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    探究現(xiàn)代軍工企業(yè)在軍改形勢下的市場營銷轉(zhuǎn)型

    2017-05-19 01:14:39黃建
    現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2017年4期
    關(guān)鍵詞:軍民融合

    黃建

    摘要:本文通過探究受到部隊變革和國企改造兩層影響而進行的現(xiàn)代軍工企業(yè)市場轉(zhuǎn)型,對市場轉(zhuǎn)型提供了一些從全局著眼切實可行的意見和建議,期望能夠給予現(xiàn)代軍工企業(yè)市場營銷實踐一些幫助。

    關(guān)鍵詞:軍隊改革;軍民融合;國企改制;國防采辦;市場轉(zhuǎn)型

    面對部隊日新月異的變革,習近平總書記將我國軍隊的“十三五”強軍宏圖概括為六個“著眼于”。其間非常重要的一點就是著眼于占據(jù)未來世界軍事競爭戰(zhàn)略的制高點,積極擴大創(chuàng)新對發(fā)展的影響,實現(xiàn)戰(zhàn)斗力的新增長。國防科技進步是一項基礎(chǔ)的引領(lǐng)性戰(zhàn)略工程,實施過程中找到突破口、提前謀劃至關(guān)重要。實踐證明,在未來高技術(shù)含量的戰(zhàn)爭中,武器裝備研造和創(chuàng)新占據(jù)著極其重要的地位。因此,部隊變革應在軍事技術(shù)研究和軍事新概念上下功夫,確保軍事技術(shù)競爭的有利形勢,加大創(chuàng)新力度,確保戰(zhàn)斗力穩(wěn)固提升。

    同時,要不斷推動軍工企業(yè)改革,使之跟上我國經(jīng)濟體制改革的步伐,適應國防采辦水平的增長。轉(zhuǎn)型后的軍工企業(yè)首當其沖的難題就是要想辦法在競爭激烈的軍工市場立穩(wěn)腳跟、獨占鰲頭,提升企業(yè)支持研造高尖科學武器裝備的水平,跟上軍隊強軍宏圖的需求。相較于歐美等發(fā)達國家,我國目前采辦水平總體偏低,但是正在向發(fā)達國家先進采辦政策看齊,開始注重軍民融合和市場競爭?,F(xiàn)代軍工企業(yè)可以從以下內(nèi)容著手,拋棄老觀念,實現(xiàn)市場營銷的完美轉(zhuǎn)型。

    一、捕捉部隊作戰(zhàn)需求,著力作戰(zhàn)、系統(tǒng)、技術(shù)匹配最優(yōu)高規(guī)格武器裝備研制

    軍改前,七大軍區(qū)按地區(qū)劃分;軍改后,五大戰(zhàn)區(qū)以戰(zhàn)略方向劃分。這意味著軍改后對部隊各類兵種的聯(lián)動作戰(zhàn)水平和全局兵力部署提出了更高的要求,更注重整體作戰(zhàn)和作戰(zhàn)實效。然而,傳統(tǒng)軍工企業(yè)由于科研任務被分條切塊,常常偏重于各自區(qū)域內(nèi)武器裝備技術(shù)指標的提升,卻未思考武器裝備的全局作戰(zhàn)性能情況;側(cè)重各部隊各自區(qū)域內(nèi)武器裝備的研制計劃,卻未思考部隊裝備整體化的需求,致使許多低端武器研造的浪費。鑒于此,現(xiàn)代軍工企業(yè)只有樹立全局意識,立足高位,捕捉部隊高層作戰(zhàn)的裝備需求,著力研制作戰(zhàn)、系統(tǒng)、技術(shù)匹配最優(yōu)的高規(guī)格武器裝備,確保武器裝備最大程度滿足作戰(zhàn)需求,真正為聯(lián)動一體化作戰(zhàn)服務,保證作戰(zhàn)實效,才能實現(xiàn)市場營銷的完美轉(zhuǎn)型。

    二、強化市場銷售隊伍建設,提高全體員工市場競爭意識

    軍改前,一方面因為軍需用品加入要求高、研造時間久、早期投資多,另一方面因為軍工市場以計劃經(jīng)濟為主,基本處于無競爭狀態(tài),傳統(tǒng)軍工企業(yè)廣泛存在市場營銷隊伍建設欠缺、銷售觀念不強的問題。軍改后,軍需用品采辦注重軍民綜合和市場競爭,構(gòu)建公正、有序的市場體系,讓競爭常態(tài)化。這樣,現(xiàn)代軍工單位要想在競爭中立于不敗之地,就必須加強企業(yè)營銷隊伍建設,提高企業(yè)員工市場競爭意識,讓企業(yè)在市場中接受檢驗,有效占據(jù)市場。

    一方面,現(xiàn)代軍工企業(yè)應該不斷加強市場銷售隊伍建設?,F(xiàn)代軍工企業(yè)應該走出傳統(tǒng)軍工企業(yè)僅僅保證完成科學研究任務計劃的局限,實現(xiàn)市場營銷和科學研究同步推進的跨越?,F(xiàn)代軍工單位必須加強市場營銷售隊伍建設,這不僅僅是單一的企業(yè)人員數(shù)增加,同時應該加入技術(shù)骨干人員,打造集技術(shù)骨干人員和市場銷售人員于一體的高質(zhì)量市場銷售團隊。將軍工企業(yè)科學研究和市場需要有機結(jié)合,最大程度貼近市場。

