【摘 要】本文以廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,以校園文化景觀和環(huán)境建設(shè)的物化成果為切入點,建設(shè)水電文化品牌,健全思想政治教育的體制機制,推進思想政治教育工作實效;以社會主義核心價值觀教育為抓手,構(gòu)建水電專業(yè)文化和學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育體系,著力打造凝聚工匠精神、人文精神和科學(xué)精神的校園文化品牌,初步形成“1234(一大特色、兩類文化、三方共建、四進)”育人模式,進一步推進大學(xué)生思想政治教育。
【關(guān)鍵詞】工匠精神 文化建設(shè) 大學(xué)生思想政治教育
【中圖分類號】G 【文獻標識碼】A
【文章編號】0450-9889(2017)10C-0031-03
工匠精神可以概括為四個方面:精益求精、持之以恒、愛崗敬業(yè)、守正創(chuàng)新。它不僅是當代社會不可或缺的寶貴思想文化,更是適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和個人就業(yè)需要而進行職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練和職業(yè)能力培養(yǎng)的核心文化。近年來,廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院認真貫徹執(zhí)行黨中央、教育部的有關(guān)加強青年學(xué)生思想政治教育的精神,不斷探索創(chuàng)新水利類高職院校學(xué)生思想政治教育的新途徑。以校園文化景觀和環(huán)境建設(shè)的物化成果為切入點,從學(xué)院專業(yè)品牌建設(shè)和學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育角度入手,致力于打造水電工匠文化品牌,培育學(xué)生的水電工匠精神,進一步推進大學(xué)生思想政治教育。
一、依托水電文化品牌建設(shè),健全思想政治教育的體制機制
廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院黨委把水電文化品牌建設(shè)工作列入最重要議事日程,認真貫徹落實黨的十八大以來和習近平總書記系列重要講話精神,積極培育和踐行社會主義核心價值觀,用水電文化品牌引領(lǐng)青年學(xué)生思想政治教育,牢牢把握學(xué)生的思想脈搏和思想政治教育的主動權(quán),促進青年學(xué)生健康成長,在學(xué)生中廣泛開展工匠精神的水電文化主題教育實踐活動。定期召開專題工作會,制定德育工作制度,建立學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾制度、黨員聯(lián)系班級制度、談心談話制度、共青團干部聯(lián)系青年工作制度、思想政治工作緊密例會制度、評估制度等,對學(xué)院黨政干部及共青團干部履行、協(xié)調(diào)和實施大學(xué)生水電文化品牌教育工作有明確要求和具體分工。學(xué)院還制定全員育人實施方案和大學(xué)生校園文化活動實施方案等,構(gòu)建了全方位、常態(tài)化育人體系。
二、創(chuàng)新校園文化建設(shè),推進思想政治教育工作實效
獨特的文化和精神是一所大學(xué)的靈魂、大學(xué)的根。高職院校校園文化應(yīng)結(jié)合自己的特點,突破職業(yè)院校的校園文化建設(shè)“瓶頸”,從行業(yè)特點出發(fā)建設(shè)校園文化,培育適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需求的優(yōu)秀職業(yè)人。
(一)注重思想政治教育,把握學(xué)生意識形態(tài)。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院緊緊圍繞中央的有關(guān)精神創(chuàng)新校園文化建設(shè),開展大學(xué)生思想道德教育工作。全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,把學(xué)習習近平總書記系列重要講話、開展“三嚴三實”作風建設(shè)、“兩學(xué)一做”學(xué)習教育、“四個全面”戰(zhàn)略布局等內(nèi)容深入課堂,緊緊圍繞學(xué)院國家骨干院校建設(shè)和整體性教育教學(xué)改革的中心工作,努力做好思想政治宣傳與教育工作,把黨的新精神新理論滲透到日常教學(xué)活動和校園文化建設(shè)中。及時對學(xué)生開展專題教育活動,引導(dǎo)學(xué)生堅持正確的政治立場,牢牢掌握和控制大學(xué)生思想意識形態(tài)。
