論國(guó)有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新

馬姍姍

摘 要：對(duì)于我國(guó)現(xiàn)有的國(guó)有企業(yè)的黨建方面的工作需要將企業(yè)工作重點(diǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的關(guān)鍵、職員思想方面困惑還有生活上的困難，以此作為黨建工作的落腳點(diǎn)，建立起“企業(yè)要發(fā)展，黨建必先行”的先進(jìn)的思想觀念，形成“夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，創(chuàng)新黨建載體，豐富企業(yè)文化，展現(xiàn)榜樣作用、持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作意識(shí)。

關(guān)鍵詞：黨建創(chuàng)新；團(tuán)隊(duì)精神；民主管理

受當(dāng)前大時(shí)代的環(huán)境的影響，經(jīng)濟(jì)方面的全球化進(jìn)度加快同時(shí)社會(huì)市場(chǎng)化深入，科學(xué)技術(shù)進(jìn)入信息化時(shí)代以及民主化的時(shí)代環(huán)境，使得人們的世界觀得到更為健全，同時(shí)思維方式得到深層次的轉(zhuǎn)變，從而使得我國(guó)現(xiàn)階段國(guó)有企業(yè)黨建方面的工作帶來(lái)一定的挑戰(zhàn)。應(yīng)對(duì)現(xiàn)階段的該種形勢(shì)，怎樣根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工團(tuán)隊(duì)穩(wěn)健、企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，科學(xué)合理的尋求黨建同企業(yè)持續(xù)發(fā)展有效切合位置，建設(shè)起責(zé)任明確、機(jī)制完善的黨建任務(wù)新格局是所有國(guó)有企業(yè)需要面臨現(xiàn)階段的關(guān)鍵性的問(wèn)題。

我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)將企業(yè)工作核心、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的困難之處、職工思想方面的困惑以及生活中關(guān)注度較高之處，視為我國(guó)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)，建立起“企業(yè)要發(fā)展，黨建必先行”的先進(jìn)觀念，形成“夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，改革黨建載體，提高企業(yè)內(nèi)涵，發(fā)揮榜樣作用、堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展”的工作意識(shí)。同時(shí)繼承黨建歷史方面的優(yōu)秀之處從而提高黨建工作水平并且豐富國(guó)有企業(yè)內(nèi)涵文化、培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神、處理職工現(xiàn)實(shí)情況中的困難整合起來(lái)，從而可以保障企業(yè)可以保持良好的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。

1 加強(qiáng)組織建設(shè)，創(chuàng)新工作方法

對(duì)于黨建工作來(lái)講首先應(yīng)當(dāng)對(duì)現(xiàn)階段各項(xiàng)黨建制度進(jìn)行有效的落實(shí)同時(shí)增強(qiáng)組織建設(shè)。由宏觀的大局對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理的服務(wù)作為黨建的基點(diǎn)，使得“組織堅(jiān)強(qiáng)有力，黨員作用突出，工作得到促進(jìn)，職工群眾滿意”視為現(xiàn)階段黨建的階段性的目標(biāo)。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，有效的提升黨支部工作品質(zhì)；始終貫徹民主集中制，保障我黨組織工作能夠發(fā)揮充分的作用；落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育》長(zhǎng)效機(jī)制，及時(shí)處理內(nèi)部所出現(xiàn)的問(wèn)題，有效提高我黨內(nèi)部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

