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    面向現(xiàn)代種業(yè)的農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式探索與實(shí)踐

    2018-03-02 22:14:54鄒禮平姚國新李國元謝志兵李長春
    教書育人·高教論壇 2018年2期
    關(guān)鍵詞:農(nóng)學(xué)專業(yè)應(yīng)用型人才人才培養(yǎng)模式

    鄒禮平+姚國新+李國元+謝志兵+李長春

    [摘 要] 種業(yè)是國家戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性核心產(chǎn)業(yè),隨著我國種業(yè)由傳統(tǒng)種業(yè)向現(xiàn)代種業(yè)邁進(jìn),種子行業(yè)對(duì)種業(yè)專門人才的需求也在發(fā)生變化。文章從明確專業(yè)建設(shè)思路、確立校企合作人才培養(yǎng)模式、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)課程和教學(xué)資源建設(shè)、加強(qiáng)校企合作共建實(shí)習(xí)實(shí)踐基地管理等方面介紹了湖北工程學(xué)院農(nóng)學(xué)專業(yè)面向現(xiàn)代種業(yè),改革人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的實(shí)踐探索。

    [關(guān)鍵詞] 農(nóng)學(xué)專業(yè);人才培養(yǎng)模式;現(xiàn)代種業(yè);應(yīng)用型人才

    [中圖分類號(hào)]G642 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號(hào)] 1008-2549(2018) 02-0028-02

    農(nóng)學(xué)專業(yè)是傳統(tǒng)農(nóng)科專業(yè)。傳統(tǒng)的農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)側(cè)重于培養(yǎng)從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣及農(nóng)業(yè)科研的專業(yè)人才,而面向產(chǎn)業(yè)需求,對(duì)培養(yǎng)經(jīng)營、管理能力強(qiáng)的高素質(zhì)應(yīng)用型人才重視不夠。因此,傳統(tǒng)的農(nóng)學(xué)專業(yè)的人才培養(yǎng)模式面臨著前所未有的挑戰(zhàn),有必要對(duì)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行改革,以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。本文以湖北工程學(xué)院農(nóng)學(xué)院為例,介紹其面向現(xiàn)代種業(yè),加強(qiáng)農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革,培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的實(shí)踐探索。

    一 我國種業(yè)發(fā)展與人才需求狀況

    種子是基本的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料,種業(yè)是國家戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性核心產(chǎn)業(yè),其重要地位在國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)發(fā)展的意見》(國發(fā)[2011]8號(hào))文件中已經(jīng)確立[1]。國發(fā)[2011]8號(hào)文件指明了現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)的發(fā)展方向,提出了構(gòu)建以企業(yè)為主體,“育繁推一體化”的種業(yè)發(fā)展思路。2012年中央一號(hào)文件再次提出要著力抓好種業(yè)科技創(chuàng)新,支持育繁推一體化種子企業(yè),加快建立以企業(yè)為主體的商業(yè)化育種新機(jī)制。當(dāng)前我國種業(yè)正由傳統(tǒng)種業(yè)向現(xiàn)代種業(yè)邁進(jìn),種子行業(yè)市場(chǎng)規(guī)模逐年上升,種業(yè)安全日益受到國家重視。根據(jù)《2016年中國種業(yè)發(fā)展報(bào)告》,按各類種子的市場(chǎng)價(jià)值計(jì)算,2015年我國種子市場(chǎng)總規(guī)模約為1170.26億元,居世界第二位[2]。與種業(yè)發(fā)展形勢(shì)不相適應(yīng)的是,我國種業(yè)人才嚴(yán)重不足。種業(yè)從業(yè)人員主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):一般從業(yè)人員多,而高素質(zhì)企業(yè)管理人才少;單一型技術(shù)人才多,而復(fù)合型、應(yīng)用型人才少;種子生產(chǎn)技術(shù)人員多,而市場(chǎng)營銷人才少。這些將直接影響我國種業(yè)新政策的實(shí)施,直接影響以企業(yè)為主體的商業(yè)化育種新機(jī)制的建立[3-4]。目前我國種業(yè)對(duì)人才需求呈現(xiàn)以下新趨勢(shì):一是人才需求量增加,不同類型人才有差異;二是需求單位多元化,企業(yè)是人才需求主力軍;三是人才需求類型多樣化,需求崗位專業(yè)化;四是種業(yè)人才的學(xué)歷要求提高,有工作經(jīng)驗(yàn)人才優(yōu)勢(shì)明顯;五是種業(yè)人才能力現(xiàn)代化、國際化[4]。針對(duì)目前種子行業(yè)人才需求的特點(diǎn)和地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展需要,要培養(yǎng)出實(shí)踐動(dòng)手能力強(qiáng)、具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,必須對(duì)人才培養(yǎng)模式進(jìn)行改革。

