試論國企黨組“把方向、管大局、保落實(shí)"的使命與擔(dān)當(dāng)

陳峰

中圖分類號：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2018）4-053-02

摘要 國有企業(yè)可以從意識形態(tài)、文化引領(lǐng)，思想道德教育三方面貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，加強(qiáng)宣傳思想文化工作，履行好國企黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”的使命與擔(dān)當(dāng)。

關(guān)鍵詞 從嚴(yán)治黨 宣傳 意識形態(tài) 文化引領(lǐng) 思想道德教育

習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中指出，堅(jiān)持黨對一切工作的領(lǐng)導(dǎo)。黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。必須增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，完善堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的體制機(jī)制，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局，協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局，提高黨把方向、謀大局、定政策、促改革的能力和定力，確保黨始終總攬全局、協(xié)調(diào)各方。這段重要論述是總書記從黨和國家事業(yè)的高度，概括明確了新時期黨領(lǐng)導(dǎo)和開展全部工作的總綱領(lǐng)、總原則、總?cè)蝿?wù)。

2016年10月11日，習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上發(fā)表重要講話時強(qiáng)調(diào)，堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則，必須一以貫之；建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向，也必須一以貫之?？倳浢鞔_指出，國有企業(yè)黨組織要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心雙重作用，歸結(jié)到一點(diǎn)，就是把方向、管大局、保落實(shí)。這是總書記對新時期國企黨組織地位、作用和使命的高度凝練和具體要求。

歷經(jīng)五十年櫛風(fēng)沐雨，中鐵寶橋已經(jīng)形成了立足大西北，占領(lǐng)長三角，輻射西南和沿海發(fā)達(dá)地區(qū)較為完善的產(chǎn)業(yè)布局，鋼梁鋼結(jié)構(gòu)、鐵路道岔、新型城軌交通產(chǎn)品占據(jù)國內(nèi)市場半壁江山，創(chuàng)造了三十九年持續(xù)贏利、五次蟬聯(lián)“全國文明單位”殊榮的驕人業(yè)績。在2017年的黨代會上，公司黨委提出要在“十三五”時期通過加強(qiáng)“四化建設(shè)”（標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化、信息化、智能化），大力開拓“三個市場”（國內(nèi)、海外、新興產(chǎn)業(yè)市場），加速實(shí)施“二個創(chuàng)新”（產(chǎn)品創(chuàng)新、管理創(chuàng)新），奮力實(shí)現(xiàn)“一個目標(biāo)”（建成國內(nèi)領(lǐng)先，國際一流的綜合型現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)集團(tuán)）的企業(yè)總體任務(wù)。要想在未來駕馭寶橋這艘航空母艦駛向更加遼闊的大海，征服發(fā)展道路上的重重困難和種種挑戰(zhàn)，鑄就寶橋又一個五十年發(fā)展新輝煌，需要公司上下認(rèn)真思考、團(tuán)結(jié)一致、創(chuàng)新實(shí)踐。

圍繞貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)宣傳思想文化工作，切實(shí)履行國企黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”的使命與擔(dān)當(dāng)，談一談自己的學(xué)習(xí)體會和工作思考。

一、牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)。在維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定上“把方向、管大局、保落實(shí)”

企業(yè)要發(fā)展，必須要改革。然而，改革的過程向來都不是一帆風(fēng)順的，宏偉的藍(lán)圖也從來不可能一夜繪就，發(fā)展道路上總會遇到各種各樣的問題。當(dāng)前，隨著黨的十九大、中國中鐵第四次黨代會、集團(tuán)公司第三次黨代會勝利召開，中鐵高新工業(yè)重組正式掛牌上市，在改革與發(fā)展的道路上，寶橋不僅面臨著更高的要求、更大的目標(biāo)、更新的使命，也必將要應(yīng)對資源重組、機(jī)制更新、利益再分配等改革舉措，所產(chǎn)生的思想碰撞、矛盾沖突、隊(duì)伍穩(wěn)定等一系列考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。

從近些年總結(jié)分析看，尤其是進(jìn)入網(wǎng)絡(luò)時代以來，在互聯(lián)網(wǎng)的不斷開放和各種自媒體的言論沖擊中，國企職工的思想認(rèn)識、意識狀態(tài)不斷發(fā)生變化，顯現(xiàn)出了較為復(fù)雜的特征和局面。就寶橋來說，在我們內(nèi)部不同程度、不同層面存在著職工思想因循守舊、自我革新信心不足、小富即安、自由主義、服從大局意識不強(qiáng)等現(xiàn)象和問題。偉大領(lǐng)袖毛主席說過，革命的陣地我們不占領(lǐng)，敵人就要占領(lǐng)。歷史的經(jīng)驗(yàn)告訴我們，要想解決好改革的問題，首先要解決好思想的問題。