在展開(kāi)對(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)過(guò)程中。其一是將“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)作為平臺(tái)，利用“責(zé)任分解法”把綠色生產(chǎn)、團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定、成本控制、生產(chǎn)運(yùn)行等規(guī)劃到責(zé)任區(qū)域，清晰劃分黨員責(zé)任，營(yíng)造出“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有任務(wù)”良好的社會(huì)氛圍；其二便是塑造黨員良好正直的形象，黨員應(yīng)當(dāng)始終保持黨性以及黨員應(yīng)有的先進(jìn)性，利用了“行為承諾法”，經(jīng)過(guò)行為承諾站來(lái)對(duì)黨員展開(kāi)合理的鼓勵(lì)，特別是黨員干部需要做到廉潔自律、奉公克己，監(jiān)督所有黨員優(yōu)秀表率作用的目的；其三是采用“季度分析法”尋求黨員團(tuán)隊(duì)有著思想傾向以及影響黨員團(tuán)隊(duì)思想發(fā)展的原因，預(yù)先控制，未雨綢繆，保障黨員團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；其四是利用“定期培訓(xùn)法”，進(jìn)行黨員展開(kāi)政治知識(shí)理論、專(zhuān)業(yè)技能、法律法規(guī)等理論的培訓(xùn)，及時(shí)科學(xué)的進(jìn)行知識(shí)的補(bǔ)充，有效的提升黨員團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)，從而發(fā)揮推進(jìn)作用；其五是為保東營(yíng)站黨員團(tuán)隊(duì)建設(shè)水平的逐漸提高，黨員團(tuán)隊(duì)可以始終處于較高的素質(zhì)以及水平，利用“定時(shí)總結(jié)法”保持有周期的展開(kāi)工作方面的總結(jié)，依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行業(yè)績(jī)的考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)短板，依據(jù)現(xiàn)實(shí)情況制定接下來(lái)的工作措施

2 推進(jìn)民主管理，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神

對(duì)于優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)需要具有統(tǒng)一的發(fā)展目標(biāo)，此類(lèi)團(tuán)隊(duì)組織才可以進(jìn)行思想方面的統(tǒng)一，明白措施的有效實(shí)施的辦法，在完成目標(biāo)過(guò)程中保持主觀的積極性去做，主動(dòng)完善自身能力盡全力去處理好該過(guò)程的問(wèn)題。在目標(biāo)確定階段，不可以僅僅依據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員獨(dú)斷決定，應(yīng)當(dāng)通過(guò)民主的方式讓所有職工意見(jiàn)的表決確立發(fā)展方向，從而達(dá)到凝心聚力謀發(fā)展的目的。

建設(shè)企業(yè)獨(dú)特的文化。創(chuàng)造出符合企業(yè)特有的團(tuán)隊(duì)精神和工作理念以及確定企業(yè)的發(fā)展方向。引導(dǎo)職工樹(shù)立良好的工作心態(tài)，使得職工保持愉快的心情參與到工作中來(lái)，營(yíng)造良好和諧的工作氛圍。企業(yè)的長(zhǎng)期目標(biāo)確定以后，怎樣激勵(lì)企業(yè)全部員工在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的階段的主觀能動(dòng)性，成為了企業(yè)發(fā)展中需要解決的目標(biāo)。只有使得企業(yè)內(nèi)部每個(gè)發(fā)展階段的所有成員具有該階段的短期目標(biāo)，才能夠使得企業(yè)的長(zhǎng)期目標(biāo)實(shí)現(xiàn)擁有強(qiáng)有力的保障。黨組織需要指導(dǎo)各單位制定本單位的發(fā)展方向以及科學(xué)目標(biāo)的制定，每個(gè)職工制定自身的目標(biāo)。

利用民主管理的有利的一面，進(jìn)行全員參與管理的方式。企業(yè)內(nèi)部的黨組織需要倡導(dǎo)管理方式的透明化，使得職工可以通過(guò)各個(gè)渠道了解管理方面的事項(xiàng)，同時(shí)建立起良好的管理的平臺(tái)，令民主管理得到深層次的發(fā)展。使廠務(wù)公開(kāi)當(dāng)做透明管理的關(guān)鍵之處，建立廠務(wù)公開(kāi)欄，將上級(jí)文件精神、宣傳重點(diǎn)、重大決策、職工激勵(lì)機(jī)制、考核事項(xiàng)、費(fèi)用開(kāi)支的公布等事項(xiàng)，采用不同的渠道進(jìn)行公示，從而使得職工具有絕對(duì)的知情權(quán)。定期舉辦民主管理會(huì)議，在會(huì)議中由職工代表選舉、征集提案到民主評(píng)議站領(lǐng)導(dǎo)班子等內(nèi)容，需要按民主宗旨開(kāi)展。

3 拓寬黨建平臺(tái)，擴(kuò)大黨組織影響力

黨建工作需要貫徹到到企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)域、特色活動(dòng)等均是黨建工作的最有效平臺(tái)，所以在企業(yè)需要根據(jù)實(shí)際情況構(gòu)建黨建工作平臺(tái)，增強(qiáng)黨建工作的影響。