    二 面向現(xiàn)代種業(yè)的農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革實(shí)踐

    1 明確專業(yè)建設(shè)思路

    湖北工程學(xué)院農(nóng)學(xué)專業(yè)建設(shè)思路是:深入貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》,轉(zhuǎn)變教育觀念,堅(jiān)持立足地方、面向基層、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)主戰(zhàn)場(chǎng),緊緊圍繞湖北省生物育種戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代種業(yè)的發(fā)展,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為核心,培養(yǎng)一批高素質(zhì)應(yīng)用型種業(yè)人才,滿足湖北經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。深化人才培養(yǎng)模式改革,以專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)與省內(nèi)生物育種產(chǎn)業(yè)和種子行業(yè)相關(guān)企業(yè)聯(lián)合開展人才培養(yǎng)和專業(yè)建設(shè)工作,以社會(huì)需求為導(dǎo)向,共同制定人才培養(yǎng)方案和專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,共同開發(fā)課程,共建校內(nèi)外實(shí)習(xí)實(shí)踐基地,共建“雙師型”結(jié)構(gòu)教師隊(duì)伍[5]。建立一套符合我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展并與我校實(shí)際相符合的人才培養(yǎng)方案,實(shí)施訂單(定向)培養(yǎng),為生物育種產(chǎn)業(yè)和種子行業(yè)發(fā)展提供人才支撐,最終將本專業(yè)建設(shè)成為教育教學(xué)理念先進(jìn)、綜合改革成效顯著、特色鮮明、優(yōu)勢(shì)明顯、在省內(nèi)同類院校的相同或相近專業(yè)中具有引領(lǐng)示范作用的特色專業(yè)和校企合作、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的人才培養(yǎng)基地。

    2 確立“2.5+0.5+1”的校企合作人才培養(yǎng)模式

    根據(jù)湖北工程學(xué)院的培養(yǎng)目標(biāo)定位,農(nóng)學(xué)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)定位于應(yīng)用型高級(jí)專門人才。為適應(yīng)多樣化人才培養(yǎng)的要求[6-7],在農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革方面,根據(jù)本專業(yè)服務(wù)于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際、面向現(xiàn)代種業(yè)的特點(diǎn),研究生物育種產(chǎn)業(yè)和種子行業(yè)對(duì)專業(yè)人才培養(yǎng)的新要求,實(shí)行校企合作,建立一套符合我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展并與我校實(shí)際相符合的人才培養(yǎng)方案。我們邀請(qǐng)種子行業(yè)企業(yè)和生物育種一線專家召開農(nóng)學(xué)專業(yè)建設(shè)和校企合作研討會(huì),論證了專業(yè)人才培養(yǎng)方案,確立了“2.5+0.5+1”的校企合作人才培養(yǎng)模式。

    校企合作的人才培養(yǎng)方案突出實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)[8-9],在安排教學(xué)進(jìn)程時(shí),前5學(xué)期上完大部分課程,余下的少量課程在第6、7學(xué)期集中6周上完,部分選修課程可結(jié)合在企業(yè)實(shí)習(xí)完成。第6學(xué)期正處在作物生長季節(jié),主要安排專業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間延長到8月份。第7、8學(xué)期主要是開展就業(yè)見習(xí),完成畢業(yè)論文寫作工作。專業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí)、就業(yè)見習(xí)與畢業(yè)論文寫作工作原則上安排到合作企業(yè)進(jìn)行,從事與生物育種有關(guān)的科學(xué)研究和技術(shù)環(huán)節(jié)工作。