為此，各級黨組織要高度重視意識形態(tài)工作，牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，統(tǒng)籌好企業(yè)與職工的利益，處理好改革與穩(wěn)定的關(guān)系，兼顧好發(fā)展與效率的節(jié)湊，穩(wěn)中求進(jìn)、蹄疾步穩(wěn)，切實(shí)在維護(hù)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定上把好方向，管好大局，確保各項(xiàng)任務(wù)得到落實(shí)。

就做好具體工作來說，一是認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，各級黨組織負(fù)責(zé)人要肩負(fù)起第一責(zé)任，定期組織分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，堅(jiān)持專題研究，對重大事件、重大問題等傾向性苗頭性問題，從源頭加強(qiáng)機(jī)制完善、組織領(lǐng)導(dǎo)、工作部署；二是要加強(qiáng)企業(yè)報(bào)刊、新媒體、網(wǎng)絡(luò)、視頻傳播、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等陣地建設(shè)，牢牢掌握輿論環(huán)境話語權(quán)和主動權(quán)；三是要加強(qiáng)形勢任務(wù)教育，緊密圍繞企業(yè)重大改革決策和事關(guān)職工切身利益的“大事與小情”，及時全面做好精神傳達(dá)、解疑釋惑，最大限度贏得職工理解和支持。四是要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對，科學(xué)、有效、及時處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題，縮小事件范圍，降低負(fù)面影響；五是要配齊配強(qiáng)各級宣傳思想文化工作人員，確保意識形態(tài)工作有人做、能落實(shí)、做到位。

二、充分發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用，在推進(jìn)企業(yè)更高質(zhì)量、更可持續(xù)發(fā)展上“把方向、管大局、保落實(shí)”

習(xí)近平總書記在十九大報(bào)告中指出，文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運(yùn)興，文化強(qiáng)民族強(qiáng)。沒有高度的文化自信，沒有文化的繁榮興盛，就沒有中華民族偉大復(fù)興。要堅(jiān)持中國特色社會主義文化發(fā)展道路，激發(fā)全民族文化創(chuàng)新創(chuàng)造活力，建設(shè)社會主義文化強(qiáng)國。

中鐵寶橋建企五十年來，一代代寶橋人艱苦奮斗、前赴后繼，他們用勤勞、智慧和汗水譜寫出了無愧于時代、無愧于企業(yè)的輝煌燦爛詩篇。在他們身上深深地銘刻著“三線建設(shè)精神”“軍事化管理精神”“兩橋精神”“提速道岔精神”等一行行富有歷史特征和鮮明特色的文化烙印。從“邊建設(shè)、邊生產(chǎn)、邊生活”最初的工作指導(dǎo)方針，到“守紀(jì)律、做主人、重質(zhì)量、講信譽(yù)、多貢獻(xiàn)、增效益”18字企業(yè)精神提倡，再到“創(chuàng)業(yè)永恒，創(chuàng)新無限”“發(fā)展寶橋，富裕員工，奉獻(xiàn)社會”等文化核心理念提煉，可以說企業(yè)文化的總結(jié)史就是寶橋人的奮斗史和企業(yè)的發(fā)展史，文化的進(jìn)步與發(fā)展見證了寶橋波瀾壯闊的改革進(jìn)程，凝聚了幾代寶橋人的心血智慧，更推動寶橋創(chuàng)造一個又一個輝煌歷史。

一年企業(yè)靠運(yùn)氣，十年企業(yè)靠經(jīng)營，百年企業(yè)靠文化！放眼國內(nèi)國際知名的百年老店，企業(yè)的設(shè)備更新了一批又一批，員工換了一茬又一茬，但帶不走、換不了的是企業(yè)特有的精神氣質(zhì)和文化特征。公司要想在未來實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展，除了要有堅(jiān)定的信念、超越的勇氣、科學(xué)的舉措以外，還必須高舉文化治企、文化興企、文化強(qiáng)企的大旗，深耕和弘揚(yáng)寶橋核心價(jià)值觀，在促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展進(jìn)步中始終體現(xiàn)文化的先進(jìn)性、示范性和引領(lǐng)性，從而匯聚職工發(fā)展共識，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向，管好企業(yè)發(fā)展大局。

具體說，一是在做好中國中鐵和中鐵工業(yè)核心理念宣貫的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)歷史傳承與未來發(fā)展，認(rèn)真總結(jié)、梳理公司現(xiàn)有文化理念信條，改進(jìn)完善、建立健全滿足企業(yè)改革發(fā)展和職工學(xué)習(xí)成長的共同公約，努力打造富有時代特點(diǎn)和寶橋特色的企業(yè)文化，繼續(xù)堅(jiān)持逢山開道、遇水架橋，始終保持艱苦奮斗、善作善成；二是將企業(yè)文化建設(shè)納入管理制度序列，明確文化治企的約束性和規(guī)范性，努力形成高層倡導(dǎo)、基層落實(shí)、員工踐行的文化建設(shè)管理閉環(huán)系統(tǒng)，樹立文化管理的規(guī)矩意識，讓文化的軟實(shí)力在滋潤滲透中逐漸變?yōu)榇龠M(jìn)企業(yè)核心競爭力提升的硬實(shí)力；三是積極組織開展群眾喜聞樂見的文化活動，制作推出一批有影響力和感染力的文化作品，凝聚職工，感動企業(yè)，切實(shí)引導(dǎo)全體干部職工加強(qiáng)文化實(shí)踐、增強(qiáng)文化認(rèn)同、樹立文化自信。

