比較分析經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)

【摘 要】針對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)，進(jìn)行了對(duì)比分析，提出了結(jié)合應(yīng)用兩種審計(jì)方法的策略。通過(guò)將年度審計(jì)納入計(jì)劃性措施中、領(lǐng)導(dǎo)干部積極配合、拓展延伸審計(jì)內(nèi)容等措施，創(chuàng)新審計(jì)系統(tǒng)，推動(dòng)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展，做到公平、公正、公開(kāi)審計(jì)。

【關(guān)鍵詞】經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)；財(cái)務(wù)收支審計(jì)；公平性；公正性

新時(shí)期，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，組織發(fā)展迎來(lái)了更多的發(fā)展機(jī)遇，同時(shí)也面臨著更多的挑戰(zhàn)。市場(chǎng)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，組織創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益不斷增加，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)范圍不斷擴(kuò)大，審計(jì)工作開(kāi)展的難度不斷增加。為推動(dòng)組織可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合應(yīng)用經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)，有著必要性。

一、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)相同點(diǎn)

1.根本性質(zhì)相同

從審計(jì)業(yè)務(wù)類(lèi)型角度來(lái)說(shuō)，分為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)，二者的根本性質(zhì)相同。在具體工作中，審計(jì)工作人員通過(guò)審查財(cái)務(wù)資料，保證數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性后，再開(kāi)展審計(jì)報(bào)告編制，開(kāi)展審計(jì)評(píng)估。做好審計(jì)工作，能夠規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為，了解組織經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，準(zhǔn)確評(píng)價(jià)組織財(cái)務(wù)報(bào)表。

2.基本方法相同

從工作方法角度來(lái)說(shuō)，開(kāi)展審計(jì)工作，主要是調(diào)查財(cái)務(wù)收支情況，根據(jù)審計(jì)指標(biāo)，開(kāi)展財(cái)務(wù)報(bào)表檢查工作。透過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表，獲得凈收入和利潤(rùn)總額等財(cái)務(wù)信息。開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)以及財(cái)務(wù)收支審計(jì)工作，通常采用抽樣調(diào)查法以及對(duì)比分析法等。通過(guò)召開(kāi)內(nèi)部會(huì)議以及財(cái)務(wù)匯報(bào)等渠道，開(kāi)展日常調(diào)查工作。

3.法定程序相同

為全面規(guī)范審計(jì)業(yè)務(wù)，發(fā)揮審計(jì)工作的作用，國(guó)家對(duì)企業(yè)以及事業(yè)單位的審計(jì)業(yè)務(wù)流程，做了明確了規(guī)定。一般情況下，審計(jì)流程如下：（1）結(jié)合審計(jì)工作內(nèi)容，準(zhǔn)備審計(jì)方案；（2）執(zhí)行審計(jì)方案；（3）撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告等。開(kāi)展審計(jì)業(yè)務(wù)，必須要遵循國(guó)家規(guī)定，保證審計(jì)流程的規(guī)范性以及科學(xué)性、合法性。基于制度規(guī)定下，開(kāi)展審計(jì)工作，有利于提高業(yè)務(wù)管理水平。

4.監(jiān)察規(guī)則相同

對(duì)上述審計(jì)工作，開(kāi)展監(jiān)察工作時(shí)，要嚴(yán)格遵循公正原則。其中，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是以領(lǐng)導(dǎo)層為對(duì)象，規(guī)范其行為。若審計(jì)失責(zé)，極易引發(fā)貪污腐敗問(wèn)題。而財(cái)務(wù)收支審計(jì)是以企業(yè)以及事業(yè)單位為對(duì)象，影響著組織發(fā)展。若監(jiān)察不力，難以輔助企業(yè)預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展。因此，開(kāi)展審計(jì)業(yè)務(wù)，都需要遵循監(jiān)察規(guī)則。

二、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)不同點(diǎn)

雖然經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)有著諸多相同點(diǎn)，但不代表二者為相同的審計(jì)業(yè)務(wù)，存在著一定的差異，具體如下表所示。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)業(yè)務(wù)覆蓋面不同，若能夠結(jié)合應(yīng)用，可有效提升審計(jì)工作開(kāi)展的效率和質(zhì)量，一方面，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的行為，使其能夠充分發(fā)揮自身的作用，落實(shí)崗位職責(zé)，減少貪污腐敗的發(fā)生；另一方面，還能夠?yàn)榻M織發(fā)展決策，提供有力的數(shù)據(jù)信息，提高審計(jì)工作的效率。

三、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)結(jié)合應(yīng)用策略

1.將年度審計(jì)納入計(jì)劃性措施

通常情況下，在年初時(shí)，組織會(huì)制定年度審計(jì)工作計(jì)劃，安排部署全年的審計(jì)工作計(jì)劃，具體包括審計(jì)項(xiàng)目和業(yè)務(wù)時(shí)間安排等。多數(shù)組織未將經(jīng)濟(jì)責(zé)任年度審計(jì)，納入到組織粘度計(jì)劃，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)業(yè)務(wù)具有突發(fā)性以及偶然性，難以和年度計(jì)劃的實(shí)施相統(tǒng)一，難以將此項(xiàng)業(yè)務(wù)融合到年度審計(jì)工作計(jì)劃。在此情況下，審計(jì)工作的開(kāi)展，難以有效利用各類(lèi)資源，工作效率低下。對(duì)于此問(wèn)題，結(jié)合應(yīng)用經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)。具體實(shí)踐中，若將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)業(yè)務(wù)，納入到財(cái)務(wù)收支審計(jì)工作計(jì)劃中，受組織部門(mén)委托，開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作，采取審計(jì)財(cái)務(wù)收支的情況，能夠減少審計(jì)資源投入。審計(jì)工作開(kāi)展形成的報(bào)告，留作日后經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作開(kāi)展依據(jù)，進(jìn)而避免重復(fù)審計(jì)。

