王培羽
摘 要: 隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的迅猛發(fā)展,科學(xué)技術(shù)水平得到顯著提升,民用航空事業(yè)作為我國(guó)交通運(yùn)輸?shù)闹匾M成部分,能夠?qū)?guó)家的綜合實(shí)力提升起到關(guān)鍵性作用。在我國(guó)各大機(jī)場(chǎng)的不斷擴(kuò)建之下,對(duì)民航交通管制人員的需求也逐漸增加。本文將對(duì)民航交通管制人員的基本訓(xùn)練方式及內(nèi)容進(jìn)行分析和思考。
關(guān)鍵詞: 民航;交通管制員;訓(xùn)練方式
引言:航天事業(yè)屬于高科技的代表性產(chǎn)業(yè),是衡量我國(guó)綜合國(guó)力的重要指標(biāo)??罩薪煌ü苤茖儆诿窈街刑赜械膬?nèi)容,其主要作用是避免飛機(jī)在空中與其他障礙物相撞,確保飛行活動(dòng)的順利進(jìn)行。因此,與常規(guī)的交通管制工作相比而言,空中的管制工作對(duì)人員技術(shù)能力方面要求十分嚴(yán)格,對(duì)其進(jìn)行訓(xùn)練工作顯得十分必要。
一、民航交通管制人員的基本訓(xùn)練方式
長(zhǎng)期以來,我國(guó)十分注重民航事業(yè)的發(fā)展,并且設(shè)置了專業(yè)的空中交通管制員培訓(xùn)基地,并且對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格的訓(xùn)練,其中基本的訓(xùn)練方式有以下幾點(diǎn)。
(一)具備扎實(shí)的管制基礎(chǔ)能力
培養(yǎng)良好的訓(xùn)練能力能夠?yàn)榻煌ü苤迫藛T的基礎(chǔ)能力提供保障,從而保障交通秩序。我國(guó)現(xiàn)有的航空人才培養(yǎng)學(xué)校應(yīng)嚴(yán)格安全國(guó)家要求,進(jìn)行統(tǒng)一教學(xué),安排好基礎(chǔ)文化教學(xué)以及數(shù)理化、計(jì)算機(jī)等課程,并在此基礎(chǔ)上開設(shè)一些民航交通管制的專業(yè)課程,對(duì)于學(xué)生了解飛機(jī)相關(guān)知識(shí)以及基礎(chǔ)教學(xué)打好基礎(chǔ)。
(二)加強(qiáng)崗前培訓(xùn)
民航空中管制工作對(duì)人員的技能要求較高,因此管制人員在上崗之前要進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn),進(jìn)行正規(guī)的崗前教育,并且對(duì)全體管制人員進(jìn)行集中培訓(xùn),使其在上崗之前對(duì)航空交通章程等有大致的了解,并且進(jìn)行定期的考評(píng)測(cè)試,經(jīng)過層層選拔之后,通過的人員才給予正式上崗的機(jī)會(huì)。
(三)加強(qiáng)應(yīng)變能力培訓(xùn)
在航空交通運(yùn)輸中由于受到天氣狀況影響較大,在飛行的過程中經(jīng)常會(huì)由于指揮、天氣以及飛行條件等多方面的影響,產(chǎn)生意外事故。因此,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)空中交通管制人員進(jìn)行培訓(xùn),使其在面對(duì)突發(fā)狀況時(shí),能夠靈活應(yīng)對(duì),這將要求各大航空院校,應(yīng)對(duì)專業(yè)人才進(jìn)行全方位的教學(xué),使其隨機(jī)應(yīng)變能力得到有效提升[1]。
二、對(duì)民航交通管制人員訓(xùn)練的分析和思考
根據(jù)上文表述能夠得知,民航空中交通管制人員具有較為嚴(yán)峻的任務(wù),對(duì)其技術(shù)能力方面的要求較高,為了能夠使相關(guān)工作得到順利進(jìn)行,應(yīng)對(duì)管制人員的訓(xùn)練進(jìn)行全方位的分析和思考。
(一)加強(qiáng)管制人員入學(xué)條件要求
目前,我國(guó)擁有的空中交通管制院校較少,因此對(duì)管制人員的選拔方面應(yīng)提升力度。為了能夠保障所選拔的人員具有高素質(zhì)、高能力,應(yīng)對(duì)招生規(guī)章進(jìn)行細(xì)化和提升,并且對(duì)所選拔出來的人員進(jìn)行知識(shí)水平以及身體素質(zhì)的提升,使其能力和素養(yǎng)都屬于佼佼者,嚴(yán)格把好入學(xué)的關(guān)卡,從而保障交通管制人員的整體素質(zhì)和水平。
(二)劃分管制人員技術(shù)等級(jí)
所謂“沒有規(guī)矩不成方圓”,在交通管制人員訓(xùn)練方面也是如此,應(yīng)建立管制人員技術(shù)等級(jí)制度,劃分技術(shù)等級(jí)??罩薪煌ü苤品矫娴墓ぷ魇址爆崗?fù)雜,類型多樣,對(duì)管制人員的技術(shù)要求較高,因此采用制定等級(jí)制度的方式能夠?qū)θw成員的工作水平和結(jié)果進(jìn)行登記測(cè)評(píng),從而使工作隊(duì)伍更加團(tuán)結(jié)穩(wěn)定,成員的工作效率和質(zhì)量得到極大的提升。此外,相關(guān)部門還可以依據(jù)管制人員的工作能力,對(duì)其技術(shù)等級(jí)進(jìn)行劃分,并且制定相應(yīng)的晉升規(guī)則,這將極大的提升管制人員工作熱情和積極性,將考評(píng)工作落到實(shí)處。