(二)借助重大紀念活動,強化核心價值觀和職業(yè)精神。學(xué)校借助“紀念抗戰(zhàn)勝利70周年”“紀念建黨95周年”等重大紀念節(jié)日開展校園文化活動,讓學(xué)生在活動實踐中理解領(lǐng)會紀念活動的意義,加強學(xué)生的社會主義核心價值觀教育。比如在學(xué)生主題班會、團日活動、朗誦、演講、文藝晚會等活動中滲透“勿忘國恥 圓夢中華”主題,讓抗戰(zhàn)勝利紀念教育活動滲透到學(xué)生活動中,增強學(xué)生愛國熱情。利用中國節(jié)水宣傳周開展演講、“節(jié)水跑團”等水文化活動,在校園十大歌手大賽中宣傳節(jié)能減排、低碳生活等思想,借助“寶鷹杯”技能大賽營造職業(yè)精神教育氛圍。
(三)重視校園文化渲染,培育學(xué)生職業(yè)素質(zhì)。近年來,學(xué)校組織開展包括“職業(yè)榜樣”“靜湖月壇”“企業(yè)文化精神”“杰出校友”等講座,以培養(yǎng)學(xué)生的敬業(yè)精神、誠信品質(zhì)、綜合素養(yǎng)為重點,內(nèi)容豐富多樣,以此提升學(xué)生職業(yè)綜合素質(zhì)及文化素養(yǎng),為增強學(xué)生就業(yè)競爭力打下堅實的基礎(chǔ)。在校園文化景觀塑造上凸顯水文化,以大江大河的名稱命名學(xué)生宿舍樓,以各大水系命名校園道路。塑造具有水電行業(yè)文化特色的校園文化和人文環(huán)境,營造良好的實踐育人氛圍,浸潤學(xué)生的氣質(zhì)。
三、打造水電工匠文化品牌,進一步推進大學(xué)生思想政治教育工作
廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院以社會主義核心價值觀教育為抓手,構(gòu)建水電專業(yè)文化和學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育體系,著力打造凝聚工匠精神、人文精神和科學(xué)精神的校園文化品牌,推進大學(xué)生德育工程,初步形成了“1234(一大特色、兩類文化、三方共建、四進)”育人模式。
(一)打造水電特色文化品牌,推進思想政治教育工作。在校內(nèi)實訓(xùn)場所內(nèi)涵建設(shè)中,滲透職業(yè)精神,從水利綜合試驗與研究中心到電力技術(shù)實訓(xùn)場、金工實訓(xùn)場、建筑實訓(xùn)場建設(shè)中無不滲透專業(yè)的文化底蘊和相關(guān)行業(yè)的精神。水利、電力文化教育是水和電高職院校文化建設(shè)的重要組成部分,集中反映了水利電力高職院校的主流價值觀和辦學(xué)方向。加強水、電文化教育融合職業(yè)教育和人文素質(zhì)教育,培育高品位、高質(zhì)量的校園文化,既是工科院校建設(shè)“人文校園”的重要內(nèi)容和建設(shè)和諧校園文化的組成部分,也是充分利用水利文化資源培育人、塑造人、豐富人們的精神內(nèi)容,提升人們精神境界的重要形式。比如,水電專業(yè)系的文化活動均圍繞著本專業(yè)的時代精神、發(fā)展歷程等開展,彰顯專業(yè)底蘊,打造水電等精品專業(yè),突出水電專業(yè)特色。在探索建設(shè)凝聚工匠精神、人文精神和科學(xué)精神的校園文化中,展現(xiàn)廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院獨特的校企文化融合的水電特色校園文化內(nèi)涵。
(二)打造“兩類文化”(專業(yè)類和職業(yè)素質(zhì)類),推進思想政治教育工作。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院把工匠精神融入水利、電力等專業(yè)人才培養(yǎng)過程中,打造具有獨特品牌文化氣質(zhì)的專業(yè),形成具有水利電力特色的專業(yè)文化。利用學(xué)院位于國家級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)——廣西東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(以下簡稱東盟經(jīng)開區(qū))的區(qū)域位置,把東盟經(jīng)開區(qū)的東盟特色、社區(qū)文化和企業(yè)文化融入學(xué)院的校園文化,以此形成獨特的具有“四化氣質(zhì)”(水電文化、社區(qū)文化、東盟文化、企業(yè)文化)的學(xué)生職業(yè)素質(zhì)教育體系,形成學(xué)院的職業(yè)素質(zhì)文化。endprint
廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院一直注重水利電力專業(yè)文化建設(shè),凸顯行業(yè)特性和職業(yè)特性。在打造具有獨特文化氣質(zhì)的品牌專業(yè)時,將行業(yè)企業(yè)精神融入人才培養(yǎng)的全過程。比如,電力實訓(xùn)場地的警示牌標語,是結(jié)合電力行業(yè)工作規(guī)范提出來的;“寶鷹”建筑實訓(xùn)場的操作規(guī)程,是按照寶鷹集團的行業(yè)工作規(guī)范所提出的;汽車實訓(xùn)場地的操作規(guī)程是由中銳汽車集團制訂的,使學(xué)生在專業(yè)實踐教學(xué)中實現(xiàn)專業(yè)與行業(yè)的對接、課程與崗位的對接,職業(yè)精神在專業(yè)教學(xué)中逐步形成。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院將東盟經(jīng)開區(qū)特有的東盟文化、企業(yè)文化、社區(qū)文化與學(xué)院60年辦學(xué)積累所形成“上善若水 自強不息”的水電文化相結(jié)合,融入校園文化建設(shè),構(gòu)建具有“四化”氣質(zhì)的學(xué)生職業(yè)素質(zhì)體系,培育學(xué)生的當?shù)毓そ尘?,打造水電工匠文化品牌。同時,引領(lǐng)社區(qū)文化發(fā)展。
(三)“三方共建”校園文化,推動思想政治教育工作。學(xué)校、企業(yè)、社會/社區(qū)三方共建校園文化,營造校企合作、校社合作的文化氛圍,熏陶學(xué)生而養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。
一是打造精品社團文化,依托文化共建實踐活動推進德育工作。打造愛心志愿者協(xié)會、徐虎小分隊、足球協(xié)會等精品學(xué)生社團,創(chuàng)新社團活動內(nèi)容和形式,依托社團開展文化融合共建活動。每年派出200多名學(xué)生參加壯族“三月三”民俗文化慶典活動,為活動提供志愿服務(wù)。這樣既鍛煉了學(xué)生的社會實踐能力,又熏陶了民俗文化、民族精神,還加深了對當?shù)亟?jīng)濟文化的了解。利用“五四”、國慶節(jié)、抗戰(zhàn)勝利70周年等重大節(jié)日,與華僑社區(qū)共同舉辦晚會、知識問答等慶?;顒?。與當?shù)厣鐓^(qū)一起舉辦“節(jié)水跑團”“節(jié)能減排”“安全用電”等宣傳活動。聯(lián)合東盟經(jīng)開區(qū)世界500強企業(yè)開展活動,把企業(yè)精益求精的工匠精神融入知識競賽、技能競賽等活動中,強化工匠精神教育。為開發(fā)區(qū)企業(yè)員工提供服務(wù),不定期為企業(yè)員工提供職業(yè)保健類培訓(xùn),同時也從企業(yè)了解從事相關(guān)行業(yè)崗位所需職業(yè)體能,實現(xiàn)學(xué)院與企業(yè)的共贏。
二是把東盟文化、企業(yè)文化、華僑文化和民族文化“請進來”,讓水電校園文化“走出去”。在東盟經(jīng)開區(qū)建立大學(xué)生實踐基地,邀請企業(yè)家進校宣講企業(yè)文化、企業(yè)/行業(yè)精神,邀請當?shù)胤ü龠M校開展法律宣傳活動,邀請當?shù)厝A僑進校開展華僑文化專題講座,邀請“三月三”主辦單位專家進校宣傳節(jié)日文化。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師定期為東盟經(jīng)開區(qū)企事業(yè)單位培訓(xùn)體育裁判員,為企業(yè)員工提供素質(zhì)拓展活動訓(xùn)練。這種“請進來”“走出去”以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)為宗旨的文化共建活動,國家骨干示范院校時期有所加強,被列入骨干建設(shè)之學(xué)生職業(yè)素質(zhì)拓展項目建設(shè)的內(nèi)容。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院的大學(xué)生心理素質(zhì)拓展場館對東盟經(jīng)開區(qū)群眾開放,近三年為東盟經(jīng)開區(qū)企業(yè)共計150名員工提供心理素質(zhì)拓展服務(wù),激發(fā)企業(yè)員工心理潛能,優(yōu)化個體心理品質(zhì),緩解工作壓力,維護和促進心理健康,很好地發(fā)揮了心理素質(zhì)拓展基地的作用。
三是形成文化融合建設(shè)的長效合作機制。積極與當?shù)刂鞴懿块T溝通,形成長效的文化融合共建的合作機制。服務(wù)企業(yè)心理素質(zhì)拓展和職業(yè)保健類體育活動,已經(jīng)與20家企業(yè)簽訂了長期合作的協(xié)議。將東盟經(jīng)開區(qū)這一社區(qū)文化融合廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院校園文化建設(shè),培育出具有水電、東盟、社區(qū)、企業(yè)四種氣質(zhì)的文化教育體系,為“制造強國”目標的實現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀的職業(yè)人。
(四)促進職業(yè)素質(zhì)文化“四進”,推動思想政治教育工作?!八倪M”,指讓職業(yè)素質(zhì)文化進校園、進教材、進課堂、進宿舍。
