• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    醫(yī)院固定資產(chǎn)精細(xì)化管理與風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)

    2020-09-10 07:44:20隋毅李松
    財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2020年24期
    關(guān)鍵詞:風(fēng)險(xiǎn)分析固定資產(chǎn)精細(xì)化管理

    隋毅 李松

    摘要:隨著醫(yī)療改革的不斷深化,公立醫(yī)院的運(yùn)行環(huán)境發(fā)生了深刻的變化,管理需求也隨之變化,需要做到從粗放型管理到精細(xì)化管理的轉(zhuǎn)型。為此,公立醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)工作必然要順勢(shì)創(chuàng)新,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督要從事后監(jiān)督向事前、事中前移。工作重點(diǎn)也要從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)收支審計(jì)向以內(nèi)控為中心的風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)轉(zhuǎn)變。本文以審計(jì)的視角來實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的固定資產(chǎn)精細(xì)化管理目標(biāo),為管理決策提供參謀和判斷依據(jù)。

    關(guān)鍵詞:公立醫(yī)院;固定資產(chǎn);精細(xì)化管理;風(fēng)險(xiǎn)分析;審計(jì)增值

    引言

    隨著醫(yī)療改革的不斷深化,取消藥品耗材加成、降低大型醫(yī)用設(shè)備檢查治療和檢驗(yàn)的價(jià)格及嚴(yán)格醫(yī)保控費(fèi)等政策制度全面展開,必然降低了醫(yī)院的收入。公立醫(yī)院需要優(yōu)化管理模式,增強(qiáng)競(jìng)爭實(shí)力,保持良性發(fā)展,做好成本管控,提高資產(chǎn)的精細(xì)化管理水平是醫(yī)院管理者需要掌握的關(guān)鍵路徑。為此,內(nèi)部審計(jì)要助力醫(yī)院建立健全管理體系,理順管理責(zé)任,監(jiān)督評(píng)價(jià)單位管理活動(dòng)的流程設(shè)計(jì)是否合理,執(zhí)行是否到位。同時(shí),開展經(jīng)濟(jì)效益和管理審計(jì)、內(nèi)部控制審計(jì),內(nèi)審工作要滲透到醫(yī)院整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全過程。

    固定資產(chǎn)是醫(yī)院展開醫(yī)療活動(dòng)的基礎(chǔ)物資,關(guān)系著醫(yī)院的經(jīng)營活動(dòng)和財(cái)務(wù)狀況,醫(yī)院固定資產(chǎn)管理既屬于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的范疇,又與醫(yī)療服務(wù)的品質(zhì)和效率密切相關(guān)。公立醫(yī)院的固定資產(chǎn)數(shù)量品種繁多,資金數(shù)額涉及較大,使用周期較長,容易出現(xiàn)管理薄弱、監(jiān)管和約束粗放等問題。使固定資產(chǎn)在招標(biāo)采購、使用、處置等環(huán)節(jié)發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)偏高。內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)對(duì)醫(yī)院固定資產(chǎn)管理流程中的每個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行事前、事中和事后全過程的監(jiān)管。規(guī)范固定資產(chǎn)的管理流程和合理配置,減少資源的分配和使用不均勻以及資源浪費(fèi)的情況發(fā)生,同時(shí)內(nèi)部審計(jì)還要對(duì)大型固定資產(chǎn)設(shè)備使用的產(chǎn)出比率和實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益等情況開展績效審計(jì),多維度對(duì)固定資產(chǎn)配置和使用情況進(jìn)行考核和監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)價(jià)值增值的管理理念,促進(jìn)醫(yī)院戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

    一、公立醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備全生命周期管理中的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

    (一)醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備配置環(huán)節(jié)的主要風(fēng)險(xiǎn)

    (1)購置預(yù)算合理性風(fēng)險(xiǎn)。醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備申購預(yù)算不科學(xué),預(yù)算管理同設(shè)備立項(xiàng)不符,存在資產(chǎn)使用率低或使用功能發(fā)揮不全,高功能未投入使用以及閑置浪費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)。

    (2)投資評(píng)估論證風(fēng)險(xiǎn)。設(shè)備投資評(píng)估論證不充分,缺少有效充分的科學(xué)論證和可行性分析,存在貪大求洋、盲目跟風(fēng)追新、過度購置的風(fēng)險(xiǎn)。

