楊 軍
(武漢商學(xué)院,湖北 武漢 430056)
隨著食品加工、貯藏保鮮和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速發(fā)展,以及餐飲企業(yè)提高效率、降低成本和控制品質(zhì)的客觀要求,專業(yè)化、精細化和智能化正在逐步成為餐飲企業(yè)的新支撐。眾多餐飲品牌企業(yè)都已建立起中央廚房或中央工廠,“傳統(tǒng)食品工程中心”“餐飲產(chǎn)品工業(yè)化中心”也在高?;蜓芯繖C構(gòu)落地。傳統(tǒng)與現(xiàn)代、科技與工藝、工業(yè)食品與手工食品相互依存、相互滲透、相互交融。餐飲業(yè)正呈現(xiàn)出“交叉融合、開放包容”的新趨勢。思考傳統(tǒng)烹飪工藝與現(xiàn)代烹飪工業(yè)的關(guān)系,探究烹飪工藝與食品科技、食品工程、營養(yǎng)衛(wèi)生、效益成本的關(guān)系成為烹飪研究的新熱點。
烹飪與營養(yǎng)教育本科專業(yè)的設(shè)立,正是順應(yīng)這種變化的產(chǎn)物。在普通高等學(xué)校專業(yè)目錄中,其學(xué)科門類是工學(xué)(08),在食品科學(xué)與工程專業(yè)(0827)[1]下開設(shè)的,其初衷是高層次、多維度地培養(yǎng)餐飲行業(yè)的專門人才[2]。而沿襲傳統(tǒng)的“三段式”人才培養(yǎng)方式,就限制了人才培養(yǎng)的效率和效果。改革原有的培養(yǎng)體系,以烹飪工藝為基礎(chǔ),把物理、化學(xué)的基本原理,食品科技的最新成果,大眾普適的飲食文化融合其中,構(gòu)建自成體系的烹飪學(xué)科體系和人才培養(yǎng)體系,并賦予其可操作性和實效性,是烹飪教育的新理念。
全國現(xiàn)有25所本科院校開設(shè)了烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)。其人才培養(yǎng)目標緊扣“烹飪”、“營養(yǎng)”和“教育”三個關(guān)鍵詞,看似涵蓋了整體要求,實則沒有把握精髓要義,培養(yǎng)目標大多趨向虛化、泛化。從培養(yǎng)方案看,基礎(chǔ)理論課程和實踐操作課程各成體系,缺乏交叉融合和集成應(yīng)用,不能保證培養(yǎng)目標中的人才規(guī)格要求。
從必要性角度看:餐飲企業(yè)分工越來越精細化,要求從業(yè)人員在烹飪技能上精益求精,既要有技術(shù)的熟練運用,又要有機理的深刻認知;餐飲經(jīng)營的品牌化,要求企業(yè)既要有產(chǎn)品品質(zhì)的控制,又要有營養(yǎng)衛(wèi)生安全的保障;餐飲產(chǎn)品呈現(xiàn)形式的規(guī)模化和多樣性,要求從業(yè)人員既要有單品的制作、研發(fā)和設(shè)計能力,又要有食品科技與工程的知識的應(yīng)用能力。由此而形成烹飪?nèi)瞬排囵B(yǎng)上的總體要求:在人才培養(yǎng)方式上,實現(xiàn)專業(yè)化、高層次、多維度;在人才能力構(gòu)建上,形成在實踐中分析新問題、解決新問題的能力。
從可能性的角度看:烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)的工科屬性對數(shù)學(xué)、化學(xué)等理論課程的剛性要求,及烹飪本科教學(xué)中烹飪工藝部分仍沿用高模式,使得課程體系陳舊且保守,學(xué)時學(xué)分的分配左支右絀。規(guī)定的學(xué)時學(xué)分內(nèi),不能很好地完成教學(xué)任務(wù)和達成教學(xué)目標,客觀上降低了人才培養(yǎng)要求且弱化了培養(yǎng)效果。
解決上述問題的焦點,一是如何把科技、文化的相關(guān)知識融入烹飪工藝;二是如何科學(xué)地構(gòu)建新的課程體系。而解決問題的可能途徑,是細分傳統(tǒng)烹飪,選擇特定方向或領(lǐng)域,以特色食材為基礎(chǔ),以烹飪工藝為主線,注入食品科技和飲食文化元素,開展課程建設(shè)和教學(xué)方法改革,使學(xué)生能夠在規(guī)定的學(xué)時學(xué)分內(nèi),在烹飪的專門化方向上系統(tǒng)學(xué)習(xí)和掌握集烹飪工藝、食品科技、飲食文化于一體的烹飪課程,從而達成專業(yè)化、高層次、多維度的烹飪?nèi)瞬诺呐囵B(yǎng)要求。
