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    醫(yī)院管理會計中的業(yè)務和財務融合策略研究

    2019-02-01 05:20:28張詠梅
    財會學習 2019年3期
    關鍵詞:業(yè)務財務會計

    張詠梅

    摘要:醫(yī)學運營管理是現(xiàn)代醫(yī)院管理中的重要內(nèi)容,而管理會計工作的開展為醫(yī)院運營管理工作開展提出了平臺,為醫(yī)院財務戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)奠定了基礎。對醫(yī)院管理會計中的業(yè)務以及財務會計融合進行分析,探究有效的強化對策與手段,對于醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展有著積極的影響?;诖耍恼轮饕獙︶t(yī)院管理會計中的業(yè)務與財務會計融合進行了簡單的分析,綜合實際狀況提出了幾點融合對策與手段,以供參考。

    關鍵詞:醫(yī)院管理會計;業(yè)務;財務會計

    在社會經(jīng)濟的發(fā)展過程中,醫(yī)院得到了有效的發(fā)展,而醫(yī)院經(jīng)濟運營管理系統(tǒng)也逐漸完善,新醫(yī)改對醫(yī)院經(jīng)濟改革與管理也提出了明確的要求。在此背景之下,對醫(yī)院管理會計中業(yè)務以及財務融合策略進行分析具有一定的實踐價值與意義。

    一、改善醫(yī)院業(yè)務融合管理思路

    在新醫(yī)改的背景之下,要轉變醫(yī)院經(jīng)濟運行的管理模式,整合管理思路,凸顯會計職能作用,探究可持續(xù)發(fā)展的道路與手段。將醫(yī)院在經(jīng)濟業(yè)務總量轉變?yōu)橹匾暢杀拘б?將傳統(tǒng)的重視業(yè)務財務轉變?yōu)闃I(yè)務運營管理,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

    同時,要提升醫(yī)院的核心競爭能力,提升醫(yī)生的綜合素質能力,構建良好的診斷環(huán)境,為患者提供便捷、舒適的服務,規(guī)范就診流程,通過科學化方式進行管理,深入挖掘醫(yī)院內(nèi)心的潛力與作用,整合醫(yī)院現(xiàn)有的人力、財務以及物力資源,提升醫(yī)院的管理能力以及水平,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

    另外,要提升醫(yī)院資產(chǎn)的利用效率,充分的發(fā)揮資產(chǎn)的價值與效能,在實踐中通過對固定資產(chǎn)以及非固定資產(chǎn)的管理控制,凸顯管理會計的作用與職能,全面分析,重視材料的管理與控制,在根本上降低醫(yī)療費用,轉變傳統(tǒng)的醫(yī)院業(yè)務融合管理模式,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

    二、通過預算管理,實現(xiàn)精準化成本控制

    醫(yī)院成本控制是一項重要的內(nèi)容。成本控制工作開展過程中不能通過降低服務水準為代價,要明確重點,實現(xiàn)精準控制,不僅僅要更新理念,提升成本控制能力,還要杜絕浪費,實現(xiàn)精準化的控制與管理,通過對醫(yī)院以及醫(yī)療服務成本的管理,才可以實現(xiàn)精準化的控制,這樣才可以提升管理的效率與質量。

    第一,完善預算管理系統(tǒng)

    在實踐中,構建完善的預算管理系統(tǒng)與框架,實現(xiàn)制度化、體系化、常態(tài)化發(fā)展,要將收入成本與預算管理進行有效的融合,保障成本預算的精準性。例如,在實踐中,要對醫(yī)院中的預算項目要做到分級管理,明確具體的責任單位以及費用應用狀況,編制成本預算管理系統(tǒng),在預算執(zhí)行過程中要對其系統(tǒng)監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)成本預算在執(zhí)行中存在的問題與不足,探究成因,制定有效的應對對策與手段。

    第二,完善財務內(nèi)部控制系統(tǒng)