    (3)招投標(biāo)采購風(fēng)險(xiǎn)。招標(biāo)采購過程事實(shí)上就是買賣雙方博弈的過程,存在招標(biāo)人與投標(biāo)人兩方面的風(fēng)險(xiǎn)。招標(biāo)人在采購過程中可能出現(xiàn)徇私舞弊,在招標(biāo)文件條款中寫有傾向特定投標(biāo)人,排斥其他潛在投標(biāo)人內(nèi)容的惡意串標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)。投標(biāo)人存在提供的招標(biāo)文件是否屬實(shí)和廠家的資質(zhì)是否齊全等信息不對(duì)稱問題及投標(biāo)人幾方事先串通聯(lián)手壟斷價(jià)格的惡意圍標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)。

    (4)采購合同約定執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)。買賣雙方在合同制定時(shí)責(zé)任不明,未明確雙方權(quán)利、義務(wù)和違約責(zé)任。合同執(zhí)行時(shí)無法遵照合同規(guī)定,造成國有資產(chǎn)損失的風(fēng)險(xiǎn)。

    (5)固定資產(chǎn)驗(yàn)收程序合規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)。醫(yī)療設(shè)備的驗(yàn)收沒有嚴(yán)格執(zhí)行采購驗(yàn)收制度,存在走過場(chǎng)、專用設(shè)備的培訓(xùn)不到位、設(shè)備檔案收集不齊全的風(fēng)險(xiǎn)。

    (二)醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備在使用環(huán)節(jié)的主要風(fēng)險(xiǎn)

    (1)固定資產(chǎn)使用風(fēng)險(xiǎn)。固定資產(chǎn)設(shè)備使用操作不規(guī)范,保養(yǎng)維護(hù)不合理,導(dǎo)致設(shè)備的使用周期變短,維修成本增高,造成安全事故頻發(fā)或資源浪費(fèi)的風(fēng)險(xiǎn)。

    (2)固定資產(chǎn)日常維保管理風(fēng)險(xiǎn)。固定資產(chǎn)設(shè)備日常使用管理不到位,造成固定資產(chǎn)設(shè)備的丟失、損毀。對(duì)新增固定資產(chǎn)設(shè)備未能及時(shí)設(shè)置固定資產(chǎn)卡片,造成固定資產(chǎn)賬實(shí)不符等風(fēng)險(xiǎn)。

    (3)固定資產(chǎn)流轉(zhuǎn)風(fēng)險(xiǎn)。使用科室對(duì)固定資產(chǎn)設(shè)備管理職責(zé)不清,科室間借用或調(diào)撥固定資產(chǎn)設(shè)備不辦理相應(yīng)調(diào)配手續(xù),導(dǎo)致固定資產(chǎn)賬實(shí)不符等風(fēng)險(xiǎn)。

    (4)固定資產(chǎn)維修維保管理風(fēng)險(xiǎn)。大型固定資產(chǎn)專用設(shè)備維修維保合同的簽訂時(shí)間、更換價(jià)格沒有進(jìn)行性價(jià)比的對(duì)照和多方面的考量等風(fēng)險(xiǎn)。

    (5)固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)。管理部門如果沒有及時(shí)、規(guī)范地對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)清查,可能導(dǎo)致固定資產(chǎn)賬實(shí)不符,造成資產(chǎn)的損失和浪費(fèi)等風(fēng)險(xiǎn)。

    (6)固定資產(chǎn)使用效益評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)。大型設(shè)備效益評(píng)價(jià)需要依賴專業(yè)操作人員提供相關(guān)專業(yè)數(shù)據(jù)來進(jìn)行效益評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)結(jié)果會(huì)因?yàn)榱?chǎng)不同產(chǎn)生偏差等風(fēng)險(xiǎn)。

    (三)醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備在處置環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)

    (1)固定資產(chǎn)處置合規(guī)性風(fēng)險(xiǎn)。公立醫(yī)院的固定資產(chǎn)屬于國有資產(chǎn)所以固定資產(chǎn)設(shè)備在報(bào)廢或調(diào)撥時(shí)不僅要符合醫(yī)院的審批規(guī)定還要經(jīng)過上級(jí)衛(wèi)生主管部門和財(cái)政部門審批。如果違規(guī)處置,會(huì)存在資產(chǎn)流失的風(fēng)險(xiǎn)。

    (2)固定資產(chǎn)處置合理性風(fēng)險(xiǎn)。由于目前固定資產(chǎn)設(shè)備報(bào)廢環(huán)節(jié)較多周期偏長,該報(bào)廢的固定資產(chǎn)不能得到及時(shí)清理,而需占用醫(yī)院有效的醫(yī)療空間造成資源浪費(fèi)等風(fēng)險(xiǎn)。