    3 加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

    一是從種業(yè)相關(guān)企業(yè)中聘任實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的專家和技術(shù)人員作為兼職教師。兼職教師主要通過講座、專題報(bào)告等形式進(jìn)行授課,將生產(chǎn)實(shí)例、實(shí)踐意識(shí)帶進(jìn)課堂。二是加強(qiáng)教師實(shí)踐能力的鍛煉,結(jié)合“青年教師企業(yè)行動(dòng)計(jì)劃項(xiàng)目”,選派青年教師深入企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)和工作,鍛煉培養(yǎng)青年教師,獲取技術(shù)經(jīng)驗(yàn),構(gòu)建“雙師型”保障系統(tǒng)。三是重點(diǎn)培養(yǎng)中青年教師,選派一批具有生產(chǎn)一線實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的中青年教師出國研修,把教師獲得校外工作或研究經(jīng)歷作為考核的重要內(nèi)容。四是校企合作共建一支優(yōu)秀的專業(yè)核心課程教學(xué)團(tuán)隊(duì),教學(xué)團(tuán)隊(duì)有切實(shí)可行的建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施方案,促使團(tuán)隊(duì)運(yùn)行機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制不斷健全和完善。

    4 加強(qiáng)課程和教學(xué)資源建設(shè)

    按照新的人才培養(yǎng)方案,改革教學(xué)內(nèi)容,加強(qiáng)教材建設(shè),使教學(xué)內(nèi)容充分反映生物育種產(chǎn)業(yè)和種子行業(yè)發(fā)展的新要求。加強(qiáng)課程建設(shè),專業(yè)核心課程實(shí)行教授負(fù)責(zé)制,在前期“植物學(xué)”“生物統(tǒng)計(jì)學(xué)”2門省級(jí)精品課程和“植物生理學(xué)”“生物化學(xué)”“分子生物學(xué)”3門校級(jí)精品課程的基礎(chǔ)上,又建設(shè)了“植物營養(yǎng)學(xué)”省級(jí)精品資源共享課和“遺傳學(xué)”校級(jí)精品資源共享課,形成開放共享的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源體系。同時(shí),實(shí)施課程體系拓展計(jì)劃,校企合作,共同開發(fā)課程,設(shè)置課程能力目標(biāo),建立課程教學(xué)案例庫、專題庫、項(xiàng)目庫,加強(qiáng)新品種、新技術(shù)、新成果、新標(biāo)準(zhǔn)等案例實(shí)踐教學(xué),采取案例教學(xué)、專題討論、項(xiàng)目教學(xué)、研討式教學(xué)和引智教學(xué)等方法。加強(qiáng)國家星火計(jì)劃項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)示范推廣項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目教學(xué)。endprint

    5 加強(qiáng)校企合作共建實(shí)習(xí)實(shí)踐基地管理

    要培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才,必須加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的管理,特別要重視充分合理利用校外教學(xué)資源,合作共建校外實(shí)習(xí)實(shí)踐基地。我們選取的校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)基地,單位領(lǐng)導(dǎo)都很重視,實(shí)習(xí)環(huán)境比較好,有利于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作和動(dòng)手能力。我們與企業(yè)共同探索管理和運(yùn)行新機(jī)制、新模式,雙方互派責(zé)任心強(qiáng)、水平高的教師和科研人員參與基地實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的指導(dǎo)與管理,共同制訂學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)計(jì)劃、內(nèi)容。特別加強(qiáng)內(nèi)容多、任務(wù)重、時(shí)間長的企業(yè)生產(chǎn)實(shí)習(xí)階段的管理,確保生產(chǎn)實(shí)習(xí)的質(zhì)量。

    三 人才培養(yǎng)模式改革成效

    通過面向現(xiàn)代種業(yè),改革農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式,學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐技能得到了全方位鍛煉,動(dòng)手能力和實(shí)際工作能力有了明顯提高,綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提升。用人單位反映,我校畢業(yè)的學(xué)生工作踏實(shí),吃苦耐勞,動(dòng)手能力較強(qiáng)。同時(shí),通過推進(jìn)人才培養(yǎng)模式改革,農(nóng)學(xué)專業(yè)建設(shè)也取得明顯成效。2012年農(nóng)學(xué)(生物育種)專業(yè)被湖北省教育廳批準(zhǔn)為“湖北省普通高等學(xué)校戰(zhàn)略性新興(支柱)產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃項(xiàng)目”和湖北省本科高?!皩I(yè)綜合改革試點(diǎn)”項(xiàng)目立項(xiàng)建設(shè)專業(yè)。2014年農(nóng)學(xué)專業(yè)獲批為國家第一批“卓越農(nóng)林人才教育培養(yǎng)計(jì)劃”改革試點(diǎn)項(xiàng)目。

    參考文獻(xiàn)

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