制造業(yè)會(huì)計(jì)核算存在的問題和對(duì)策探析

翟淑芳

[摘要]會(huì)計(jì)核算在企業(yè)的發(fā)展、做大做強(qiáng)方面起著不容忽視的作用，科學(xué)地、規(guī)范地、準(zhǔn)確地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，及時(shí)分析企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，能夠?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)層決策未來的發(fā)展方向提供重要依據(jù)。隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，制造業(yè)企業(yè)在我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中占有重要地位，面臨日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模擴(kuò)大的同時(shí)也對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算產(chǎn)生了重大挑戰(zhàn)。文章闡述了會(huì)計(jì)核算對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重要意義，分析了目前制造業(yè)會(huì)計(jì)核算中存在的主要問題，并對(duì)優(yōu)化制造業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算提出對(duì)策建議。

[關(guān)鍵詞]制造業(yè)企業(yè)；會(huì)計(jì)核算；企業(yè)管理

[DOI]1013939/jcnkizgsc201911059

1會(huì)計(jì)核算對(duì)制造業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的重要意義

會(huì)計(jì)核算是在會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)法規(guī)的基礎(chǔ)上，運(yùn)用會(huì)計(jì)核算方法，算出企業(yè)的財(cái)務(wù)變動(dòng)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，向管理者和股東提供決策依據(jù)的管理行為。制造企業(yè)的會(huì)計(jì)核算主要包括：資金籌集環(huán)節(jié)的核算、生產(chǎn)準(zhǔn)備環(huán)節(jié)的核算、產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的核算、產(chǎn)品銷售環(huán)節(jié)的核算、財(cái)務(wù)成果計(jì)算與分配環(huán)節(jié)的核算。企業(yè)根據(jù)自身生產(chǎn)的特點(diǎn)，對(duì)所有成本核算應(yīng)相關(guān)、及時(shí)、準(zhǔn)確。企業(yè)要嚴(yán)格遵守企業(yè)會(huì)計(jì)核算要求，企業(yè)制定的產(chǎn)品核算制度。具體有以下五方面：一是準(zhǔn)確劃分企業(yè)的成本費(fèi)用；二是準(zhǔn)確劃分發(fā)生的成本與期間費(fèi)用；三是準(zhǔn)確劃分出不同成本的發(fā)生額 ；四是準(zhǔn)確劃分不同時(shí)期發(fā)生的成本費(fèi)用；五是準(zhǔn)確劃分在產(chǎn)品和完工產(chǎn)品所發(fā)生的成本。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力不斷加大的情況下，會(huì)計(jì)核算對(duì)制造業(yè)企業(yè)的發(fā)展具有重要現(xiàn)實(shí)意義。

11有助于確保會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

會(huì)計(jì)核算是一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，正確的會(huì)計(jì)核算離不開可靠的原始記錄和憑證，原始記錄和憑證是反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的原始資料，是通過一系列會(huì)計(jì)核算方法，對(duì)日常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定對(duì)原始資料進(jìn)行整理，為企業(yè)的核算、預(yù)測(cè)、分析提供保證。因此，健全的會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)，使企業(yè)最終達(dá)到預(yù)期的目的，為企業(yè)的發(fā)展提供科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)。

12有助于對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行準(zhǔn)確預(yù)測(cè)和分析

通過對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況的分析，有利于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者明確下一步的目標(biāo)和方向，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。例如通過盈利能力指標(biāo)（主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)率、成本費(fèi)用利潤(rùn)率、凈資產(chǎn)收益率、資產(chǎn)保值增值率等）的分析可以知道企業(yè)盈利能力、經(jīng)營(yíng)水平管理的高低。通過償債能力指標(biāo)（流動(dòng)比率、速動(dòng)比率、現(xiàn)金流動(dòng)負(fù)債比率、資產(chǎn)負(fù)債率等）可以衡量出企業(yè)償還債務(wù)的能力、企業(yè)資本結(jié)構(gòu)是否合理、穩(wěn)定，債權(quán)人投入資本的保障程度。企業(yè)發(fā)展能力指標(biāo)（銷售收入增長(zhǎng)率、資本積累率、總資產(chǎn)增長(zhǎng)率、固定資產(chǎn)成新率等）可以知道企業(yè)賺取利潤(rùn)的能力，無論是投資人還是債務(wù)人，都非常關(guān)心這些指標(biāo)。有利于企業(yè)利益相關(guān)者全面了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和未來發(fā)展趨勢(shì)。

13有助于規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)

通過對(duì)企業(yè)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，加強(qiáng)對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別及評(píng)估、提供對(duì)決策有價(jià)值的信息。使企業(yè)搶得先機(jī)、掌握主動(dòng)，從目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的角度，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力、提高企業(yè)資源的有效性和效率、使企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī)，提升企業(yè)品牌價(jià)值；從企業(yè)的盈利角度，能夠使企業(yè)盡量避免危險(xiǎn)性因素發(fā)生、提升運(yùn)營(yíng)效率和合規(guī)性、抓住發(fā)展機(jī)遇。經(jīng)常對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行梳理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)過程中的問題，防范企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，使企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。

