• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    OBE理念導(dǎo)向下的視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)研究

    2020-04-12 11:27:12閆如山傅欽怡
    文教資料 2020年33期
    關(guān)鍵詞:視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)教學(xué)策略

    閆如山 傅欽怡

    摘 ? 要: 為提高視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量,本文圍繞OBE“成果產(chǎn)出”理念和視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)內(nèi)涵,建構(gòu)以學(xué)生為中心的“課堂(自主性學(xué)習(xí))+競(jìng)賽(實(shí)踐性學(xué)習(xí))+項(xiàng)目(創(chuàng)新型學(xué)習(xí))”的“三位一體”教學(xué)模式。通過(guò)對(duì)具體教學(xué)設(shè)計(jì)的策略分析,優(yōu)化教育教學(xué),實(shí)現(xiàn)各種教學(xué)資源的聯(lián)動(dòng)。

    關(guān)鍵詞: OBE教學(xué) ? 視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì) ? 教學(xué)策略

    OBE(Outcome based education)教育理念,以學(xué)生學(xué)習(xí)成果產(chǎn)出為導(dǎo)向,人才培養(yǎng)理念、教學(xué)模式及操作方式緊密貼近產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向及職業(yè)規(guī)范,契合當(dāng)前社會(huì)對(duì)應(yīng)用型人才的需求。當(dāng)前,我國(guó)積極開(kāi)展OBE教育理念在高等教育中的探索,掀起了以教師為中心的“教了什么”轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生為中心的“學(xué)了什么”為主體思路的教學(xué)改革浪潮。本文以視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)為例,探討和研究OBE理念下的實(shí)踐教學(xué)體系的改革策略和實(shí)現(xiàn)路徑。

    一、OBE理念的內(nèi)涵

    OBE成果導(dǎo)向教育強(qiáng)調(diào)學(xué)生最后取得的專業(yè)技術(shù)成果。OBE理念強(qiáng)調(diào)“以學(xué)生為中心”,強(qiáng)調(diào)學(xué)生取得的預(yù)期學(xué)習(xí)成果是什么?學(xué)生取得預(yù)期學(xué)習(xí)成果的原因是什么?如何才能有效實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)?如何評(píng)估學(xué)生學(xué)習(xí)成果?基于此,在組織教學(xué)時(shí)必須分析專業(yè)和工作崗位,以此制定課程目標(biāo)和規(guī)劃,較好地實(shí)現(xiàn)預(yù)期學(xué)習(xí)結(jié)果。這一理念同我國(guó)眾多應(yīng)用技術(shù)型高校的人才培養(yǎng)辦學(xué)定位是不謀而合的。

    在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的就業(yè)市場(chǎng)中,視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生的核心競(jìng)爭(zhēng)力較多取決于學(xué)習(xí)成果水平,學(xué)習(xí)成果和本專業(yè)崗位要求、人才需求密不可分。通過(guò)學(xué)校教育,要求畢業(yè)生達(dá)到一定的知識(shí)獲得和能力掌握的要求,培養(yǎng)目標(biāo)需要通過(guò)各種課程及教學(xué)過(guò)程實(shí)現(xiàn)。視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生需達(dá)到的畢業(yè)要求是配合人才培養(yǎng)目標(biāo)制定的,希望通過(guò)系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)過(guò)程培養(yǎng)學(xué)生的能力,以保障本畢業(yè)生的綜合能力及培養(yǎng)質(zhì)量。可見(jiàn),視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)新時(shí)期的人才培養(yǎng),要以就業(yè)為目標(biāo)、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以學(xué)生能力致效為手段,著力培養(yǎng)和提高學(xué)生的職業(yè)能力、專業(yè)能力、創(chuàng)新能力,將“培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、成果產(chǎn)出”一體化貫通。

    二、實(shí)踐教學(xué)結(jié)構(gòu)

    在當(dāng)前設(shè)計(jì)學(xué)專業(yè)本科傳統(tǒng)教育模式中,一般以專業(yè)人才培養(yǎng)方案及課程設(shè)置為中心,課程目標(biāo)更多地致力于使學(xué)生完整地、系統(tǒng)地掌握本門(mén)學(xué)科知識(shí)。在這個(gè)過(guò)程中,通常由教師進(jìn)行課堂講授,布置作業(yè)并進(jìn)行訓(xùn)練。在一定程度上忽視了專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)與課程之間的關(guān)聯(lián)性,導(dǎo)致學(xué)生的自學(xué)能力很少得到培養(yǎng),尤其是創(chuàng)新能力、合作與表達(dá)更是無(wú)從談起。學(xué)生大多處于被動(dòng)的課堂聽(tīng)講狀態(tài),留給他們主動(dòng)探索、互相討論和積極思考的時(shí)機(jī)很少。眾多高校在人才培養(yǎng)方案制訂、教學(xué)實(shí)施和課程設(shè)置等方面還缺乏與企業(yè)的真正對(duì)接,尤其缺乏有效培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力、創(chuàng)新能力和專業(yè)能力。需要將課程目標(biāo)、人才培養(yǎng)方案(畢業(yè)要求)同學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)結(jié)合起來(lái),成果產(chǎn)出是其中重要的鏈接,共同建立一體化教學(xué)結(jié)構(gòu)(圖1)。這種教學(xué)結(jié)構(gòu)的重點(diǎn)由教師向?qū)W生轉(zhuǎn)變,將單門(mén)課程教學(xué)融入整個(gè)人才培養(yǎng)體系,實(shí)現(xiàn)學(xué)生為重、教師為輕,主要目的是將課程目標(biāo)及教學(xué)內(nèi)容的設(shè)置契合于專業(yè)人才培養(yǎng)方案,以成果產(chǎn)出為導(dǎo)向,突出能力的培養(yǎng),為企業(yè)培養(yǎng)出專業(yè)人才。

