摘要:我國(guó)火電企業(yè)在發(fā)展過程中受到信息化技術(shù)的影響,使傳統(tǒng)管理模式不能適應(yīng)現(xiàn)代化發(fā)展需求,這就需要改變火電企業(yè)財(cái)務(wù)管理的發(fā)展模式與觀念,使之精益生產(chǎn)思想滲透到管理中的各個(gè)環(huán)節(jié)中,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行管理理念的創(chuàng)新。此外,在進(jìn)行精益化財(cái)務(wù)管理過程中,其管理目標(biāo)主要是通過最小的管理成本實(shí)現(xiàn)火電企業(yè)利益最大化,這就需要火電企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的壓力下,構(gòu)建一套符合火電企業(yè)自身特色的精益財(cái)務(wù)管理體系并滲透到各個(gè)管理環(huán)節(jié)中,從而使火電企業(yè)適應(yīng)現(xiàn)代化發(fā)展需求,這對(duì)企業(yè)的未來發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
關(guān)鍵詞:火電企業(yè);精益財(cái)務(wù)管理;作用
引言
我國(guó)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中使火電企業(yè)擺脫了傳統(tǒng)式發(fā)展模式,優(yōu)化了財(cái)務(wù)管理模式,不但能夠提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,而且在較大程度上可加快企業(yè)的未來發(fā)展。此外,火電企業(yè)通過對(duì)工作人員進(jìn)行精益生產(chǎn)思想的滲透來提升財(cái)務(wù)管理模式,不但能夠?qū)痣娖髽I(yè)銷售業(yè)績(jī)提供有效的資料,而且在較大程度上可為企業(yè)正常運(yùn)行提供良好的環(huán)境,以此實(shí)現(xiàn)火電企業(yè)財(cái)務(wù)管理效率提升的目的,為企業(yè)未來長(zhǎng)久發(fā)展奠定良好的發(fā)展基礎(chǔ)。
一、火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理概述與目標(biāo)
(一)火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理概述
精益財(cái)務(wù)管理主要是建立在企業(yè)精益管理基礎(chǔ)之上,在管理過程中應(yīng)當(dāng)根據(jù)有效的方法進(jìn)行全體員工的參與,參與的部分是企業(yè)管理不可缺少的價(jià)值流向。此外,精益財(cái)務(wù)管理一般情況下是以資產(chǎn)保值增值、財(cái)務(wù)智能遵循價(jià)值創(chuàng)造以及財(cái)務(wù)行為等方面為主要管理目標(biāo),以此使火電企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過程中的不同業(yè)務(wù)之間進(jìn)行有效融合,這在較大程度上能夠有效發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,并在此基礎(chǔ)上可使財(cái)務(wù)活動(dòng)有效發(fā)揮。除此之外,火電企業(yè)在進(jìn)行精益財(cái)務(wù)管理過程中需要實(shí)現(xiàn)最大價(jià)值,不但能夠有效提高財(cái)務(wù)管理方式,而且在較大程度上可實(shí)現(xiàn)整個(gè)火電企業(yè)的發(fā)展目標(biāo),另外精益財(cái)務(wù)管理質(zhì)量能夠隨著企業(yè)的發(fā)展而不斷提升,可在一定程度上完善火電企業(yè)的財(cái)務(wù)管理。
(二)火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理目標(biāo)
我國(guó)火電企業(yè)財(cái)務(wù)在管理過程中,需要通過一定的方法來完善精益財(cái)務(wù)管理模式,能夠有效實(shí)現(xiàn)火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。此物,火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理從不同的角度分析有不同的管理目標(biāo),其中從宏觀角度來看,精益財(cái)務(wù)管理目標(biāo)在發(fā)展過程中與企業(yè)整個(gè)目標(biāo)有較高的一致性,這在較大程度上可實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展過程中的價(jià)值最大化。所以,火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理目標(biāo)需要根據(jù)一些因素進(jìn)行有效制定,有較大的開放性,在此基礎(chǔ)上還具有一定的局限性,這就需要根據(jù)社會(huì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境等對(duì)一些利益主體進(jìn)行有效的調(diào)整。從微觀角度來看,精益財(cái)務(wù)管理技術(shù)與理念主要是通過IT技術(shù)與管理來實(shí)現(xiàn),并在此基礎(chǔ)上根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)系統(tǒng)與管理流程對(duì)企業(yè)工作內(nèi)容進(jìn)行完整的格式化,以此達(dá)到精益財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。
