新時期基層廣播電視臺政工工作的問題與改進策略探討

夏娜

摘要：新時期、新背景下，基層廣播電視臺的工作內(nèi)容也發(fā)生了很大的變化，面臨著更多的挑戰(zhàn)。黨政干部作為基層廣播電視臺的領(lǐng)導者和工作執(zhí)行者以及思想引導者，需要發(fā)揮帶頭作用。主動承擔起發(fā)展廣播電視臺的重任，利用自己的政治優(yōu)勢，將廣播電視臺工作人員的力量凝聚起來，形成一股合力，共同為廣播電視臺的發(fā)展做出貢獻。對于電視臺管理人員來說，也要加強自身政工工作建設(shè)，使其適應(yīng)時代的發(fā)展。本文簡單闡述了新時期基層廣播電視臺政工工作的重要性、遇到的問題，并提出改進的方法，旨在為我國基層廣播電視臺的發(fā)展提出一點有益的建議。

關(guān)鍵詞：新背景;基層廣播電視臺;政工工作;問題;改進措施

經(jīng)濟、社會、科技的不斷發(fā)展，給文化行業(yè)帶來了一定的沖擊[1]。社會大眾對于文化傳媒事業(yè)的要求和需求也在發(fā)生明顯的變化。針對新時期的發(fā)展環(huán)境，基層廣播電視臺要順應(yīng)時代的發(fā)展，進行相應(yīng)的改革。政工干部作為領(lǐng)導者，要從電視臺的長遠發(fā)展和工作人員的思想教育入手，開展政工工作，促進廣播電視臺向著健康、良性的軌道發(fā)展[2]。作為電視臺的領(lǐng)航者，其專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力以及職業(yè)素質(zhì)必須夠硬，才能滿足新時期對政工干部的新要求。政工干部不僅要不斷的提高自身水平，還要進行深入學習，帶動整個廣播電視臺向前發(fā)展。

一、基層廣播電視臺開展政工工作的重要性

新時期，基層廣播電視臺面臨著機遇，也面臨著挑戰(zhàn)。為了保證廣播電視臺向著良性軌道不斷的發(fā)展，要本著以人為本的目的，不斷的提高工作人員的思想水平和道德素質(zhì)水平[3]。政工干部作為廣播電視臺的思想引領(lǐng)者和風向標，首先要建立起積極健康的形象，樹立正確的思想，為其他基層工作人員做好榜樣[4]。開展基層廣播電視臺的政工工作，還有助于將思想政治工作落到實處，積極響應(yīng)黨的政策號召。新形勢下，基層廣播電視臺的發(fā)展，需要一支強有力的具有專業(yè)素質(zhì)和水平的隊伍作為支撐，因此，要不斷的提高工作人員的道德素質(zhì)和專業(yè)水平。政工工作的開展，能夠為思想政治工作的開展提供支持，確保黨組織交代的任務(wù)都能夠切實得到落實。開展政工工作，還有利于基層廣播電視臺政工干部認真履行馬克思主義鄧小平理論思想，堅持以實際調(diào)查研究為引導，開展工作。政工工作的開展，還有利于提高黨政干部的組織和領(lǐng)導能力，讓他們肩負起發(fā)展廣播電視事業(yè)的重任，將民主的作風帶到工作當中[5]。還有助于黨和人民對他們的監(jiān)督，提高他們?yōu)槿嗣穹?wù)的意識。

二、基層廣播電視臺政工工作遇到的問題

（一）新舊思想嚴重沖突

隨著科技信息化的發(fā)展，計算機、網(wǎng)絡(luò)的普及，給新聞廣播事業(yè)帶來了很大的機遇，也有人認為是一項巨大的挑戰(zhàn)。信息傳播的速度不斷的加快，人們對于信息獲取的要求也越來越高。很多不良信息的傳播對社會風氣產(chǎn)生了影響。傳統(tǒng)的對新聞進行播報的形式和利用網(wǎng)絡(luò)進行傳播的工作方式產(chǎn)生了強烈的沖突。另一方面，由于社會不良風氣愈演愈烈，基層廣播電視臺也擔負起了傳播正能量的任務(wù)，使得新舊思想沖突更加嚴重[6]。

（二）政工工作管理水平有待提升

電視臺工作人員的文化水平一般都比較高，但是思想品德修養(yǎng)也要跟得上時代的腳步。隨著社會不斷發(fā)展，基層廣播電視臺也在積極尋找出路，提高自身競爭力。但是很多部門的工作人員，思想跟不上時代發(fā)展的步伐，需要進行思想的提升。在對其進行管理時，很多管理人員喜歡采用說教的形式。這樣的管理方式，不但沒有太大的效果，還會造成工作人員的反感情緒。這樣的政工工作模式，與新時代的發(fā)展顯得格格不入。

