論事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的必要性及統(tǒng)計(jì)質(zhì)量提升

摘 要：隨著我國科技與經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，統(tǒng)計(jì)工作也變得越來越重要，尤其對(duì)于行政事業(yè)單位而言，重要地位也與日俱增。但是，我國的行政事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作還存在一些不足本文對(duì)當(dāng)前我國行政事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作存在的問題進(jìn)行分析，結(jié)合當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作的必性，提出一些可行的建議，希望對(duì)行政事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的提升有所幫助。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作；必要性對(duì)策

引言

統(tǒng)計(jì)工作是國家進(jìn)行規(guī)劃、施政、宏觀調(diào)控的前提，也是各行各業(yè)進(jìn)行自身結(jié)構(gòu)調(diào)整、反映問題的重要參考手段，行政事業(yè)單位也不例外。隨著科技與經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，各行各業(yè)都面臨著新要求、新需求的問題，統(tǒng)計(jì)工作也不例外，統(tǒng)計(jì)工作在行政事業(yè)單位工作中的地位日益增高，發(fā)揮的作用也越來越明顯。但是，目前事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作還存在一定的問題，這與當(dāng)前的技術(shù)和環(huán)境有一定的關(guān)系。通過對(duì)當(dāng)前事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行研究，希望能夠使當(dāng)前事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量得到提升，同時(shí)也可為統(tǒng)計(jì)工作的研究提供幫助。

一、事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的必要性

事業(yè)單位是我國以公益為目的，由國家機(jī)關(guān)或組織舉辦的社會(huì)服務(wù)組織，為我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)。而統(tǒng)計(jì)工作是國家進(jìn)行規(guī)劃、施政、宏觀調(diào)控的重要參考手段，也是最為有效的方法之一。事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作，為國家進(jìn)行管理、決議提供重要參考資料，它可以提供直接、有效、全面的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。同時(shí)，統(tǒng)計(jì)工作所統(tǒng)計(jì)出的數(shù)據(jù)和意見也是事業(yè)單位工作開展?fàn)顩r最為直接的參考資料，為事業(yè)單位的發(fā)展方向和工作重點(diǎn)提供參考意見。因此，統(tǒng)計(jì)工作是事業(yè)單位進(jìn)行管理的重要手段之一，也是國家進(jìn)行宏觀調(diào)控非常重要的基礎(chǔ)。

二、事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工存在的問題

（一）統(tǒng)計(jì)工作建設(shè)滯后

近幾年，國有企事業(yè)單位改革取得了一定成果，但還存在一定的問題，例如相關(guān)的統(tǒng)計(jì)工作錯(cuò)位，統(tǒng)計(jì)制度不健全，沒有專門的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，且沒有形成體系，統(tǒng)計(jì)工作的建設(shè)滯后。同時(shí)，最為顯著的問題就是大部分高等院校沒有專門的信息統(tǒng)計(jì)中心，也就是專門的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)。在平常的統(tǒng)計(jì)工作開展中，往往將統(tǒng)計(jì)工作交付給財(cái)務(wù)部門或辦公室等部門，統(tǒng)計(jì)工作沒有具體的細(xì)分。其次，衛(wèi)生部門也存在一定的問題。最為顯著的就是由于醫(yī)院日常的工作呈現(xiàn)出事務(wù)多、壓力大、人手不足等特點(diǎn)，本身從事統(tǒng)計(jì)工作的人員就比較少，而且?guī)缀鯖]有專門的統(tǒng)計(jì)人員，統(tǒng)計(jì)工作的開展都是一些部門兼職完成的，極大的增加了醫(yī)務(wù)工作者的工作量，而且統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量也存在問題，一些醫(yī)院僅僅只能完成自身日常的報(bào)表，對(duì)于具體的數(shù)據(jù)和資料并沒有一個(gè)詳細(xì)、完整的統(tǒng)計(jì)結(jié)果，這也是醫(yī)院統(tǒng)工作存在質(zhì)量問題的重要原因。

（二）統(tǒng)計(jì)工作制度不完善

因我國統(tǒng)計(jì)工作發(fā)展較晚，與國際上主流發(fā)達(dá)國家的統(tǒng)計(jì)工作制度相比，我國的統(tǒng)計(jì)制度還存在一定的不足。我國目前施行的有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作的法律體系還不夠完善，主要存在以下幾個(gè)問題：首先，《統(tǒng)計(jì)法》還存在著一定的不足。例如在具體的統(tǒng)計(jì)工作實(shí)施的具體方案、統(tǒng)計(jì)制度的監(jiān)督問題、統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)等并沒有形成完整的統(tǒng)一意見。其次，我國絕大多數(shù)事業(yè)單位并沒有建立起科學(xué)、專業(yè)的統(tǒng)計(jì)制度，在統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集、保存，專業(yè)數(shù)據(jù)庫的建立上存在嚴(yán)重的問題。另外，沒有引起應(yīng)有的重視也是一個(gè)主要的原因。大多數(shù)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的開展僅僅是交付給會(huì)計(jì)部門去處理沒有專門的統(tǒng)計(jì)部門和統(tǒng)計(jì)人員。無法達(dá)到新時(shí)代對(duì)于統(tǒng)計(jì)工作的需求，更難談的上統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的提升。

三、提升事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的有效措施

（一）建立完善的事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作制度

建立完善的事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作制度，有利于規(guī)范事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作，使得統(tǒng)計(jì)工作能夠科學(xué)、有效的開展，同時(shí)也可以保障統(tǒng)計(jì)資料和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的科學(xué)、真實(shí)性。其次，事業(yè)單位內(nèi)部應(yīng)該形成科學(xué)、有效的統(tǒng)計(jì)工作監(jiān)督制度，這樣有利于統(tǒng)計(jì)工作的真正落實(shí)。同時(shí)，在監(jiān)管制度的制定過程中，可以具體的將統(tǒng)計(jì)工作具體的劃分到個(gè)人，落實(shí)責(zé)任制，如果出現(xiàn)問題，就可以具體到人，有利于統(tǒng)計(jì)工作的落實(shí)與統(tǒng)計(jì)質(zhì)量的提升。另外可以真正的引起相關(guān)人員對(duì)于統(tǒng)計(jì)工作的重視。

（二）加強(qiáng)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)

要想事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作能夠得到真正的落實(shí)，并且統(tǒng)計(jì)質(zhì)量能夠得到顯著的提升，加強(qiáng)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)是十分有必要的。事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建立，有利于在根源上解決當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作的落實(shí)問題。所以加強(qiáng)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)，提升統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)是十分有必要的。這方面可以通過組織相關(guān)統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)培訓(xùn)或者定期開展專業(yè)知識(shí)講座等措施去施行。

四、結(jié)束語

新時(shí)期對(duì)于事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作提出了新的要求，這是必然的結(jié)果。近幾年，國家對(duì)于事業(yè)單位的統(tǒng)計(jì)工作也越來越重視，通過不斷地深化改革，有利于我國事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)制度的自我完善和自我發(fā)展，也有利于事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的建設(shè)，最終有利于我國事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量的提升。

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作者簡介：

叢菲，河北省承德市豐寧國有林場管理處平頂山林場。