◇ 文/山西農(nóng)業(yè)大學(xué)公共管理學(xué)院 雷煥貴
“私營(yíng)企業(yè)主”是在黨的政策、法律規(guī)范下,自改革開放以來迅速崛起的一個(gè)新的、相對(duì)獨(dú)立的社會(huì)階層。據(jù)山西省中小企業(yè)局統(tǒng)計(jì),截至2017年,太原市共有中小企業(yè)13.43萬余家,其中私營(yíng)企業(yè)9.8萬家。私營(yíng)企業(yè)年上繳稅金近90億元,占太原市年稅收總額的71%;為220萬人提供了就業(yè),占全市就業(yè)人數(shù)的81%。
私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展已成為政府與社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。本文采用調(diào)查法與文獻(xiàn)研究相結(jié)合的方法,應(yīng)用SPSS13.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,從不同的角度對(duì)私營(yíng)企業(yè)主的價(jià)值觀和社會(huì)態(tài)度進(jìn)行了分析。
2018年,調(diào)研組對(duì)太原市私營(yíng)企業(yè)主進(jìn)行了關(guān)于價(jià)值觀和社會(huì)態(tài)度的專題調(diào)研,發(fā)放調(diào)研問卷300份,并收回樣本263份,其中有效樣本252份,有效率為95.8%。問卷回收編碼后,運(yùn)用SPSS13.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行了數(shù)據(jù)分析。數(shù)據(jù)顯示,調(diào)研所采樣本的私營(yíng)企業(yè)主的基本情況如下:
表1-1 私營(yíng)企業(yè)主的年齡結(jié)(N=252)
從上表數(shù)據(jù)可以看出,各個(gè)年齡階段都有涵蓋,分布較為廣泛。樣本結(jié)構(gòu)成正態(tài)分布,符合私營(yíng)企業(yè)主群體的年齡層次,說明此次調(diào)查的樣本具有一定的代表性,符合調(diào)查研究的規(guī)范和要求。
表1-2 私營(yíng)企業(yè)主的受教育程度(N=252)
私營(yíng)企業(yè)主的受教育程度直接關(guān)系到他們的價(jià)值觀的形成和對(duì)社會(huì)的態(tài)度,對(duì)私營(yíng)企業(yè)的發(fā)展也極為重要。從上表可以看出,??埔陨险急葹?4.4%,受過高等教育的私營(yíng)企業(yè)主占到樣本總數(shù)的62.3%。
表1-3 私營(yíng)企業(yè)主的政治面貌(N=252)
數(shù)據(jù)顯示,太原市私營(yíng)企業(yè)主的政治面貌以群眾居多,黨員比例偏低。這從另一方面也說明發(fā)展私營(yíng)企業(yè)主中的優(yōu)秀人才加入黨組織的幾率較大,對(duì)私營(yíng)企業(yè)主進(jìn)行價(jià)值觀的引導(dǎo)非常必要。
價(jià)值觀是認(rèn)定事物、辯定是非的一種思維或取向。
結(jié)合調(diào)研指向,我們把私營(yíng)企業(yè)主的價(jià)值觀界定為對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的認(rèn)知、理解和判斷,進(jìn)而把私營(yíng)企業(yè)主的價(jià)值觀分為政治價(jià)值觀、經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀、社會(huì)價(jià)值觀、文化價(jià)值觀和道德價(jià)值觀。
1、政治價(jià)值觀
政治價(jià)值觀是人們?cè)谒季S觀念上形成的政治價(jià)值判斷。調(diào)研組重點(diǎn)考察了三個(gè)指標(biāo),個(gè)人價(jià)值觀與國(guó)家價(jià)值觀的關(guān)系、私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的看法以及私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前企業(yè)發(fā)展政策的看法。
表1-1-1 個(gè)人價(jià)值觀與國(guó)家價(jià)值觀的關(guān)系(N=252)
