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    歷史學專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂的調研與探索

    2019-01-28 11:20陳蕓
    教育教學論壇 2019年5期
    關鍵詞:人才培養(yǎng)方案歷史學調研

    陳蕓

    摘要:歷史學人才培養(yǎng)方案適宜與否關系著歷史學人才培養(yǎng)的優(yōu)劣,展開對培養(yǎng)方案的調研與探究極有必要。通過對人才培養(yǎng)方案使用者調研,與他校人才培養(yǎng)方案對比,擬訂完善的培養(yǎng)方案,培養(yǎng)復合型的歷史學專業(yè)人才。

    關鍵詞:歷史學;人才培養(yǎng)方案;調研

    中圖分類號:G642.0 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2019)05-0141-02

    為加強歷史學本科專業(yè)建設,培養(yǎng)優(yōu)質、綜合型人才,急需對歷史學人才培養(yǎng)方案革新與修訂,更新教育者與被教育者的觀念。具體表現在課程體系改革上,則是通過創(chuàng)新本科教學模式、方式、方法,實現培養(yǎng)會讀書、會思考、會表達、會實踐、會選擇的“五會”的綜合型人才目標。因此大學歷史專業(yè)人才培養(yǎng)應兼顧“學術性”與“應用性”的統(tǒng)一,既重“厚基礎”,又講“寬口徑”,強調“時代性”,不失“歷史性”。為此,筆者對當前人才培養(yǎng)方案使用情況調研,對疆內高校歷史學人才培養(yǎng)方案做了比較研究,并提出建議與意見。

    一、當前歷史學人才培養(yǎng)方案的調研與建議

    為了解當前歷史學人才培養(yǎng)方案的使用情況,歷史系特對人才培養(yǎng)方案設置的主體(教師)、客體(學生)進行了追蹤調研,并邀請同行專家和用人單位展開論證。

    首先,歷史系全體教師先后召開了數次會議,多次征詢2013年人才培養(yǎng)方案的意見和建議,初步形成以下建議:(1)減少理論課程上課的學時,給學生閱讀、思考的空間,人文社科類專業(yè)學生尤為重要。(2)結合專業(yè)方向,整合相關課程體系,避免知識體系的碎片化。(3)厚基礎,加大專業(yè)基礎課學時,整合專業(yè)選修課與專業(yè)基礎課。(4)學生的集中實踐教學環(huán)節(jié)要具體,具有導向性和可操作性。(5)高校各專業(yè)應密切聯系用人單位,追蹤對人才的需求。

    其次,對在校生和畢業(yè)上進行了問卷調查。對在校的歷史學專業(yè)四個年級的120名學生發(fā)出調查問卷,收回118份;對已畢業(yè)學生發(fā)放42份調查問卷,收回42份。概括所有意見和建議,可歸納為以下幾點:(1)學分要求太多,課程太滿,沒有時間自主閱讀書籍。(2)公共課多而雜,應把沒有必要開設的公共課程取消。(3)加強對所學專業(yè)知識的檢測與應用,多開設研討課,舉辦多種類型的學術研討和講座。(4)增加實踐課程的操作性。結合新疆歷史研究與實踐考察,利用假期進行教學實踐和考察實踐。

    再次,邀請同行專家與用人單位人員論證人才培養(yǎng)方案,主要形成以下意見:(1)厚基礎,削枝干,加大通史教育課時,扎實掌握通史課程的知識。(2)加強史學理論,給學生介紹和宣讀史學理論的相關書籍。(3)增強實踐教學的鍛煉,加大實踐教學的范圍與監(jiān)管。(4)文科類學生應增加讀書時間,提高文化素養(yǎng)。(5)壓縮課時,提倡通識教育,提高教師授課質量。

    二、疆內高校歷史學人才培養(yǎng)方案比較探究

    在此,將石河子大學歷史學人才培養(yǎng)方案(舊版)與新疆師范大學歷史學人才培養(yǎng)方案做了比較研究。

    1.培養(yǎng)目標的比較。石河子大學歷史學專業(yè)人才培養(yǎng)目標:堅持“育人為本、德育為先、能力為重、全面發(fā)展”的人才培養(yǎng)思路,按照“全面培養(yǎng),因材施教”的教學原則,全面貫徹落實石河子大學“立足兵團、服務新疆、面向全國、輻射中亞”的辦學指導思想,采取“立足專業(yè),多元發(fā)展,厚基礎、高素質”的分層次人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)學生系統(tǒng)掌握歷史學專業(yè)基礎知識、基本技能、基本理論,掌握一門外語和計算機運用,具有良好文化素養(yǎng)、創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力。畢業(yè)生能繼續(xù)攻讀歷史學及相關學科的碩士學位,是能在國家、新疆各級行政機關、文教事業(yè)、新聞出版、文博檔案管理部門以及各類企事業(yè)單位從事實際工作的復合型、應用型人才。

    新疆師范大學歷史學專業(yè)人才培養(yǎng)目標:本專業(yè)培養(yǎng)具有歷史學基本理論和基礎知識,能夠在普通中學和高等學校進行歷史學教學、科研的人才及其他教育工作者。

