李慧娟
淺談?dòng)變簣@青年教師園本教研能力的培養(yǎng)策略
李慧娟
隨著教育改革的不斷深入,學(xué)前教育領(lǐng)域?qū)處煹膶I(yè)性、教科研能力提出了更高的要求,同時(shí),教科研的研究領(lǐng)域更廣泛、更具體、更具有實(shí)踐性和操作性,研究和探索的空間更加寬泛。然而,長期以來教科研往往讓教師們感到高深莫測,一提起教科研就會(huì)讓人望而卻步,覺得那是專家和理論工作者的事。有很多教科研從內(nèi)容和形式上往往也是追求所謂的“高、大、上”。加上教師們普遍重實(shí)踐而輕理論,這對專業(yè)化成長不僅沒有起到實(shí)質(zhì)性的促進(jìn)作用,反而使教科研成了從理論到實(shí)踐的不可逾越的障礙。因此,我園從教師、教學(xué)實(shí)際出發(fā)立足探索園本音樂教研的內(nèi)容和形式,努力營造有利于青年教師專業(yè)化發(fā)展的園本教研環(huán)境,建立和探索既符合青年教師自身發(fā)展水平又能實(shí)際運(yùn)用的園本音樂教研模式,使青年教師在崗位上得到專業(yè)發(fā)展。
幼兒園 青年教師 園本教研 現(xiàn)狀 策略
隨著社會(huì)需求的日益增,幼兒園供需規(guī)模的不斷擴(kuò)大,幼兒教師隊(duì)伍也日益壯大起來,每年都有人數(shù)不等的幼師畢業(yè)生來到幼兒園工作,踏上了幼兒教師的工作崗位。她們有熱情、有理想、熱愛幼教事業(yè)、想把學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識運(yùn)用到實(shí)踐中。然而,從理論到實(shí)踐總是有一段距離,加上個(gè)人因素,如文化水平、專業(yè)水平、認(rèn)知能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等等因素制約著青年教師的教科研水平的提高,青年教師中存在著教學(xué)方式照本宣科、理論與實(shí)際無法對接、把握不住教育對象的年齡特點(diǎn),不知道用什么方法有效地實(shí)施內(nèi)容,教學(xué)形式單一無趣,缺乏教學(xué)機(jī)智和隨機(jī)教育能力,更有青年教師缺乏教學(xué)技能技巧,基本功不扎實(shí),不會(huì)用靈活有效的方法實(shí)施教學(xué)內(nèi)容,從而影響了教學(xué)效果。
由于教師日常工作的繁瑣和壓力,教師缺乏教研的積極性,認(rèn)為教研就等于給自己增加了負(fù)擔(dān),或是在教研中“教而不研”,同時(shí),教師還缺乏深刻、有效的自我反思能力。
要想改變這種現(xiàn)狀,提高青年教師的專業(yè)水平,幫助青年教師提升從理論到實(shí)踐的應(yīng)用能力,我園園本教研組從音樂教研入手,從教師的教學(xué)實(shí)際出發(fā)制定了音樂教研計(jì)劃,對園本音樂教學(xué)進(jìn)行了從理論到實(shí)踐的初級化探索,以增強(qiáng)青年教師的園本教研儀式,為園本音樂教研開辟了一條新的思路。
(一)加強(qiáng)培訓(xùn),提升素質(zhì)
園本教研的主體是教師,是以解決教學(xué)實(shí)際問題為目標(biāo)的一種教研形式?;趫@本教研的這一特點(diǎn),根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》(試行)精神,結(jié)合本園實(shí)際和教師具體情況,制定了園本音樂教研計(jì)劃,從實(shí)際出發(fā),對青年教師進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),組織教研組成員學(xué)習(xí)《什么是園本教研》、《幼兒園如何開展教研活動(dòng)》,幫助青年教師理清思路,樹立園本教研意識,明確了園本教研的目的和方法,為園本教研確定了理論依據(jù)。同時(shí),我們還運(yùn)用走出去、請進(jìn)來的方式,聘請專家針對《幼兒園如何開展打擊樂教學(xué)》、《幼兒園如何進(jìn)行唱歌教學(xué)》進(jìn)行理論及專業(yè)技能培訓(xùn)、使教研立足于日常,從日常教學(xué)出發(fā)開展園本教研。