從上表我們可以發(fā)現(xiàn),在個(gè)人價(jià)值觀與國(guó)家價(jià)值觀的關(guān)系上,有70.2%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為,他們的價(jià)值觀和國(guó)家的價(jià)值觀相一致,而且國(guó)家價(jià)值觀對(duì)個(gè)人價(jià)值觀有較大的影響。有21.8%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為個(gè)人價(jià)值和國(guó)家價(jià)值觀無直接影響,另外還有8.0%的私營(yíng)企業(yè)主對(duì)國(guó)家價(jià)值觀和個(gè)人家價(jià)值觀之間的關(guān)系漠不關(guān)心,對(duì)國(guó)家政治認(rèn)知還存在模糊認(rèn)知。
表1-1-2 私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的看法(N=252)
從上表可見,72.2%的私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展看好。但是有21.0%的持否定看法,這是一個(gè)需要關(guān)注的信號(hào)。只有2.0%的認(rèn)為無所謂,可見絕大多數(shù)私營(yíng)企業(yè)主關(guān)注企業(yè)的發(fā)展。
表1-1-3 私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前企業(yè)發(fā)展政策的看法(N=252)
上表顯示,在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展政策的看法上,71.4%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為企業(yè)發(fā)展政策好,而有16.3%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為發(fā)展政策不好,可見,在企業(yè)發(fā)展政策上還有需要完善的地方。
2、經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀
經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀是價(jià)值觀體系中的一個(gè)重要組成部分,私營(yíng)企業(yè)主的經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀一定程度上決定了私營(yíng)企業(yè)主的經(jīng)濟(jì)行為。
表1-2-1 個(gè)人利益和國(guó)家利益發(fā)生沖突時(shí)的傾向(N=252)
作為私營(yíng)企業(yè)主,在個(gè)人利益和國(guó)家利益發(fā)生沖突時(shí),有18.6%的私營(yíng)企業(yè)主把國(guó)家利益放在重要的位置,僅有2.4%的選擇個(gè)人利益優(yōu)先,而選擇個(gè)人和國(guó)家利益兼顧的占79.0%,說明了當(dāng)下私營(yíng)企業(yè)主個(gè)人價(jià)值的認(rèn)同。
表1-2-2 私營(yíng)企業(yè)主的經(jīng)濟(jì)觀(多選,N=252)
私營(yíng)企業(yè)主的經(jīng)濟(jì)觀調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,超過50%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為社會(huì)利益比公司利益重要,基本形成了為社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)自己力量的價(jià)值觀。在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天,68.2%的私營(yíng)企業(yè)主選擇了公司價(jià)值,可見為公司謀發(fā)展已成為私營(yíng)企業(yè)主的主要工作考慮。同時(shí),只有29.2%的私營(yíng)企業(yè)主選擇了個(gè)人利益為主。
3、社會(huì)價(jià)值觀
表1-3-1 關(guān)于社會(huì)平等和公平正義 (N=252)
