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    大數(shù)據(jù)分析在醫(yī)院醫(yī)保管理應(yīng)用

    2019-11-12 11:21:57聶歆贏
    健康大視野 2019年20期
    關(guān)鍵詞:數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)

    聶歆贏

    【摘 要】大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,因其具有大量、高速以及多樣性,改變了民眾的衣食住行,任何一個(gè)行業(yè)概莫能外,如何應(yīng)用大數(shù)據(jù)優(yōu)勢(shì),結(jié)合以往醫(yī)療數(shù)據(jù)應(yīng)用方法的實(shí)踐經(jīng)歷,站在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)保管理部門以及醫(yī)務(wù)人員的角度上,分析醫(yī)療大數(shù)據(jù)的應(yīng)用需求,探討醫(yī)藥費(fèi)用控制以及醫(yī)保結(jié)算控制,以實(shí)現(xiàn)醫(yī)保費(fèi)用監(jiān)控全方覆蓋,令醫(yī)保額度使用更加合理規(guī)范。

    【關(guān)鍵詞】大數(shù)據(jù);臨床知識(shí)庫;數(shù)據(jù)分析;醫(yī)保結(jié)算

    【中圖分類號(hào)】R19【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A【文章編號(hào)】1005-0019(2019)20--02

    引言:目前醫(yī)保大數(shù)據(jù)發(fā)展面臨著信息不準(zhǔn)確、缺少規(guī)劃化的行業(yè)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),加之醫(yī)療行業(yè)對(duì)數(shù)據(jù)價(jià)值認(rèn)識(shí)以及應(yīng)用有限,對(duì)應(yīng)的法律政策也亟待完善,導(dǎo)致數(shù)據(jù)信息共享與交流等存在問題,這均為大數(shù)據(jù)在醫(yī)保管理中所面臨的挑戰(zhàn)。但是目前互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下,醫(yī)保大數(shù)據(jù)應(yīng)用的觀念已經(jīng)深入人心,尤其是行業(yè)會(huì)議以及相關(guān)政策的不斷頒布,政府以及醫(yī)保管理部門對(duì)醫(yī)保大數(shù)據(jù)的重視程度不斷提升,其應(yīng)用對(duì)政府而言是生產(chǎn)力,對(duì)醫(yī)療行業(yè)而言是成本效益,上述因素對(duì)深掘 醫(yī)保數(shù)據(jù)運(yùn)用價(jià)值而言,無疑是發(fā)展機(jī)遇。如何利用大數(shù)據(jù),推動(dòng)醫(yī)保管理革新,令其更好的服務(wù)于人民群眾以及醫(yī)保事業(yè),以促進(jìn)民生改善意義重大。為此,論文建立醫(yī)保數(shù)據(jù)系統(tǒng),以推動(dòng)大數(shù)據(jù)在醫(yī)保管理中的應(yīng)用。

    1 系統(tǒng)建立需求分析

    就目前我國在醫(yī)保管理的現(xiàn)狀而言,經(jīng)過近四年的改造,對(duì)醫(yī)保病人的收入結(jié)構(gòu)分析,發(fā)現(xiàn)門診收入中藥品、檢驗(yàn)、檢查位居門診收入的前三位,而藥品、材料、檢驗(yàn)位列為住院收入前三位。經(jīng)過對(duì)相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行檢索與學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn),目前醫(yī)保費(fèi)用的控制管理系統(tǒng)基本由事前、事中以及事后三個(gè)過程模塊構(gòu)成。本文所研究的公立大型綜合醫(yī)院的信息化醫(yī)保管理系統(tǒng)需要包含醫(yī)保費(fèi)用控制管理知識(shí)體系,對(duì)每一個(gè)來我院進(jìn)行診療的患者的治療規(guī)范程度以及處方開藥合理性進(jìn)行檢查,以便更加清晰了解醫(yī)保費(fèi)用的支出合理性,令醫(yī)院能夠站在主動(dòng)角度上實(shí)施醫(yī)保費(fèi)用的控制。

    2 系統(tǒng)設(shè)計(jì)以及初探

    2.1 系統(tǒng)設(shè)計(jì) 立足醫(yī)院管理的實(shí)際情況出發(fā),綜合了解醫(yī)院綜合管理需求,建立起包含了醫(yī)保管理、醫(yī)保結(jié)算審核、醫(yī)保額度管理、醫(yī)保審核以及醫(yī)保知識(shí)管理庫等模塊的醫(yī)保管理體系,以網(wǎng)絡(luò)以及信息作為支撐,令該平臺(tái)得以合理使用。醫(yī)院決策管理系統(tǒng)將各個(gè)系統(tǒng)中零散且儲(chǔ)存形式多樣的數(shù)據(jù)進(jìn)行整合,根據(jù)不同的專業(yè)關(guān)注進(jìn)行篩選后劃分,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的篩選、加工、處理等。另外,根據(jù)數(shù)據(jù)獲取的途徑進(jìn)行自動(dòng)配置,以實(shí)現(xiàn)各個(gè)應(yīng)用程序以及對(duì)應(yīng)系統(tǒng)進(jìn)行接口,以實(shí)現(xiàn)歷史數(shù)據(jù)分析。

