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    談在中職教育教學(xué)中如何創(chuàng)建良好的師生關(guān)系

    2017-05-15 00:07:42高茂良
    都市家教·上半月 2017年4期
    關(guān)鍵詞:中職教育師生關(guān)系

    【摘 要】堅持立德樹人,以培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞木C合素質(zhì)高的勞動者和中等技能型人才為目的的中職教育,如何建立平等和諧的師生關(guān)系,對提高教育教學(xué)質(zhì)量具有舉足輕重的作用。本文結(jié)合工作實踐,談?wù)剛€人教學(xué)體會。

    【關(guān)鍵詞】中職教育;平等和諧;師生關(guān)系

    教師與學(xué)生之間的關(guān)系,是學(xué)校教育教學(xué)過程中最重要、最基本的人際關(guān)系。建立平等、和諧的師生關(guān)系,可以為師生營造心情舒暢、氣氛融洽的心理環(huán)境,在這樣的環(huán)境中,師生能夠互相理解、互相溝通,平等交流。對學(xué)生來說,和老師相處的情況常常會影響他的整個學(xué)校生活。蘇霍姆林斯基認(rèn)為:學(xué)校內(nèi)的許許多多的沖突,其根源在于教師不善于與學(xué)生交往?,F(xiàn)實中,我們時常會發(fā)現(xiàn),不少學(xué)生會因老師的誤解而焦慮,因老師的冷漠而受傷,因老師的粗暴而消極。一個善于傾聽學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生的好老師,會是學(xué)生一生的指路明燈。相反,也許老師不當(dāng)言行就會成為學(xué)生一生抹不去的陰影。

    實踐證明,師生關(guān)系與教育質(zhì)量問題,是一種正相關(guān)。也就是說,師生關(guān)系融洽,有利于教育質(zhì)量的提高。教師是學(xué)校教育的施行者,要提高中職教育質(zhì)量,一個有效的途徑,就是在教師與學(xué)生之間建立適應(yīng)時代教育發(fā)展的平等的師生關(guān)系,做到與時俱進(jìn)。

    一、走近學(xué)生,做學(xué)生的良師誼友

    中職生中,很多學(xué)生因為九年義務(wù)教育階段學(xué)習(xí)不認(rèn)真,或受家庭、學(xué)校、社會中不良言行現(xiàn)象的影響或刺激,心靈受到過傷害,不僅影響了學(xué)習(xí)成績,而且行為習(xí)慣也時常表現(xiàn)出不和諧,自暴自棄。因此,建立平等和諧的師生關(guān)系,要求教師不僅是知識的傳授者,智慧的啟迪者,更應(yīng)如慈愛的父母、知心的朋友,要伴演多元角色。教師與學(xué)生的交流就不應(yīng)限于課堂上注入式的教學(xué)交流,而要走進(jìn)學(xué)生的生活,了解他們的年齡特點、思想狀況、興趣愛好及社會對他們的影響,有針對性地開展教育活動。要走下講臺,走近學(xué)生,選擇合適的時間和途徑去了解學(xué)生,了解和掌握學(xué)生在學(xué)習(xí)、課外、日常生活中活動,學(xué)生的喜怒哀樂和內(nèi)心世界,了解學(xué)生的思想、興趣、愛好和語言。在課內(nèi)、課外,注意把自己“下放”到學(xué)生中去,和他們一起學(xué)習(xí),一起開展活動,與學(xué)生溝通心靈,處處體察他們的情緒脈搏,與他們分享快樂,幫助他們解除煩惱。這樣,學(xué)生把老師當(dāng)作他們的大朋友,有了事就會與老師交流溝通。此時,對學(xué)生進(jìn)行良好的教育就水到渠成了。

    二、發(fā)現(xiàn)閃光點,激發(fā)學(xué)生積極向上的正能量

    人人都有自尊心,人人都希望自己得到別人的肯定。然而,很多教師通常都會把眼光聚焦在成績優(yōu)秀、行為表現(xiàn)良好學(xué)生的身上,他們受到的表揚(yáng)多。相反,對一些成績落后、言行不按老師要求做的學(xué)生優(yōu)點關(guān)注少,缺點批評多。其實,每一個學(xué)生在心都渴望老師、同學(xué)表揚(yáng)。無論成績好壞、自尊心低還是強(qiáng)的學(xué)生,他們都有怕別人不理不睬的一面。特別是那些所謂的“落后生”,如果他們做出了成績不給予肯定,自尊心會受到極大傷害,會耿耿于懷,心理很受挫,想不通。反之,如果老師發(fā)現(xiàn)了他的優(yōu)點,哪怕很小的優(yōu)點并給予肯定,對他而言,就是大動力,就會激發(fā)他們的正能量。正如蘇霍姆林斯基所說:“世界上沒有才能的人是沒有的。問題在于教育者要去發(fā)現(xiàn)每一位學(xué)生的稟賦、興趣、愛好和特長,為他們的表現(xiàn)和發(fā)展提供充分的條件和正確引導(dǎo)?!碧招兄壬嬲]我們:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑里有愛迪生?!币虼耍處熞煌胨似?,不能隨意懷疑學(xué)生的正能量,這樣會損傷學(xué)生的自尊心,其后果就是引起學(xué)生內(nèi)心的憤怒和反抗,造成師生之間的情感對立,教育就不能達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。只有關(guān)心、尊重學(xué)生,才能滿足和保護(hù)學(xué)生的自尊心,才能使學(xué)生健康發(fā)展。我在《汽車運(yùn)用與維修》專業(yè)班上課,鄧某同學(xué)學(xué)習(xí)不努力,上課不專心,總愛趴桌子,下課就利用手機(jī)上網(wǎng)或玩游戲。但就全班同學(xué)而言,他基礎(chǔ)相對好些,只要他有聽課,有參與到教學(xué)活動中來,他對學(xué)習(xí)的內(nèi)容都能較好地理解和掌握。有一天下課后,我有意地與他聊天,我說:“你是一個學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不錯的學(xué)生,聰明,反應(yīng)快,理解能力強(qiáng)。如果上課能主動參與到學(xué)習(xí)活動中,課外再根據(jù)自己情況和老師的要求去學(xué)習(xí),你一定是一個學(xué)習(xí)優(yōu)秀甚至是一個品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生?!贝撕螅险n認(rèn)真,積極主動地參與到教學(xué)活動中,不懂就問,學(xué)習(xí)成績提升很快。在他的帶動下,和他一起玩的學(xué)生也有了明顯的進(jìn)步。事實再一次告訴我們,老師應(yīng)當(dāng)用良好的心態(tài)去對待學(xué)生,用熱情的眼光去看待學(xué)生,用熱心去發(fā)現(xiàn)學(xué)生潛在的優(yōu)點或優(yōu)勢或潛能,并根據(jù)各自情況為他們創(chuàng)設(shè)條件,提供機(jī)會,鼓勵學(xué)生大膽實踐,戰(zhàn)勝自我,使這種優(yōu)勢或潛能轉(zhuǎn)化為學(xué)生現(xiàn)實的能力,并逐漸發(fā)展、延伸。

