“大智移云”時代對會計的影響及發(fā)展對策研究

早在2013年的互聯(lián)網(wǎng)大會上，互聯(lián)網(wǎng)專家鄔賀銓就提出了“大智移云”的概念。2015年國家提出 了“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略，自此，中國進(jìn)入了互聯(lián)網(wǎng)和人工智能的高速發(fā)展時期。隨著科技的進(jìn)步和發(fā)展，“大智移云”對許多行業(yè)和人們生活的影響也在一步步地擴(kuò)大。例如，原來大家習(xí)慣的現(xiàn)金和銀行卡支付方式已逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的移動支付。在這樣的時代大背景下，任何行業(yè)和企業(yè)想要生存和發(fā)展，都必須順應(yīng)科技的進(jìn)步和環(huán)境的變化，從經(jīng)營和管理模式上進(jìn)行深化變革，以適應(yīng)“大智移云”時代的發(fā)展。

一、相關(guān)概念與“大智移云”時代的特點

（一）相關(guān)概念

所謂“大智移云”是指將大數(shù)據(jù)、智能化、移動互聯(lián)網(wǎng)和云計算綜合在一起的一個概念。具體而言，大數(shù)據(jù)（big data）是指無法在一定時間范圍內(nèi)用常規(guī)軟件工具進(jìn)行捕捉、管理和處理的數(shù)據(jù)集合，是需要新處理模式才能具有更強(qiáng)的決策力、洞察發(fā)現(xiàn)力和流程優(yōu)化能力的海量、高增長率和多樣化的信息資產(chǎn)。智能化是指事物在網(wǎng)絡(luò)、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)和人工智能等技術(shù)的支持下，所具有的能滿足人的各種需求的屬性。移動互聯(lián)網(wǎng)是互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)、平臺、商業(yè)模式和應(yīng)用與移動通信技術(shù)結(jié)合并實踐的活動的總稱。云計算是一種基于互聯(lián)網(wǎng)計算的全新的服 務(wù)模式，類似于一個搜索引擎，在大數(shù)據(jù)內(nèi)容里，通過分析、整理、計算迅速找到所需要的東西

（二）“大智移云”時代的特點

“大智移云”時代的到來，伴隨著自己的一些特征?！按笾且圃啤睍r代具有數(shù)據(jù)海量化、信息化、智能化、數(shù)據(jù)處理迅速高效、數(shù)據(jù)聯(lián)通能力增強(qiáng)的特點。

隨著大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的推廣和深入，無論是企業(yè)還是個人接收的數(shù)據(jù)信息越來越龐大，大多數(shù)據(jù)和信息的傳播都是在移動互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行的，傳播的速度非?？?、范圍很廣。要在海量的數(shù)據(jù)和信息中依靠人工找出所需要的數(shù)據(jù)和有用的信息是非常困難的，因此，相應(yīng)的對于云計算和智能技術(shù)的數(shù)據(jù)分類和整理的需求越來越多。數(shù)據(jù)信息的處理變得越來越高效，技術(shù)的進(jìn)步導(dǎo)致很多工作時間大大縮短、而工作效率則大大提高。也由此，大量重復(fù)的、標(biāo)準(zhǔn)化的工作崗位將被人工智能替代，很多行業(yè)面臨轉(zhuǎn)型升級，許多原有從事標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)工作崗位的員工則將面臨失業(yè)。

二、大智移云對會計行業(yè)的影響

“大智移云”時代的到來，不僅對人們的生活和很多產(chǎn)業(yè)產(chǎn)生巨大影響，對傳統(tǒng)的會計行業(yè)的各方面也都產(chǎn)生了極其深遠(yuǎn)的影響。