    另一方面,現(xiàn)代軍工企業(yè)必須強化全體員工市場競爭意識。傳統(tǒng)軍工企業(yè)員工的職責明確,各個人員在大部分情況下只考慮各自職責范圍內(nèi)的需求和進步,缺乏全局意識、整體意識。比方科學研究人才更多考慮的是裝備技術(shù),生產(chǎn)人員更多的考慮的是裝備質(zhì)量,對于整個市場狀況了解甚少。軍改后,軍工企業(yè)應該提供更多的信息渠道、采取各種積極的方法和機制,確保企業(yè)所有人員對企業(yè)各個環(huán)節(jié)了然于心,熟悉市場現(xiàn)狀,可以從全局考慮問題,結(jié)合全局實際,在自己的領(lǐng)域貢獻最大力量,發(fā)揮最大的光和熱,為企業(yè)在市場轉(zhuǎn)型中取勝提出切實可行和及時有效的建議和意見,確保企業(yè)在市場競爭中鶴立雞群。

    三、編織良好的營銷關(guān)系網(wǎng)絡,提供最優(yōu)質(zhì)滿意的服務

    現(xiàn)階段,通過各方面的努力和推進,全國軍需用品市場越來越開闊。而今,軍民融合不斷深化,民營企業(yè)參與軍需用品研究已經(jīng)不是什么稀罕事,軍品研制逐漸開始受到全社會的關(guān)心和協(xié)助。但是,由于軍品的特殊性質(zhì),它依舊不可能像其他產(chǎn)品一樣完全公開依賴市場競爭。畢竟國防武器裝備采辦和研制直接關(guān)系著國家安全和穩(wěn)定,在公共信息平臺完全公開不切實際的。所以,要想真正捕捉到上層軍方客戶需要和策略,在第一時間掌握市場動態(tài),在很大程度上依舊只能通過企業(yè)銷售人員在前期長時間構(gòu)建的客戶關(guān)系來實現(xiàn)。

    在我國,軍品市場從計劃經(jīng)濟模式走向市場經(jīng)濟不是一蹴而就的,而是循序漸進的。每個傳統(tǒng)軍工企業(yè)的主要產(chǎn)品和主推產(chǎn)品在一定時間段內(nèi)是相對穩(wěn)定不變的,企業(yè)之間彼此重疊的部分不多。大部分軍工企業(yè)面對日漸開放的市場競爭在主推產(chǎn)品和自己熟悉的范圍內(nèi)采取鞏固防守策略,基本上依靠的是自己前期儲備的老客戶,打的感情戰(zhàn),這樣取勝的機會是比較大的。在這種形勢下,現(xiàn)代軍工單位如果想牢固并繼續(xù)保持自身強有力的強勢,必須盡可能掌握并保證客戶需要,實現(xiàn)客戶利益最優(yōu)化。與此同時,企業(yè)還需要充分挖掘與客戶利益的交叉點,保持長久有效的合作共贏共勝。企業(yè)自身要對客戶群體實行規(guī)范化管理,客戶服務與跟蹤細化到部門甚至是個人,確保給客戶提供最優(yōu)質(zhì)最滿意的服務。

    四、有力增進軍民融合進程,全力進軍國際軍貿(mào)市場

    近年來,國防軍費的增長幅度不斷下降,越來越多的民營企業(yè)開始涉足軍品市場,原本就相對飽和的軍品市場變得更加熱鬧,市場競爭進一步加強,實現(xiàn)現(xiàn)代軍工企業(yè)的高快發(fā)展越來越難。在這樣的情形下,增進軍民融合和開拓國際軍貿(mào)市場成為現(xiàn)代軍工企業(yè)一條勢在必行的理想之路。

    首先,增進軍民融合可以采用軍技民用、民技軍用兩種方式。“軍技民用”在我國的效果較好,也被人們所認可,運用相對嫻熟,但是其潛力還遠遠沒有被全部開發(fā),軍工企業(yè)應盡最大努力將先進的產(chǎn)品在前景和利潤都絕佳的民品市場廣泛推廣;“民技軍用”也是一條切實可行的路,現(xiàn)代軍工企業(yè)在保證國家利益的基礎(chǔ)上應積極提高民用技術(shù)在軍品中的利用,減少開支,確保市場資源利用最優(yōu)化。

    其次,在全球,國際軍貿(mào)市場不斷擴大,吸引了越來越多的目光。軍貿(mào)出口比重偏低的中國應積極將目光投放到國際軍貿(mào)市場。我國現(xiàn)代軍工企業(yè)應該切科學有效地分析國際發(fā)展中國家的軍品現(xiàn)狀和需要,運用資源調(diào)配、加大投入等方法,強化裝備出口力度,拓展國際軍貿(mào)市場。

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