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    加強(qiáng)當(dāng)前國有企業(yè)黨建工作的探索

    2017-09-06 12:35:06張効明
    企業(yè)文化·下旬刊 2017年8期
    關(guān)鍵詞:黨建工作探索企業(yè)

    張効明

    摘要:當(dāng)前,國有企業(yè)正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時期。企業(yè)黨建工作要根據(jù)時代發(fā)展的要求,解放思想,與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,主動適應(yīng)新常態(tài),應(yīng)對新情況,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨建工作的方式方法,提高企業(yè)黨建工作服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營的能力和水平。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);黨建工作;探索

    企業(yè)強(qiáng)則國家強(qiáng),在我國發(fā)展進(jìn)程中,國有企業(yè)的作用不可替代。國有企業(yè)黨組織要以講話為行動指南,堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨,堅定不移地貫徹黨的領(lǐng)導(dǎo)這個根本原則,把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各個環(huán)節(jié),努力探索加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作的方法和途徑,為做優(yōu)做強(qiáng)國有企業(yè)提供堅強(qiáng)的政治和組織保證。以下就當(dāng)前國有企業(yè)如何加強(qiáng)黨建工作談幾點(diǎn)看法。

    一、突出黨建引領(lǐng),加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)

    在政治上,企業(yè)黨組織要把關(guān)定向,在決策中牢牢把握正確方向。企業(yè)的決策決定著企業(yè)的健康發(fā)展,企業(yè)黨組織要始終貫徹落實(shí)凡重大事項必須經(jīng)集體研究決定的機(jī)制,保證黨的路線方針政策在企業(yè)的貫徹執(zhí)行。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要樹立規(guī)矩意識和大局觀念,嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度,依法依規(guī),求同存異,凝聚共識,民主決策,科學(xué)決策,保證企業(yè)始終堅持正確的經(jīng)營方向。

    在思想上,企業(yè)黨組織要統(tǒng)一認(rèn)識,凝聚企業(yè)改革發(fā)展的堅強(qiáng)力量。要充分發(fā)揮企業(yè)思想政治工作的“生命線”作用,持續(xù)開展宣傳思想教育,使廣大職工群眾的思想和行動統(tǒng)一起來,營造企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定和諧、積極向上的良好氛圍,助力生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和各項奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

    在組織上,企業(yè)黨組織要完善機(jī)制,把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善公司治理相統(tǒng)一。要堅持黨管干部原則,推行“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制,黨委書記與董事長“一肩挑”。推動企業(yè)將黨建工作寫入公司章程,把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中,明確和落實(shí)黨組織在法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,做到組織落實(shí)、職責(zé)明確,為黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用提供保證。

    二、突出抓好融合,黨建與企業(yè)改革發(fā)展同步推進(jìn)

    企業(yè)黨組織要落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,把黨建工作與中心任務(wù)深度融合,提升黨建工作科學(xué)化水平,增強(qiáng)黨組織的改革引領(lǐng)力和發(fā)展推動力。

    一要完善機(jī)制,黨建融入全局。企業(yè)黨組織要高度重視黨建工作,在深化國企改革中毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),把堅持黨對國企的領(lǐng)導(dǎo)作為統(tǒng)攬改革發(fā)展穩(wěn)定全局的重中之重,健全完善科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)體制,構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、直接主抓、履行主體責(zé)任,各職能部門齊抓共管、各負(fù)其責(zé)、充分履職的工作機(jī)制,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。

    二要明確機(jī)構(gòu),強(qiáng)化黨建工作保障。要在確保工作正常開展的基礎(chǔ)上設(shè)置黨群工作機(jī)構(gòu),在企業(yè)改革時可根據(jù)高效務(wù)實(shí)的原則適當(dāng)調(diào)整機(jī)構(gòu)或人員,但不得以改革為名借機(jī)撤并黨建機(jī)構(gòu)、裁減黨務(wù)人員、壓縮黨務(wù)經(jīng)費(fèi)。要把黨組織活動經(jīng)費(fèi)列入企業(yè)年度預(yù)算,加強(qiáng)黨員活動場所建設(shè),確保黨建工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有經(jīng)費(fèi)、有場地。

    三要鳴鑼開道,營造改革發(fā)展的積極氛圍。廣泛深入開展職工思想狀況調(diào)研,組織“面向基層、面向一線、面向黨員、面向群眾”進(jìn)行形勢任務(wù)宣講,使職工正確了解改革、明確改革的目標(biāo)、展望企業(yè)的愿景,加強(qiáng)對改革緊迫性、必要性的認(rèn)識,消除對改革的抵觸情緒,增強(qiáng)廣大干部職工積極支持改革、投身改革的主動性。

    四要文化滲透,把黨建融入企業(yè)精神。在企業(yè)的長期改革發(fā)展過程中形成的企業(yè)精神是寶貴的精神財富,要傳精神、強(qiáng)黨性、講作風(fēng),把黨建工作與文化建設(shè)相結(jié)合,加強(qiáng)文化理念滲透,強(qiáng)化文化管理的作用,用文化育人,用文化聚人,使廣大職工把踐行企業(yè)理念成為一種行為自覺,保持企業(yè)積極向上、朝氣蓬勃的氛圍。

    三、突出強(qiáng)基固本,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用

    基層黨支部是企業(yè)黨組織全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),國有企業(yè)要加強(qiáng)黨的建設(shè),必須堅持全心全意依靠工人階級的方針,從基本組織、基本制度、基本隊伍嚴(yán)起,使支部成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、攻堅克難的堡壘。

    一要健全基層組織,配強(qiáng)支部書記。按照《黨章》要求,哪里有黨員,就要在哪里建立黨的組織,不能失去任何一塊陣地。要做到黨組織和行政組織同建設(shè),不讓一名黨員脫離組織。同時,對支部書記的選拔要重視。一個好的支部書記可以充分激發(fā)黨組織的活力,保持黨組織的戰(zhàn)斗力。特別是對于企業(yè)來說,生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)很重,工作重心是生產(chǎn)經(jīng)營,這就對支部書記的素質(zhì)提出了更高的要求。一方面要有工作責(zé)任心,忠誠履行職責(zé),完成黨組織交給的任務(wù),創(chuàng)造性地開展工作,把支部的黨員凝聚起來為黨工作。另一方面,還要有綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),要懂生產(chǎn)、善經(jīng)營,使支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)結(jié)合,在實(shí)際工作中發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。所以說,要注重對支部書記人選的考察、培養(yǎng)和管理、使用工作,保持支部工作活力。

    二要建立健全制度,形成規(guī)范的工作體制。必要的制度是黨建工作正常、有序、規(guī)范開展的重要保障。要在實(shí)踐中逐步完善行之有效的黨建工作責(zé)任制、民主生活會、“三會一課”、黨員發(fā)展等各項制度,通過制度確定黨組織的工作職責(zé)、議事制度、議事規(guī)則,靠制度來保證黨建工作的效果。同時,要完善黨建工作考核綜合評價體系,考核體系要公平公正,因地制宜,便于操作,能夠起到激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分類指導(dǎo)、監(jiān)督檢查,在支部工作中引進(jìn)競爭氛圍,打造爭先創(chuàng)優(yōu)環(huán)境,發(fā)揮黨建工作“助推器”的作用。

    堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,正如習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)的,堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是政治原則,必須一以貫之;建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之。

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