    三、實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容

    “三位一體”的立體式教學(xué)模式,即立足于視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)的OBE方案實(shí)施為目標(biāo),以學(xué)生為中心,采用“課堂(自主性學(xué)習(xí))+競(jìng)賽(實(shí)踐性學(xué)習(xí))+項(xiàng)目(創(chuàng)新型學(xué)習(xí))”(圖2),注重對(duì)預(yù)期學(xué)習(xí)效果的把握,以便實(shí)現(xiàn)預(yù)期學(xué)習(xí)結(jié)果,內(nèi)容主要有以下幾個(gè)方面:

    1.建立縱向貫通的“三位一體”課程體系,即將OBE成果產(chǎn)出教育理念融入專業(yè)教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié),以學(xué)生為中心,形成課堂上引導(dǎo)性學(xué)習(xí)、通過(guò)競(jìng)賽進(jìn)行實(shí)踐性學(xué)習(xí)、通過(guò)項(xiàng)目進(jìn)行創(chuàng)新型學(xué)習(xí),結(jié)合立體式教學(xué)模式及漸進(jìn)式系列課程,實(shí)現(xiàn)知識(shí)能力一體化,方法和手段一體化,理論和實(shí)踐一體化。

    2.通過(guò)課程教學(xué)方法與手段改革,利用競(jìng)賽或項(xiàng)目帶來(lái)的問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展自主學(xué)習(xí),真正體現(xiàn)學(xué)生自主探究的過(guò)程。教師和學(xué)生可采用多種手段(線上+線下)互動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、思考、討論,通過(guò)創(chuàng)新和主動(dòng)實(shí)踐自主地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題,最終實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)、實(shí)踐能力與創(chuàng)新意識(shí)、學(xué)習(xí)方法等全方位的深度融合,提高學(xué)生的知識(shí)應(yīng)用能力。實(shí)現(xiàn)“以知識(shí)為中心”向“以素質(zhì)為本”的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)從知識(shí)到能力、從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)變。

    3.立體化教學(xué)模式是一項(xiàng)復(fù)雜配套的教學(xué)改革,任何一個(gè)環(huán)節(jié)的缺失都會(huì)影響教學(xué)效果。要根據(jù)OBE理念下的立體化教學(xué)模式的特點(diǎn),改變傳統(tǒng)的考核方法,制定立體化教學(xué)模式試點(diǎn)施行和考核方法。切實(shí)發(fā)揮考核的導(dǎo)向功能,調(diào)動(dòng)教師、學(xué)生參與教學(xué)改革的積極性。

    總之,圍繞學(xué)生能力、知識(shí)和素質(zhì)的培養(yǎng)構(gòu)筑“三位一體”的立體化教學(xué)模式,是一種基于全過(guò)程質(zhì)量管理理念的教學(xué)培養(yǎng)體系,以成果為導(dǎo)向,真正實(shí)現(xiàn)當(dāng)前設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)中的實(shí)踐能力培養(yǎng)和應(yīng)用型專業(yè)特色。

    四、實(shí)踐教學(xué)模式

    要在當(dāng)前現(xiàn)代化高校教育理念下實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)教育思想的轉(zhuǎn)型,需要扎實(shí)開(kāi)展實(shí)踐教學(xué),應(yīng)用“基礎(chǔ)性——拓展性——研究性”的學(xué)習(xí)形式,從教學(xué)實(shí)踐中不斷總結(jié)、概括、提煉經(jīng)驗(yàn)并運(yùn)用于教學(xué)實(shí)踐指導(dǎo)中,從而確定教學(xué)的基本范式。通過(guò)以成果為導(dǎo)向的“課前導(dǎo)學(xué)、課中研學(xué)、課后實(shí)踐”三位一體的實(shí)踐教學(xué)模式(圖3),通過(guò)實(shí)踐和創(chuàng)新型研究,將學(xué)生課堂理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,真正實(shí)現(xiàn)課堂與企業(yè)的對(duì)接,從設(shè)計(jì)實(shí)踐的掌握程度進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

