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    肇慶市農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力現(xiàn)狀調(diào)查

    2019-06-05 07:22:36陳麗嫦
    衛(wèi)生職業(yè)教育 2019年11期
    關(guān)鍵詞:總分維度干部

    陳麗嫦

    (肇慶市廣寧衛(wèi)生中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校,廣東 肇慶 526300)

    隨著改革的不斷深入,我國經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,急需進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。在大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下,提高農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力對(duì)我國中職教育發(fā)展具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。

    職業(yè)生涯規(guī)劃是指個(gè)體根據(jù)自己的優(yōu)勢、劣勢等內(nèi)在因素,以及在競爭中的機(jī)會(huì)、威脅等外部條件,確定自己的職業(yè)目標(biāo)、發(fā)展階梯,為自己量身定制的學(xué)習(xí)計(jì)劃、成長計(jì)劃[1]。農(nóng)村中職學(xué)校是指農(nóng)業(yè)地區(qū)的中職學(xué)校,以招收農(nóng)村初中起點(diǎn)學(xué)生為主[2]。本課題組在已有研究成果基礎(chǔ)上,通過問卷調(diào)查分析肇慶市農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力現(xiàn)狀,為提高其職業(yè)生涯規(guī)劃能力提供依據(jù),現(xiàn)將結(jié)果報(bào)告如下。

    1 對(duì)象與方法

    1.1 對(duì)象

    本課題研究對(duì)象為肇慶市4所農(nóng)村中職學(xué)校(廣寧、封開、德慶、懷集)學(xué)生,采用整群抽樣的方法,每所學(xué)校每年級(jí)隨機(jī)抽一個(gè)班。由課題組成員與班主任組織學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查,發(fā)放問卷629份,回收629份(回收率100.00%),其中有效問卷為604份,有效率為96.03%。

    1.2 方法

    學(xué)者襲開國等研究編制了大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力問卷[3],認(rèn)為職業(yè)生涯規(guī)劃能力由確定目標(biāo)的能力、認(rèn)識(shí)自我的能力、認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力、制訂計(jì)劃的能力和反饋修正的能力構(gòu)成,問卷信度和效度良好(Cronbach’s α>0.80)。本課題在該研究成果的基礎(chǔ)上,根據(jù)中職生特點(diǎn),編制了中職生職業(yè)生涯規(guī)劃能力調(diào)查問卷,內(nèi)容包括一般情況、認(rèn)識(shí)自我的能力、認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力、確定目標(biāo)的能力、制訂計(jì)劃的能力和反饋修正的能力。采用9點(diǎn)計(jì)分法,從完全不符合到符合分別計(jì)1~9分,總分234分,得分越高,說明職業(yè)生涯規(guī)劃能力越強(qiáng)。

    2 結(jié)果

    2.1 調(diào)查對(duì)象一般情況(見表1)

    2.2 學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分(見表2)

    2.3 不同性別學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(見表3)

    表1 調(diào)查對(duì)象一般情況(n=604)

    表2 學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分情況(n=604)

    表3 不同性別學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    表3 不同性別學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    男女t值P性別 制訂計(jì)劃的能力2 2.1 1±8.6 4 2 3.4 5±8.5 3-0.0 9>0.0 5確定目標(biāo)的能力2 6.7 2±1 0.4 0 2 6.2 7±1 0.2 8 0.4 7>0.0 5認(rèn)識(shí)自我的能力3 4.7 8±1 2.9 8 3 6.8 2±1 2.8 0-1.7 4>0.0 5認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力2 6.4 2±1 0.0 6 2 7.3 0±9.8 7-0.3 0>0.0 5反饋修正的能力2 2.1 1±8.6 4 2 3.4 5±8.5 3-1.7 2>0.0 5總分1 4 2.5 2±4 9.8 5 1 4 6.6 8±4 7.7 9-0.0 9>0.0 5

    2.4 學(xué)生干部與非學(xué)生干部職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(見表 4)

    表4 學(xué)生干部與非學(xué)生干部職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    表4 學(xué)生干部與非學(xué)生干部職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    確定目標(biāo)的能力認(rèn)識(shí)自我的能力認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力制訂計(jì)劃的能力反饋修正的能力總分學(xué)生干部非學(xué)生干部t值P 2 7.7 8±1 0.3 6 2 5.6 7±1 0.2 2 2.3 9<0.0 5 3 7.8 3±1 3.0 0 3 5.4 2±1 2.7 4 2.1 9<0.0 5 3 3.6 3±1 2.2 3 3 2.2 9±1 2.4 8 1.2 6>0.0 5 2 8.0 0±1 0.1 3 2 6.5 6±9.7 9 1.7 0>0.0 5 2 3.8 8±8.8 1 2 2.6 6±8.4 3 1.6 7>0.0 5 1 5 1.1 2±4 8.3 6 1 4 2.6 0±4 8.1 6 2.0 6<0.0 5

    2 .5不同年級(jí)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(見表5)

    表5 不同年級(jí)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    表5 不同年級(jí)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力各維度得分比較(±s)