    二、公立醫(yī)院固定資產(chǎn)精細(xì)化管理過程中審計(jì)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的控制策略

    (一)固定資產(chǎn)設(shè)備申報(bào)購入階段

    此階段內(nèi)部審計(jì)的重點(diǎn)是要確定其是否建立行之有效的固定資產(chǎn)采購預(yù)算評(píng)估程序。

    (1)管理部門是否建立固定資產(chǎn)的預(yù)算管理和預(yù)算績效評(píng)價(jià)體系。是否嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度辦理請(qǐng)購手續(xù)。對(duì)于超預(yù)算或預(yù)算外的采購項(xiàng)目是否履行預(yù)算調(diào)整程序。涉及金額較大的設(shè)備是否執(zhí)行三重一大的集體聯(lián)簽制度。

    (2)使用部門的申報(bào)材料是否完整有效。配置申請(qǐng)表中的醫(yī)療設(shè)備配置論證報(bào)告,其內(nèi)容是否涵蓋醫(yī)院的基本情況、科室現(xiàn)狀、使用該設(shè)備的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益以及該設(shè)備在醫(yī)療、科研、教學(xué)中的積極作用。另外專業(yè)技術(shù)人員的配置是否到位。

    (3)招標(biāo)部門的招標(biāo)流程是否合規(guī)。招投標(biāo)方式是否以公開招標(biāo)和邀請(qǐng)招標(biāo)為主要方式。重點(diǎn)關(guān)注招標(biāo)采購流程是否合法、定標(biāo)過程是否存在舞弊、投標(biāo)人是否具備相關(guān)資質(zhì),如:投標(biāo)人提供的招標(biāo)文件中有無生產(chǎn)廠家的醫(yī)療器械經(jīng)營許可證、產(chǎn)品的名稱是否與醫(yī)療器械注冊(cè)證名稱相符及經(jīng)銷商是否有生產(chǎn)廠家的銷售授權(quán)等,并加大評(píng)標(biāo)環(huán)節(jié)的審查力度,在招投標(biāo)中設(shè)立對(duì)投標(biāo)報(bào)價(jià)的最高限價(jià),以預(yù)防和遏制串通投標(biāo)和哄抬標(biāo)價(jià)的行為。

    (4)審計(jì)部門需要對(duì)采購合同進(jìn)行審計(jì)。審查合同基本要素是否齊全,是否符合招投標(biāo)文件的相關(guān)規(guī)定,如設(shè)備名稱、規(guī)格型號(hào)、單價(jià)、數(shù)量、結(jié)算方式、違約責(zé)任等。與供應(yīng)商簽訂的供貨合同中的驗(yàn)收與付款細(xì)則是否維護(hù)醫(yī)院的利益。合同的執(zhí)行是否嚴(yán)格按照合同規(guī)定。

    (5)管理部門是否建立專用設(shè)備商務(wù)、技術(shù)、臨床驗(yàn)收制度。是否依據(jù)合同約定及時(shí)進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收完成后是否填寫驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。并建立技術(shù)檔案,制定操作規(guī)范和使用注意事項(xiàng)。

    (二)醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備持有使用階段

    此階段審計(jì)關(guān)注的重點(diǎn)是其是否建立設(shè)備管理制度和設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)流程。

    (1)固定資產(chǎn)的制度組織保障。建立固定資產(chǎn)管理委員會(huì)、歸口管理部門、使用部門三級(jí)網(wǎng)狀管理架構(gòu),各部門是否對(duì)固定資產(chǎn)的決策、制度、日常維護(hù)等管理情況分工合作、明確責(zé)任、歸口管理、分級(jí)負(fù)責(zé)。是否配備專業(yè)人員,建立健全三賬一卡制度,做得賬賬相符,賬、物、卡相符。

    (2)固定資產(chǎn)的日常管理。是否指定專業(yè)人員對(duì)機(jī)器設(shè)備負(fù)責(zé)管理,為每一件設(shè)備建立檔案,記錄設(shè)備購置安裝、啟用、檢修、異常狀態(tài)等設(shè)備使用日志。所有操作人員是否接受專業(yè)培訓(xùn),熟練掌握操作規(guī)范,并持有相關(guān)資質(zhì)。保證醫(yī)療設(shè)備的安全使用。尤其是生命支持類、急救類、植入類、輻射類、滅菌類和大型醫(yī)用設(shè)備的安全使用情況予以監(jiān)控。