    1.課程教學(xué)往往是以“成果驅(qū)動(dòng)”為中心開(kāi)展的,包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容結(jié)構(gòu)、教學(xué)活動(dòng)安排、課時(shí)分配及成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)等,是與其他相關(guān)課程銜接的保障。將視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)課程教學(xué)與競(jìng)賽、項(xiàng)目“三位一體”教學(xué)模式相協(xié)調(diào),分析和論證“成果”驅(qū)動(dòng)與視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)的內(nèi)在契合性,包括高校視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)的(地方)行業(yè)、產(chǎn)業(yè)特征、企業(yè)需求、崗位要求,以解決設(shè)計(jì)問(wèn)題為核心,這是學(xué)習(xí)取得預(yù)期成果的前提。

    2.在實(shí)踐教學(xué)設(shè)計(jì)中,教師需提前配置和優(yōu)化教學(xué)資源。根據(jù)課程教學(xué)目標(biāo),整體設(shè)計(jì)線上和線下課程的教學(xué)資源,構(gòu)建符合職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目化、實(shí)戰(zhàn)化、模塊化的一體化課程體系,明確以項(xiàng)目或競(jìng)賽等成果為導(dǎo)向設(shè)計(jì)課程教學(xué)資源。項(xiàng)目分為兩種類型——課堂項(xiàng)目和課外項(xiàng)目。課堂項(xiàng)目是有針對(duì)性地涵蓋教學(xué)知識(shí)點(diǎn)的特定案例,課外項(xiàng)目是引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)和自主拓展知識(shí)的開(kāi)放式案例(如競(jìng)賽、課題),利用競(jìng)賽或項(xiàng)目帶來(lái)的問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展自主學(xué)習(xí),真正體現(xiàn)學(xué)生自主探究的過(guò)程。另外,課程教學(xué)資源無(wú)論是線下還是線上,都需要圍繞教學(xué)目標(biāo)引領(lǐng)下的課程學(xué)習(xí)成果的實(shí)現(xiàn)進(jìn)行整合、建設(shè);要根據(jù)學(xué)生的個(gè)性化需求,實(shí)現(xiàn)多樣性的教學(xué)資源設(shè)計(jì);根據(jù)學(xué)科發(fā)展及資源的時(shí)效性,教學(xué)資源需要?jiǎng)討B(tài)優(yōu)化設(shè)計(jì)并根據(jù)利用率和有效性適時(shí)更新和調(diào)整。

    3.由學(xué)生參與的教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)是實(shí)現(xiàn)“以學(xué)生為中心”教學(xué)模式的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。將成果導(dǎo)向和視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)理念、教學(xué)手段相結(jié)合,以最終目標(biāo)(學(xué)習(xí)成果)為起點(diǎn),反向進(jìn)行課程設(shè)計(jì),開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)、組織規(guī)劃課程內(nèi)容、實(shí)施方案及完成這些課程內(nèi)容的相關(guān)保障,需要教師的專業(yè)特長(zhǎng)及科研能力支撐。主要由三個(gè)部分構(gòu)成,即課前導(dǎo)學(xué)、課中研學(xué)和課后實(shí)踐三個(gè)部分。課前導(dǎo)學(xué)包括對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)單制定、SPOC學(xué)習(xí)、自練自測(cè)、課前作業(yè)等內(nèi)容,可以當(dāng)作一份教學(xué)活動(dòng)開(kāi)展的“說(shuō)明書(shū)”進(jìn)行;在課前導(dǎo)學(xué)基礎(chǔ)上進(jìn)行授課指導(dǎo),可以讓學(xué)生學(xué)習(xí)確定問(wèn)題、任務(wù)描述,在分工協(xié)作的基礎(chǔ)上進(jìn)行問(wèn)題研究,直至解決。教師在這個(gè)環(huán)節(jié)只起到點(diǎn)撥和引導(dǎo)作用;課后實(shí)踐部分可以根據(jù)學(xué)生的問(wèn)題及對(duì)具體技術(shù)的掌握程度進(jìn)行實(shí)踐過(guò)程指導(dǎo),要求體現(xiàn)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)、鉆研和創(chuàng)新精神等。通過(guò)以上環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)學(xué)生知識(shí)層、能力層、素質(zhì)層的綜合培養(yǎng)。