（三）工作缺乏與廣度深度

政工工作的內(nèi)容，涵蓋了對工作人員的思想教育、政策宣教、日常禮儀宣教、規(guī)章制度解讀等。政工工作人員本身也有自己的本職工作，在開展政工工作時，難免會缺乏足夠的耐心性和細心，很多時候不能長期的堅持。這樣的情況下，政工工作缺乏一定的廣度和深度，不能實現(xiàn)大范圍、多角度的教育，也不能切實的解決工作中遇到的問題。這樣的政工工作，只能流于形式，成為形象工程。

三、新時期基層廣播電視臺政工工作的優(yōu)化措施

（一）提高政工干部素質(zhì)水平

從我國基層廣播電視臺政工工作的問題分析，需要不斷的加強政工干部的思想建設(shè)和整體水平的提高。提高政工干部的整體素質(zhì)，需要從多個方面入手。一是要引導政工干部加強對黨的政策、方針和關(guān)于廣播電視臺發(fā)展的理論以及思想政治提升等書籍的閱讀，加強自身專業(yè)水平和綜合素質(zhì);二是拓寬政工干部的知識面，不但要涉獵自己所在的行業(yè)和領(lǐng)域，還要積極涉獵一些經(jīng)濟學、法學、邏輯學和哲學等領(lǐng)域，豐富自己的內(nèi)涵;三是要學習現(xiàn)代化科技技術(shù)和傳媒手段。掌握網(wǎng)絡(luò)計算機知識;四是要提高自己的組織和領(lǐng)導能力。學會用技巧性的管理方式，來對上下級、同級關(guān)系進行協(xié)調(diào)，處理好內(nèi)部和外部矛盾。只有政工干部的整體素質(zhì)提高了，才能夠在開展工作時得心應(yīng)手，游刃有余，不斷的提高政工工作的效率，為廣播電視臺的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

（二）優(yōu)化與創(chuàng)新工作方法

開展政工工作時，政工干部要明確自己的責任，找準自己的位置，對本單位的政工工作的內(nèi)容和流程進行詳細的了解。還要轉(zhuǎn)變陳舊的工作觀念，跟隨時代的發(fā)展。通過不斷的研究和創(chuàng)新工作方法，推動政工工作的發(fā)展。新時代網(wǎng)絡(luò)和計算機技術(shù)迅速的發(fā)展，政工干部可以充分利用多媒體和網(wǎng)絡(luò)平臺開展政工工作。不但能夠提高工作效果，還擴大了宣傳的范圍。在進行工作時，政工干部要平等的對待每一個工作人員，充分調(diào)動他們的積極性，使他們主動參與政工工作，形成合力，促進工作的順利進行。

（三）拓寬工作的廣度和深度

針對目前基層廣播電視臺工作缺乏廣度和深度的問題，需要進行改進，盡可能的利用信息技術(shù)來拓寬政工工作的工作范圍。前面提到過，政工工作包含了對工作人員的思想教育，禮儀指導和政策宣傳等多個方面。而現(xiàn)階段的政工工作缺乏全面性，沒有達到黨對政工工作的要求。面對這種情況，政工干部要通過完善自身工作，提高自己的綜合素質(zhì)，來拓寬工作的深度和廣度。通過對工作內(nèi)容和工作流程的詳細計劃，有規(guī)劃的將工作計劃落實到政工工作當中。

四、結(jié)束語

新時期，網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的發(fā)展，使得廣大人民群眾的思想觀念發(fā)生了很大的變化，一些低劣的思想觀念和價值觀充斥于社會當中?；鶎訌V播電視臺對社會風向起到引領(lǐng)的作用。因此要積極的開展政工工作，扶正大眾輿論風向，對大眾的思想進行積極正確的引導，發(fā)揮文化傳媒應(yīng)有的作用。

參考文獻：

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[3]陳政.從廣播電視行業(yè)文化角度談我國廣播電視行業(yè)政工工作的創(chuàng)新[J].科學與財富，2017 （5）：15-15，16.

[4]朱園柳.融媒體時代基層電視臺面臨的機遇與挑戰(zhàn)[J].西部廣播電視，2018，No.427 （11）：178-179.

[5]楊慧.新時期基層廣播電視臺做好新聞宣傳工作的策略分析[J].西部廣播電視，2017 （7）：197-197.

[6]劉劍英.新時期政工干部如何做好基層黨建工作[J].中小企業(yè)管理與科技，2017 （16）：123-124.