首先科學(xué)合理的使用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，構(gòu)建黨建網(wǎng)頁(yè)。開(kāi)辦領(lǐng)導(dǎo)層建設(shè)、黨支部建設(shè)、部門(mén)政治學(xué)習(xí)等子欄目，完成黨建工作在線辦理。政治思想學(xué)習(xí)、黨政文件思想、活動(dòng)通知都可以利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行有效的傳播，黨組織的日?；顒?dòng)也利用圖像文字的方式都能夠在網(wǎng)絡(luò)上呈現(xiàn)出來(lái)，使其影響力得到一定程度的提高。

其次搭建主題類(lèi)型的活動(dòng)的平臺(tái)，提升黨建內(nèi)容質(zhì)量。黨組織應(yīng)通過(guò)對(duì)黨員展開(kāi)先進(jìn)性教育、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀等主題活動(dòng)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、街頭標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)等渠道進(jìn)行主題類(lèi)型的宣傳。組織黨員奉獻(xiàn)日活動(dòng)過(guò)程中，使得參加人員數(shù)量上的增加，除了黨員、入黨積極分子需要假如以外，同時(shí)邀請(qǐng)管理層的相關(guān)人員假如，不斷營(yíng)造出以加入黨組織活動(dòng)為榮的良好氛圍。

4 強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，建設(shè)溫馨和諧企業(yè)

有效的發(fā)揮黨組織在企業(yè)良好建設(shè)過(guò)程中的作用，有效提高黨員領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的積極主動(dòng)性，戒驕戒躁，不做形象工程，切實(shí)的處理職工在工作過(guò)程中以及生活領(lǐng)域出現(xiàn)的問(wèn)題，從實(shí)際行動(dòng)出發(fā)從而做到對(duì)生產(chǎn)、生活、群眾進(jìn)行全心全意的服務(wù)，從而有效提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

首先需要增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)層面的思想觀念。領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)建立起“職工八小時(shí)工作，黨政工領(lǐng)導(dǎo)二十四小時(shí)負(fù)責(zé)”的意識(shí)觀念，保持始終處于職工的前列。其次有效增強(qiáng)黨員的服務(wù)觀念。處理部分黨員“無(wú)權(quán)管事、無(wú)崗履責(zé)、無(wú)需理事”的情況，有效激發(fā)黨員的主觀能動(dòng)和創(chuàng)造性以及服務(wù)意識(shí)。采取黨員承包班組管理形式，及時(shí)主動(dòng)的掌握基層生產(chǎn)的具體情況、職工思想活動(dòng)趨向、班組管理出現(xiàn)的問(wèn)題、個(gè)人生活出現(xiàn)的狀況。黨員面對(duì)此類(lèi)的情況，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)制定有效的策略，幫助班組進(jìn)行處理，處理好登記問(wèn)題。同時(shí)如果沒(méi)有能力處理的情況出現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)以書(shū)面的形式進(jìn)行對(duì)黨組織展開(kāi)匯報(bào)，請(qǐng)求支持。此外增強(qiáng)服務(wù)職工群眾的主觀意識(shí)。使黨員奉獻(xiàn)日轉(zhuǎn)變?yōu)橹贫然?，按期進(jìn)行設(shè)備隱患檢修、處理清潔問(wèn)題、便民服務(wù)等民心工程，令職工可以保持良好的心態(tài)開(kāi)展工作。

綜上所述，黨建工作創(chuàng)新應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的企業(yè)的具體情況開(kāi)展，不可以滯留于會(huì)議的舉辦數(shù)量和活動(dòng)舉辦的次數(shù)等形式方面。應(yīng)當(dāng)從實(shí)際情況出發(fā)考量黨組織對(duì)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的有效推進(jìn)作用；考量黨組織是否以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)進(jìn)行工作的開(kāi)展；分析黨組織在日?；顒?dòng)中，特別是在急、難、險(xiǎn)、重情況面前的影響能力以及凝聚力情況；分析職工群眾的思想活動(dòng)是否得到取得一定程度的提高。