    4.要突出學(xué)生的各種指標(biāo)能力及成果,需要以個(gè)性化、科學(xué)、合理的評(píng)定方式對(duì)成果進(jìn)行評(píng)估,即評(píng)價(jià)產(chǎn)出。評(píng)價(jià)產(chǎn)出一方面評(píng)估學(xué)生是否達(dá)到課程目標(biāo)、畢業(yè)要求,另一方面評(píng)價(jià)結(jié)果作為反饋以調(diào)整教學(xué)設(shè)計(jì)、優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容。為提高學(xué)生的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,全面明晰企業(yè)崗位需求和專業(yè)能力,要求聚焦教學(xué)策略否達(dá)成預(yù)期學(xué)習(xí)成果進(jìn)行多元化評(píng)價(jià)。首先,考核內(nèi)容應(yīng)綜合知識(shí)、能力和素養(yǎng)的系統(tǒng)化考核,避免單一作業(yè)考核;其次,采用多元化評(píng)價(jià)形式,如師生評(píng)價(jià)、同行評(píng)價(jià)、學(xué)生互評(píng)、自評(píng)等;最后,注重過(guò)程性考核與終結(jié)性考核相結(jié)合,尤其注重漸進(jìn)式的過(guò)程性考核。

    在進(jìn)行成果的量化評(píng)價(jià)時(shí)(如課堂練習(xí)、最終設(shè)計(jì)方案),教師需梳理作品要求、成果設(shè)計(jì)形式與教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)之間的關(guān)系,如插圖的主題思想、技法表現(xiàn)、設(shè)計(jì)發(fā)布環(huán)境等,以避免學(xué)習(xí)成果偏離教學(xué)目標(biāo);當(dāng)進(jìn)行質(zhì)性評(píng)量時(shí)(如實(shí)踐報(bào)告、設(shè)計(jì)成果展示等),教師需設(shè)計(jì)評(píng)量尺度和向度的描述,如果采用了多元化評(píng)分形式,就需再設(shè)計(jì)相應(yīng)的評(píng)價(jià)表(如圖4)。可以根據(jù)課程的不同調(diào)整評(píng)價(jià)指標(biāo)的體系,保證評(píng)價(jià)的合理化、科學(xué)化。

    總之,以成果為導(dǎo)向的“三位一體”實(shí)踐教學(xué)模式注重學(xué)生基礎(chǔ)性學(xué)習(xí)、拓展性學(xué)習(xí)和研究性學(xué)習(xí)的綜合應(yīng)用,是學(xué)生在定向要求下、在教師引導(dǎo)下進(jìn)行的自主學(xué)習(xí)過(guò)程。這個(gè)過(guò)程既包含既定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和目標(biāo),又注重能力的訓(xùn)練和實(shí)踐,更加注重學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在過(guò)程中實(shí)現(xiàn)“學(xué)會(huì)”。

    五、結(jié)論

    以O(shè)BE成果產(chǎn)出導(dǎo)向,基于全過(guò)程、全方位的“三位一體”能力培養(yǎng)的新理念對(duì)學(xué)生自主性、創(chuàng)新性、實(shí)踐性學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)的探索,對(duì)促進(jìn)視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)的教學(xué)工作具有重要作用和意義,主要有以下方面:

    第一,有助于實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐、課堂教學(xué)與自主學(xué)習(xí)結(jié)合,解決教師“滿堂灌”的問(wèn)題,促使師生更多地關(guān)注設(shè)計(jì)前沿和行業(yè)發(fā)展動(dòng)向,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析、解決問(wèn)題的能力,增強(qiáng)教學(xué)實(shí)效性。

    第二,將課程與學(xué)科競(jìng)賽環(huán)節(jié)打通,提高學(xué)生參加學(xué)科競(jìng)賽的興趣,提高學(xué)生的實(shí)踐應(yīng)用能力;將課程與項(xiàng)目(橫向、縱向、論文)環(huán)節(jié)結(jié)合,有助于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)高水平應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)。

    第三,基于OBE成果產(chǎn)出下“三位一體”教學(xué)模式的實(shí)施,教師引導(dǎo)學(xué)生成長(zhǎng),尊重學(xué)生的個(gè)體差異,在漸進(jìn)式學(xué)習(xí)及交流互動(dòng)中提升學(xué)生對(duì)專業(yè)的認(rèn)同感和職業(yè)規(guī)劃,踐行教學(xué)相長(zhǎng)的目標(biāo)。

    第四,為其他本科設(shè)計(jì)學(xué)類專業(yè)探索突出學(xué)校辦學(xué)定位、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的有效路徑提供借鑒,豐富科研成果,擴(kuò)大學(xué)校影響力。

    綜上所述,OBE工程教育的理念給設(shè)計(jì)學(xué)專業(yè)提供了良好的借鑒和思考,需要充分研究。作為高校視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)教學(xué)的實(shí)效性問(wèn)題,需要結(jié)合行業(yè)發(fā)展的背景,明確專業(yè)定位,方能構(gòu)建契合專業(yè)發(fā)展的人才培養(yǎng)方案和教學(xué)體系,充分體現(xiàn)以學(xué)生為中心,滿足社會(huì)和企業(yè)需求,落實(shí)以學(xué)生為中心的“學(xué)了什么”,真正做到“學(xué)以致用”。

    參考文獻(xiàn):

    [1]顧佩華,等.基于“學(xué)習(xí)產(chǎn)出”(OBE)的工程教育模式——汕頭大學(xué)的實(shí)踐與探索[J].高等工程教育研究,2014(1):34-36.

