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    供給側(cè)改革背景下高職物流管理專業(yè)建設(shè)的再思考

    2017-05-30 17:22:22李超武立棟楊龍劉寶學(xué)??
    科技風(fēng) 2017年24期
    關(guān)鍵詞:物流管理專業(yè)建設(shè)供給側(cè)改革

    李超 武立棟 楊龍 劉寶學(xué)??

    摘要:近年來,隨著國家“互聯(lián)網(wǎng)+”、供給側(cè)改革戰(zhàn)略的實施,物流業(yè)態(tài)也在發(fā)生深刻變革?!笆逡?guī)劃建議”強調(diào)以提高教育發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,因此物流管理專業(yè)要堅持把提高教學(xué)質(zhì)量作為教育供給側(cè)改革的中心任務(wù),在建設(shè)機制、人才培養(yǎng)模式、課程體系、師資水平等方面進行改革,以適應(yīng)市場發(fā)展對人才的需求。

    關(guān)鍵詞:供給側(cè)改革;物流管理;專業(yè)建設(shè)

    物流業(yè)是支撐國民經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè),是融合運輸、倉儲、貨代和信息等的復(fù)合型服務(wù)產(chǎn)業(yè),是國民經(jīng)濟的重要組成部分,涉及面廣,吸納就業(yè)多,促進生產(chǎn)、拉動消費作用大,在促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式和增強國民經(jīng)濟競爭力等方面,作用重大。

    隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟時代的到來,以電子商務(wù)為代表的商業(yè)模式高速發(fā)展,物流行業(yè)也朝著盈利模式的微利化、隱形化和復(fù)合化的方向發(fā)展。在電商物流和移動互聯(lián)的雙核驅(qū)動下,傳統(tǒng)的物流服務(wù)模式由于技術(shù)手段、運行模式、規(guī)模水平、信息更迭等方面發(fā)展滯后,難以支撐新時代下客戶對物流快速、準(zhǔn)時的要求。隨著互聯(lián)網(wǎng)、云平臺、大數(shù)據(jù)的出現(xiàn),物流行業(yè)正在進行轉(zhuǎn)型升級,轉(zhuǎn)變自身運營模式或商業(yè)模式,提高核心競爭力,實現(xiàn)降本增效,構(gòu)建物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。

    職業(yè)院校物流管理專業(yè)建設(shè)發(fā)展十幾年以來,緊跟高職教育改革的需要和市場發(fā)展需求,不斷改革發(fā)展創(chuàng)新,經(jīng)歷了“以教學(xué)為中心,以學(xué)生為主體,以促進就業(yè)為導(dǎo)向”的教學(xué)改革,形成了“產(chǎn)教融合、校企合作,工學(xué)結(jié)合、知行合一”的人才培養(yǎng)模式。如今,面對國家供給側(cè)改革的發(fā)展和物流市場需求背景,物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)存在一定的供需差異,物流行業(yè)高素質(zhì)技能型人才的培養(yǎng)需要緊跟行業(yè)發(fā)展的需求。

    一、供給側(cè)改革背景下專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

    職業(yè)院校物流管理專業(yè)在建設(shè)過程中,堅持專業(yè)建設(shè)與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需要相結(jié)合,堅持專業(yè)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)(行業(yè))對接,及時關(guān)注與物流相關(guān)產(chǎn)業(yè)的新崗位、新要求、新標(biāo)準(zhǔn),實時跟蹤最前沿、最關(guān)鍵技術(shù),適時調(diào)整專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格,形成適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制。

    物流管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)為堅持以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,進一步加強物流管理專業(yè)內(nèi)涵建設(shè),增強專業(yè)綜合競爭力,在人才培養(yǎng)模式、課程建設(shè)、校內(nèi)外生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)等方面打造“品牌專業(yè)、品牌教師、品牌學(xué)生”,形成適應(yīng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級的專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,強化“供給側(cè)”人才培養(yǎng),全面提高高素質(zhì)技術(shù)技能型物流管理專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    二、供給側(cè)改革背景下專業(yè)建設(shè)思路

    (一)緊跟行業(yè)和市場需求,進一步完善專業(yè)建設(shè)機制

    在供給側(cè)改革的推動下,國家大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),推動金融、信息、物流、會展、研發(fā)設(shè)計等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)向?qū)I(yè)化和價值鏈高端延伸,產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)性調(diào)整給物流行業(yè)帶來前所未有的發(fā)展機遇。物流管理專業(yè)在專業(yè)建設(shè)機制上緊跟物流行業(yè)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的動態(tài)要求和發(fā)展前沿,以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展為宗旨,密切與行業(yè)和企業(yè)的聯(lián)系,構(gòu)建主動適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和企業(yè)用人需求的動態(tài)調(diào)整機制。物流管理專業(yè)要以“建立產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整驅(qū)動專業(yè)設(shè)置與改革、產(chǎn)業(yè)技術(shù)進步驅(qū)動課程改革的機制”為指導(dǎo),有效對接產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、崗位的工作標(biāo)準(zhǔn),進一步完善行業(yè)企業(yè)參與專業(yè)建設(shè)組織和指導(dǎo)機構(gòu),緊跟產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐,實現(xiàn)專業(yè)實時動態(tài)的調(diào)整。