2.提高審計(jì)工作效率

一般來(lái)說(shuō)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)離任后，要開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。在具體工作中，對(duì)其在職期間單位發(fā)生的各類(lèi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及其他事項(xiàng)，開(kāi)展審計(jì)工作。因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)任職的時(shí)間長(zhǎng)短差異，因此審計(jì)內(nèi)容差異，制定審計(jì)工作計(jì)劃時(shí)，難以實(shí)現(xiàn)確定審計(jì)工作方案。若領(lǐng)導(dǎo)離職很長(zhǎng)一段時(shí)間后，再開(kāi)展審計(jì)，則難以保證審計(jì)報(bào)告的實(shí)效性，因此要盡快完成審計(jì)工作。實(shí)際上，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)內(nèi)容，存在著交叉部分，在年度財(cái)務(wù)收支審計(jì)內(nèi)容中，涉及到部分經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容?；诖耍ㄟ^(guò)提高財(cái)務(wù)收支審計(jì)工作效率，確保審計(jì)內(nèi)容的真實(shí)性以及準(zhǔn)確性，進(jìn)而提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)業(yè)務(wù)開(kāi)展的效率。保證財(cái)務(wù)收支審計(jì)信息的準(zhǔn)確性，直接為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作提供資料。

3.領(lǐng)導(dǎo)干部的配合

若想提升經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)結(jié)合應(yīng)用的效果，需要領(lǐng)導(dǎo)干部的積極配合。在職的領(lǐng)導(dǎo)干部，要大力支持審計(jì)工作的開(kāi)展，積極配合各項(xiàng)審計(jì)工作，使得審計(jì)工作能夠順利開(kāi)展。當(dāng)離職后，領(lǐng)導(dǎo)干部要積極配合相關(guān)審計(jì)工作人員，配合開(kāi)展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。若發(fā)現(xiàn)存在失責(zé)的情況，要按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。繼任領(lǐng)導(dǎo)從站在組織長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度，肩負(fù)起整改工作責(zé)任。結(jié)合單位實(shí)際情況，確定主管領(lǐng)導(dǎo)以及責(zé)任部門(mén)等，全面落實(shí)各項(xiàng)問(wèn)題整改工作。除此之外，要做好問(wèn)題分析，明確問(wèn)題發(fā)生的具體原因，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，避免發(fā)生此類(lèi)錯(cuò)誤。

4.深化審計(jì)內(nèi)容

從當(dāng)前實(shí)際情況來(lái)說(shuō)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)的結(jié)合應(yīng)用程度不夠，在部分業(yè)務(wù)中，未能實(shí)現(xiàn)深度結(jié)合。基于此，要注重拓展審計(jì)內(nèi)容，優(yōu)化審計(jì)工作模式，做好各項(xiàng)審計(jì)工作。在具體實(shí)踐的過(guò)程中，從被審計(jì)單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)以及資金走向等方面入手，注重資源利用問(wèn)題和重大經(jīng)濟(jì)決策問(wèn)題等。在部分區(qū)域建立試點(diǎn)，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部離任經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接以及年度履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況，做好領(lǐng)導(dǎo)干部交接環(huán)節(jié)的各項(xiàng)審計(jì)工作。

5.增強(qiáng)綜合審計(jì)力度

新形勢(shì)下，為了提高審計(jì)工作質(zhì)量，要注重審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)工作。積極組織審計(jì)人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央文件精神，增強(qiáng)其對(duì)審計(jì)工作重要性的認(rèn)識(shí)。在具體工作中，要突出工作重點(diǎn)，圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域，比如公款消費(fèi)，將其納入到審計(jì)項(xiàng)目中，通過(guò)財(cái)政預(yù)算執(zhí)行審計(jì)以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等工作，強(qiáng)化審計(jì)力度，進(jìn)而保證領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍廉潔清政。除此之外，審計(jì)工作人員要積極創(chuàng)新審計(jì)工作手段，強(qiáng)化對(duì)隱蔽行為的審計(jì)能力，以便于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，高效處理問(wèn)題。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，通過(guò)對(duì)比分析經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)的差異，明確審計(jì)工作的相同點(diǎn)和不同點(diǎn)，認(rèn)為結(jié)合應(yīng)用兩種審計(jì)手段，對(duì)提升綜合審計(jì)工作水平，有著積極的作用?；诖?，提出了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與財(cái)務(wù)收支審計(jì)結(jié)合應(yīng)用的策略。

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作者簡(jiǎn)介：

曹銘珺（1988—），女，漢族，湖南沅江人，助理會(huì)計(jì)師，研究生，主要從事會(huì)計(jì)工作。