    [2]方力.三位一體的教學(xué)形式[J].上海師范大學(xué)學(xué)報(bào):基礎(chǔ)教育版,2009(3):53-57.

    [3]張瑛.新媒體語(yǔ)境下視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)教育與企業(yè)的對(duì)接[J].設(shè)計(jì),2018(20):112-113.

    [4]佟永純,王清云,楊自嶸,等.基于OBE理念構(gòu)建“三三三”實(shí)踐教學(xué)培養(yǎng)模式的探索[J].廣東化工,2020,47(2):221-222.

    [5]田雋.“課題制”教學(xué)在設(shè)計(jì)專業(yè)項(xiàng)目課程的運(yùn)用[J].設(shè)計(jì),2020,33(15):116-118.

    [6]呂艷.“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代翻轉(zhuǎn)課堂在視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)中的應(yīng)用研究[J].設(shè)計(jì),2020(03):54-56.

    [7]戴曉玲.淺析校企合作模式下的視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)改革[J].工業(yè)設(shè)計(jì),2018(12):108-109.

    [8]劉榮,萬(wàn)麗麗,袁芳.OBE理論視角下高校課程學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)研究[J].中國(guó)輕工教育,2016(1):15-17.

    基金項(xiàng)目(Foundation):2019年江西省高等學(xué)校教學(xué)改革研究課題“基于OBE理念下的高校視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)‘三位一體實(shí)踐教學(xué)體系研究”(編號(hào):JXJG-19-11-12)。