    (3)固定資產(chǎn)的使用管理。固定資產(chǎn)應(yīng)貫徹“誰使用,誰保管”的原則。使用科室和使用人員,負(fù)有保護(hù)資產(chǎn)安全的實(shí)際責(zé)任。各科室領(lǐng)用的固定資產(chǎn)不得隨意調(diào)動(dòng)。如果科室間因工作需要借用或調(diào)撥固定資產(chǎn)設(shè)備時(shí)要經(jīng)有關(guān)部門辦理相應(yīng)調(diào)配手續(xù)??剖胰缬虚e置的固定資產(chǎn)需及時(shí)報(bào)告管理部門,由管理部門進(jìn)行科室調(diào)配,以防資源浪費(fèi)。

    (4)固定資產(chǎn)的維護(hù)管理。大型固定資產(chǎn)專用設(shè)備的維修費(fèi)維保情況也是審計(jì)部門需要考核的重點(diǎn)。在簽訂年維保合同時(shí)特別是其中高值耗材的維保時(shí)間、更換價(jià)格與總合同的價(jià)格比等,如核磁共振的冷頭、CT的球囊等。對(duì)每次供應(yīng)商提供的維保服務(wù)時(shí)要與合同中的維保項(xiàng)目認(rèn)真核對(duì)。還有在儀器設(shè)備維修保養(yǎng)后要進(jìn)行登記,記錄具體情況并有相關(guān)人員簽字。

    (5)固定資產(chǎn)的盤存管理。固定資產(chǎn)管理部門應(yīng)每年度終了前對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清查盤點(diǎn)。盤點(diǎn)結(jié)果要書面上報(bào)醫(yī)院資產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),對(duì)盤盈盤虧情況要查明原因,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),進(jìn)行賬務(wù)處理。

    (6)固定資產(chǎn)的效益評(píng)價(jià)。管理部門需要對(duì)大型固定資產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行綜合效益評(píng)價(jià),如大型設(shè)備的投資回收期、設(shè)備使用率、陽性率、百元固定資產(chǎn)醫(yī)療收入等指標(biāo)進(jìn)行考核。這需要借助固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)這一重要的信息化管理工具提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)固定資產(chǎn)全過程管理。

    (三)醫(yī)院固定資產(chǎn)設(shè)備在報(bào)廢處置階段

    此階段審計(jì)關(guān)注的重點(diǎn)是要確定其是否建立嚴(yán)格的設(shè)備報(bào)廢審批制度。

    (1)由于目前固定資產(chǎn)設(shè)備報(bào)廢環(huán)節(jié)較多,周期偏長,固定資產(chǎn)管理部門必須及時(shí)匯總使用科室申請(qǐng)報(bào)批的固定資產(chǎn)報(bào)廢申請(qǐng)單。報(bào)相關(guān)審批部門批準(zhǔn),不能故意拖延申報(bào)時(shí)間,造成需要報(bào)廢的固定資產(chǎn)得不到及時(shí)清理,而占用醫(yī)院有效的醫(yī)療空間造成資源浪費(fèi)。

    (2)審計(jì)的重點(diǎn)是審核相關(guān)部門是否嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)報(bào)廢制度及流程。使用部門是否按要求詳細(xì)填寫固定資產(chǎn)報(bào)廢審批單,資產(chǎn)管理部門是否有分管工程師鑒定確認(rèn),是否經(jīng)相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),是否報(bào)固定資產(chǎn)部門會(huì)計(jì)登記備案匯總,是否按主管部門和財(cái)政部門的具體規(guī)定申報(bào),是否在上級(jí)部門批準(zhǔn)后才進(jìn)行固定資產(chǎn)設(shè)備的報(bào)廢工作。

    結(jié)語

    經(jīng)以上論述筆者認(rèn)為,要構(gòu)建固定資產(chǎn)全生命周期的精細(xì)化管理,僅靠單個(gè)部門的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,這需要全員參與管理。建立財(cái)務(wù)部門、資產(chǎn)管理部門、后勤部門、審計(jì)部門、招標(biāo)部門和使用部門的溝通協(xié)作機(jī)制。構(gòu)建完善的管理制度和固定資產(chǎn)信息化管理系統(tǒng)并加強(qiáng)員工的培訓(xùn)。把制度化、規(guī)范化的管理意識(shí),融入每個(gè)員工的心中。公立醫(yī)院還應(yīng)通過建立完善的資產(chǎn)管理體系,合理的人力資源配置,加大管理層的重視程度等管理措施,不斷提高公立醫(yī)院國有資產(chǎn)的運(yùn)營能力和效率,提升公立醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,促進(jìn)公立醫(yī)院的良性長效發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1]韓斌斌.公立醫(yī)院固定資產(chǎn)實(shí)施精細(xì)化管理的思考[J].中國醫(yī)院,2015(9):58–60.