所以,我們在制訂人才培養(yǎng)目標時,既要考慮餐飲業(yè)的發(fā)展的客觀需求,又要考慮學(xué)校人才培養(yǎng)的現(xiàn)實可能性,培養(yǎng)在特定方向或領(lǐng)域能夠?qū)⒐に?、科技、文化集成并且?yīng)用,既能從事一線生產(chǎn),又能對工藝和產(chǎn)品進行研發(fā)、設(shè)計和創(chuàng)新的高級烹飪?nèi)瞬拧?/p>
人才培養(yǎng)方案是培養(yǎng)目標的支撐,是培養(yǎng)規(guī)格的保障。把握核心和關(guān)鍵,突出重點和特色,明晰人才培養(yǎng)的思路、方法和路徑,是人才培養(yǎng)方案的任務(wù)。就烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)而言,其核心和關(guān)鍵是烹飪。與之相關(guān)的營養(yǎng)、教育及管理等,都是圍繞烹飪而展開的;其重點是烹飪高級人才培養(yǎng)。這意味著相較于其它層次的烹飪?nèi)瞬哦裕仨毻怀龈邔哟魏投嗑S度的培養(yǎng)要求;而其特色是知識和技術(shù)的融合集成,這是應(yīng)用型本科建設(shè)的本質(zhì)要求?;谂腼兣c營養(yǎng)教育專業(yè)的特點,在人才培養(yǎng)方案中,體現(xiàn)如下幾個思想至關(guān)重要。
這里所說的知識是指與烹飪相關(guān)的理論知識,它們蘊含于其他學(xué)科之中,自成體系。而現(xiàn)有的烹飪技術(shù),大多都是經(jīng)驗主義的產(chǎn)物,具有模糊性特點[3]。出于烹飪技術(shù)從模糊化向定量化轉(zhuǎn)變的需要,也出于人才培養(yǎng)的效率和效果評價的需要,在人才培養(yǎng)方案的制訂過程中,堅定貫徹知識和技術(shù)融合集成的思想,將理論知識重新拆分,將烹飪技術(shù)作環(huán)節(jié)分解,基于相關(guān)性原則重新組合,構(gòu)建新的課程體系。改變烹飪與營養(yǎng)教育專業(yè)至今仍然沿用高職高專的《烹飪工藝學(xué)》《菜品制作》等相關(guān)教材與教法的現(xiàn)狀,堅決避免理論教學(xué)與實踐教學(xué)脫節(jié)的問題,并把它作為專業(yè)改革的首要任務(wù)。
烹飪是一門實踐性學(xué)科。在烹飪教學(xué)過程中,實踐內(nèi)容通常包括實訓(xùn)和實驗兩部分。實訓(xùn)強調(diào)熟能生巧,實驗則更多地強調(diào)機理認知。就烹飪高級人才的培養(yǎng)而言,熟能生巧與機理認知同等重要。只有在各個技術(shù)環(huán)節(jié)的訓(xùn)練中,融進基礎(chǔ)驗證性實驗、綜合設(shè)計性實驗、研究創(chuàng)新型實驗,才能使學(xué)生從科技的視角去審視烹飪工藝,以科學(xué)實驗為指導(dǎo)去創(chuàng)新烹飪工藝。因此,要牢固樹立實訓(xùn)、實驗并行并重的思想,并自始至終貫穿到人才培養(yǎng)方案中。
微學(xué)分是對傳統(tǒng)學(xué)分的細分,是對課程內(nèi)容的主要部分或教學(xué)過程的重要環(huán)節(jié)分別賦予學(xué)分。所以也是對傳統(tǒng)教學(xué)目標和考核方式的細分[4]。在對傳統(tǒng)烹飪細分的背景下,微學(xué)分思想的貫徹和應(yīng)用,至少產(chǎn)生兩方面的意義:一是促進教學(xué)方式的變革。以知識技能的融合集成、實驗實訓(xùn)并行并重為核心的新烹飪教育理念,必將強化課程各組成部分和各環(huán)節(jié)的意義和作用,要求教師在課堂內(nèi)容設(shè)計和教學(xué)方法設(shè)計上更具針對性和實效性,細化各個組成部分和各個環(huán)節(jié)的教學(xué)目標和考核方式。二是促使學(xué)習(xí)方式的變革。首先,學(xué)生可根據(jù)自己的職業(yè)愿景和學(xué)習(xí)興趣實行模塊化、系統(tǒng)化選課,增強學(xué)習(xí)的積極性和主動性;其次,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中可根據(jù)自己的弱點或不足,有針對性地學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,避免平均用力,提高學(xué)習(xí)效率和效果。
