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    讓學(xué)困生在賞識教育中自信成長

    2020-07-20 00:31:38李洪艷
    黑河教育 2020年7期
    關(guān)鍵詞:情感溝通上進(jìn)心賞識教育

    李洪艷

    [摘 要]賞識教育是現(xiàn)代教育發(fā)展的需要,賞識教育作為一種提倡以鼓勵、寬容為基本態(tài)度的教育方法,現(xiàn)已被應(yīng)用到學(xué)校教育的方方面面。教育工作者應(yīng)充分認(rèn)識到賞識教育的重要性,學(xué)困生的教育和管理歷來都是班主任工作的重點和難點,學(xué)困生在義務(wù)教育階段是一個不容忽視的群體,每一名教師,尤其是班主任,應(yīng)給予此類學(xué)生足夠的重視,并切實關(guān)注如何有效轉(zhuǎn)化學(xué)困生,幫助其在各方面獲得穩(wěn)定長足的發(fā)展。教學(xué)實踐證明,對于學(xué)困生的教育,賞識教育有明顯成效。

    [關(guān)鍵詞]尊重;賞識教育;上進(jìn)心;情感溝通

    每名學(xué)生在成長過程中都希望得到肯定和表揚,都愿意聽到贊美的話語。學(xué)生取得很小的進(jìn)步,具有不大明顯的優(yōu)點和與眾不同的長處,都需要教師有足夠的注意力。教育是心靈與心靈的溝通,教育是生命與生命的對話,教育是思維與思維的碰撞,教育是智慧與智慧的啟迪。教師通過工作實踐,定能深深地感悟到賞識教育的魅力。

    一、尊重學(xué)困生是賞識教育的基石

    渴望得到尊重是每個人的基本愿望,尤其是初中學(xué)生,他們有思想、愛面子,更加渴望得到老師和同學(xué)的尊重。首先,要讓學(xué)生真正感到老師的以誠相待,真切感到老師是為他們好,老師教育他們那是在關(guān)注他們,是在乎他們,是關(guān)心他們,是尊重他們,教師是學(xué)生成長道路上的引路人。對于有缺點和錯誤的學(xué)生,教師不要傷害他們的自尊心,而要在教育方面多做疏導(dǎo)工作。即使生氣,也要克制自己,畢竟學(xué)生是成長中的人,是發(fā)展中的人,對于個別特殊的學(xué)生,偶爾可以用點“心理懲罰”,有意識“冷落”一下,讓其嘗嘗違反紀(jì)律后難受的滋味。然后,再找適當(dāng)?shù)臋C(jī)會進(jìn)行教育。比如,有這樣一名學(xué)生:從小嬌生慣養(yǎng)、任性,和同學(xué)一發(fā)脾氣就倒在地上不起來,不管是誰拉他都不起來。有一天,不知道什么原因又發(fā)生了這樣的事情,學(xué)生跑去告訴老師,老師走過去一看,這個小家伙躺在地上,依然不起來。老師對圍觀的學(xué)生說:“沒有關(guān)系,他想躺一下,他會來向我說明情況的,大家自已去玩吧?!苯處熞布傺b離開了,沒過多久,他就起來了。后來,他找老師承認(rèn)錯誤,表示以后再也不這樣做了,老師原諒了他。從此,老師看見他時都用鼓勵的目光看他,找機(jī)會關(guān)心他,使他真正感到來自老師的溫暖。教師學(xué)會站在學(xué)生的立場分析,想學(xué)生之所想,做學(xué)生之所需,學(xué)生一定會越來越好。