(三)實(shí)施分組分級(jí)訓(xùn)練
根據(jù)相關(guān)調(diào)查研究顯示,我國(guó)目前的空中交通管制中仍然存在諸多問題,例如,組織不夠嚴(yán)密、計(jì)劃缺乏創(chuàng)新、規(guī)定落實(shí)困難等等,這些因素都將嚴(yán)重的阻礙著現(xiàn)代科學(xué)管理的有效進(jìn)行。針對(duì)這一問題,在對(duì)空中管制人員培訓(xùn)的過程中,應(yīng)堅(jiān)持整體連貫性教學(xué)的方式,實(shí)施分組分級(jí)訓(xùn)練,按照各個(gè)管制人員的技術(shù)能力水平進(jìn)行分類,對(duì)教育的主要內(nèi)容進(jìn)行明確,并且在實(shí)際訓(xùn)練中進(jìn)行有針對(duì)性的教學(xué),使教育能夠深入落實(shí),做到有的放矢。
(四)突出高難科目訓(xùn)練
為了能夠有效保障空中管制的安全,各相關(guān)單位都十分注重高難科目的訓(xùn)練,一方面是對(duì)技術(shù)方面難點(diǎn)的突破,由于管制人員個(gè)體在素質(zhì)、實(shí)踐以及訓(xùn)練等多個(gè)方面不盡相同,因此在實(shí)際工作中產(chǎn)生的技術(shù)難點(diǎn)也有所區(qū)別,各單位應(yīng)積極組織專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行逐一攻克,例如:對(duì)于高峰階段的管制工作來說,繁忙的機(jī)場(chǎng)以及復(fù)雜的航線等都將為管制工作帶來較大的挑戰(zhàn),這時(shí)應(yīng)進(jìn)行具體問題具體分析,根據(jù)不同的情況制定不同的解決策略,進(jìn)行有針對(duì)性的訓(xùn)練。另一方面,掌握防撞關(guān)鍵。管制工作的核心目的就是防止飛機(jī)在飛行中發(fā)生撞擊,同時(shí)也是對(duì)管制人員進(jìn)行技術(shù)訓(xùn)練的主要內(nèi)容,古往今來,全球幾乎每年都會(huì)發(fā)生飛機(jī)相撞的事故,主要集中在關(guān)鍵機(jī)場(chǎng)的上空以及起降階段,在這些關(guān)鍵點(diǎn)中飛機(jī)的數(shù)量較多,飛行狀態(tài)變化較大,軍航和民航在飛行要求方面不相一致,十分容易發(fā)生撞擊事故。因此,各單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)管制人員的培訓(xùn)工作,使其能夠?qū)@些關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)保持高度警惕,并且掌握充分的防范措施[2]。
(五)完善技術(shù)管理制度
要想有效提升管制人員的工作水平,各單位都應(yīng)該加強(qiáng)管理工作,積極完善各項(xiàng)管理制度,其中主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面。一方面,建立定期考察制度,各單位根據(jù)自身的發(fā)展情況,規(guī)定每隔半年或者一年對(duì)管制人員對(duì)于規(guī)章制度以及航行資料的掌握程度進(jìn)行考核,并且對(duì)其實(shí)際操作能力以及特殊事件的處理能力等方面進(jìn)行測(cè)評(píng),同時(shí),在日常工作中也應(yīng)對(duì)管制人員的技能水平進(jìn)行不定期的測(cè)評(píng)。另一方面,建立技術(shù)檔案。各單位應(yīng)將管制人員的基本信息、進(jìn)修情況、訓(xùn)練情況以及各項(xiàng)成績(jī)等進(jìn)行登記記錄,使其為考察和晉升提供有力的參考依據(jù)。
結(jié)束語:綜上所述,我國(guó)十分重視航空事業(yè)的發(fā)展,并為此建立了專業(yè)的空中交通管制部門。隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各地區(qū)機(jī)場(chǎng)紛紛擴(kuò)建,航空運(yùn)輸事業(yè)得到蓬勃發(fā)展,這將對(duì)空中管制人員的技能水平提出較高的要求。因此,我國(guó)各大相關(guān)院校應(yīng)加強(qiáng)對(duì)管制人才的培養(yǎng)力度,并且進(jìn)行嚴(yán)格篩選,各相關(guān)單位也要從制度、體系、訓(xùn)練等多個(gè)方面著手,強(qiáng)化空中交通管制人員的訓(xùn)練。
參考文獻(xiàn)
[1]金宇.淺析軍民航空管人員養(yǎng)成訓(xùn)練差異[J].內(nèi)江科技,2012,3307:6-7.
[2]譚靖超.見習(xí)管制員模擬管制培訓(xùn)淺談[J].空中交通管理,2013,07:40-43+46.endprint