    猜你喜歡
    視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)教學(xué)策略
    低年級(jí)寫(xiě)話教學(xué)策略
    談以生為本的群文閱讀教學(xué)策略
    甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:58:08
    寫(xiě)話教學(xué)策略初探
    甘肅教育(2020年4期)2020-09-11 07:42:16
    淺談復(fù)習(xí)課的有效教學(xué)策略
    甘肅教育(2020年22期)2020-04-13 08:11:14
    舞蹈教學(xué)策略之我見(jiàn)
    甘肅教育(2020年22期)2020-04-13 08:11:10
    高中英語(yǔ)讀后續(xù)寫(xiě)的教學(xué)策略
    甘肅教育(2020年12期)2020-04-13 06:25:02
    基于大類招生背景下的視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)路徑研究
    多媒體技術(shù)與視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)教學(xué)的創(chuàng)新性分析
    淺析視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)專業(yè)信息化教學(xué)課程改革研究
    數(shù)字時(shí)代背景下視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)觀念的創(chuàng)新
    人妻一区二区av| 精品国产露脸久久av麻豆| 在线观看一区二区三区激情| 国产 精品1| 亚洲精品第二区| 国产成人av激情在线播放 | 天美传媒精品一区二区| 国产一区二区在线观看av| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 精品一品国产午夜福利视频| 热re99久久精品国产66热6| 性色avwww在线观看| a级毛片免费高清观看在线播放| 最新中文字幕久久久久| 久久99一区二区三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美成人午夜免费资源| 99热6这里只有精品| 能在线免费看毛片的网站| 丰满迷人的少妇在线观看| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 国产av码专区亚洲av| 伦精品一区二区三区| 亚洲av成人精品一区久久| 99热这里只有是精品在线观看| 大香蕉97超碰在线| 丰满迷人的少妇在线观看| 777米奇影视久久| 国产一区二区在线观看日韩| 中文天堂在线官网| 亚洲经典国产精华液单| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲av综合色区一区| 国产精品国产三级国产专区5o| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 激情五月婷婷亚洲| 2018国产大陆天天弄谢| 欧美bdsm另类| 久久久久久伊人网av| 亚洲综合色网址| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 飞空精品影院首页| 香蕉精品网在线| 日日爽夜夜爽网站| 一本色道久久久久久精品综合| 在线观看免费日韩欧美大片 | 亚洲高清免费不卡视频| 国产精品三级大全| 91国产中文字幕| 永久免费av网站大全| 五月开心婷婷网| 日本91视频免费播放| 啦啦啦啦在线视频资源| 青春草亚洲视频在线观看| av福利片在线| 欧美日韩视频精品一区| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲久久久国产精品| 中国国产av一级| 九九在线视频观看精品| 亚洲人成网站在线播| 国内精品宾馆在线| 最近中文字幕高清免费大全6| 一级a做视频免费观看| 日本午夜av视频| 国产免费一级a男人的天堂| 两个人免费观看高清视频| 晚上一个人看的免费电影| 99久国产av精品国产电影| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 人人澡人人妻人| 亚洲精品国产色婷婷电影| av又黄又爽大尺度在线免费看| 少妇人妻 视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 国产成人精品福利久久| 91精品三级在线观看| 日韩在线高清观看一区二区三区| 免费人成在线观看视频色| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久久久久久国产电影| 婷婷色av中文字幕| 麻豆乱淫一区二区| 国产精品国产av在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲人与动物交配视频| 曰老女人黄片| 亚洲av免费高清在线观看| 日韩免费高清中文字幕av| 国产免费一区二区三区四区乱码| 一二三四中文在线观看免费高清| 精品少妇久久久久久888优播| 99九九线精品视频在线观看视频| av天堂久久9| 91久久精品国产一区二区三区| 国产精品三级大全| 午夜久久久在线观看| 九色成人免费人妻av| 国产男女内射视频| 啦啦啦在线观看免费高清www| 五月玫瑰六月丁香| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 色婷婷av一区二区三区视频| 一区二区av电影网| 亚洲av成人精品一二三区| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲av成人精品一二三区| 国产国语露脸激情在线看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 一区在线观看完整版| 3wmmmm亚洲av在线观看| 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 久久久久精品久久久久真实原创| 少妇人妻 视频| 久久久久久久久大av| 97超视频在线观看视频| 精品久久蜜臀av无| 欧美精品国产亚洲| 男女边吃奶边做爰视频| 国产精品三级大全| 黑人猛操日本美女一级片| 欧美少妇被猛烈插入视频| 国产亚洲最大av| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 久久综合国产亚洲精品| 综合色丁香网| 在线观看美女被高潮喷水网站| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 日韩成人av中文字幕在线观看| 最近中文字幕高清免费大全6| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产黄片视频在线免费观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久青草综合色| 毛片一级片免费看久久久久| 最后的刺客免费高清国语| 99久国产av精品国产电影| 国产精品一区www在线观看| 97精品久久久久久久久久精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 妹子高潮喷水视频| 香蕉精品网在线| 国产深夜福利视频在线观看| 乱码一卡2卡4卡精品| 天天影视国产精品| 成人午夜精彩视频在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产成人freesex在线| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美三级亚洲精品| 男的添女的下面高潮视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 日本色播在线视频| 搡女人真爽免费视频火全软件| 