將理論知識與烹飪技術(shù)融合集成,是新烹飪建設(shè)發(fā)展的客觀要求和必要前提。實際上,理論知識與烹飪技術(shù)的融合集成及應(yīng)用,也是一個由淺入深、由易到難的過程,具有層次性。與烹飪相關(guān)課程對應(yīng)起來,可以形成基礎(chǔ)性、綜合性、研究性等由低到高的課程系列(如圖1),從而建立起以理論知識與烹飪技術(shù)相結(jié)合為基礎(chǔ)構(gòu)架的學(xué)習(xí)、研究體系,為建立烹飪學(xué)科奠定必要基礎(chǔ)。
圖1 新烹飪視角下的烹飪專業(yè)進階課程系列
交叉融合是烹飪作為應(yīng)用型學(xué)科的典型特征,也是行業(yè)企業(yè)發(fā)展的客觀要求。課程作為教學(xué)過程中信息和知識的重要載體,是這一理念的最好表達。將烹飪工藝、食品科技、飲食文化融為一體且集成應(yīng)用,是理念也是方法,但更需要達致融合的手段。
傳統(tǒng)烹飪的細分,源于應(yīng)用型本科烹飪教育對烹飪工藝、科技、文化融合發(fā)展的客觀要求,以及餐飲企業(yè)對人才“專業(yè)化”的迫切需求。依據(jù)食材的典型性和代表性,將傳統(tǒng)烹飪劃分為更加精細的子類,如把魚類制作劃分為淡水魚鮮制作和海水魚鮮制作。更進一步,根據(jù)湖北地區(qū)的地域和文化特色,可將淡水魚鮮劃分為武昌魚、大白刁、鳙魚等。食材是烹飪的基礎(chǔ)原料,食材的特性決定了烹飪的技法[5],食材在加工過程中呈現(xiàn)的物性特征、風(fēng)味特征、營養(yǎng)特征是可測量、可驗證、可評估、可優(yōu)化的,而呈現(xiàn)出來的文化特征是可挖掘、可賦予的,理所當(dāng)然地,食材也就成為工藝、科技和文化的載體;特定食材的烹飪工藝是可層次化、系統(tǒng)化的,從思路和方法的角度,有利于提高學(xué)生學(xué)習(xí)的專門化和系統(tǒng)化。
將烹飪工藝過程等具有經(jīng)驗性、模糊性特點的知識稱為隱性知識,將食品科技等具有確定性特征的知識稱為顯性知識[6]。以典型食材為基點,以隱性知識的串行結(jié)構(gòu)為橫軸,以顯性知識的并行結(jié)構(gòu)為縱軸,通過烹飪工藝過程的環(huán)節(jié)劃分,在節(jié)點處引入驗證性,評估性實驗,并賦予其物性特征、風(fēng)味特征、營養(yǎng)特征等,開展課程建設(shè)。以淡水魚鮮為例,首先選取具有地域特色和生產(chǎn)規(guī)模的武昌魚,大白刁和鳙魚作為食材,通過對其加工過程中的工藝環(huán)節(jié)或者不同烹飪方法解構(gòu),從生物學(xué)、化學(xué)、營養(yǎng)學(xué)的角度對工藝過程進行驗證、評估和優(yōu)化,透析其機理和方法,并賦予相應(yīng)的文化特征,開展基于三種典型魚類的課程建設(shè),形成如下課程體系構(gòu)架(如圖2)從而使傳統(tǒng)魚類制作以嶄新的課程體系形態(tài)重新呈現(xiàn)。學(xué)生通過縱向的模塊化選課,實現(xiàn)工藝、科技和文化集成學(xué)習(xí)由低到高的系統(tǒng)性。也可根據(jù)自己的興趣和時間進行橫向模塊的多選和優(yōu)選,達成類比學(xué)習(xí)和拓展學(xué)習(xí)的目的。
圖2 新烹飪視角下的淡水魚鮮類課程體系構(gòu)架
學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力、機理認知能力、知識遷移能力、研發(fā)設(shè)計能力的培養(yǎng)和建設(shè)[7],始終是學(xué)校和教師關(guān)注的焦點和核心。如果說新的烹飪教育理念、新的課程體系和課程內(nèi)容為其準備了必要的前提,那么,與之匹配的教學(xué)方法和手段則是其可靠的保障。
面對餐飲業(yè)和食品業(yè)相互交融的新趨勢,教師必須深入行業(yè)企業(yè),深入市場,通過調(diào)研、實地實景考察和集中培訓(xùn)等多種形式,形成對“新烹飪”的了解、認識和理解,形成對“新烹飪”理念下的培養(yǎng)目標、培養(yǎng)方案的理解和認同,從而把思想統(tǒng)一到新的培養(yǎng)理念、新的課程體系建設(shè)、新的教學(xué)方法的思考和探索上來。