    綜合醫(yī)院現(xiàn)狀完善財務內(nèi)部控制管理系統(tǒng),要加強管理控制,重視醫(yī)院核心業(yè)務流程的監(jiān)督管理,加強對各項開支的管理,強化資金支出的內(nèi)部監(jiān)督與審核,避免產(chǎn)生不合理的費用,提升醫(yī)院運營效率,實現(xiàn)精細化管理。

    第三,完善現(xiàn)有成本分析系統(tǒng)

    綜合自身的結構特征,構建完善的、科學的、系統(tǒng)化且具有操作性的成本控制以及評估管理系統(tǒng)。加強對運營效益、業(yè)務技能的定性評價,實現(xiàn)定量考核分析,對其進行客觀、全面的評價分析,實現(xiàn)醫(yī)院業(yè)務與財務管理的精細化、全面化以及流程化發(fā)展。例如,對醫(yī)院各個科室的成本分析以及醫(yī)院運營過程進行有效融合,財務人員要掌握、了解相關知識內(nèi)容,重視成本的預算分析,綜合醫(yī)院現(xiàn)有狀況,完善現(xiàn)有的成本核算、分攤管理,了解存在的問題與不足,對各個環(huán)節(jié)耗費問題進行分析,探究控制方式與手段,對現(xiàn)有的成本控制內(nèi)容進行深化完善,重視成本控制與管理。

    三、重視人員成本控制,發(fā)揮價值與作用

    第一,構建人力資源成本預算管理系統(tǒng)

    根據(jù)人力成本預算分析,按照崗位科學配置,凸顯預算管理的價值,合理規(guī)劃分析,充分協(xié)調(diào)二者的職能作用,提升成本的預見性,避免人力資源成本的盲目性以及隨意性。例如,與醫(yī)院的各個部門充分的協(xié)調(diào),對人員經(jīng)費、薪酬、培訓以及進修等費用全面控制,利用本量利分析法分析各個臨床科室的業(yè)務量。

    第二,構建完善的績效考核系統(tǒng)

    科學合理的配置薪酬管理制度,充分的調(diào)動職工的積極性與主動性,提升工作效率與質量。綜合醫(yī)院人力資源成本,分析醫(yī)院特征與問題,合理確定績效方案。將員工的“工作效率、管理效能、服務質量、勞動紀律、技術能力”作為考核主要標準,加強管理與控制,激發(fā)員工的積極性、主動性,為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

    第三,優(yōu)化組織結構,實現(xiàn)定員定崗

    醫(yī)院要將提升工作效率與質量,滿足病人需求作為基礎性的原則,科學合理的設置醫(yī)療科室。例如,在實踐中,要綜合不同崗位的具體名稱、人數(shù),制定考核標準,實現(xiàn)一人多崗,充分的凸顯員工的價值與作用。

    四、強化崗位責任,構建責任會計中心

    綜合醫(yī)院管理的具體狀況,既有管理控制基礎原則,制定完善的、可行的成本控制責任管理目標,合理的進行成本控制,降低醫(yī)院成本目標,明確各個職能部門的責任與義務。在實踐中,可以基于以下幾點開展:

    第一,各個科室通過負責人進行目標管理,實現(xiàn)規(guī)劃化、科學化以及標準化管理。在醫(yī)院醫(yī)療服務質量優(yōu)化的同時,要提升科室運營管理的效率與質量。第二,重視考核,簡化流程。要提升門診科室的考核,加強專家。主任出診率控制,建設一卡通系統(tǒng),簡化就診標準與流程。第三,提升科室效率,縮短患者住院日,加強控制管理,制定相關指標,了解問題,提出解決方案。規(guī)范科室診療的流程規(guī)范,制定完善的管理規(guī)定,要綜合實際及時調(diào)整與控制。第四,完善責任目標成本控制制度,綜合醫(yī)院管理的具體狀況,根據(jù)控制性基礎原則,制定切實可行的任務目標成本,合理的控制目標成本,將其分解到不同的職能科室之中,實現(xiàn)醫(yī)療成本的系統(tǒng)化管理,對醫(yī)療成本進行全流程的監(jiān)督與控制。例如,在醫(yī)療業(yè)務開展過程中,要對比醫(yī)療成本消耗、責任目標等因素,對其進行系統(tǒng)的監(jiān)督控制,了解問題與成因。同時,要綜合醫(yī)院實際狀況,完善醫(yī)療成本管理責任與制度,充分的了解不同醫(yī)療成本項目之間存在的問題與不足,明確問題,制定完善的責任管理制度,加強成本控制,提升醫(yī)療資源的利用效率。