国产成人免费观看mmmm| 一级片'在线观看视频| 成人漫画全彩无遮挡| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 一级毛片我不卡| 下体分泌物呈黄色| 免费看av在线观看网站| 久久久久久久久久久丰满| 日本欧美视频一区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲久久久国产精品| 久久久久久久久久人人人人人人| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 日本午夜av视频| 日韩大片免费观看网站| 激情五月婷婷亚洲| av在线播放精品| 亚洲高清免费不卡视频| 99久久精品国产国产毛片| 最近2019中文字幕mv第一页| 成人二区视频| 乱码一卡2卡4卡精品| 精品人妻在线不人妻| 免费看光身美女| 精品熟女少妇av免费看| 亚洲av国产av综合av卡| 日韩中字成人| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产男女内射视频| 综合色丁香网| 亚洲欧美清纯卡通| 99热全是精品| 91精品国产九色| 日本91视频免费播放| 免费看不卡的av| 亚洲av二区三区四区| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 91aial.com中文字幕在线观看| 日本vs欧美在线观看视频| √禁漫天堂资源中文www| 国产综合精华液| 一区二区三区乱码不卡18| 最近手机中文字幕大全| 人妻系列 视频| 亚洲图色成人| 99久久精品一区二区三区| 91精品三级在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 久久久久久久久久久久大奶| 国产精品成人在线| 国产成人91sexporn| 精品一区在线观看国产| 大片免费播放器 马上看| 少妇人妻精品综合一区二区| 欧美成人午夜免费资源| av视频免费观看在线观看| 亚洲成色77777| 亚洲av国产av综合av卡| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 精品久久国产蜜桃| av国产精品久久久久影院| 日韩亚洲欧美综合| 国产精品蜜桃在线观看| 久久狼人影院| 岛国毛片在线播放| 久久久亚洲精品成人影院| 少妇人妻久久综合中文| 久久久精品94久久精品| 一区二区三区免费毛片| 国产视频内射| 久久久久久久亚洲中文字幕| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美xxⅹ黑人| 又大又黄又爽视频免费| 男女高潮啪啪啪动态图| 久久午夜福利片| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产日韩欧美在线精品| 大香蕉久久网| 最新的欧美精品一区二区| 日韩三级伦理在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产69精品久久久久777片| 国产免费又黄又爽又色| tube8黄色片| 亚洲精品国产av蜜桃| 日韩视频在线欧美| 成人免费观看视频高清| 在线看a的网站| 中文欧美无线码| 亚洲欧洲日产国产| 老司机影院成人| 高清毛片免费看| 18禁观看日本| 国产日韩欧美亚洲二区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 免费高清在线观看日韩| av在线观看视频网站免费| 精品国产一区二区久久| 日韩av免费高清视频| 国产高清国产精品国产三级| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 涩涩av久久男人的天堂| 成年人免费黄色播放视频| 满18在线观看网站| 人人妻人人澡人人看| www.色视频.com| 大码成人一级视频| av卡一久久| 久久久久久久大尺度免费视频| 日韩电影二区| 国产精品.久久久| 欧美三级亚洲精品| 只有这里有精品99| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产一区二区在线观看av| 有码 亚洲区| 午夜福利视频精品| 三级国产精品片| 久久狼人影院| videosex国产| 只有这里有精品99| 亚洲国产av新网站| 有码 亚洲区| 国精品久久久久久国模美| 欧美日韩av久久| 久久久国产欧美日韩av| 成人毛片60女人毛片免费| 日本vs欧美在线观看视频| 国精品久久久久久国模美| 国产精品一二三区在线看| 夜夜爽夜夜爽视频| 精品国产露脸久久av麻豆| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 久久久久人妻精品一区果冻| 美女国产高潮福利片在线看| 国产日韩欧美亚洲二区| 岛国毛片在线播放| 国产色婷婷99| 国产精品99久久久久久久久| 日本与韩国留学比较| 精品久久国产蜜桃| av国产久精品久网站免费入址| 丝袜在线中文字幕| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 永久网站在线| 一级毛片 在线播放| 久久国产亚洲av麻豆专区| 欧美3d第一页| 色5月婷婷丁香| 国产黄色免费在线视频| 久久久国产一区二区| 春色校园在线视频观看| 国产在线一区二区三区精| 成人亚洲精品一区在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 国产亚洲最大av| a 毛片基地| 国产日韩欧美在线精品| 免费观看在线日韩| 七月丁香在线播放| 国产免费一区二区三区四区乱码| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产一区二区三区综合在线观看 | 欧美精品一区二区大全| 啦啦啦在线观看免费高清www| 最近手机中文字幕大全| 极品少妇高潮喷水抽搐| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美bdsm另类| 高清不卡的av网站| 久久久久久人妻| 国产精品.久久久| 久久久久精品久久久久真实原创| 黄色怎么调成土黄色| 晚上一个人看的免费电影| 午夜福利,免费看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 精品久久国产蜜桃| 亚洲欧美一区二区三区国产| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 亚洲av日韩在线播放| 777米奇影视久久| 下体分泌物呈黄色| 日韩一区二区视频免费看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 精品久久久久久久久av| 下体分泌物呈黄色| 少妇的逼水好多| 最新的欧美精品一区二区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲国产精品999| 久久99蜜桃精品久久| 久久青草综合色| 亚洲国产成人一精品久久久| 老司机影院毛片| 男人操女人黄网站| 日本av手机在线免费观看| 嘟嘟电影网在线观看| 久久久国产精品麻豆| 久久精品国产自在天天线| 国产成人a∨麻豆精品| 久久精品国产a三级三级三级| 久久久久久久久久人人人人人人| 一本色道久久久久久精品综合| 国产精品久久久久成人av| h视频一区二区三区| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 亚洲精品国产色婷婷电影| 999精品在线视频| 麻豆成人av视频| av免费观看日本| 美女福利国产在线| av在线app专区| 男女免费视频国产| √禁漫天堂资源中文www| 99热6这里只有精品| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 免费观看a级毛片全部| 亚洲色图综合在线观看| 婷婷成人精品国产| 女性生殖器流出的白浆| 精品一区二区免费观看| 亚洲四区av| 成年女人在线观看亚洲视频| 日韩一本色道免费dvd| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 