在私營(yíng)企業(yè)主看來,經(jīng)商環(huán)境的好壞對(duì)個(gè)人和企業(yè)的發(fā)展非常重要。上表顯示,有75.8%的私營(yíng)企業(yè)主關(guān)心社會(huì)平等和公平正義,并認(rèn)為只有良性的社會(huì)環(huán)境才能有好的經(jīng)商環(huán)境。但是對(duì)社會(huì)平等和公平正義持不關(guān)心或無所謂態(tài)度的仍占相當(dāng)比例,這需要我們認(rèn)真研究。
表1-3-2 關(guān)于社會(huì)公共事務(wù) (N=252)
通過上表可以看出,私營(yíng)企業(yè)主對(duì)社會(huì)公共事務(wù)還是比較關(guān)心的,這也說明了社會(huì)發(fā)展好壞與企業(yè)的發(fā)展有著非常緊密的關(guān)系,尤其是社會(huì)公益事業(yè)需要企業(yè)的大力支持和幫助。
表1-3-3 關(guān)于人民當(dāng)家作主(N=252)
上表表明,有76.6%的私營(yíng)企業(yè)主關(guān)注人民當(dāng)家作主,體現(xiàn)了私營(yíng)企業(yè)主關(guān)心國(guó)家政治制度建設(shè)和民主權(quán)利。
表1-3-4 關(guān)于集體主義(N=252)
從問卷調(diào)查的數(shù)據(jù)來看,65.9%的私營(yíng)企業(yè)主不關(guān)注集體主義,這種現(xiàn)象值得我們反思并予以改進(jìn)。
4、文化價(jià)值觀
私營(yíng)企業(yè)文化價(jià)值觀,是指企業(yè)職工對(duì)企業(yè)存在的意義、經(jīng)營(yíng)宗旨以及經(jīng)營(yíng)目的的價(jià)值評(píng)價(jià),是該企業(yè)全體職工共同的價(jià)值準(zhǔn)則。
表1-4-1 關(guān)于文化價(jià)值觀(多選,N=252)
企業(yè)核心價(jià)值觀 177 70.2體現(xiàn)個(gè)人意志 214 84.9企業(yè)品牌價(jià)值 220 87.3
私營(yíng)企業(yè)主群體的文化價(jià)值觀中體現(xiàn)個(gè)人意志的有84.9,而87.3的人選擇企業(yè)品牌價(jià)值。選擇家族觀念和重物質(zhì)輕文化的都接近50%,這需要引起關(guān)注。
5、道德價(jià)值觀
道德價(jià)值的實(shí)質(zhì)主要體現(xiàn)在處理個(gè)人與他人及社會(huì)利益的關(guān)系上。不同的社會(huì)階層具有不同的道德價(jià)值觀。
表1-5-1 關(guān)于道德價(jià)值觀(多選,N=252)
調(diào)研發(fā)現(xiàn),在私營(yíng)企業(yè)中,83.7%的公司有做假賬現(xiàn)象,69.0%的公司有逃稅漏稅現(xiàn)象,而超過10%的公司有過缺乏誠(chéng)信、合同違約的記錄。
學(xué)界對(duì)社會(huì)態(tài)度有不同的理解,認(rèn)知論者認(rèn)為社會(huì)態(tài)度是對(duì)態(tài)度對(duì)象的理解、情感和行為的相互關(guān)聯(lián)的比較持續(xù)的、內(nèi)部的系統(tǒng)。認(rèn)知成分可以概括為主體對(duì)態(tài)度對(duì)象的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià),包括思想、信念及其知識(shí)的總和。結(jié)合研究主題,我們把社會(huì)態(tài)度細(xì)分為四類: 社會(huì)問題的關(guān)注度、共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)政策的關(guān)系問題、利益分配問題以及社會(huì)公共事務(wù)參與等。對(duì)太原市私營(yíng)企業(yè)主社會(huì)態(tài)度的描述分析,也將依照上述四個(gè)方面展開。
對(duì)私營(yíng)企業(yè)主社會(huì)態(tài)度的考察中,重點(diǎn)調(diào)研了黨的政策與企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的關(guān)系、對(duì)黨和國(guó)家當(dāng)前各項(xiàng)政策的態(tài)度以及黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意程度三個(gè)指標(biāo)。通過上表可以看出,80.5%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)為黨的政策與企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有著直接的關(guān)系而且影響比較大,所以私營(yíng)企業(yè)主在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中要注重黨的政策學(xué)習(xí)。