一是“進校園”,校園文化環(huán)境營造職場氛圍。充分利用文化長廊等校園環(huán)境,把工匠精神和魯班精神融入校園文化,培育學(xué)生的職業(yè)精神。在每棟專業(yè)教學(xué)樓都設(shè)立專業(yè)宣傳欄,宣傳相關(guān)專業(yè)常識,凸顯專業(yè)特色。如利用水利綜合試驗實訓(xùn)場、節(jié)水灌溉技術(shù)試驗示范區(qū)、人工模擬降雨系統(tǒng)試驗場、水工建筑實訓(xùn)場、電力技術(shù)綜合基地、金工實訓(xùn)基地等都建設(shè)與專業(yè)和職業(yè)素養(yǎng)有關(guān)的文化長廊,實訓(xùn)基地初步成為融專業(yè)教育、文化教育和科學(xué)研究為一體的多功能基地,使學(xué)生在專業(yè)學(xué)習中接受到人文和工匠精神的熏陶。
二是“進教材”,專業(yè)人才培養(yǎng)過程融入行業(yè)/職業(yè)精神。將“獻身、求實、負責”的現(xiàn)代水利精神、“誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻”的電力核心價值觀和“三十二字”電力職業(yè)精神、魯班精神等融入專業(yè)人才培養(yǎng)方案中,開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程和教材建設(shè),構(gòu)建培養(yǎng)具有工匠精神的創(chuàng)新課程體系。在專業(yè)課程教學(xué)中,加入專業(yè)精神的宣講;在專業(yè)發(fā)展史介紹時,滲透職業(yè)精神的演變歷程。
三是“進課堂”,在專業(yè)培養(yǎng)中強調(diào)工匠精神。如在占地近三十畝電力技術(shù)綜合實訓(xùn)場內(nèi),建設(shè)了涵蓋“發(fā)電—變電—輸電—配電—用電”電力生產(chǎn)全物理仿真的教學(xué)環(huán)境,所有教學(xué)場所都按照企業(yè)文化和崗位環(huán)境精心設(shè)計,打造與企業(yè)生產(chǎn)相似的工作流程,營造濃厚的企業(yè)生產(chǎn)、企業(yè)文化氛圍,加強彰顯工匠精神實踐教學(xué)體系建設(shè)。同時,在各實驗基地建立7S管理要素目視化環(huán)境,使學(xué)生在學(xué)習過程中潛移默化地實現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
四是“進宿舍”,將專業(yè)文化融入日常校園文化活動中。廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院注重將企業(yè)文化元素融入學(xué)生課外日常生活管理和學(xué)生社團活動,普及企業(yè)工匠精神,打造廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院水電工匠文化品牌。各系部開展宿舍文化評比,以“水文化”“電文化”“汽車文化”“機電文化”等為主題,學(xué)生圍繞專業(yè)文化設(shè)計自己的宿舍,讓宿舍也彌漫著工匠精神、職業(yè)精神。這是“潤物無聲”的職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育。
在傳承和發(fā)揚工匠精神的今天,充分利用開發(fā)區(qū)的豐富資源,將其東盟文化、世界500強企業(yè)文化、僑民和壯族社區(qū)文化融入校園文化建設(shè)中,培育兼有時代性、職業(yè)性、民族性、地方性的校園文化品牌,孕育出一批又一批優(yōu)秀的職業(yè)人。大學(xué)負有文化傳承、文化創(chuàng)新、文化引領(lǐng)的使命。傳承和弘揚“上善如水,自強不息”的水電精神,結(jié)合時代精神創(chuàng)新校園文化建設(shè),打造水電校園工匠文化品牌,進一步推動大學(xué)生思想道德教育,為學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù)。
依托文化品牌,以“潤物細無聲”的方式開展大學(xué)生思想政治教育,進一步加強大學(xué)生思想政治教育理論的學(xué)習、研究和思想政治教育工作規(guī)律的實踐探索;加強大學(xué)生思想政治教育工作的組織和管理,增強工作的針對性和實效性;充分發(fā)揮各級黨、團組織在大學(xué)生思想政治教育工作中的主導(dǎo)作用,健全和完善大學(xué)生思想政治教育工作的長效機制,努力提升大學(xué)生思想政治教育工作的層次和水平,培養(yǎng)一批批優(yōu)秀的水電工匠。
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【作者簡介】李春萌(1973— ),女,廣西陸川人,碩士,廣西水利電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院社科部副教授,研究方向:思想政治教育。
(責編 王 一)endprint