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    淺談中職旅游英語教學(xué)存在的問題及對策

    2017-12-31 00:00:00尹偉嬌

    [摘 要] 中職學(xué)生的英語基礎(chǔ)不夠扎實,他們學(xué)習(xí)英語的主動性較差,學(xué)習(xí)意愿也很薄弱。隨著知識經(jīng)濟時代的到來,全球化進程的加快,我國的旅游業(yè)獲得蓬勃發(fā)展,當?shù)芈糜螛I(yè)也快速發(fā)展,國外游客來華旅游的人次逐年增加,增加了整個社會對旅游業(yè)既懂旅游又懂外語的人才的需求。對中職旅游專業(yè)的學(xué)生來說,他們中的大部分學(xué)生畢業(yè)后將從事導(dǎo)游行業(yè)或到星級酒店工作,所以及時改善旅游專業(yè)英語課口語的教學(xué)就被提上了課堂,傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式受傳統(tǒng)教學(xué)觀念的影響,已經(jīng)不能適應(yīng)旅游行業(yè)的高速發(fā)展。著重探討涉外旅游人才培養(yǎng)策略,尤其是對旅游英語口語教學(xué)的幾點思考。

    [關(guān) 鍵 詞] 旅游英語;口語現(xiàn)狀;轉(zhuǎn)型教學(xué)

    [中圖分類號] G712 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)20-0114-01

    一、中職英語旅游專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀及存在的問題

    中職學(xué)校的辦學(xué)特色應(yīng)該是“以就業(yè)為導(dǎo)向,以社會需求為目標,培養(yǎng)從事生產(chǎn)、建設(shè)服務(wù)、管理第一線需要的高等技術(shù)應(yīng)用型人才”。但由于各種條件限制,很多學(xué)校依然傳承延續(xù)了傳統(tǒng)的教學(xué)模式,沒能體現(xiàn)應(yīng)有的特色。存在的問題主要有:

    (一)教材沒有具體性、針對性,缺乏地方特色

    我校的英語教材是跟其他專業(yè)一樣的普通教材,在酒店方面有《職業(yè)英語系列——賓館英語》。這樣的安排滿足不了旅游專業(yè)學(xué)生對應(yīng)用旅游英語的需要。

    (二)重書本知識、輕社會實踐

    當前我校旅游專業(yè)的英語教學(xué),基本上都是在非英語環(huán)境下進行的,授課一般都是以老師為中心,大部分時間都是老師講、學(xué)生聽,學(xué)生學(xué)到的很多都是啞巴英語,很大程度上僅僅是一種機械操練。這樣的學(xué)生畢業(yè)后也很難勝任涉外賓館和英語導(dǎo)游,只可能接觸當?shù)剌^差的工作,他們的選擇空間也會大大縮小。

    (三)師資隊伍水平有待進一步提高

    我校的英語教學(xué)中,都是英語專業(yè)的老師,他們對旅游專業(yè)沒多少經(jīng)驗,對旅游英語知之甚少,對旅游文化也不是很精通,及也很難適應(yīng)實際工作的需要。這就需要老師需要根據(jù)學(xué)生的實際專業(yè)和情況提升自我,不斷完善,也需要和專業(yè)老師不斷溝通,以此達到幫助學(xué)生的最大目的。

    二、提高旅游專業(yè)英語口語的有效對策

    (一)良好的開端是成功的一半

    在千篇一律的課堂上,學(xué)生需要的是驚喜和新鮮的事物。萬事開頭難,一節(jié)課中的前面幾分鐘往往能抓住學(xué)生的眼球和注意力,通常采用不同的活動形式開始。比如,可以使用活潑些又帶有節(jié)奏的chant來調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,使課堂氣氛更活躍和輕松;可以播放旅游景點的趣事,假設(shè)有老外聽不懂中文講解,請同學(xué)來幫助;也可以由老師唱一首英文歌來引出課文,學(xué)生一看老師唱歌,耳目一新,也躍躍欲試。有時候也可以讓基礎(chǔ)較好的學(xué)生用英語講講身邊有趣的事,帶動其他學(xué)生說話的欲望,當然簡單的英語都會受到贊揚,哪怕錯誤的表達,語言的交流在于能溝通,慢慢改善提高。短視頻包括電影片段或者自拍微課視頻都能很快把學(xué)生帶入到課堂中。

    (二)游戲能增進學(xué)生與英語的感情

    學(xué)會日常對話是大部分中職學(xué)生學(xué)習(xí)英語的主要目的,語言是一門工具,英語也是如此,尤其是中職學(xué)生這個非研究型的群體,學(xué)會英語日常會話在中職英語課堂中顯得十分重要。單一的對話練習(xí)讓學(xué)生缺少創(chuàng)造力缺少對英語對話練習(xí)的熱情。于是,情景式的游戲環(huán)節(jié)成了課堂中能讓學(xué)生增加參與度的“救命稻草”。

    (三)要在課堂上激發(fā)學(xué)生說的欲望

    每節(jié)課老師都應(yīng)該留點時間給學(xué)生來進行英語自由交談。英語老師應(yīng)該利用學(xué)生感興趣的話題來命題,來激發(fā)學(xué)生開口說的興趣。而有些學(xué)生不敢開口講英語,老師就應(yīng)該幫助學(xué)生解除思想負擔,讓他們鼓足勇氣,大膽地開口說英語。老師應(yīng)讓學(xué)生大膽的講,講完了應(yīng)馬上給予口頭鼓勵,如“Wonderful!”“Good!”“Well done!”等來鼓勵學(xué)生,讓他們獲得成就感,隨后把不足的地方給學(xué)生指出來,學(xué)生也非常樂意接受。

    (四)完善有效的口語測試機制

    每年五月,我校英語組都會組織高一學(xué)生參加口語測試,學(xué)生以班級為單位由其他兩位老師來測試。內(nèi)容分為三種,第一部分為看圖認讀,單詞為簡易單詞,要求學(xué)生能準備認讀。此題針對全體。第二部分為朗讀句子。也都是選取課文中的一些句子,這些句子難度中等,要求讀的準確流暢,可以適當拉開些距離,但是對旅游班學(xué)生來說也是能輕松把握的。第三部分為日常對話。與課文話題相關(guān),由老師提問,學(xué)生來回答交流。本題在課堂中大量的說的訓(xùn)練下也是能輕松應(yīng)答,在充分自信的前提下,對于陌生老師的提問也能從容應(yīng)答。即使部分學(xué)生完成不好,老師也會在課后幫助其很好的完成。

    職業(yè)教育的實踐性和職業(yè)性決定了旅游英語教學(xué)要從旅游行業(yè)的特點出發(fā),而且我國經(jīng)濟的快速發(fā)展,對中職旅游英語人才的需求越來越大。因而在實踐教學(xué)模式上,要充分將理論與實踐相結(jié)合,以就業(yè)為導(dǎo)向,完善教師隊伍,從而更好地進行實踐教學(xué),培養(yǎng)出高素質(zhì)的中職旅游英語人才。

    參考文獻:

    [1]丁秀姝.高職旅游英語實踐教學(xué)的幾點思考[J].大學(xué)教育,2012(5):62-63.

    [2]王麗,王凱.旅游英語口語教學(xué)方法探索與創(chuàng)新[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2009(2).

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