同時(shí),按照教研計(jì)劃,每周利用備課時(shí)間,針對教師中存在的技能技巧的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行一對一的培訓(xùn)與指導(dǎo),如自彈自唱、不同調(diào)號的彈奏及伴奏、不定期的進(jìn)行抽查和檢查,開展青年教師技能評比活動(dòng),促使青年教師技能技巧迅速過關(guān)。
(二)專業(yè)引領(lǐng),立足日常
教研組請園內(nèi)有經(jīng)驗(yàn)的教師每天推門看課,對每一位教師在教學(xué)實(shí)施中存在的具體問題及時(shí)指導(dǎo),并對普遍問題集中園內(nèi)培訓(xùn),幫助青年教師發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,找出行之有效的方法再次進(jìn)行教學(xué),再次接受具體指導(dǎo),循環(huán)進(jìn)行。此外,組織教師相互觀摩,對每次觀摩活動(dòng)中的每一節(jié)課進(jìn)行反復(fù)研討、提煉、小結(jié)。
(三)反復(fù)研磨,共同提高
我們對教研組成員進(jìn)行分組,每組有專門的負(fù)責(zé)人,對每位教研成員的教研內(nèi)容、組織形式進(jìn)行反復(fù)研磨、說課、試教,每周開展一次教研活動(dòng)、解決一個(gè)共性問題。教研期間,每位教研組成員都要承擔(dān)一節(jié)教研課,由教研組成員觀摩后提出意見和建議,之后再進(jìn)行試教,檢驗(yàn)問題是否解決、效果是否好。學(xué)期末推選出優(yōu)質(zhì)活動(dòng)向全園展示,并請園外專家進(jìn)行觀摩指導(dǎo),進(jìn)行教研總結(jié),撰寫教研報(bào)告。
通過對園本音樂教研活動(dòng)內(nèi)容和形式的研究,使我們更加明確了園本教研作為一種新的教研模式,是幼兒園課程改革的必然產(chǎn)物,是一種以幼兒園為本的日常教育教學(xué)研究形式,它有別于一般的科學(xué)研究,是一種行動(dòng)研究的方式,這種方式更強(qiáng)調(diào)研究主體(即教師)的觀念、價(jià)值、目的,研究過程具有情境性、非線性(即互動(dòng)性)、多元性,是研究者在行動(dòng)中借助觀察、行為、反思三要素以及三者之間不斷的循環(huán)來從改善行動(dòng)的過程,從而提高研究者的專業(yè)水平。園本教研是促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的途徑,其方法就是融工作、學(xué)習(xí)、研究為一體,在日常教學(xué)過程中研修。本園對青年教師園本教研的培養(yǎng)策略正是遵循了這一理論,教師們從教學(xué)實(shí)際出發(fā),在與教育對象的互動(dòng)中反復(fù)地反饋、調(diào)整、體驗(yàn),改善自己的教學(xué)行為,并對自己的教學(xué)過程進(jìn)行反思,將理論與實(shí)踐不斷融合,最終獲得教學(xué)行為的改善和專業(yè)水平的提高。當(dāng)然,一兩次的園本教研不可能解決所有問題,教師們所接受的專業(yè)知識還有待進(jìn)一步加強(qiáng)和深化,園本教研活動(dòng)還面臨著許多問題和困惑。因此,要想進(jìn)一步開展園本教研,提高教師專業(yè)化發(fā)展,教師必須重塑自我專業(yè)化行為,學(xué)會(huì)思考,將教書、育人、研究三者有效地融為一體,成為專業(yè)化的幼兒教師。
[1]趙海珍.什么是園本教研[EB/OL].http://blog.163.com/szy2015_/blog/static/244380031201501533658236/,2017-7.
武漢市直屬機(jī)關(guān)曙光幼兒園)