李影
摘? 要:高職院校作為社會人才培養(yǎng)機制的重要環(huán)節(jié),在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”環(huán)境下,應(yīng)堅持實踐育人的基本理念,綜合利用行業(yè)企業(yè)、科研院所等方面資源,推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè),為人才創(chuàng)新研究與創(chuàng)業(yè)實踐搭建良好的平臺,進(jìn)而為創(chuàng)新型人才培養(yǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境。該文從“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”背景出發(fā),對高職院校實踐育人發(fā)展理念進(jìn)行簡要分析,并探究創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)的實踐意義,分析相關(guān)的建設(shè)策略,以期對高職院的人才培養(yǎng)提供借鑒。
關(guān)鍵詞:高職院校? 實踐育人? 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)? 建設(shè)策略
中圖分類號:G717 ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1672-3791(2019)07(c)-0246-02
實踐育人是新形勢下職業(yè)教育教學(xué)工作的重要載體,是推動形成全員、全程、全方位育人的有效途徑。隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”理念的提出與滲透,高職院校在人才培養(yǎng)模式上也應(yīng)做出調(diào)整,即打破傳統(tǒng)以專業(yè)培養(yǎng)為核心的教育模式,結(jié)合社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,突出專業(yè)發(fā)展要求,圍繞學(xué)生個性發(fā)特征,搭建實踐培養(yǎng)基地,在實踐中培育學(xué)生的創(chuàng)新精神,積累學(xué)生的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,進(jìn)而實現(xiàn)立德樹人的教育培養(yǎng)宗旨。
1? 高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)的意義
首先,創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展為高職人才素質(zhì)提出了新的要求。在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)升級的過程中,創(chuàng)新成為拉動經(jīng)濟(jì)的主要抓手。人才作為創(chuàng)新的載體,其在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用是不言而喻的。高職院校作為高等教育的重要組成部分,其在應(yīng)用型人才培養(yǎng)方面極具優(yōu)勢,而結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀,從服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)的角度出發(fā),高職院校應(yīng)對人才的培養(yǎng)模式作出調(diào)整,通過創(chuàng)新理念在人才素質(zhì)中的滲透,將教育創(chuàng)新融合到社會經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展中,進(jìn)而發(fā)揮職業(yè)教育在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與產(chǎn)業(yè)升級中的作用。其次,高職院校滲透實踐育人理念,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對實踐基地建設(shè)提出新的要求。在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的推動下,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成為高等院校人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新的主要方向。職業(yè)院校在人才培養(yǎng)過程中著重強調(diào)實踐素養(yǎng),要求學(xué)生在實踐應(yīng)用中實現(xiàn)綜合發(fā)展。但是,目前多數(shù)高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地建設(shè)成果并不理想,政府機構(gòu)、行業(yè)企業(yè)的支持作用十分有限,高職院校自身教育優(yōu)勢得不到充分發(fā)揮,導(dǎo)致學(xué)生的實踐過程徒有形式,缺乏實效。針對此,高職院校應(yīng)從實踐育人的角度出發(fā),通過協(xié)調(diào)政府機構(gòu)、行業(yè)企業(yè)與高職院的資源優(yōu)勢,搭建系統(tǒng)完善的實踐平臺,將人才融入到實踐過程中,利用實踐情境落實創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo)。最后,人才的個性化發(fā)展需要高職院校系統(tǒng)完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地支持。在這個崇尚創(chuàng)新的時代,個體對于自身價值的探索更加多元化,越來越多的人,尤其是大學(xué)生對于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的渴望越來越強烈,而在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中展現(xiàn)自我個性也成為其實現(xiàn)自身價值的重要方式。但是這些大學(xué)生實踐經(jīng)驗不足,憑借一腔熱血進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)并不可靠,因此,從個性發(fā)展的角度出發(fā),高職院校滲透實踐育人理念,搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺,為學(xué)生的創(chuàng)新探索與創(chuàng)業(yè)嘗試積累經(jīng)驗,提供保障,進(jìn)而為新時代大學(xué)生展現(xiàn)自我個性創(chuàng)造良好的環(huán)境。
2? 高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)策略
2.1 依托政府主導(dǎo),合理利用資源
在高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)中,單純依靠學(xué)校自身的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,政府機構(gòu)、行業(yè)企業(yè)的支持,是引導(dǎo)實踐基地建設(shè)方向、拓寬學(xué)生實踐培養(yǎng)范圍的重要資源。高職院校應(yīng)立足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要求,根據(jù)實踐育人培養(yǎng)方案,與政府機構(gòu)、行業(yè)企業(yè)開展有序合作,一方面,利用政府的政策支持,推動學(xué)生進(jìn)入創(chuàng)業(yè)園區(qū),利用園區(qū)的多項資源,支持學(xué)生的創(chuàng)新想法,探究合適的創(chuàng)業(yè)項目等,以調(diào)動學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性;另一方面,利用行業(yè)企業(yè)引導(dǎo)參與到市場經(jīng)濟(jì)中來,根據(jù)市場導(dǎo)向摸索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實效性。