    注:*表示與三年級(jí)比較

    年級(jí)一年級(jí)二年級(jí)三年級(jí)F值P認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力3 1.1 9±1 1.9 0*3 2.5 1±1 2.8 7*3 4.4 0±1 2.2 2 3.4 1<0.0 5確定目標(biāo)的能力2 5.8 0±9.8 6*2 5.7 4±1 0.6 8*2 7.5 8±1 0.2 7 2.1 3>0.0 5認(rèn)識(shí)自我的能力3 4.5 9±1 2.2 9*3 6.0 2±1 3.0 8*3 7.9 9±1 3.0 3 3.5 4<0.0 5制訂計(jì)劃的能力2 6.4 6±9.1 4*2 6.1 9±1 0.0 6*2 8.4 4±1 0.3 5 3.2 0<0.0 5反饋修正的能力2 1.5 6±8.8 2*2 3.1 4±8.4 0*2 4.4 0±8.3 3 5.5 5<0.0 5總分1 3 9.5 9±4 6.0 7*1 4 3.5 9±4 9.5 9*1 5 2.8 1±4 8.4 7 4.0 0<0.0 5

    3 討論

    (1)肇慶市農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力總體屬于中等水平,其中確定目標(biāo)能力得分率最低,為48.89%,得分率最高的是認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力,為72.78%,這一結(jié)果與國內(nèi)相關(guān)研究一致[1-7]。可能由于學(xué)生獲得相關(guān)信息的途徑較多,認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力得到提高。

    (2)不同性別學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力無顯著性差異(P>0.05),與國內(nèi)相關(guān)研究不一致[1-7]。分析原因,可能為本次研究男生樣本少(167人),而女生樣本多(437人),代表性不強(qiáng),存在抽樣誤差。

    (3)學(xué)生干部與非學(xué)生干部職業(yè)生涯規(guī)劃能力存在差異。學(xué)生干部職業(yè)生涯規(guī)劃能力總分高于非學(xué)生干部,且差異有顯著性(P<0.05)。在各維度中,確定目標(biāo)的能力和認(rèn)識(shí)自我的能力差異顯著(P<0.05)。分析原因有,學(xué)生干部有更多機(jī)會(huì)參與學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng),實(shí)踐過程中,其確定目標(biāo)及認(rèn)識(shí)自我的能力在不知不覺中得到鍛煉及提高。

    (4)不同年級(jí)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力存在差異。從能力總分來看,不同年級(jí)學(xué)生差異顯著,在認(rèn)識(shí)自我的能力、認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力、制訂計(jì)劃的能力、反饋修正的能力方面,一、二年級(jí)與三年級(jí)學(xué)生比較差異顯著(P<0.05),這一結(jié)果與國內(nèi)相關(guān)研究一致[1-7]。分析原因,可能是剛?cè)雽W(xué)時(shí)尚未形成明確的職業(yè)意識(shí),對(duì)未來從事的職業(yè)認(rèn)識(shí)較模糊,在教師指導(dǎo)下雖然對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃有一些了解,但并不完全具備相關(guān)能力。經(jīng)過兩年的專業(yè)課學(xué)習(xí)以及專業(yè)教育的滲透,他們對(duì)自我、環(huán)境、職業(yè)有了更深刻的認(rèn)識(shí),同時(shí)由于大多數(shù)學(xué)生來自農(nóng)村家庭,有著強(qiáng)烈的希望通過掌握一技之長改變自身和家庭的命運(yùn),更好地在社會(huì)上立足的愿望。因此,三年級(jí)學(xué)生在認(rèn)識(shí)自我的能力、認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力、制訂計(jì)劃的能力、反饋修正的能力方面明顯強(qiáng)于其他兩個(gè)年級(jí)學(xué)生。

    4 結(jié)語

    2018年,中央一號(hào)文件《中共中央國務(wù)院關(guān)于實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》指出,實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興人才支撐。國務(wù)院總理李克強(qiáng)在政府工作報(bào)告中強(qiáng)調(diào),大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要加強(qiáng)農(nóng)村專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮科技人才支撐作用。農(nóng)村職業(yè)教育直接關(guān)系到農(nóng)村專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),因此提升農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力十分重要。本課題研究結(jié)果顯示:農(nóng)村中職學(xué)校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力總體屬于中等水平,各能力因子中,確定目標(biāo)的能力得分率最低,得分率最高的是認(rèn)識(shí)環(huán)境的能力。不同年級(jí)、是否為學(xué)生干部的學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力差異顯著。因此,農(nóng)村中職學(xué)校要把培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃能力融入教學(xué),在一年級(jí)開設(shè)相關(guān)課程、開展主題班會(huì),培養(yǎng)職業(yè)生涯規(guī)劃意識(shí);加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)教師培訓(xùn),形成專兼結(jié)合的職業(yè)規(guī)劃教育師資隊(duì)伍;深化教學(xué)改革,加強(qiáng)校企合作,深化產(chǎn)教融合,在見習(xí)、實(shí)習(xí)中滲透專業(yè)文化,拓寬職業(yè)生涯規(guī)劃能力培養(yǎng)途徑。

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