韩亚洲一区| 日韩欧美国产一区二区入口| 久久久久九九精品影院| 又黄又爽又免费观看的视频| 嫩草影院精品99| 日韩欧美国产在线观看| 亚洲国产精品999在线| 老汉色av国产亚洲站长工具| 亚洲国产精品成人综合色| 看片在线看免费视频| 最新中文字幕久久久久 | 99热精品在线国产| 国产精品久久久久久精品电影| 国产成人欧美在线观看| 男人舔女人的私密视频| 午夜福利视频1000在线观看| 国产毛片a区久久久久| 精品久久久久久久毛片微露脸| 一本精品99久久精品77| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 亚洲av五月六月丁香网| 观看美女的网站| 搡老熟女国产l中国老女人| 成年女人永久免费观看视频| 久久久久久久久免费视频了| 国产一区二区在线观看日韩 | av视频在线观看入口| 午夜成年电影在线免费观看| ponron亚洲| 嫩草影院入口| 日韩欧美在线乱码| 婷婷六月久久综合丁香| 午夜激情欧美在线| 国产精品一区二区精品视频观看| 偷拍熟女少妇极品色| 中文字幕高清在线视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产激情欧美一区二区| 亚洲18禁久久av| 国产高清videossex| 亚洲片人在线观看| 少妇的丰满在线观看| 1000部很黄的大片| a级毛片在线看网站| 白带黄色成豆腐渣| 性色av乱码一区二区三区2| netflix在线观看网站| 国产黄a三级三级三级人| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 亚洲精品色激情综合| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲国产看品久久| 欧美丝袜亚洲另类 | 久久精品影院6| 精品一区二区三区av网在线观看| 黄片小视频在线播放| 久久午夜综合久久蜜桃| 1024香蕉在线观看| 午夜久久久久精精品| 在线永久观看黄色视频| 国产精品永久免费网站| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品九九99| 天天一区二区日本电影三级| 香蕉国产在线看| 村上凉子中文字幕在线| 观看免费一级毛片| 亚洲av电影在线进入| 婷婷亚洲欧美| 操出白浆在线播放| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产精品久久久人人做人人爽| 真人做人爱边吃奶动态| 日本 欧美在线| 男人舔女人的私密视频| 国产久久久一区二区三区| 九色成人免费人妻av| 国内精品一区二区在线观看| 麻豆国产av国片精品| av国产免费在线观看| 国内精品久久久久精免费| 一夜夜www| 国内精品美女久久久久久| 免费看日本二区| 国产精品一区二区三区四区久久| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 午夜精品在线福利| 搡老岳熟女国产| 高潮久久久久久久久久久不卡| 搡老妇女老女人老熟妇| 黄色 视频免费看| 少妇的丰满在线观看| 五月玫瑰六月丁香| 特级一级黄色大片| 1024手机看黄色片| 男人舔女人下体高潮全视频| 成人欧美大片| 嫩草影院入口| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 全区人妻精品视频| 国产成人欧美在线观看| 久久精品影院6| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 精品熟女少妇八av免费久了| 久久这里只有精品中国| 99久久99久久久精品蜜桃| 十八禁人妻一区二区| 国产男靠女视频免费网站| 九色国产91popny在线| 午夜亚洲福利在线播放| 成人av一区二区三区在线看| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 成人特级av手机在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 国产麻豆成人av免费视频| 国产免费av片在线观看野外av| netflix在线观看网站| 美女cb高潮喷水在线观看 | 观看免费一级毛片| 午夜亚洲福利在线播放| 国产高潮美女av| 亚洲国产精品久久男人天堂| 天天添夜夜摸| 国产午夜福利久久久久久| 欧美成人免费av一区二区三区| 国产三级黄色录像| 国产亚洲av高清不卡| 国产单亲对白刺激| АⅤ资源中文在线天堂| 国产精品99久久99久久久不卡| 国内精品久久久久久久电影| 亚洲av美国av| 欧美精品啪啪一区二区三区| bbb黄色大片| 在线永久观看黄色视频| 欧美乱色亚洲激情| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产主播在线观看一区二区| 韩国av一区二区三区四区| 好男人在线观看高清免费视频| 精品国产三级普通话版| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 中文字幕久久专区| 国产精品 国内视频| 国产野战对白在线观看| 看免费av毛片| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 色在线成人网| 国产欧美日韩精品一区二区| www.www免费av| av国产免费在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 免费观看的影片在线观看| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 99久久99久久久精品蜜桃| 成年人黄色毛片网站| 热99在线观看视频| 一本综合久久免费| 色精品久久人妻99蜜桃| 悠悠久久av| 99国产精品一区二区蜜桃av| 久久久久久久久免费视频了| 欧美性猛交╳xxx乱大交人|