2目前制造業(yè)企業(yè)在會(huì)計(jì)核算中存在的主要問題

21會(huì)計(jì)核算工作基礎(chǔ)不規(guī)范

211會(huì)計(jì)核算取得的原始資料不符合要求

會(huì)計(jì)核算的原始資料來自企業(yè)各中心、各部門，反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，要求必須真實(shí)、完整?，F(xiàn)實(shí)中有很多企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)生沒有合理的票據(jù)，有的甚至白條入賬，財(cái)務(wù)拿到不合適的票據(jù)，賬務(wù)處理起來很難。還有的企業(yè)小，為了購(gòu)貨省錢，便不要發(fā)票，不要發(fā)票獲取價(jià)格上更多的優(yōu)惠，這樣便使企業(yè)沒有合規(guī)的發(fā)票，會(huì)計(jì)核算就會(huì)出現(xiàn)不真實(shí)，甚至?xí)崆聦?shí)。導(dǎo)致很多企業(yè)設(shè)置兩套賬，給管理者看的是內(nèi)賬，給政府部門和稅局看的是外賬。真假兩套賬，不能及時(shí)地根據(jù)財(cái)務(wù)指標(biāo)為經(jīng)營(yíng)者提供決策，更談不上為企業(yè)發(fā)展提供正確的方向。

212 會(huì)計(jì)核算制度不健全

還有單位不按規(guī)定制定財(cái)務(wù)制度，或者制度不落實(shí)，就是一種形式。不按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)工作崗位，企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度有缺陷。不能根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，登記會(huì)計(jì)賬簿，或者直接以不實(shí)甚至虛擬的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為核算對(duì)象，偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證，使會(huì)計(jì)核算違反會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求，所提供的會(huì)計(jì)資料沒有可信度，誤導(dǎo)使用者，擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。企業(yè)會(huì)計(jì)核算混亂，導(dǎo)致會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)失真，設(shè)置賬外賬等違規(guī)行為。未實(shí)行不相容職務(wù)相分離的要求，違背了制衡性原則。

213財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)不均衡

目前，財(cái)務(wù)人員的知識(shí)積累和道德素質(zhì)還跟不上企業(yè)快速發(fā)展的需要，與企業(yè)高速發(fā)展的速度不匹配。缺乏層次高的專業(yè)人員，低學(xué)歷、非專業(yè)人員還占有不小的比例。造成整個(gè)財(cái)務(wù)層面思想素質(zhì)較低。財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，專業(yè)性不強(qiáng)，會(huì)影響到會(huì)計(jì)核算工作的質(zhì)量，財(cái)務(wù)人員職業(yè)判斷達(dá)不到專業(yè)要求，對(duì)政策法規(guī)把握不及時(shí)、不準(zhǔn)確，極有可能導(dǎo)致會(huì)計(jì)處理出現(xiàn)偏差，會(huì)計(jì)信息不實(shí)。財(cái)務(wù)人員的思想素質(zhì)的高低，影響到會(huì)計(jì)工作處理結(jié)果，財(cái)務(wù)人員的思想素質(zhì)主要體現(xiàn)在對(duì)工作的責(zé)任使命感、對(duì)工作熱情方面，缺乏奉獻(xiàn)精神和認(rèn)真、踏實(shí)的工作態(tài)度，常常會(huì)有消極的情緒，不能始終堅(jiān)持原則，隨意使用手中的權(quán)力，對(duì)不符合法律法規(guī)要求的事情出現(xiàn)時(shí)，也是一路綠燈放行，不能堅(jiān)持自己的立場(chǎng)，踐踏了會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的嚴(yán)肅性。

22企業(yè)內(nèi)部控制制度不到位

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層不重視財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，只關(guān)注銷售收入和利潤(rùn)。沒有制定內(nèi)部控制制度，或者內(nèi)部控制制度不完善，致使內(nèi)部控制存在缺陷。會(huì)計(jì)核算是個(gè)形式，不能為管理者提供有用的信息。權(quán)利、責(zé)任、義務(wù)劃分不明確，沒有內(nèi)部控制措施，發(fā)現(xiàn)問題了，才去想補(bǔ)救辦法。而且，企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督不嚴(yán)厲，建立的制度不能有效執(zhí)行，致使制度形式化。這樣都會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息不能做到真實(shí)完整，不符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，不能引導(dǎo)企業(yè)的管理者做出正確的決策。

