摘 要:事業(yè)單位的財務(wù)工作直接關(guān)系單位的經(jīng)濟命脈,也關(guān)系到國家經(jīng)濟利益。目前,事業(yè)單位的會計監(jiān)督機制存在較多的弊端,我們需要通過提高財務(wù)人員工作意識、加大財務(wù)監(jiān)督工作力度等措施,實現(xiàn)建立與健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;會計監(jiān)督;健全機制;措施
引言
事業(yè)單位結(jié)構(gòu)調(diào)整,對會計監(jiān)督工作提出了諸多挑戰(zhàn),因此在具體工作開展過程中,財務(wù)人員除了做好常規(guī)會計管理工作外,還應(yīng)結(jié)合單位發(fā)展實際情況,對其財務(wù)狀況和會計工作進行監(jiān)督,以此保證單位具備良好的經(jīng)濟狀態(tài)。盡管很多事業(yè)單位意識到會計監(jiān)督的重要性,但是受傳統(tǒng)工作方式和觀念的影響,在會計監(jiān)督過程中存在一系列問題,會計人員必須對問題進行總結(jié),進而開展有針對性的改善工作。
一、目前事業(yè)單位會計監(jiān)督機制中現(xiàn)存的問題
(一)我國會計監(jiān)督制度的落實工作有待加強
為了更好更快地推進市場經(jīng)濟的大步向前,黨中央和政府對目前事業(yè)單位的人事體系還有財務(wù)體系作出了新的新的修訂和改革?;谪攧?wù)體系的改革下,會計工作的執(zhí)行過程中存留著歷史遺留的嚴重問題,包括事業(yè)單位的部門骨干和管理層忽視了會計監(jiān)督工作的必要性,不少的機構(gòu)對于會計監(jiān)督工作的執(zhí)行流于表面以及敷衍行事,使得會計監(jiān)督體系的效用不能得以體現(xiàn)。
(二)會計監(jiān)督制度的不足
1.會計監(jiān)督工作落后于當(dāng)前會計工作的進度,為此適當(dāng)調(diào)整會計監(jiān)督工作機制以便加快適應(yīng)當(dāng)前會計工作的新變化。
2.隨著會計環(huán)境的新變化下,會計工作突發(fā)了許多新問題難以得到解決,嚴重拖后事業(yè)單位會計工作的如常進行。
(三)事業(yè)單位存在會計信息不真實的問題
而不完善的單位財務(wù)機制給會計賬目的造假行為滋生了空間,其行為嚴重損害了事業(yè)單位經(jīng)濟利益。與此同時,落實力度薄弱的會計監(jiān)督工作,給部分事業(yè)單位人員的以權(quán)謀私、造假賬騙公款的行為提供了犯罪空間,嚴重損害國家和人民的經(jīng)濟利益。失真的會計信息,譬如紊亂的會計賬目,對會計工作的如常開展造成阻礙,同時助長腐敗的滋生,不利于事業(yè)單位的廉政建設(shè)。
(四)事業(yè)單位的會計人員綜合素養(yǎng)水平待提升
事業(yè)單位中從事會計工作的相關(guān)人員的會計職業(yè)操守和道德水平亟待提升,緊隨會計工作環(huán)境的新變化同步提升事業(yè)單位會計人員的專業(yè)素養(yǎng)。會計工作正在逐步向網(wǎng)絡(luò)化遞進,為此需要提升會計人員的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)認知和操作技術(shù),以資歷深、經(jīng)驗豐富的事業(yè)單位會計人員帶新員工的形式,緩解新員工對網(wǎng)絡(luò)化會計工作的不適應(yīng)。
二、事業(yè)單位會計監(jiān)督管理機制建立健全措施
(一)加強立法,提升會計監(jiān)督機制在事業(yè)單位中的地位