    2.培養(yǎng)要求的比較。思想品德要求。石河子大學歷史學專業(yè)思想品德要求:秉承“明德正行 博學多能”的校訓精神和求實、創(chuàng)新的科學理念,樹立馬克思主義的科學的世界觀、人生觀、價值觀、道德觀和職業(yè)觀。

    新疆師范大學歷史專業(yè)思想政治和德育要求:熱愛社會主義祖國,擁護中國共產黨的領導,掌握馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的基本原理;愿意為社會主義現代化建設服務,為人民服務,有為國家富強、民族昌盛而奮斗的志向和責任感;具有團結、勤奮、求實、創(chuàng)新的治學態(tài)度和工作作風,有愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、熱愛勞動、遵紀守法、團結協作的優(yōu)良品質,有良好的思想品德、社會公德和職業(yè)道德。

    業(yè)務要求。石河子大學歷史學專業(yè)學生掌握歷史科學的基本理論和基本知識,具有從事專業(yè)工作所需的基本能力,能夠獨立地進行初步的學術研究。畢業(yè)生應獲得以下幾個方面的知識和能力:(1)掌握歷史學科的基本理論、基礎知識,并具備與本專業(yè)相關的社會科學、自然科學的基本知識;(2)掌握和運用歷史學的知識、理論和方法,擅長思辨、表達和寫作;(3)了解本專業(yè)前沿成果與發(fā)展動態(tài);(4)能閱讀和運用中外歷史文獻和書刊,掌握文獻檢索的基本方法。

    新疆師范大學歷史學專業(yè)素質要求。熟練掌握歷史學科的基本理論和基本知識;對有關的社會科學、人文科學與自然科學有一定的了解;掌握歷史學的基本研究方法和分析方法;具有從事歷史研究初步能力和較強的口頭表達能力和文字表達能力;熟悉古文字學、版本目錄學、史料學、歷史地理及考古學方面的基本知識;了解國內外史學界最重要的理論前沿和發(fā)展動態(tài);掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法。

    3.畢業(yè)學分比較。新疆師范大學歷史學專業(yè):總學分:151分;通識教育類(34.78%):通識必修44學分,通識選修7學分;教師教育類(12.58%):19學分;專業(yè)素質教育類(53.64%):學科基礎課30學分、專業(yè)核心課23學分、專業(yè)選修課6學分、綜合實踐課16學分、創(chuàng)新課程6學分。

    石河子大學歷史學專業(yè):該專業(yè)畢業(yè)生至少修滿185.5學分,其中理論學分136.5(必修學分109.5;選修學分27),實踐學分49(含12個綜合教育學分)。

    通過兩校的培養(yǎng)目標、要求、課程比分的比較,得出以下結論:(1)我校的培養(yǎng)目標和要求較為具體,有可操作性。(2)我校的專業(yè)課程設置過于零散,而他校較為整齊劃一。(3)我校專業(yè)課程分數設置較高,而他校遠低于我校專業(yè)分數。(4)當前歷史學專業(yè)課設置較為類似,但仍應凸顯出各校的專業(yè)特色與優(yōu)勢。

    三、歷史學人才培養(yǎng)方案的調整思路

    綜上所述,歸納與總結相關調研意見和建議,最終人才培養(yǎng)方案形成以下修訂思路:

    厚基礎,削枝干。加大學科基礎課學時,整合專業(yè)選修課與專業(yè)基礎課知識的重合部分。如史學研究入門與史學論文寫作整合,中國史學史與西方史學史可進行整合,取消歷史學專業(yè)概論,縮減學時。

    加大專業(yè)實踐課程的指導、監(jiān)督和考核力度。專業(yè)實踐課程應在實施的過程中,明確指導教師的職責和任務,確實地指導和監(jiān)督學生實踐能力的鍛煉,并設置科學合理的考核機制,督促學生完成實踐內容。如歷史學人類田野調查、口述史、歷史文化遺產考察、讀書報告會等實踐課程,都應進行合理的監(jiān)管,充分調動學生的積極性和主動性。

    建構起循序漸進式的學術研究能力訓練體系。如實行導師負責制、增開研討課、創(chuàng)辦專業(yè)新聞簡報和專業(yè)內刊、定期開展學術論壇、點評課程論文,通過層層深入、循序漸進的操作模式,不斷增進學生的學術研究能力和素養(yǎng)。

    增設體現地區(qū)和民族特色的相關課程。我校位于民族多樣化的新疆,可以增加關于民族遺產的課程,探索民族文化與民族遺產的學科體系與實踐過程,力圖從文化傳統(tǒng)和知識邏輯層面總結其理論體系,揭示其保護和利用的本土化經驗。其特色是注重將民族文化遺產置于具體的自然環(huán)境與社會、歷史、文化的脈絡中加以考察。這對于提升西北民族文化遺產的地位,具有重要的學術與現實意義。

    加大歷史知識與文化宣傳工作。歷史系可以增設面向全校的通識課,有助于提高本專業(yè)的認知度與認可度。

    增強歷史學專業(yè)與實務部門的聯系和溝通。增強實務認知,提升專業(yè)綜合能力和素質教育。

    以上對人才培養(yǎng)方案所做的系統(tǒng)調研,針對問題和不足,集合全力,參考國家歷史學科課程設置標準,進一步調試人才培養(yǎng)方案,使其既能凸顯專業(yè)特色,又能培養(yǎng)出符合社會需求的復合型人才。

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