（一）對傳統(tǒng)會計理論產(chǎn)生的影響

在傳統(tǒng)的會計理論中，學(xué)習(xí)會計學(xué)原理時有會計主體假設(shè)、持續(xù)經(jīng)營假設(shè)、會計分期假設(shè)和貨幣計量假設(shè)四個基本的會計假設(shè)。這些假設(shè)在大智移云時代都或多或少的受到了沖擊。第一，在傳統(tǒng)會計理論中，我們的會計主體是指的經(jīng)濟(jì)實體，而在“大智移云”時代，越來越多的會計主體是新興的虛擬企業(yè)。因此，新情況下虛擬組織也應(yīng)進(jìn)入會計主體的范疇之內(nèi)。第二，在“大智移云”時代中，很多企業(yè)生命期短暫如曇花一現(xiàn)，甚至一些企業(yè)一開始就不是以持續(xù)穩(wěn)定經(jīng)營為目的而建立的，其建立只是為了短期謀取暴利，因此很容易快速的退出市場，因而不符合持續(xù)經(jīng)營假設(shè)的前提。第三，傳統(tǒng)理論中的會計分期假設(shè)要求定時定期報告會計信息，但很有可能造成信息需求者獲得信息滯后的情況。在“大智移云”時代下，由于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，在互聯(lián)網(wǎng)上實時反映信息已經(jīng)成為可能，導(dǎo)致傳統(tǒng)的會計分期假設(shè)在一定程度上已失去了其重要性。企業(yè)可增加會計信息的實時報送，以保證提供及時會計信息。第四，傳統(tǒng)會計中是以貨幣計量為會計要素等的記賬基礎(chǔ)的。但在“大智移云”時代，很多新興資源，比如數(shù)據(jù)、信息和流量等，無法用貨幣來進(jìn)行準(zhǔn)確的計量，但它們已成為企業(yè)必不可少的資產(chǎn)。因此，貨幣計量假設(shè)急需完善。此外，在傳統(tǒng)會計中，主要是以歷史成本作為計量屬性，有些資產(chǎn)則以公允價值作為計量屬性，但由于公允價值獲取的可靠性較差，所以其應(yīng)用受到了限制。而新形勢下大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展使得企業(yè)能較可靠的獲得活躍市場的數(shù)據(jù)，因而能得到準(zhǔn)確實時的公允價值的信息，使得公允價值的廣泛應(yīng)用成為可能。

（二）對會計實踐工作產(chǎn)生的影響

“大智移云”時代的到來，對會計實踐工作也產(chǎn)生了顛覆性的影響。一方面，數(shù)據(jù)信息處理互聯(lián)網(wǎng)化。傳統(tǒng)會計中，會計數(shù)據(jù)和信息主要來源于線下的憑證，數(shù)據(jù)傳遞的速度較慢，聯(lián)通較少。而“大智移云”時代，會計的數(shù)據(jù)和信息越來越多來源于移動互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)和信息的互聯(lián)大大增加，信息傳播迅速，新的形勢下就要求企業(yè)要有互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)收集、整理和挖掘的設(shè)備、軟件和人才。以大企業(yè)或集團(tuán)型企業(yè)為例，由于企業(yè)的規(guī)模較大、涉及的地區(qū)較多，數(shù)據(jù)的收集和整理工作不易，且較為龐雜。企業(yè)如果沒有先進(jìn)的設(shè)備、互聯(lián)網(wǎng)收集整理的軟件和掌握新軟件技術(shù)的人員，光靠傳統(tǒng)的會計人員很難完成這些工作，并且由于集團(tuán)內(nèi)部的公司地域分散，數(shù)據(jù)的處理很容易與集團(tuán)的要求相背離，達(dá)不到應(yīng)有的效果，從而降低工作效率。另一方面，智能化和云會計逐漸成為主流?！按笾且圃啤睍r代網(wǎng)絡(luò)移動支付已經(jīng)成為支付手段的主流，得到了社會的接受和認(rèn)可。而在會計核算中，由于生活中支付手段的改變，手工做賬也漸漸被智能化核算所取代，使得移動辦公成為可能。很多企業(yè)通過運(yùn)用大數(shù)據(jù)、智能化、互聯(lián)網(wǎng)和云計算等新方法、新技術(shù)，運(yùn)用云會計軟件及服務(wù)，實現(xiàn)了業(yè)財一體化，促使企業(yè)的會計由核算型向管理型轉(zhuǎn)變，達(dá)到了企業(yè)的物資流、信息流和資金流的三流合一。