三、扎實(shí)開展思想道德教育，在團(tuán)結(jié)凝聚職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)上“把方向、管大局、保落實(shí)”

習(xí)近平總書記在十九大報(bào)告中提出，人民有信仰，國家有力量，民族有希望。要提高人民思想覺悟、道德水準(zhǔn)、文明素養(yǎng)，提高全社會文明程度。廣泛開展理想信念教育，深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，弘揚(yáng)民族精神和時代精神，加強(qiáng)愛國主義、集體主義、社會主義教育，引導(dǎo)人們樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。

多年來，公司堅(jiān)持宏觀引導(dǎo)與微觀教育相結(jié)合的思想政治教育工作方針，一方面用企業(yè)改革發(fā)展宏偉目標(biāo)凝聚職工思想，加強(qiáng)經(jīng)常性與針對性教育，激發(fā)職工參與企業(yè)改革發(fā)展的主動性和積極性。另一方面，通過開展文明單位創(chuàng)建，舉辦道德大講堂，組織開展志愿服務(wù)等一系列生動的宣教活動，倡導(dǎo)文明生活新風(fēng)，豐富職工精神家園。與此同時，公司注重培育先進(jìn)典型，一大批各級勞模、先進(jìn)工作者涌現(xiàn)而出，通過發(fā)揮他們在崗位上、學(xué)習(xí)中、生活里的示范帶動效應(yīng)，教育引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)個人成長榮譽(yù)感和企業(yè)發(fā)展認(rèn)同感，促進(jìn)了廣大職工與企業(yè)心連心、同呼吸、共命運(yùn)，換來了公司蒸蒸日上、職工安居樂業(yè)的良好局面，也實(shí)現(xiàn)了思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作雙融入、共促進(jìn)、同發(fā)展的積極目的。

但同時我們也要清醒分析日常工作中還存在著理解認(rèn)識不到位，參差不齊兩極化；制度落實(shí)不到位，導(dǎo)致上下“兩張皮”；工作創(chuàng)新不到位，教育效果打折扣等問題。

處在新時代，站在新起點(diǎn)，展望新未來，思想教育工作必須堅(jiān)持以廣大職工為中心的原則，充分發(fā)揮黨領(lǐng)導(dǎo)下的國有企業(yè)思想教育工作獨(dú)特優(yōu)勢，堅(jiān)持發(fā)展為了職工、發(fā)展依靠職工、發(fā)展成果與職工共享，在團(tuán)結(jié)凝聚職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)上把方向、管大局、保落實(shí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，努力用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)一思想、武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，理論聯(lián)系實(shí)際，狠抓貫徹落實(shí)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)改革發(fā)展事業(yè)的強(qiáng)大動力，確保把廣大干部職工的思想和行動凝聚到中央、上級和企業(yè)既定的任務(wù)目標(biāo)上來。二是堅(jiān)持以人民為中心的理念、信息開放理念、平等尊重理念，切實(shí)把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓，把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，既講道理，又辦實(shí)事。三是以培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀為主線，廣泛開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，深入實(shí)施公民道德建設(shè)工程，推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)，不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，增添創(chuàng)建活力；四是堅(jiān)持唱響主旋律，打好主動仗，圍繞中心、服務(wù)大局，貼近職工、貼近生產(chǎn)、貼近一線，努力講好寶橋故事，傳遞寶橋正能。同時，要嘗試運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)、新媒體等易于職工接受的方式和手段，把思想說教與人文關(guān)懷結(jié)合起來，增強(qiáng)工作的針對性和實(shí)效性。五是要堅(jiān)持深入基層開展調(diào)查研究，掌握一線實(shí)情，暢通信息渠道，通過不斷完善和創(chuàng)新工作方式，確保思想政治教育取得實(shí)效。

回首過去，我們心潮澎湃、充滿自豪；展望未來，我們信心滿懷、躊躇滿志！我們相信，在新時代習(xí)近平中國特色社會主義思想的指引下，在公司黨委的正確和堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，只要我們不忘初心，牢記使命，銳意進(jìn)取，埋頭苦干，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)建成國內(nèi)領(lǐng)先、國際一流的綜合型現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)集團(tuán)奮斗目標(biāo)，也必將開創(chuàng)中鐵寶橋各項(xiàng)改革發(fā)展事業(yè)新局面！