2.2 參與資金運作,鞏固基地建設(shè)基礎(chǔ)
高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)需要大量的資金支持,而如何拓寬資金來源、建立長效資金供給鏈條、提高資金運作效率,是保證實踐基地有序運行、引導(dǎo)學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的必要條件。高職院校在實踐基地建設(shè)中,要加強與企業(yè)的溝通與聯(lián)系,通過校企合作,獲取資金支持,以用于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中場地、辦公、設(shè)備、人力、運營等費用開支;加強與社會各界的聯(lián)系與交流,利用撥款、捐贈、投資等方式獲得資金,以鞏固實踐基地的物質(zhì)基礎(chǔ);利用市場方式加強資金運作,逐步推進(jìn)“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金”的建立,以形成相對穩(wěn)定的資金來源。
2.3 完善制度規(guī)范,促進(jìn)基地有序管理
在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地要想實現(xiàn)長效發(fā)展,就應(yīng)該利用現(xiàn)代管理理念,形成系統(tǒng)完善的管理規(guī)范,利用制度的力量引導(dǎo)各方協(xié)調(diào)合作,進(jìn)而形成實踐育人的合力。高職院校在實踐基地建設(shè)與管理中,應(yīng)積極引入企業(yè)管理理念,明確政府、企業(yè)在基地管理中的職責(zé)與權(quán)利,推動管理規(guī)范的制定與落實;利用專業(yè)管理人員,形成專業(yè)化的組織機構(gòu),根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要求,對實踐基地內(nèi)部資源進(jìn)行優(yōu)化配置,為教育教學(xué)實踐,以及學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供有力支持。
2.4 完善教育體系,加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是高職院校實踐基地建設(shè)的課程依據(jù),為提高實踐基地的利用效率,高職院校應(yīng)積極推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng),提高學(xué)生實踐參與的積極性與主動性。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,教師應(yīng)注重對學(xué)生的專業(yè)技能培訓(xùn),結(jié)合實踐基地條件,為學(xué)生的技術(shù)訓(xùn)練提供機會,以體現(xiàn)實踐育人的培養(yǎng)要求;推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式的優(yōu)化,打破傳統(tǒng)從專業(yè)到創(chuàng)業(yè)的局限,鼓勵學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)的過程中融入創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè),在實踐中實現(xiàn)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的深入思考;利用實踐基地培育優(yōu)勢,為學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),通過項目推介、風(fēng)險評估、創(chuàng)業(yè)咨詢、融資服務(wù)等方式,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實際效果。
2.5 加強教師培養(yǎng),構(gòu)建專業(yè)教育團(tuán)隊
高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)需要教師團(tuán)隊的參與。但是從目前高職院校教師的職業(yè)素養(yǎng)來看,思想上對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)缺乏深入理解,在實踐中缺乏創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,難以為學(xué)生提供必要的支持等。針對此,高職院校應(yīng)加強對教師團(tuán)隊的建設(shè),一方面,根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要求,加強教師培訓(xùn),滲透實踐育人理念,促進(jìn)其適應(yīng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育環(huán)境;另一方面,注重對具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的人才的吸引與任用,利用校企合作等方式,吸引其參與到基地建設(shè)中來,為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供切實可行的指導(dǎo)方案。
2.6 完善服務(wù)體系,提高實踐育人效果
高職院校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)的最終目的是服務(wù)學(xué)生,因此,完善服務(wù)體系,實現(xiàn)對學(xué)生的綜合培養(yǎng),則能夠為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作提供有效的支持。在完善服務(wù)體系的過程中,高職院校應(yīng)積極爭取政府的支持與幫助,利用政策上的傾斜為學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供更加便利的通道;邀請專家進(jìn)行指導(dǎo),吸引成功創(chuàng)業(yè)人士為學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),為學(xué)生建立創(chuàng)業(yè)“導(dǎo)師團(tuán)”;完善硬件條件,從物質(zhì)層面給予學(xué)生創(chuàng)新研究、創(chuàng)業(yè)實踐必要的支持,緩解學(xué)生的實踐壓力。
3? 結(jié)語
綜上所述,高職院校在人才培養(yǎng)過程中,應(yīng)立足創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展需要,推動實踐育人培養(yǎng)基地建設(shè),協(xié)調(diào)利用政府、企業(yè)、學(xué)校等多方面資源,形成相互促進(jìn)、相互作用的人才培育機制,拓寬人才的實踐機會,引導(dǎo)其更加主動地參與到“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”環(huán)境中來。
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