（三）對會計人員的能力需求的影響

大多現(xiàn)有的會計人員都是由傳統(tǒng)的會計培養(yǎng)方案培養(yǎng)而來。傳統(tǒng)的會計人才培養(yǎng)都是以財務(wù)會計為核心，以培養(yǎng)核算型會計，能熟練進(jìn)行企業(yè)會計核算為主的目標(biāo)的。因此，傳統(tǒng)會計人員的能力主要集中在核算能力上，主要從事的是記賬、報賬、報稅工作，即使經(jīng)過多年的工作經(jīng)驗積累，熟悉的也只是財務(wù)會計的核算職能，對涉及預(yù)測決策的企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、法律等方面的知識相對匱乏，在實踐工作中從事財務(wù)管理、財務(wù)分析和應(yīng)用決策的相對較少，缺乏相應(yīng)的能力。而在“大智移云”新形勢下，隨著財務(wù)智能機(jī)器人的出現(xiàn)，財務(wù)會計工作變得更加自動化和智能化，其中基礎(chǔ)的重復(fù)的財務(wù)工作逐漸被人工智能取代。智能化的財務(wù)機(jī)器人能承擔(dān)幾乎所有的核算職能和大部分的數(shù)據(jù)集合處理功能，財務(wù)智能機(jī)器人完全可以取代會計人員現(xiàn)有的很多工作，并且比會計人員的準(zhǔn)確率、時效性更高。所以，核算能力恰恰是最容易被財務(wù)機(jī)器人替代的。因此，對會計人員能力的需求發(fā)生的很大的改變。新形勢下，會計人員更需要的是數(shù)據(jù)獲取、數(shù)據(jù)挖掘和分析、財務(wù)管理、財務(wù)預(yù)測、參與決策以及人際溝通等復(fù)合業(yè)務(wù)能力。

三、會計行業(yè)應(yīng)對“大智移云”時代的對策

（一）加大“大智移云”形勢下會計理論的研究和完善

“大智移云”新時代下，原有的很多傳統(tǒng)會計理論已經(jīng)不能滿足新的形勢的需求，對舊的會計理論的研究改進(jìn)和創(chuàng)新成為當(dāng)務(wù)之急。比如，傳統(tǒng)會計中采用的貨幣計量假設(shè)，由于新形勢下可以視為企業(yè)資產(chǎn)的很多新興資源無法準(zhǔn)確地采用貨幣進(jìn)行計量，所以可以在采用貨幣計量為主的前提下，以非貨幣計量形式為輔，并在會計報表附注中予以披露。這樣能幫助會計抱歉使用者全面掌握企業(yè)的真實情況，不至于遺漏。再例如，傳統(tǒng)會計中會計分期假設(shè)要求定期進(jìn)行財務(wù)報告，而“大智移云”新形勢下，由于數(shù)據(jù)處理的迅速性和便捷性，企業(yè)完全有條件快速及時地進(jìn)行會計處理和報告，而不是一定要定期報告。這樣可以讓報表使用者及時快速地掌握會計信息。例如可以采取隨時出具報告或者按周出具報告，或者平時定期報告，大事急事隨時報告的形式，以便決策者進(jìn)行管理和決策。