表2-1-1 黨的政策與企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的態(tài)度(N=252)
表2-1-2 對(duì)黨和國(guó)家當(dāng)前各項(xiàng)政策的態(tài)度(N=252)
通過上表我們發(fā)現(xiàn),91.7%的私營(yíng)企業(yè)主對(duì)國(guó)家當(dāng)前政策比較滿意,可見當(dāng)前我國(guó)在企業(yè)發(fā)展政策上是正確的。
表2-1-3 對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意度(N=252)
通過上表可以看出,60.7%的私營(yíng)企業(yè)主對(duì)當(dāng)前的黨風(fēng)廉政建設(shè)比較認(rèn)可。但也有29.4%的和5.6%的不太認(rèn)可黨風(fēng)廉政建設(shè),這需要我們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)方面繼續(xù)努力。
利益分配是社會(huì)態(tài)度中一個(gè)非常重要的組成部分。調(diào)研組重點(diǎn)考察了以下三個(gè)方面:個(gè)人利益與公共利益、效率和公平以及對(duì)企業(yè)的納稅問題。
2-2-1 個(gè)人利益與公共利益發(fā)生沖突時(shí)的傾向(N=252)
調(diào)研表明,在個(gè)人利益與公共利益發(fā)生沖突時(shí),77.8%的私營(yíng)企業(yè)主選擇了個(gè)人利益與公共利益兼顧,17.1%的選擇了公共利益優(yōu)先。
表2-2-2 效率和公平之間的傾向(N=252)
通過上表發(fā)現(xiàn),60.3%的私營(yíng)企業(yè)主選擇了效率優(yōu)先。
表2-2-3 企業(yè)照章納稅的態(tài)度(N=252)
稅收是國(guó)家公共財(cái)政最主要的收入來源,作為私營(yíng)企業(yè)照章納稅是法律賦予的義務(wù),表2-2-3也表明,78%的私營(yíng)企業(yè)主認(rèn)可照章納稅。
對(duì)社會(huì)問題關(guān)注程度的不同,顯示了不同群體的社會(huì)態(tài)度,私營(yíng)企業(yè)主對(duì)社會(huì)問題的關(guān)注是我們研究的一個(gè)重要內(nèi)容。
表2-3-1 對(duì)社會(huì)問題的關(guān)注(多選,N=252)
通過上表發(fā)現(xiàn),經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展、依法治國(guó)、依法行政、教育改革、醫(yī)療改革、社會(huì)保障體系完善、鄉(xiāng)村振興等社會(huì)焦點(diǎn)問題成為私營(yíng)企業(yè)主的主要關(guān)注點(diǎn)。
(四)對(duì)社會(huì)公共事務(wù)的參與分析
每一個(gè)人都生活在一定的社會(huì)環(huán)境之中,履行著自己的職責(zé)。在我國(guó),私營(yíng)企業(yè)主是一個(gè)比較富裕的社會(huì)階層,對(duì)私營(yíng)企業(yè)主的社會(huì)態(tài)度調(diào)查,重點(diǎn)對(duì)其參與社會(huì)公共事務(wù)的意愿、目的、態(tài)度以及滿意度等指標(biāo)進(jìn)行了調(diào)研。從上表可見,私營(yíng)企業(yè)主愿意參與社會(huì)公共事務(wù)活動(dòng)的占61.1%(非常愿意的有15.1%,愿意的有46.0%)。
表2-4-1 參與社會(huì)公共事務(wù)的意愿(N=252)
表2-4-2 參與社會(huì)公共事務(wù)的目的(多選,N=252)
從上表可以看出,私營(yíng)企業(yè)主參與公共事務(wù)的目的主要是了解國(guó)家發(fā)展政策,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境,提高企業(yè)的知名度,獲得更多的市場(chǎng)認(rèn)可。調(diào)研發(fā)現(xiàn),32.1%的私營(yíng)企業(yè)主積極參與社會(huì)公益事業(yè),在參與公益事業(yè)中注重量力而行。但也有7.1%的不愿意參與公益事業(yè),認(rèn)為企業(yè)的發(fā)展與參與公益事業(yè)沒有關(guān)系,這種現(xiàn)象值得我們深思。