    二、學(xué)會賞識學(xué)困生的上進(jìn)心

    教學(xué)中不缺少好教師,而是缺少發(fā)現(xiàn)好學(xué)生的心靈。每名學(xué)生都是一塊發(fā)光的金子,教師不應(yīng)該讓金子蒙塵;每一名學(xué)生都有優(yōu)點,教師不應(yīng)該忽視他們的優(yōu)點;每一名學(xué)生都有積極向上的一面,教師不應(yīng)忽略學(xué)生的進(jìn)取心。人人都是要求進(jìn)步的,即使是不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生,也有要求進(jìn)步的時候,也有上進(jìn)的時候,作為教師,不能忽視學(xué)生上進(jìn)的決心和信心,更不能對學(xué)生的上進(jìn)心視而不見。有一名教師在講過《三峽》這篇課文后,留了背誦課文的作業(yè),課堂時提問學(xué)生背誦課文,第一次提問有幾名同學(xué)沒有背下來,于是,教師便把他們的名字寫到了黑板上,并告訴學(xué)生不要擦掉。第二天,教師再次提問背誦的時候,前一天沒有背誦下來的學(xué)生紛紛舉手要求背誦。最后,只剩下幾個從不背誦課文的學(xué)生了,小A就是其中之一。教師按照慣例,準(zhǔn)備開始講授新課。這時,小A突然舉手要背誦課文。起初,教師以為他在調(diào)皮搗蛋,遲疑了幾秒鐘,還是給了他一次機(jī)會。雖然文章不長,但以他平時的狀態(tài),是不太可能背誦下來的。誰料,小A不緊不慢地背誦著,而且流利地背下來了。伴隨著他剛剛落下的話音,是同學(xué)們不約而同的掌聲和鼓勵。這時,教師感覺自己的臉像火球一般滾燙,自己竟然忽視了這名學(xué)生,趕緊整理思路,及時表揚了他。更讓教師出乎意料的是,這節(jié)課的教學(xué)內(nèi)容《答謝中書書》,安排了當(dāng)堂背誦的環(huán)節(jié),在大家紛紛展示背誦的感染下,小A也不甘示弱地背了下來,他又一次贏得了大家的掌聲,教師也及時表揚了他。

    這個教學(xué)實踐告訴我們,要懂得當(dāng)學(xué)生在某方面有閃光點并在這方面表現(xiàn)出自己的才能時,他就會從中獲得尊嚴(yán)、自信和自豪感,教師只有承認(rèn)其閃光點,并大加贊賞,才能使學(xué)生將自己的興趣、愛好、才能、志向和價值充分表現(xiàn)出來。教師應(yīng)不斷反思自己,對待學(xué)困生要不拋棄、不放棄,抓住時機(jī),讓他們在賞識教育中自信成長。

    三、賞識學(xué)困生要建立在情感溝通的基礎(chǔ)上

    教師應(yīng)適當(dāng)打破自己和學(xué)生的角色界限,讓自己成為學(xué)生,學(xué)生成為教師,這樣做的前提是學(xué)生和教師之間要有很好的情感溝通。教師都愿意和學(xué)生交流談心,通過言傳身教讓學(xué)生感受到教師的人格魅力,讓學(xué)生覺得教師是真正關(guān)心他們的,從而更好地支持和配合教師的工作。在工作中,教師要重視“小洞不補必然大漏”這個事實,小錯遷就是在害學(xué)生,不糾正就會發(fā)展成更大的錯誤。包容并不是縱容,一個班級在組建和發(fā)展中不可能沒有問題,班主任要多花一些時間觀察和了解學(xué)生,對他們的閃光點要發(fā)掘,負(fù)面的部分也不能忽視,要及時糾正他們的小錯誤,及時溝通,只有這樣,工作才有針對性和目的性。