    五、重視信息化建設,強化信息費用控制

    第一,重視信息化建設

    醫(yī)院要對現(xiàn)有的資源進行整合,通過信息化建設,構建覆蓋面廣的、信息化數(shù)據(jù)管理平臺,實現(xiàn)智能化的控制與管理,通過醫(yī)院資源計劃運行管理、信息系統(tǒng)、實驗室信息系統(tǒng)、財務核算、固定資產(chǎn)、績效等不同部門的有效整合,構建完善的信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)高效化、共享化以及系統(tǒng)化的管理,提升管理能力以及運營水平,為業(yè)務與財務管理的融合奠定基礎,推動醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展。

    第二,重視醫(yī)保病人費用控制

    在醫(yī)保與農(nóng)合病人統(tǒng)一化管理過程中,醫(yī)院要重視醫(yī)保病人的費用控制與管理。在實踐中要通過精細化管理,為醫(yī)保病人的付費運作、醫(yī)保政策的扶持、醫(yī)保病源的分析等提供支持,根據(jù)醫(yī)保預付制度,科學合理的規(guī)定控制額度,保障費用的合理應用。規(guī)范醫(yī)保病人,實現(xiàn)診療統(tǒng)一合規(guī)。為了避免過度醫(yī)療等問題的出現(xiàn),要通過專人系統(tǒng)化管理,強化監(jiān)督,重視患者自費負擔以及知情狀況管理分析。

    例如,醫(yī)院可以通過專家小組對病人的病歷進行質量管理,掌握治療過程,保障用藥、治療符合規(guī)定要求,對其系統(tǒng)監(jiān)督,綜合醫(yī)保質量考核辦法進行懲處。

    第三,重視醫(yī)用耗材的管控

    要加強對醫(yī)用耗材采購成本的控制,提升采購的效率與質量,規(guī)范采購的流程,降低成本,為醫(yī)療活動的開展提供保障。

    六、結束語

    在醫(yī)院業(yè)務與財務管理融合的背景中,醫(yī)院要綜合實際狀況探究有效的資金預算編制方式,強化預算管理與控制,綜合自身狀況明確目標,制定合理的支配開支,提升醫(yī)院資金的利用效率,保障管理活動的有效開展,適當降低運營效率與成本,為醫(yī)院總體活動的開展奠定基礎,保障各項工作的有效開展,同時必須要提升財務管理人員的綜合素質能力,提升數(shù)據(jù)核算的能力,利用各種信息技術手段,強化管理,真正的實現(xiàn)業(yè)務與財務的有效融合,這樣才可以提升醫(yī)院的核心競爭能力,為醫(yī)院各項業(yè)務活動開展奠定基礎。

    參考文獻:

    [1]范慧明,雷鐸.基于業(yè)務與財務融合的醫(yī)院管理會計應用[J].醫(yī)院管理論壇,2017,34 (12):50-52.

    [2]陳林.基于業(yè)財融合的醫(yī)院管理會計應用[J].會計之友旬刊,2017 (13):76-79.

    [3]馬琨.淺談醫(yī)院管理會計的工作原則和工作策略[J].中國管理信息化,2017,20 (15):20-21.

    [4]潘長龍.醫(yī)院管理會計應用中的常見問題及對策[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務,2017 (36):66-67.

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