    [2]汪丹梅,唐曉東,閻星云,等.大型公立醫(yī)院固定資產(chǎn)全面管理模式研究[J].中國衛(wèi)生資源,2017(3):222–225.

    [3]修永新,李平,鄧盼,等.公立醫(yī)院固定資產(chǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)分析與控制策略研究[J].醫(yī)學(xué)與社會(huì),2017(1):44–50.

    [4]張會(huì)蘭,陳林.加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理提高醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理水平[J].中外醫(yī)學(xué)研究,2010(8):68–69.

    [5]王寧.醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)大型、精密醫(yī)用設(shè)備內(nèi)部審計(jì)的重點(diǎn)、方法和建議[J].江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理,2014(1):98–99.

    [6]楊甄.加強(qiáng)醫(yī)院固定資產(chǎn)審計(jì)的有效措施分析[J].時(shí)代金融,2018(11):281.

    猜你喜歡
    風(fēng)險(xiǎn)分析固定資產(chǎn)精細(xì)化管理
    探析企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的風(fēng)險(xiǎn)及防范
    消防部隊(duì)固定資產(chǎn)管理存在的問題及對(duì)策
    房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目精細(xì)化管理研究
    論企業(yè)并購中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范措施
    鐵路后勤部門設(shè)備信息化管理淺析
    中小企業(yè)固定資產(chǎn)核算與管理問題研究
    P2P網(wǎng)絡(luò)借貸平臺(tái)的現(xiàn)狀分析及發(fā)展展望
    基于精細(xì)化管理視角,強(qiáng)化高職院校固定資產(chǎn)信息化管理
    商(2016年27期)2016-10-17 05:14:39
    基于云會(huì)計(jì)的A集團(tuán)企業(yè)固定資產(chǎn)投資決策實(shí)施探析
    商(2016年27期)2016-10-17 04:05:51
    推行細(xì)節(jié)管理方法 提高綜合管理水平
    免费在线观看日本一区| 亚洲一区二区三区欧美精品| 人妻 亚洲 视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜精品在线福利| 国产欧美日韩一区二区三| 在线观看免费视频日本深夜| 中文字幕最新亚洲高清| 99riav亚洲国产免费| 一二三四社区在线视频社区8| 精品电影一区二区在线| 看黄色毛片网站| 狂野欧美激情性xxxx| 精品国产乱码久久久久久男人| av在线播放免费不卡| 久久国产精品影院| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产欧美日韩一区二区精品| 视频区欧美日本亚洲| 欧美av亚洲av综合av国产av| 国产精品免费视频内射| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 无遮挡黄片免费观看| 九色亚洲精品在线播放| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲熟妇熟女久久| 免费黄频网站在线观看国产| 曰老女人黄片| 我的亚洲天堂| 亚洲欧美激情综合另类| 欧美在线一区亚洲| 国产精品二区激情视频| 国产在线一区二区三区精| 国产精品国产高清国产av | 搡老岳熟女国产| 天堂俺去俺来也www色官网| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 成人国语在线视频| 69av精品久久久久久| 捣出白浆h1v1| 91成人精品电影| 在线观看免费视频日本深夜| 男男h啪啪无遮挡| 国产精品免费大片| 99香蕉大伊视频| 在线看a的网站| 深夜精品福利| 嫩草影视91久久| 手机成人av网站| 丁香六月欧美| 亚洲国产中文字幕在线视频| 男人操女人黄网站| 国产亚洲精品久久久久5区| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 飞空精品影院首页| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 99re在线观看精品视频| 欧美日韩黄片免| 国产免费男女视频| 人人澡人人妻人| 成年女人毛片免费观看观看9 | 多毛熟女@视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| 大型av网站在线播放| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 精品一区二区三卡| 中文字幕制服av| 九色亚洲精品在线播放| 午夜日韩欧美国产| 搡老乐熟女国产| 最新在线观看一区二区三区| 久久性视频一级片| 性色av乱码一区二区三区2| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 黄色 视频免费看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲在线自拍视频| 狂野欧美激情性xxxx| 午夜精品久久久久久毛片777| 精品福利永久在线观看| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲精品在线观看二区| 一级a爱视频在线免费观看| 看黄色毛片网站| 精品第一国产精品| 首页视频小说图片口味搜索| 成人手机av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 大香蕉久久网| av视频免费观看在线观看| 999久久久国产精品视频| 女同久久另类99精品国产91| 日韩中文字幕欧美一区二区| 中文欧美无线码| 69av精品久久久久久| 91成年电影在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| av线在线观看网站| 身体一侧抽搐| 久热爱精品视频在线9| 超碰成人久久| 国产成人精品久久二区二区免费| 