二、火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理的作用
(一)能夠保證精益管理質(zhì)量
精益財(cái)務(wù)管理過程中最為重要的是經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù),能夠在一定程度上對(duì)財(cái)務(wù)管理內(nèi)容進(jìn)行有效的豐富,以此保證精益管理質(zhì)量的提高,從而使企業(yè)在發(fā)展中提升精益管理能力。此外,精益財(cái)務(wù)在推行過程中,也在一定程度上對(duì)其進(jìn)行了有效的創(chuàng)新,另外精益財(cái)務(wù)管理由粗放逐步轉(zhuǎn)向精益,使火電企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作在此基礎(chǔ)上更加準(zhǔn)確、系統(tǒng),這是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理無法實(shí)現(xiàn)的內(nèi)容。
(二)由核算型財(cái)務(wù)向價(jià)值型轉(zhuǎn)變
我國(guó)火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)在管理過程中主要是保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)價(jià)值最大化,一般情況下是將財(cái)務(wù)價(jià)值管理方法融入到業(yè)務(wù)管理中,能夠有效對(duì)財(cái)務(wù)工作中的不同管理內(nèi)容進(jìn)行有效的推進(jìn),這在較大程度上需要企業(yè)對(duì)自身未來的發(fā)展更加關(guān)注,使社會(huì)價(jià)值與企業(yè)價(jià)值進(jìn)行有效的統(tǒng)一,并在此基礎(chǔ)上將未來效益與短期效益實(shí)施統(tǒng)一,以此通過精益財(cái)務(wù)管理方法對(duì)資源進(jìn)行不斷的完善與優(yōu)化,使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作從核算型向價(jià)值型轉(zhuǎn)變。
(三)為企業(yè)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)打下基礎(chǔ)
火電企業(yè)在發(fā)展過程中,需要財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的結(jié)合,由此可以看出,企業(yè)財(cái)務(wù)管理需要在業(yè)務(wù)工作的基礎(chǔ)之上根據(jù)FMIS系統(tǒng)與一些業(yè)務(wù)進(jìn)行連接,以此提升數(shù)據(jù)信息的同源性,這在較大程度上能夠提高財(cái)務(wù)工作效率,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的完整性與科學(xué)性有較大完善。此外,火電企業(yè)需要通過全面預(yù)算對(duì)一些具體事項(xiàng)進(jìn)行有效控制,以此為企業(yè)財(cái)務(wù)管理打下良好基礎(chǔ)。
三、火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的問題
(一)精益財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化構(gòu)建問題
對(duì)精益財(cái)務(wù)管理進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化構(gòu)建主要是對(duì)管理工作人員進(jìn)行有效的細(xì)化管理,能夠提高財(cái)務(wù)管理效率。但是在實(shí)際管理過程中,很難將所有管理工作進(jìn)行有效細(xì)化,另外火電企業(yè)工作模式與工廠有較大的差異性,無法通過制造業(yè)的精益財(cái)務(wù)管理模式對(duì)其進(jìn)行管理。特別是占整個(gè)企業(yè)發(fā)展成本較高的各種燃料,由于受到燃料材質(zhì)的影響,在較大程度上很難采用標(biāo)準(zhǔn)化管理模式,并且一些煤場(chǎng)在進(jìn)行管理過程中受水電企業(yè)占地影響,很難進(jìn)行有效的分類存放,在一定程度上達(dá)不到數(shù)字化管理規(guī)模。
(二)信息化問題
火電企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理發(fā)展過程中,受到科技技術(shù)的影響,使管理標(biāo)準(zhǔn)化與信息化有一定的聯(lián)系,其中企業(yè)在進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施的過程中,能夠借助信息化有效實(shí)現(xiàn)此過程,并且在此基礎(chǔ)上還能夠有效推進(jìn)精益財(cái)務(wù)管理模式。此外,在進(jìn)行信息化建設(shè)過程中還存在一些問題,比如一些火電企業(yè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)在一定程度上信息化技術(shù)的應(yīng)用較為缺乏,較多還處于初期階段,在較短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行信息化的全面應(yīng)用較難實(shí)現(xiàn)。除此之外,我國(guó)火電企業(yè)一般采用國(guó)外數(shù)據(jù)庫平臺(tái),在一定程度上不適合實(shí)際的管理工作需要。
(三)精益財(cái)務(wù)管理中人員技能與理念的缺失