    三、率先垂范,做學(xué)生的榜樣

    愛因斯坦告訴我們說:“使學(xué)生對教師尊敬的惟一源泉在于教師的德和才。”江澤民同志指出:“教師是學(xué)生增長知識和思想進(jìn)步的導(dǎo)師,他的一言一行,都會對學(xué)生產(chǎn)生影響,一定要在思想政治上、道德品質(zhì)上、學(xué)識學(xué)風(fēng)上、全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能真正為人師表。”在學(xué)生的成長過程中,教師對他們的影響常常是最大者之一。我國著名教育家陶行知先生指出:“德高為師,身正為范?!卑駱拥牧α渴菬o窮的。教師如果不重視自身思想品德修養(yǎng),在言行上演“雙面人”角色,學(xué)生對教師的教誨就難以信服。正如孔子所言:“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從?!薄秾W(xué)記》的古訓(xùn):“夫然,故安其學(xué)而親其師,樂其友而信其道,是以雖離師輔而不反也?!币虼?,教師要教育好學(xué)生,首先要要以身作則,率先垂范,要求學(xué)生做到的自己先做好,成為學(xué)生的榜樣。

    四、信任學(xué)生,做學(xué)生的引路人

    什么是信任?信任就是相信對方是誠實、可信賴、正直的。信任是情感產(chǎn)生的基礎(chǔ)。關(guān)心愛護(hù)學(xué)生是教師應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。用師者的細(xì)心、耐心去開啟后進(jìn)學(xué)生的上進(jìn)心,必須信任他們,多與之交流,循循善誘。師生交流是雙方心與心的相知、相融和相通的途徑。如果忽視師生之間的雙向交流,則兩者間就缺少平等相待、傾心交流的氛圍,學(xué)生也不能領(lǐng)會到教師對他的良苦用心。在教育教學(xué)中,如果學(xué)生感受到老師對他的信任,教師哪怕只是向?qū)W生投去一瞥信任的眼光,在學(xué)生的心靈深處都會“感光顯影”。信任學(xué)生,特別是那些犯過錯誤的學(xué)生,用發(fā)展的眼光看待他們,幫助他們消除隔膜,化解對立情緒,給他們多一些理解與寬容,就可以化消極為積極?!霸诩w教學(xué)中,要盡可能多地要求每個孩子,也要盡可能多地尊重每個孩子,讓每個孩子對自己都有信心”。教師只有成為學(xué)生的引路人,與學(xué)生多交流,理解學(xué)生,尊重學(xué)生,信任學(xué)生,創(chuàng)設(shè)和諧寬松的教育環(huán)境,平等相待,才能建立彼此間的默契,才能取得“親其師,信其道”的良好教育效果。

    總之,在中職教育教學(xué)過程中,教師要從自身言行開始,無微不至地關(guān)愛學(xué)生,時時刻刻尊重學(xué)生;對曾經(jīng)犯錯的學(xué)生不猜疑,正面引導(dǎo)不放棄,偶犯錯誤多寬容,點滴進(jìn)步大表揚(yáng);學(xué)生訴說耐心聽,解決矛盾用公心。這樣,不僅有助于平等、和諧師生關(guān)系的建立,更能促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。

    參考文獻(xiàn):

    [1]楊玉華.《有效教學(xué) 和諧課堂》.新課程(教育學(xué)術(shù)), 2011年第6期.

    [2]李勤.《探索、建構(gòu)積極心理學(xué)視角下中職生“愛”的教育模式》.中國職業(yè)技術(shù)教育,2011年第8期.

    [3]張海霞.《創(chuàng)設(shè)情境,優(yōu)化課堂》.福建教育,2013年第29期.

    [4]陳平.《針對學(xué)生心理,彰顯職教特色》.福建教育,2013年第38期.

    作者簡介:

    高茂良,男,高級講師,主要研究范圍為職業(yè)與成人教育,先后在CN刊物發(fā)表論文十幾篇。

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