    (二)深化專業(yè)教學(xué)改革,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式

    供給側(cè)改革要求提高職業(yè)教育自身的內(nèi)涵素質(zhì)和人才供給質(zhì)量,因此要做好人才培養(yǎng)模式的設(shè)計,選擇合適的教學(xué)模式、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)環(huán)境,把育人教育、職業(yè)精神教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿教學(xué)的全過程。加大“實踐教學(xué)與綜合素質(zhì)培養(yǎng)”的力度,提高學(xué)生的實踐操作能力和綜合素質(zhì),構(gòu)建“多元立體”的人才培養(yǎng)評價體系,將“企業(yè)滿意度”作為衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量的核心標(biāo)準(zhǔn),全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    (三)依托行業(yè)企業(yè)需求,動態(tài)調(diào)整課程體系

    職業(yè)教育的供給側(cè)改革應(yīng)用在課程體系設(shè)計中要根據(jù)崗位和人才培養(yǎng)需求動態(tài)調(diào)整課程體系,實現(xiàn)課程內(nèi)容的最優(yōu)配置。針對物流管理專業(yè)所對應(yīng)的物流行業(yè)職業(yè)崗位需求,以職業(yè)活動及工作過程為導(dǎo)向,堅持“能力本位”理念,構(gòu)建以學(xué)生為中心、以任務(wù)驅(qū)動為導(dǎo)向的專業(yè)課程體系,達到教學(xué)過程與真實生產(chǎn)過程的對接;圍繞物流崗位核心能力要求,與行業(yè)企業(yè)合作,以真實工作任務(wù)為載體開展教學(xué)活動,實現(xiàn)專業(yè)課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的對接。結(jié)合物流管理工作崗位的特點,教學(xué)組織以物流專業(yè)技能培養(yǎng)為核心,將課堂和企業(yè)、崗位有機結(jié)合起來,靈活選擇授課地點和授課方式,可以根據(jù)具體學(xué)習(xí)項目內(nèi)容的不同,分項目選擇不同的專業(yè)教師、企業(yè)一線員工、行業(yè)專家授課,實現(xiàn)工學(xué)結(jié)合。

    (四)專兼共同培養(yǎng),提高師資水平

    提升專業(yè)自身供給質(zhì)量的一個重要因素就是提高專業(yè)的師資水平。物流管理專業(yè)是一個實踐性、操作性、實時性強的專業(yè),因此對專業(yè)的專兼職教師提出了較高的要求。專業(yè)教師在完成規(guī)定的頂崗實踐的同時,選派骨干教師到企業(yè)交叉任職,逐步實現(xiàn)由在教學(xué)、技能方面具備較高水平的“雙師”到在教學(xué)、技能、經(jīng)營管理方面都具備較高水平的“三師”轉(zhuǎn)變,教師按照“專業(yè)技能、實踐教學(xué)、信息技術(shù)應(yīng)用和教學(xué)研究能力”等“雙師型”標(biāo)準(zhǔn),強化自身綜合素質(zhì)提升;把指導(dǎo)學(xué)生頂崗實習(xí)的企業(yè)技術(shù)人員納入兼職教師管理范圍,重視與其進行職業(yè)教育教學(xué)規(guī)律與教學(xué)方法的交流,加強兼職教師的管理力度。

    三、結(jié)語

    總之在供給側(cè)改革背景下,我國的物流行業(yè)得到快速、高水平的發(fā)展,而物流行業(yè)的發(fā)展必須要有高素質(zhì)高技能的物流管理人才作為保障。在目前職業(yè)教育生源數(shù)量和素質(zhì)不穩(wěn)定的情況下,面對市場和供給側(cè)改革對物流行業(yè)發(fā)展的需求,高職院校物流管理人才培養(yǎng)亟需提升自身內(nèi)涵素質(zhì),改革人才培養(yǎng)評價體制,培養(yǎng)適應(yīng)行業(yè)需求的現(xiàn)代化物流人才。

    參考文獻:

    [1]趙連明.供給側(cè)改革背景下高職院校物流管理人才培養(yǎng)對策研究.物流工程與管理,2017(02).

    [2]潘浩.基于供給側(cè)改革的高職物流管理專業(yè)建設(shè)策略.2017(05).

    [3]崔星.“互聯(lián)網(wǎng)+”時代高職物流管理專業(yè)的問題與對策研究.2017(06).

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