最新美女视频免费是黄的| 中文字幕色久视频| 99香蕉大伊视频| 高清毛片免费观看视频网站 | 伊人久久大香线蕉亚洲五| 女同久久另类99精品国产91| 女性被躁到高潮视频| 精品久久久精品久久久| 淫妇啪啪啪对白视频| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产亚洲欧美98| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 男人的好看免费观看在线视频 | 免费日韩欧美在线观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 久久久久久久久免费视频了| 夫妻午夜视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 精品无人区乱码1区二区| 午夜精品在线福利| 99riav亚洲国产免费| 久久亚洲真实| 久久99一区二区三区| 大陆偷拍与自拍| 五月开心婷婷网| 欧美激情 高清一区二区三区| 亚洲国产看品久久| av天堂在线播放| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 在线观看www视频免费| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 精品久久久久久久久久免费视频 | 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 岛国毛片在线播放| 高清视频免费观看一区二区| 热99久久久久精品小说推荐| 一区福利在线观看| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产男靠女视频免费网站| 久久人人97超碰香蕉20202| 成人特级黄色片久久久久久久| 一二三四在线观看免费中文在| 91在线观看av| 一级毛片高清免费大全| 亚洲色图综合在线观看| 午夜免费鲁丝| 黑人欧美特级aaaaaa片| 最新美女视频免费是黄的| 欧美精品av麻豆av| 国产精品 欧美亚洲| 国产精品久久电影中文字幕 | 在线国产一区二区在线| 亚洲中文日韩欧美视频| 中文字幕av电影在线播放| 亚洲精品久久午夜乱码| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 人人澡人人妻人| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 欧美大码av| 欧美大码av| 正在播放国产对白刺激| 国产免费现黄频在线看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 成人国产一区最新在线观看| 久久人人97超碰香蕉20202| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 老熟妇仑乱视频hdxx| 久久久久久久国产电影| 丝袜在线中文字幕| 12—13女人毛片做爰片一| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产精品影院久久| 精品亚洲成国产av| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 美女午夜性视频免费| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 亚洲国产精品sss在线观看 | 真人做人爱边吃奶动态| 在线国产一区二区在线| 香蕉久久夜色| www日本在线高清视频| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 少妇 在线观看| 精品国产亚洲在线| 免费在线观看影片大全网站| 日韩免费av在线播放| 亚洲伊人色综图| tube8黄色片| 国产xxxxx性猛交| 少妇粗大呻吟视频| 动漫黄色视频在线观看| 老司机靠b影院| www.自偷自拍.com| 午夜福利视频在线观看免费| 一级a爱片免费观看的视频| 国产高清激情床上av| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 两个人免费观看高清视频| 久久中文看片网| 一二三四社区在线视频社区8| 女人久久www免费人成看片| 亚洲av电影在线进入| 男女之事视频高清在线观看| 大型av网站在线播放| a在线观看视频网站| 在线观看免费午夜福利视频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 婷婷丁香在线五月| 久久久久精品国产欧美久久久| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲午夜理论影院| 亚洲一区中文字幕在线| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 黄色 视频免费看| 精品亚洲成a人片在线观看| 成年动漫av网址| 他把我摸到了高潮在线观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲熟妇熟女久久| 香蕉丝袜av| 国产精品久久视频播放| 久久香蕉激情| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产精品 欧美亚洲| 看免费av毛片| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 老司机在亚洲福利影院| 国产亚洲av高清不卡| 18禁观看日本| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲视频免费观看视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 男女之事视频高清在线观看| 国产成人影院久久av| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产区一区二久久| 黄色丝袜av网址大全| 日日夜夜操网爽| 老司机亚洲免费影院| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 亚洲av日韩精品久久久久久密| 午夜亚洲福利在线播放| 超色免费av| 国产区一区二久久| 制服人妻中文乱码| 色播在线永久视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 精品午夜福利视频在线观看一区| 国产在线精品亚洲第一网站| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 老熟妇仑乱视频hdxx| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 