我國(guó)精益財(cái)務(wù)管理在推行過程中,不但會(huì)提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,而且在一定程度上會(huì)給企業(yè)階段性發(fā)展帶來一定的挑戰(zhàn),主要是受傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理的影響,現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理工作人員技能無法適應(yīng)現(xiàn)代化發(fā)展節(jié)奏,并在此基礎(chǔ)上管理者管理觀念相對(duì)比較落后,這就需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層通過有效的方法來提高管理人員的管理能力與觀念,并使管理者在財(cái)務(wù)管理中堅(jiān)持以精益思想為主,以此使工作人員的能力與觀念得到全面提升。
四、火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理構(gòu)建分析
(一)標(biāo)準(zhǔn)化財(cái)務(wù)管理體系
火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化主要是以精益思想滲透為管理基礎(chǔ),并且精益財(cái)務(wù)管理的推行需要建立在標(biāo)準(zhǔn)化系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,同時(shí)精益財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)現(xiàn)主要是構(gòu)建體系化,且相對(duì)固化的作業(yè)細(xì)分。此外,在進(jìn)行火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理作業(yè)細(xì)分的過程中,需要在傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)上對(duì)財(cái)務(wù)管理體系進(jìn)行有效的細(xì)化,并且需要細(xì)分到單元,以此實(shí)現(xiàn)責(zé)任到人、貢獻(xiàn)到人的管理目標(biāo)。
(二)財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)工作進(jìn)行有效的融合
火電企業(yè)精益財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)是財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的融合,以免使效益偏離原來目標(biāo),并且無法使數(shù)據(jù)具有一定的相關(guān)性以及及時(shí)性。此外,業(yè)務(wù)管理主要是指價(jià)值鏈以外的不同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,一般情況下包含了生產(chǎn)運(yùn)行過程、項(xiàng)目管理以及生產(chǎn)服務(wù)等,另外火電企業(yè)發(fā)售電是同時(shí)完成,也會(huì)同時(shí)產(chǎn)生一定的損益,只有使業(yè)務(wù)流與價(jià)值信息流進(jìn)行有效的契合,才能使業(yè)務(wù)工作內(nèi)容反映出財(cái)務(wù)成果變動(dòng)情況。
(三)構(gòu)建以信息化為基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)
信息化技術(shù)是精益財(cái)務(wù)管理順利實(shí)施的前提,能夠有效使企業(yè)部門之間的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行共享,并且在此基礎(chǔ)上還可以通過ERP建設(shè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng),使不同業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)管理之間的數(shù)據(jù)信息對(duì)一些信息差異與錯(cuò)配進(jìn)行有效消除。
五、結(jié)語
綜上所述,我國(guó)火電企業(yè)通過精益思想的滲透來提升財(cái)務(wù)管理模式,不但能夠提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,而且在較大程度上可提升火電企業(yè)的未來較好發(fā)展。此外,火電企業(yè)在現(xiàn)代化發(fā)展過程中,財(cái)務(wù)管理需要在進(jìn)行精益財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新中對(duì)問題進(jìn)行了有效的分析與思考,以此凸顯出基礎(chǔ)發(fā)展優(yōu)勢(shì),能夠大大提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理效率,并且在此基礎(chǔ)上可提升企業(yè)未來經(jīng)濟(jì)效益。除此之外,精益思想的滲透為火電企業(yè)創(chuàng)造了良好的發(fā)展條件,這就需要在發(fā)展過程中制定完善的運(yùn)行機(jī)制,并且進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)方案的針對(duì)性完善,這在較大程度上能夠推動(dòng)我國(guó)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。
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作者簡(jiǎn)介:
吳穎,華能安源發(fā)電有限責(zé)任公司。