丝袜在线中文字幕| 国产在线免费精品| 亚洲av男天堂| 久久久久精品性色| 免费看不卡的av| 精品国产乱码久久久久久小说| 午夜福利视频精品| 国产高清三级在线| 22中文网久久字幕| 黄片播放在线免费| 亚洲av不卡在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 大码成人一级视频| 青春草国产在线视频| 成年人免费黄色播放视频| 视频区图区小说| 一本大道久久a久久精品| 午夜视频国产福利| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 午夜老司机福利剧场| 免费人成在线观看视频色| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| av在线播放精品| 午夜影院在线不卡| 欧美精品一区二区大全| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 精品人妻一区二区三区麻豆| 91久久精品电影网| 国产综合精华液| 免费黄频网站在线观看国产| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 一区二区三区四区激情视频| 老女人水多毛片| 蜜臀久久99精品久久宅男| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲第一av免费看| 久久99精品国语久久久| 国模一区二区三区四区视频| 日韩一区二区视频免费看| 亚洲天堂av无毛| 春色校园在线视频观看| 亚洲无线观看免费| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 久久av网站| 一本色道久久久久久精品综合| 最近的中文字幕免费完整| 国产欧美亚洲国产| xxx大片免费视频| 麻豆乱淫一区二区| 国产免费现黄频在线看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 国产一级毛片在线| 免费观看在线日韩| 黄色怎么调成土黄色| 久久久a久久爽久久v久久| 视频在线观看一区二区三区| 久久午夜福利片| 成人午夜精彩视频在线观看| 久久精品国产自在天天线| 在线 av 中文字幕| 欧美精品亚洲一区二区| 色5月婷婷丁香| 我的女老师完整版在线观看| 一级黄片播放器| 久久女婷五月综合色啪小说| 欧美少妇被猛烈插入视频| 熟妇人妻不卡中文字幕| 国产免费一级a男人的天堂| av卡一久久| 精品一区二区三卡| 美女主播在线视频| 国产精品久久久久久精品电影小说| 十八禁网站网址无遮挡| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 亚洲精品中文字幕在线视频| 制服丝袜香蕉在线| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产成人91sexporn| 日韩一区二区三区影片| 高清午夜精品一区二区三区| 黄片播放在线免费| 青春草视频在线免费观看| 少妇人妻 视频| 午夜激情av网站| 99视频精品全部免费 在线| 国产高清国产精品国产三级| 精品亚洲成国产av| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 高清欧美精品videossex| www.av在线官网国产| 多毛熟女@视频| 在线观看人妻少妇| 亚洲天堂av无毛| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久久久久久久久久免费av| 伦理电影免费视频| 丝袜喷水一区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲欧美一区二区三区国产| 欧美日韩综合久久久久久| 久久精品久久精品一区二区三区| 精品视频人人做人人爽| 亚洲av成人精品一二三区| 久久精品久久久久久久性| 免费观看av网站的网址| 国产成人免费无遮挡视频| 久久亚洲国产成人精品v| 高清欧美精品videossex| 欧美激情国产日韩精品一区| 一边亲一边摸免费视频| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 国产精品偷伦视频观看了| 一本一本综合久久| 国产精品一区二区在线观看99| 视频中文字幕在线观看| 午夜免费观看性视频| 久久久久视频综合| 国产在线一区二区三区精| 国产精品一国产av| 久久久久国产精品人妻一区二区| 永久网站在线| 嫩草影院入口| 国产成人精品福利久久| 99九九线精品视频在线观看视频| 久久狼人影院| 十分钟在线观看高清视频www| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 一区二区三区精品91| 久久精品国产亚洲网站| 我的老师免费观看完整版| 美女内射精品一级片tv| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 一级毛片电影观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 老司机影院成人| 成人亚洲精品一区在线观看| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 人成视频在线观看免费观看| 黄片播放在线免费| 日本91视频免费播放| 国产精品成人在线| 人妻少妇偷人精品九色| 久久女婷五月综合色啪小说| 在线观看美女被高潮喷水网站| 午夜视频国产福利| 97超视频在线观看视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 18在线观看网站| 国产精品久久久久成人av| 亚洲国产日韩一区二区| 少妇的逼好多水| av黄色大香蕉| 国产伦精品一区二区三区视频9| 欧美成人午夜免费资源| 少妇丰满av| 超碰97精品在线观看| 成人手机av| 99热6这里只有精品| 久久热精品热| 久久午夜福利片| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 大码成人一级视频| 新久久久久国产一级毛片| av免费在线看不卡| 97在线人人人人妻| 日韩伦理黄色片| 美女视频免费永久观看网站| 母亲3免费完整高清在线观看 | 丝袜脚勾引网站| 久久久久久久久久久免费av| 精品久久久久久久久av| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 观看av在线不卡| 国产精品蜜桃在线观看| 国产精品无大码| 久久精品国产亚洲网站| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 五月天丁香电影| 日本免费在线观看一区| 人妻人人澡人人爽人人| 女人久久www免费人成看片| 在线观看国产h片| 国产免费又黄又爽又色| 亚洲av.av天堂| 黄色配什么色好看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 97超碰精品成人国产| 日韩强制内射视频| 人妻一区二区av| 国产成人av激情在线播放 | 免费高清在线观看视频在线观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 2022亚洲国产成人精品| 秋霞在线观看毛片| 91国产中文字幕| 成人二区视频| 欧美日韩精品成人综合77777| 特大巨黑吊av在线直播| 亚洲美女视频黄频| 高清在线视频一区二区三区| av免费在线看不卡| 欧美一级a爱片免费观看看| 久久人人爽人人爽人人片va| 午夜视频国产福利| 久久久久人妻精品一区果冻| 久久精品国产亚洲av涩爱| xxxhd国产人妻xxx| 免费高清在线观看日韩| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 熟女电影av网| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产极品天堂在线| 美女视频免费永久观看网站| av福利片在线| 久久久国产欧美日韩av| 精品久久国产蜜桃|