    教師應(yīng)關(guān)心所教學(xué)生的課余生活,有些教師上完課就夾著書本伴著鈴聲回到了辦公室,從來沒有真正關(guān)心過學(xué)生的課余生活,學(xué)生的思想動態(tài)發(fā)生了變化也很難察覺到,甚至學(xué)生對教師的評價都一無所知,教學(xué)內(nèi)容學(xué)生是否掌握了,哪些內(nèi)容還不理解或是不明白,都從來沒有真正了解過。其實,教師不應(yīng)看輕任何一名學(xué)生,課后應(yīng)經(jīng)常和學(xué)生溝通。每節(jié)課下課后,都可以在教室里停留三五分鐘,這時就會有學(xué)生跑過來和教師聊天,他們也不像上課時那么拘謹(jǐn),教師也不是上課時的教師,他們似乎成了好朋友。有一些性格開朗的學(xué)生會主動爆料一些最近發(fā)生在同學(xué)之間的糗事,還有一些學(xué)生會關(guān)心教師的日常生活,就這樣日復(fù)一日,師生關(guān)系會變得更加融洽。有很多學(xué)生會主動和教師傾訴心里話,尤其是那些學(xué)困生。

    在教育教學(xué)工作中,教師要根據(jù)學(xué)生的實際情況,關(guān)注學(xué)困生的成長,哪怕是一天只學(xué)會一個字,哪怕是一天只能背會一句古詩詞,也不能放棄他們。教師對待每一名學(xué)生都要傾注愛心,真誠對待每一名學(xué)生,用自己的真情去感染他們,用自己的寬容去熏陶他們,只有這樣,學(xué)生才會愛上學(xué)習(xí),取得更好的成績。只有建立一定的師生友情,多一點信任,多一點幫助,多一點落實,真正起到表率作用,學(xué)生才會隨著教師的節(jié)奏動起來。

    四、對學(xué)困生給予恰當(dāng)?shù)脑u價

    對于學(xué)困生的界定,不能簡單、籠統(tǒng)進(jìn)行歸類,要從德、智、體、美、勞這幾個方面綜合衡量。可能有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績好,但行為舉止異常;可能有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績不佳,但思想境界卻很高。大多數(shù)學(xué)困生經(jīng)常受到家長的批評,甚至是打罵,在一些教師眼里也不受歡迎,這樣一來它們就會覺得低人一等。有些教師忽視了這一點,給學(xué)困生們打上了灰色標(biāo)簽,其實這對他們是不公平的。進(jìn)步不分大小,只要學(xué)生有了進(jìn)步,教師都應(yīng)積極表揚,不要吝惜表揚的話語,要幫學(xué)生逐漸樹立自信心和上進(jìn)心,時間久了,學(xué)生自然會理解教師的苦心。對于一些暫時還沒有看到很大進(jìn)步,但是一直很努力的學(xué)生,教師一定要加以關(guān)注,看到學(xué)生的上進(jìn)心,這樣一定會取得更大的進(jìn)步,幫助每一個有上進(jìn)心的學(xué)生樹立自信心,成為更好的自己。

    總之,所謂的學(xué)困生其實也是會改變的。作為教師,要竭盡全力關(guān)注每一名學(xué)生的成長過程,關(guān)注他們的上進(jìn)心,及時與他們溝通,真正走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,幫助他們解決急需解決的問題。每天付出一點點,日積月累就會收獲巨大。教師應(yīng)把愛和真誠無私獻(xiàn)給每一名學(xué)生,使他們都能感受到師愛融融,讓他們的學(xué)習(xí)生活在精心呵護(hù)下充滿歡笑,讓他們在教師的賞識下茁壯成長。賞識教育充滿人情味,是富有生命力的教育。教師不要吝嗇笑容和語言,要真心幫助每一名學(xué)生克服困難,揚長避短,讓教師和學(xué)生都感受到賞識教育的巨大魅力。

    參考文獻(xiàn):

    [1]高躍芳.賞識教育在語文教學(xué)中的運用[D].湖南師范大學(xué),2007.

    [2]鄭 英.別讓“表揚”迷失在“賞識”的怪圈中[J].教學(xué)與管理,2009,(10).

    [3]丁 鋼.教育經(jīng)驗的理論方式[J].教育研究(北京),2003,(02).

    (責(zé)任編輯 馮 璐)

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