    2.2 系統(tǒng)功能 在論文所涉及的醫(yī)保管理系統(tǒng)中,需要與醫(yī)院的門急診、住院部進(jìn)行接口,令臨床醫(yī)生能夠?qū)崟r(shí)掌握當(dāng)前醫(yī)保指標(biāo)使用情況,及時(shí)作出處方調(diào)整。首先,醫(yī)保辦需要在年初在系統(tǒng)進(jìn)行醫(yī)院年度總費(fèi)用的設(shè)定,并將科室的業(yè)務(wù)總量以及上年度中醫(yī)保費(fèi)用分布情況予以列明。其次,臨床醫(yī)生在給與病人開設(shè)處方以及檢驗(yàn)檢查單據(jù)時(shí),需要調(diào)用醫(yī)保知識(shí)庫接口,根據(jù)醫(yī)保使用事前編制的規(guī)則智能提醒存在不合理的項(xiàng)目開設(shè)現(xiàn)象,建立醫(yī)生予以修改。第三,醫(yī)生有權(quán)限實(shí)施查閱當(dāng)月醫(yī)保指標(biāo)使用情況,針對(duì)每一筆費(fèi)用系統(tǒng)均能夠?qū)嵤└拢瑫r(shí),系統(tǒng)對(duì)不符合醫(yī)保報(bào)銷范圍的科目進(jìn)行提醒。最后,醫(yī)保管理處能夠在醫(yī)保管理決策系統(tǒng)中針對(duì)醫(yī)院以及科室、醫(yī)生的目前以及過往情況予以數(shù)據(jù)分析,根據(jù)綜合評(píng)分,給與各個(gè)得分較低臨床科室、醫(yī)生進(jìn)行重點(diǎn)檢查,予以指導(dǎo)與培訓(xùn)。系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)層層關(guān)聯(lián),通過查閱某個(gè)藥品,某個(gè)病人以及某張?zhí)幏降尼t(yī)保指標(biāo)是否超標(biāo)。該系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)整個(gè)醫(yī)院的醫(yī)療流程用藥以及檢查檢驗(yàn)等全面數(shù)據(jù)調(diào)取以及監(jiān)控。

    3 推進(jìn)大數(shù)據(jù)分析在醫(yī)保管理中的非技術(shù)性措施

    3.1醫(yī)保 大數(shù)據(jù)應(yīng)用的保障機(jī)制建設(shè)。統(tǒng)籌與整合醫(yī)保系統(tǒng)系統(tǒng),將醫(yī)保結(jié)算平臺(tái),醫(yī)保支付方式、醫(yī)保監(jiān)控平臺(tái),大病補(bǔ)充醫(yī)療平臺(tái)進(jìn)行統(tǒng)一,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)調(diào)度,強(qiáng)化醫(yī)保內(nèi)部的統(tǒng)籌與外部的協(xié)調(diào)配合,實(shí)現(xiàn)部門之間的信息透明與共享,有力推動(dòng)醫(yī)保 大數(shù)據(jù)建設(shè)與應(yīng)用。

    3.2 加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全管理。醫(yī)保數(shù)據(jù)事關(guān)患者隱私,同時(shí)包含了用人單位信息、定點(diǎn)醫(yī)療合作單位、藥品生產(chǎn)企業(yè)等信息,需要在大數(shù)據(jù)應(yīng)用中明確對(duì)應(yīng)的法律以及政策體系,保障大數(shù)據(jù)在應(yīng)用中的安全以及保密規(guī)定,建立起醫(yī)保人員的個(gè)人隱私保護(hù)制度。

    3.3強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)調(diào)取與應(yīng)用。如上文所述,需要政府部門牽頭建立起多部門數(shù)據(jù)共享平臺(tái),實(shí)現(xiàn)醫(yī)保一站式結(jié)算服務(wù)平臺(tái),令醫(yī)保管理、醫(yī)院端口、藥品供應(yīng)商、綜合管理等數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)共享共用。

    3.4加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng)。需要培養(yǎng)或或者是引進(jìn)一批專業(yè)的,懂得大數(shù)據(jù)、會(huì)用大數(shù)據(jù)的管理人才,其不但懂得醫(yī)保業(yè)務(wù),還能綜合利用大數(shù)據(jù)管理應(yīng)用服務(wù),通過構(gòu)建起醫(yī)?;A(chǔ)數(shù)據(jù)庫以及監(jiān)控管理服務(wù)綜合信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)線上以及線下結(jié)合的綜合應(yīng)用管理服務(wù)平臺(tái),以保證醫(yī)?;鸬陌踩?,提升醫(yī)保精確化管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)民眾的精細(xì)化服務(wù)。

    4 論文小結(jié)

    論文基于醫(yī)保費(fèi)用管理的實(shí)際出發(fā),運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析 技術(shù),從技術(shù)以及非技術(shù)兩個(gè)方面著手分析,如何將大數(shù)據(jù)應(yīng)用到醫(yī)保管理中,實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的醫(yī)保管理效率。結(jié)合政府政策文件以及相應(yīng)的管理規(guī)范 機(jī)制,不斷完善醫(yī)保費(fèi)用控制政策,引導(dǎo)醫(yī)療工作者的醫(yī)保指標(biāo)應(yīng)用更加合理科學(xué),有助于各個(gè)部門對(duì)相關(guān)該和措施深化推動(dòng),實(shí)現(xiàn)醫(yī)保管理的良性循環(huán)。

    參考文獻(xiàn)

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    吳奎. “互聯(lián)網(wǎng)+大數(shù)據(jù)”為醫(yī)保慢病管理帶來機(jī)遇[J]. 中國社會(huì)保障, 2016(7).

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