一是對傳統(tǒng)烹飪進行初步細分。根據(jù)湖北地區(qū)食材特色及現(xiàn)有的烹飪師資條件,將中式烹飪劃分為淡水魚鮮、茸膠、蒸菜、素食四個類別;中西面點劃分為子面和發(fā)酵面兩個類別。并分別確定典型的食材或產(chǎn)品品種,作為工藝研究、課程建設(shè)和教學(xué)活動的載體;二是打破傳統(tǒng)的條塊分割的教研室建制。將理論教師與烹飪工藝教師依據(jù)上述劃分類別編排,成立教學(xué)研團隊,從而形成人員融合、理念融合、教學(xué)科研融合的環(huán)境和氛圍;三是在公共實驗實訓(xùn)平臺的基礎(chǔ)上,明晰各團隊的目標任務(wù),并根據(jù)目標任務(wù)配備教科研設(shè)備設(shè)施。
教學(xué)方法的改革,必須與“新烹飪”的建設(shè)發(fā)展理念相吻合,必須與新開發(fā)課程內(nèi)容結(jié)構(gòu)相配套。具體從如下四個方面入手。
1.實施微學(xué)分
按照新的課程教學(xué)目標,強化課程設(shè)計和課堂設(shè)計,把教學(xué)過程或者教學(xué)內(nèi)容的重要部分細分,賦予相應(yīng)的學(xué)分,改革評價考核方式,實行分類評價和環(huán)節(jié)評價。學(xué)生明晰通過什么內(nèi)容或環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)來達到課程目標和課堂目標要求,必須自主把握學(xué)習(xí)過程來獲得微學(xué)分,從而提升自主學(xué)習(xí)自主訓(xùn)練的意識和能力。
2.小班化教學(xué)
通過小班化教學(xué),由理論教師和實踐教師(實訓(xùn)教師、實驗教師)共同授課,教學(xué)過程中承擔(dān)不同的角色,分擔(dān)不同的課堂教學(xué)任務(wù),采取差異的教學(xué)方式和評價考核方式,使實驗和實訓(xùn)相互印證,工藝和科技相互融合,增進學(xué)生的機理認知能力。
3.導(dǎo)師團隊制
學(xué)生根據(jù)傳統(tǒng)烹飪細分后的課程體系實行模塊化選課的同時,意味著選擇了相對應(yīng)的教科研團隊,也就是導(dǎo)師團隊。由于導(dǎo)師團隊是由分別負責(zé)烹飪工藝、食品科技和飲食文化的教師組成,有利于對學(xué)生學(xué)習(xí)形成全方位系統(tǒng)化的指導(dǎo),形成學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)境的立體結(jié)構(gòu)。培養(yǎng)學(xué)生對于知識和專業(yè)、思路和方法的遷移能力。
4.項目教學(xué)法
把具體的教科研項目應(yīng)用到教學(xué)過程中,以項目為中心,以學(xué)生為主體,通過設(shè)計、分工、指導(dǎo)、監(jiān)督、總結(jié)、提升的過程,讓學(xué)生在真實的實踐環(huán)境中,把知識和技術(shù),理論和實踐、工藝和機理、產(chǎn)品和文化結(jié)合起來,產(chǎn)生具象化的集成應(yīng)用能力,從而培養(yǎng)學(xué)生的研發(fā)設(shè)計及創(chuàng)新能力。
餐飲業(yè)和食品業(yè)新的發(fā)展趨勢,催生出烹飪研究和烹飪教育的新理念和新思路。以餐飲及食品企業(yè)人才的新需求和應(yīng)用型本科建設(shè)的緊迫性為動力,從烹飪研究開始,認識和理解新烹飪;從人才培養(yǎng)目標、培養(yǎng)方案、課程建設(shè)、教學(xué)方法的改革著手,建設(shè)和發(fā)展新烹飪。在對傳統(tǒng)烹飪細分的前提下,通過科技、文化元素的注入,建設(shè)新的課程體系,形成新的培養(yǎng)方案,采用新的教學(xué)方法,使學(xué)生能夠從科技與文化的視角審視烹飪工藝,能夠以科技與文化為基礎(chǔ)創(chuàng)新和改進烹飪工藝,實現(xiàn)傳統(tǒng)烹飪和食品工業(yè)的對接和轉(zhuǎn)換,使傳統(tǒng)烹飪以嶄新的形式在更高的水平上傳承和發(fā)展。