不少的事業(yè)單位忽視了會計監(jiān)督工作的必要性,對于會計監(jiān)督工作的執(zhí)行流于表面以及敷衍行事。同時國家針對會計監(jiān)督領(lǐng)域出臺的法規(guī)政策不夠完善,不足以完全規(guī)范事業(yè)單位的會計監(jiān)督工作的執(zhí)行。為此相關(guān)政府部門應(yīng)該從健全法律法規(guī)、同時積極響應(yīng)和配合事業(yè)單位會計工作的落實,建樹嚴格的會計監(jiān)督機制確保其在事業(yè)單位的會計工作中發(fā)揮應(yīng)有效用。國內(nèi)某事業(yè)單位,管理基層充分重視會計監(jiān)督體系,安排有關(guān)人員參與到會計監(jiān)督程序和范疇的規(guī)范工作中。嚴格遵循《會計法》新的修訂條例和具體執(zhí)行事項,健全單位的會計法律體系,以便實現(xiàn)會計監(jiān)督工作的有法可依,有章可循。同時,單位管理層應(yīng)該編制出科學(xué)、規(guī)范的會計準則和制度,集合事業(yè)單位實際現(xiàn)狀,制定出符合單位未來會計工作發(fā)展方向的會計監(jiān)督體系,促進事業(yè)單位的多元化發(fā)展。實地調(diào)研事業(yè)單位的會計監(jiān)督制度的執(zhí)行情況,得出調(diào)研報告,發(fā)現(xiàn)其中的問題,從而因地適宜制定出合理、科學(xué)的事業(yè)單位會計監(jiān)督應(yīng)對舉措,確切保證該制度的貫徹落實。
(二)設(shè)置內(nèi)部牽制制度,懲治貪污腐敗行為
事業(yè)單位開展會計監(jiān)督工作時應(yīng)嚴格遵循《內(nèi)部會計控制基本規(guī)范》的規(guī)章條例,具體的監(jiān)督工作中遵循崗位、職責(zé)合理分工、崗位匹配的原則進行機構(gòu)及其崗位間職責(zé)的相互制約和權(quán)衡。舉例而言,事業(yè)單位的建樹完善的會計監(jiān)督體系的過程中需要確保審核、會計、出納三個崗位的職務(wù)分離,確保會計事務(wù)和會計信息的相互獨立和相互制衡,從而形成良好的約束關(guān)系。實際開展會計工作時,會計從業(yè)者通過會計崗位考核后,利用專業(yè)的會計知識和會計專業(yè)素養(yǎng)規(guī)范會計核算和會計處理程序的標準。規(guī)范會計憑據(jù)審核、會計賬目的登記、會計核算方法的確定、記賬標準的規(guī)范等事項,全方位確保會計信息的真實、可靠。
(三)完善外部監(jiān)督機制,提升監(jiān)督管理水平
事業(yè)單位會計監(jiān)督工作的落實,除了基本的會計監(jiān)督機制的完善外還需要健全外部監(jiān)督機制,通過對事業(yè)單位的審計部門及其工作的監(jiān)督、監(jiān)督事項的各個流程、事項執(zhí)行的前后工作等的全方位監(jiān)督發(fā)揮其應(yīng)有的職能和效用。事業(yè)單位的經(jīng)營管理資金是由中央和地級政府從財政支出中劃撥的一部分款項,為此針對有出租或出借固定資產(chǎn)收入的事業(yè)單位,建樹獨立的收支管理。監(jiān)督事業(yè)單位的全部經(jīng)濟活動,嚴懲事業(yè)單位的違法、違紀的虛假作案行為。事業(yè)單位的會計信息質(zhì)量審核作為會計監(jiān)督工作的重點,對單位提供的會計信息進行系統(tǒng)評估。
三、結(jié)束語
隨著市場經(jīng)濟不斷發(fā)展,事業(yè)單位發(fā)展面臨著巨大的競爭壓力,而會計工作是保證事業(yè)單位快速發(fā)展的關(guān)鍵所在,因此,事業(yè)單位應(yīng)結(jié)合發(fā)展實際情況,注重開展有效的會計監(jiān)督工作,建立健全會計監(jiān)督機制,進而促進事業(yè)單位會計工作持續(xù)、健康發(fā)展。
參考文獻:
[1]劉娜.建立與健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的措施[J].中國市場,2014,(25):59-60.
作者簡介:
楊雪(1984-),女,漢族,碩士學(xué)歷,就職于吉林藝術(shù)學(xué)院,主要研究方向:經(jīng)濟學(xué)。