一级毛片女人18水好多| 亚洲精品av麻豆狂野| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 久久久精品区二区三区| 免费黄频网站在线观看国产| 黄片小视频在线播放| 国产av精品麻豆| 亚洲av熟女| 99香蕉大伊视频| 国产激情久久老熟女| 一级毛片高清免费大全| 黄色成人免费大全| 99国产极品粉嫩在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| a在线观看视频网站| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产精品一区二区免费欧美| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 丝袜在线中文字幕| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产精品九九99| 午夜福利在线观看吧| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 9色porny在线观看| 欧美人与性动交α欧美软件| 亚洲成人免费电影在线观看| 免费黄频网站在线观看国产| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 成在线人永久免费视频| 一级,二级,三级黄色视频| 国产成人av教育| 久久午夜综合久久蜜桃| 91在线观看av| 亚洲精品中文字幕在线视频| 国产又爽黄色视频| 视频区欧美日本亚洲| 一区二区三区精品91| 性少妇av在线| 免费在线观看日本一区| 国产精品1区2区在线观看. | 岛国毛片在线播放| 免费看十八禁软件| 国产成人欧美在线观看 | 久久天堂一区二区三区四区| 日韩欧美免费精品| 欧美日韩一级在线毛片| 久久ye,这里只有精品| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 亚洲熟女精品中文字幕| 国产激情久久老熟女| 日韩免费高清中文字幕av| 飞空精品影院首页| av视频免费观看在线观看| 黄频高清免费视频| 无人区码免费观看不卡| 亚洲在线自拍视频| 久热爱精品视频在线9| 搡老岳熟女国产| 亚洲性夜色夜夜综合| 在线观看日韩欧美| 久久人妻av系列| 97人妻天天添夜夜摸| 欧美精品高潮呻吟av久久| 久久精品人人爽人人爽视色| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲专区字幕在线| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 99精品欧美一区二区三区四区| 最近最新免费中文字幕在线| 久久久久国产一级毛片高清牌| 精品国产国语对白av| 亚洲专区中文字幕在线| 一二三四社区在线视频社区8| 这个男人来自地球电影免费观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产亚洲精品一区二区www | 这个男人来自地球电影免费观看| 国产亚洲欧美精品永久| 国产成+人综合+亚洲专区| 男人舔女人的私密视频| 国产一区二区三区综合在线观看| a在线观看视频网站| 免费av中文字幕在线| 色老头精品视频在线观看| 国产在线一区二区三区精| 五月开心婷婷网| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 久久影院123| 国产亚洲av高清不卡| 久久久精品免费免费高清| 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲av成人一区二区三| ponron亚洲| 国产一区二区激情短视频| 久9热在线精品视频| av一本久久久久| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 国产真人三级小视频在线观看| 欧美日韩乱码在线| 最新在线观看一区二区三区| 丝袜美足系列| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 欧美在线一区亚洲| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 激情在线观看视频在线高清 | 夜夜夜夜夜久久久久| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 看片在线看免费视频| 在线观看66精品国产| 另类亚洲欧美激情| 中国美女看黄片| 成人影院久久| 成人特级黄色片久久久久久久| 免费在线观看完整版高清| 国产色视频综合| 精品国内亚洲2022精品成人 | 久久天堂一区二区三区四区| 18在线观看网站| 人人澡人人妻人| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产精品九九99| 免费在线观看亚洲国产| 国产免费男女视频| 亚洲专区中文字幕在线| 露出奶头的视频| 国产成人欧美在线观看 | 午夜福利在线免费观看网站| 操美女的视频在线观看| 精品久久久精品久久久| 亚洲国产精品sss在线观看 | 国产在线观看jvid| 久久久久久久精品吃奶| 多毛熟女@视频| 日本黄色视频三级网站网址 | 欧美精品av麻豆av| 精品国产亚洲在线| 美女高潮到喷水免费观看| 很黄的视频免费| 又黄又粗又硬又大视频| 精品一区二区三卡| 大型av网站在线播放| www.熟女人妻精品国产| 亚洲精品在线美女| 五月开心婷婷网| 成人国语在线视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产av一区二区精品久久| 亚洲人成电影观看| 久久青草综合色| 飞空精品影院首页| 国产精品一区二区在线观看99| 成人国语在线视频| 水蜜桃什么品种好| 91精品三级在线观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 又黄又粗又硬又大视频| 精品一品国产午夜福利视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 男女午夜视频在线观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 人人澡人人妻人| 99久久人妻综合| 大型av网站在线播放| 亚洲情色 制服丝袜| www.自偷自拍.com| 大型av网站在线播放| 国产在线精品亚洲第一网站| 好男人电影高清在线观看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 老熟女久久久| 欧美激情极品国产一区二区三区| 操美女的视频在线观看| 亚洲色图av天堂| 亚洲,欧美精品.