（二）加快促進(jìn)新形勢下會計實踐工作的轉(zhuǎn)型

“大智移云”新時代下，作為企業(yè)的管理者應(yīng)首先轉(zhuǎn)變觀念，接受和順應(yīng)時代的發(fā)展潮流，將工作重心由會計核算轉(zhuǎn)到管理會計上來。其次，要建立適合企業(yè)實際情況的信息系統(tǒng)，大力引進(jìn)新的設(shè)備和先進(jìn)軟件技術(shù)，使企業(yè)由手工記賬向信息化、云計算轉(zhuǎn)變。信息化建設(shè)可以使會計部門的工作從簡單的核算和監(jiān)督向決策與管理轉(zhuǎn)變，以實現(xiàn)財務(wù)共享和信息共享。再次，應(yīng)重塑財務(wù)工作流程，將業(yè)務(wù)與財務(wù)相融合，會計部門不再單一的是財務(wù)專家，而要成為業(yè)務(wù)中的財務(wù)專家和財務(wù)中的業(yè)務(wù)專家，將財務(wù)能力和業(yè)務(wù)能力結(jié)合起來，使會計能力引領(lǐng)企業(yè)業(yè)務(wù)、創(chuàng)造價值。最后，還要聘請或培養(yǎng)能掌握“大智移云”技術(shù)的人才。利用先進(jìn)的設(shè)備和技術(shù)，收集、識別、分類、整理、轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)，利用數(shù)據(jù)掌握先機(jī)，獲取有用的信息，充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析方法，對企業(yè)的財務(wù)與經(jīng)營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析應(yīng)用，以輔助經(jīng)營和決策。

（三）加強(qiáng)對會計人員復(fù)合能力的培養(yǎng)

在歐美等發(fā)達(dá)國家，管理會計人員的比例已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過財務(wù)會計人員的比例。在我國隨著“大智移云”在會計中的應(yīng)用，會計人員轉(zhuǎn)型也是大勢所趨。隨著財務(wù)機(jī)器人的推廣，核算型會計逐漸成為過去式。各大高校和企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)會計人員復(fù)合能力的培養(yǎng)。大數(shù)據(jù)云計算技術(shù)，為我們?nèi)〉酶黝悤嬓畔?shù)據(jù)提供了便捷，云會計下會計人員利用移動智能終端可以隨時隨地加工和處理會計數(shù)據(jù)，超出了會計工作空間和時間的限制，使得會計工作人員的工作更加靈活，大大節(jié)約了基礎(chǔ)的會計核算工作的時間，提高了效率。因此，會計人員可以把更多的時間花在其他更高級的技能的培養(yǎng)上。會計人員除了掌握最基本的會計核算原理、稅務(wù)和審計知識外，還應(yīng)多方涉獵經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、金融投資學(xué)、市場營銷學(xué)、經(jīng)濟(jì)法等方面的知識，培養(yǎng)自己對數(shù)據(jù)獲取、分析判斷、財務(wù)分析、財務(wù)管理、財務(wù)預(yù)測、財務(wù)決策以及人際溝通交往和處理財務(wù)管理等復(fù)合能力，加強(qiáng)對財務(wù)創(chuàng)新能力、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)能力、遷移能力等的培養(yǎng)，促進(jìn)自己由財務(wù)核算型會計向財務(wù)共享會計的轉(zhuǎn)型，由管理會計向業(yè)務(wù)會計的轉(zhuǎn)型，由財務(wù)管理向戰(zhàn)略管理的轉(zhuǎn)型。

綜上所述，以大數(shù)據(jù)、智能化、移動互聯(lián)網(wǎng)和云計算為代表的“大智移云”時代已經(jīng)到來。給各行各業(yè)都帶來了影響和挑戰(zhàn)，同時也帶來了一定的機(jī)遇。對會計行業(yè)來說也產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，給傳統(tǒng)的會計理論、會計的實踐工作以及會計人員的能力都帶來了挑戰(zhàn)和機(jī)遇。我們應(yīng)當(dāng)不斷擴(kuò)展和完善原有的會計傳統(tǒng)理論、加快傳統(tǒng)會計工作的轉(zhuǎn)型、培養(yǎng)會計人員的復(fù)合能力，以應(yīng)對“大智移云”新時代對于會計行業(yè)的沖擊。