23成本核算觀念需要轉(zhuǎn)變

在傳統(tǒng)成本管理中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為產(chǎn)品成本是制造環(huán)節(jié)所發(fā)生的成本，從而將管理重點(diǎn)放在產(chǎn)品的制造環(huán)節(jié)，制造環(huán)節(jié)的資源消耗及成本要素已經(jīng)固化，沒有從源頭上控制成本。采用單一的成本核算方法，常常少計(jì)復(fù)雜的、低產(chǎn)量產(chǎn)品的成本，多計(jì)高產(chǎn)量產(chǎn)品的成本，使成本信息不真實(shí)、不相關(guān)，導(dǎo)致存貨計(jì)價(jià)不準(zhǔn)確、產(chǎn)品線決策不正確，資源分配不合理、產(chǎn)品定價(jià)不符合實(shí)際，產(chǎn)品成本無法真實(shí)反映企業(yè)資源的消耗和利用效率，最終以錯(cuò)誤的戰(zhàn)略視角錯(cuò)誤識(shí)別關(guān)鍵因素，從而使企業(yè)失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

3優(yōu)化制造企業(yè)會(huì)計(jì)核算的具體思路

31提高對(duì)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作的重視度

企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際，建立適合自己企業(yè)的員工培訓(xùn)制度，使員工通過培訓(xùn) ，明白自己工作的內(nèi)容和重要性，在平時(shí)工作期間，就養(yǎng)成良好的習(xí)慣，逐漸提升自己的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增加對(duì)工作責(zé)任感。我國(guó)《會(huì)計(jì)法》明確規(guī)定，單位負(fù)責(zé)人必須對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。必須在對(duì)外提供的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中簽名并蓋章，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。必須保證會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)，單位會(huì)計(jì)中的違法行為，除了追究有關(guān)人員的法律責(zé)任外，還要追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任?；诖?，單位負(fù)責(zé)人有責(zé)任和義務(wù)保證內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度的建立健全并發(fā)揮作用。在重視內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)支持、保證會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依法履行職責(zé)的行為，為會(huì)計(jì)人員撐腰，幫助解決他們?cè)诼男新氊?zé)中遇到的各種困難和問題，單位負(fù)責(zé)人要以身作則，帶頭執(zhí)行管理制度。為會(huì)計(jì)人員能夠嚴(yán)格實(shí)行規(guī)范的會(huì)計(jì)核算和有效監(jiān)督創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

32建立完善的內(nèi)控制度

內(nèi)控制度的設(shè)計(jì)要做到環(huán)環(huán)相扣，操作起來切實(shí)有效，有利于控制和后續(xù)的檢查。企業(yè)要遵守不相容職務(wù)相分離的原則，組織結(jié)構(gòu)的職責(zé)權(quán)限必須得到授權(quán)，在授權(quán)的范圍內(nèi)不受外界干預(yù)，有自己的獨(dú)立性。保證內(nèi)控制度適應(yīng)企業(yè)的管理，以此來提高企業(yè)的工作質(zhì)量和工作效果。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)要按照規(guī)定的流程來辦理，多人復(fù)核，多人監(jiān)督，主要避免對(duì)企業(yè)的資金、存貨等物資造成不必要的損失，對(duì)于企業(yè)的現(xiàn)金和銀行存款，每日終了，要結(jié)出余額，與實(shí)際庫(kù)存相核對(duì)，做到日清日結(jié)。對(duì)財(cái)產(chǎn)物資要定期或不定期地進(jìn)行清查，建立責(zé)任追究制度，月份或季度終了，賬面數(shù)與庫(kù)存數(shù)及時(shí)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)有差距，及時(shí)查找原因，保證賬實(shí)相符。防止貪污盜竊行為的發(fā)生，保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全。重大或重要的事項(xiàng)，要按照規(guī)定的權(quán)限和程序?qū)嵭屑w決策或者聯(lián)簽。

33成本核算觀念需要轉(zhuǎn)變

隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的變化，企業(yè)的成本管理觀念也要不斷發(fā)生轉(zhuǎn)變。企業(yè)的成本管理從領(lǐng)導(dǎo)到員工都要高度重視，從產(chǎn)品設(shè)計(jì)初期都要認(rèn)真考慮，多種方案反復(fù)試驗(yàn)，把成本控制分配到車間、生產(chǎn)線、各班組、各環(huán)節(jié)。成本管理與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)要相適應(yīng)，應(yīng)權(quán)衡為企業(yè)帶來的收益和付出的成本，避免獲得的收益小于其投入的成本。要時(shí)刻關(guān)注對(duì)成本具有重大影響的每個(gè)項(xiàng)目，對(duì)企業(yè)不具有重要性的項(xiàng)目可以簡(jiǎn)化點(diǎn)處理。成本管理必須由注重成本核算向注重產(chǎn)品設(shè)計(jì)和成本控制轉(zhuǎn)變。成本的核算方法主要有：變動(dòng)成本法、作業(yè)成本法、目標(biāo)成本法、標(biāo)準(zhǔn)成本法等，企業(yè)要結(jié)合自身企業(yè)的實(shí)際情況和成本管理目標(biāo)，在保證產(chǎn)品的功能和質(zhì)量的前提下，選擇適合企業(yè)的成本管理工具或綜合應(yīng)用不同的成本管理方法。

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