| 免费在线观看黄色视频的| 欧美人与性动交α欧美软件| 他把我摸到了高潮在线观看| 一级作爱视频免费观看| 无限看片的www在线观看| 热99久久久久精品小说推荐| 成人黄色视频免费在线看| av电影中文网址| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产av又大| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产精品久久久人人做人人爽| av福利片在线| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美黑人欧美精品刺激| e午夜精品久久久久久久| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 男女高潮啪啪啪动态图| 国产高清视频在线播放一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 欧美激情久久久久久爽电影 | 久久热在线av| videos熟女内射| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 一区二区三区激情视频| 成在线人永久免费视频| 搡老乐熟女国产| 精品亚洲成a人片在线观看| 丝袜人妻中文字幕| 久久精品国产综合久久久| 国产免费av片在线观看野外av| 国产成人av教育| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 久久久久久久午夜电影 | 99久久综合精品五月天人人| 999精品在线视频| 久久久久久久精品吃奶| 久久 成人 亚洲| 精品人妻在线不人妻| 精品国产一区二区久久| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 欧美日韩亚洲高清精品| 交换朋友夫妻互换小说| 91精品国产国语对白视频| 国产av一区二区精品久久| 色婷婷av一区二区三区视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 欧美 日韩 精品 国产| а√天堂www在线а√下载 | 国产高清激情床上av| 精品久久久久久电影网| 又紧又爽又黄一区二区| 欧美激情高清一区二区三区| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 视频区图区小说| 中文亚洲av片在线观看爽 | 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲国产中文字幕在线视频| 老熟女久久久| 香蕉国产在线看| 下体分泌物呈黄色| 女性生殖器流出的白浆| 最近最新中文字幕大全电影3 | 天天操日日干夜夜撸| 窝窝影院91人妻| 国产av一区二区精品久久| 女人精品久久久久毛片| 欧美日韩黄片免| 日韩人妻精品一区2区三区| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 午夜成年电影在线免费观看| 男女午夜视频在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲五月色婷婷综合| 51午夜福利影视在线观看| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国产不卡av网站在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产在线一区二区三区精| 久久精品亚洲av国产电影网| 欧美日韩av久久| 国产亚洲精品久久久久5区| 在线观看免费高清a一片| 人妻一区二区av| 男女高潮啪啪啪动态图| 丁香欧美五月| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产高清视频在线播放一区| 嫁个100分男人电影在线观看| 欧美不卡视频在线免费观看 | 亚洲自偷自拍图片 自拍| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 一进一出好大好爽视频| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 午夜福利免费观看在线| 久久青草综合色| 一本一本久久a久久精品综合妖精| √禁漫天堂资源中文www| 啦啦啦免费观看视频1| 亚洲免费av在线视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 欧美色视频一区免费| 成人特级黄色片久久久久久久| 色精品久久人妻99蜜桃| a级毛片黄视频| 亚洲七黄色美女视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 久久国产精品大桥未久av| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 两个人看的免费小视频| 欧美午夜高清在线| 多毛熟女@视频| 午夜福利乱码中文字幕| 人妻久久中文字幕网| 搡老岳熟女国产| 中文字幕色久视频| 亚洲美女黄片视频| 亚洲免费av在线视频| 男女午夜视频在线观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 精品电影一区二区在线| 99香蕉大伊视频| 久久久久久人人人人人| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲精品国产区一区二| 欧美成狂野欧美在线观看| 热re99久久精品国产66热6| 在线观看免费日韩欧美大片| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久久久国内视频| 又紧又爽又黄一区二区| 在线观看午夜福利视频| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 757午夜福利合集在线观看| 51午夜福利影视在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 国产极品粉嫩免费观看在线| 欧美 日韩 精品 国产| 午夜精品久久久久久毛片777| 欧美 日韩 精品 国产| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲全国av大片| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产深夜福利视频在线观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 夜夜夜夜夜久久久久| 日韩成人在线观看一区二区三区| 成年女人毛片免费观看观看9 | 成在线人永久免费视频| 一本综合久久免费| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 欧美精品啪啪一区二区三区|