表2-4-3 參與社會(huì)公益事業(yè)的態(tài)度(N=252)
表2-4-4 參加社會(huì)公共事務(wù)效果的滿意度(N=252)
參與社會(huì)公共事務(wù)不是一朝一夕的事情,需要長(zhǎng)期堅(jiān)持才會(huì)有所收獲。有些私營(yíng)企業(yè)主只想通過一兩次的公益活動(dòng)就想提高自身的社會(huì)地位,那是不可能的。從以上數(shù)據(jù)可知,比較滿意的只有53.2%,而不太滿意的有41.7%,說明私營(yíng)企業(yè)主急功近利現(xiàn)象比較嚴(yán)重。
人的態(tài)度是由價(jià)值觀決定的,價(jià)值觀是態(tài)度的核心,價(jià)值觀是態(tài)度形成的基礎(chǔ)。本文運(yùn)用調(diào)查問卷法、實(shí)證研究法、文獻(xiàn)研究法,調(diào)研了太原私營(yíng)企業(yè)主的價(jià)值觀與社會(huì)態(tài)度的現(xiàn)狀及其影響因素,并做出如下判斷:
1.整體而言,太原市私營(yíng)企業(yè)主是擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)我國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化的各項(xiàng)方針政策,積極維護(hù)國(guó)家制定的利益分配原則,積極關(guān)注并參與社會(huì)公共事業(yè)和公益事業(yè),但同時(shí)也應(yīng)對(duì)這個(gè)新階層群體進(jìn)行積極的引導(dǎo)。
2.在個(gè)人利益與國(guó)家利益發(fā)生沖突時(shí),太原市絕大多數(shù)的私營(yíng)企業(yè)主會(huì)將國(guó)家利益放在首位。
3.太原市私營(yíng)企業(yè)主不僅在經(jīng)濟(jì)上為推動(dòng)社會(huì)發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn),而且也關(guān)注自身社會(huì)責(zé)任的履行。
結(jié)合調(diào)研結(jié)果,對(duì)私營(yíng)企業(yè)主在價(jià)值觀和社會(huì)態(tài)度的引導(dǎo)上,應(yīng)努力做到如下幾點(diǎn):
第一,堅(jiān)持共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),樹立私營(yíng)企業(yè)主正確的價(jià)值觀。只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能凝聚中國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化的強(qiáng)大力量,才能有效解決現(xiàn)代化過程中出現(xiàn)的一系列問題,也才能更好地引領(lǐng)私營(yíng)企業(yè)的發(fā)展方向,從根本上解決私營(yíng)企業(yè)主的價(jià)值觀問題。
第二,積極吸納優(yōu)秀的私營(yíng)企業(yè)主入黨,提高其政治參與的積極性。調(diào)查顯示,私營(yíng)企業(yè)主的政治價(jià)值觀與其社會(huì)態(tài)度緊密相關(guān),因此要積極吸納優(yōu)秀的私營(yíng)企業(yè)主加入中國(guó)共產(chǎn)黨,提高黨對(duì)私營(yíng)企業(yè)主群體的號(hào)召力,推動(dòng)私營(yíng)企業(yè)主政治參與的積極性。
第三,提升私營(yíng)企業(yè)主的自身素質(zhì)。要通過各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高私營(yíng)企業(yè)主的文化水平及管理能力,以更好地促進(jìn)私營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。要建立健全法律制度,保護(hù)私營(yíng)企業(yè)主的合法收入。同時(shí),要積極引導(dǎo)私營(yíng)企業(yè)主參與社會(huì)公共事務(wù)和社會(huì)公益事業(yè),增強(qiáng)其社會(huì)認(rèn)同感,通過各種媒介大力宣傳私營(yíng)企業(yè)主在脫貧攻堅(jiān)、光彩事業(yè)等方面的典型事跡,提升私營(yíng)企業(yè)主的正面形象和社會(huì)地位。