劉閶
【摘要】在現(xiàn)代審計中,營銷審計作為管理審計不可或缺的內(nèi)容。近年來,卷煙營銷審計已經(jīng)逐步納入經(jīng)濟責任審計的范圍之中,逐步受到行業(yè)上下越來越多的關(guān)注。這一方面是由于行業(yè)順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展客觀形勢,開展了卷煙營銷市場化改革,產(chǎn)生了對改革效果進行客觀評價的迫切需求;另一方面,也是審計部門積極轉(zhuǎn)型增值型審計,不斷擴展審計領(lǐng)域的必然結(jié)果。
【關(guān)鍵詞】卷煙 營銷 審計
一、卷煙營銷審計概念
卷煙營銷審計,是對煙草商業(yè)企業(yè)的市場環(huán)境、銷售目標、營銷戰(zhàn)略、銷售績效能銷售行為,進行全面、系統(tǒng)、獨立的審查,旨在發(fā)現(xiàn)問題,查找提高營銷效果的有效途徑。同時,由于煙草制品的特殊性,卷煙銷售工作是否符合有關(guān)政策制度規(guī)定,也是營銷審計的重要內(nèi)容之一。
二、卷煙營銷審計人員素質(zhì)要求
(一)獨立客觀
獨立客觀是審計工作的立命之本,營銷審計也不例外。審計部門應(yīng)該保持不偏不倚、客觀公正的職業(yè)態(tài)度,排除外來因素干擾,堅持獨立思考。深入市場調(diào)查,獲得一手數(shù)據(jù),保證審計成果的準確性。
(二)具備一定的管理能力
管理審計與傳統(tǒng)審計最重要的區(qū)別就是解決問題的能力。傳統(tǒng)審計項目中,都有清晰明確的制度法規(guī)作為審計依據(jù),審計人員只需要檢查被審計單位是否按照制度執(zhí)行。而在營銷審計中,審計人員必須提出切實可行的管理建議,才能達到提高銷售工作績效的審計目標,這也要求審計人員要較高的分析問題、解決問題的能力。
(三)良好的溝通協(xié)作能力
由于營銷審計具有系統(tǒng)性、全面性的特點,審計組各成員必須加強溝通,培養(yǎng)共同分析問題、發(fā)揮問題、面對問題的能力,達到群策群力的效果。另一方面,卷煙營銷審計開展時間不長,對于很多省市都是第一次開展,營銷部門對項目目標與內(nèi)容不太了解,難免產(chǎn)生一定的抵觸情緒,需要審計人員通過充分的溝通。
三、卷煙營銷審計的主要內(nèi)容
(一)銷售環(huán)境審計
卷煙銷量與結(jié)構(gòu)主要取決于地市的人口總量、經(jīng)濟情況等因素。因此,卷煙營銷審計首先要充分了解地市的銷售環(huán)境,判斷卷煙銷售策略是否符合銷售環(huán)境。卷煙銷售環(huán)境主要包括收集宏觀經(jīng)濟信息,如人口環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境、社會與人口環(huán)境等因素,卷煙銷售環(huán)境,如卷煙消費者、卷煙零售戶與卷煙供應(yīng)商等。
(二)銷售策略審計
首先檢查卷煙銷售任務(wù)是否合理,是否適應(yīng)整體卷煙銷售環(huán)境;其次檢查卷煙銷售在需求預(yù)測,檢查需求預(yù)測編制基礎(chǔ)是否充分;檢查貨源供應(yīng)是否滿足市場需求,供應(yīng)品牌是否多樣;是否有利于完成既定的卷煙銷售任務(wù)。
(三)客戶管理審計
零售客戶是卷煙銷售最后終端,是與卷煙消費者直接接觸者,是卷煙市場冷暖程度的晴雨表。審計人員對卷煙零售戶管理情況進行審計。重點是檢查檢查零售戶分檔是否合理,是否符合零售戶周邊的消費能力,是否定期對零售戶分檔情況進行公開,客戶分檔調(diào)整是否符合規(guī)定,調(diào)查客戶滿意度。
(四)規(guī)范經(jīng)營審計
煙草專賣體制下,卷煙營銷有許多規(guī)范性限制,地市級煙草商業(yè)企業(yè)的卷煙營銷工作需要在既定規(guī)則下開展,一些“政策紅線”是絕對不允許逾越的,所以規(guī)范經(jīng)營也是營銷審計的重要內(nèi)容之一。如,審查是否存在零售價超過1000元的卷煙;是否存在未入網(wǎng)銷售卷煙等情況。
四、營銷審計的實施方法
(一)搜集資料
對于大部分審計人員來講,營銷審計是全新的審計領(lǐng)域,與傳統(tǒng)的審計項目在審計依據(jù)、審計方法有大差距。在項目實施之前,需要下大工夫進行審前學習。首先是搜集行業(yè)與企業(yè)關(guān)于市場營銷、品牌管理、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、客戶管理等方面的內(nèi)控制度,認真學習,掌握政策法規(guī),確定審計依據(jù),為開展審計工作做準備。其次是搜集市場營銷各個環(huán)節(jié)工作資料,帶著問題看資料,思考資料反映的營銷工作內(nèi)容。如:貨源供應(yīng)方面,如何分配貨源,尤其是緊俏卷煙的分配規(guī)則是什么;品牌管理方面,公司現(xiàn)經(jīng)營品牌有哪些,品牌的引入退出如何操作;客戶服務(wù)方面,客戶經(jīng)理走訪客戶都了解哪些內(nèi)容,解決什么問題,每周走訪幾次。
(二)詢問
在對法規(guī)制度有一定了解后,進一步詢問營銷工作人員,了解營銷工作人員日常工作內(nèi)容與程序。需要向負責品牌管理、客戶管理、貨源供應(yīng)、價格管理、專賣內(nèi)管、終端建設(shè)等工作的營銷人員進行分別詢問。直接溝通所獲得的信息量要明顯高于查閱資料,通過詢問方法。審計人員能夠基本了解營銷工作的內(nèi)容與程序,對營銷工作的理解也更為深刻。
詢問的另一重要對象是卷煙零售戶。零售戶是煙草商業(yè)企業(yè)的服務(wù)對象,向上與煙草公司批發(fā)卷煙,同時了解卷煙銷售的整體政策;向下對消費者零售卷煙,知曉卷煙市場景氣程度,起到承上啟下的作用。對零售戶進行訪談,不僅可以了解營銷人員工作情況,更可以直接了解卷煙銷售市場情況,聽取零售戶關(guān)于卷煙銷售的直接建議。在客戶分檔管理方面,可以詢問以下問題:您現(xiàn)在是幾類戶?您了解煙草公司依據(jù)什么對零售戶進行分檔么?是否存在將某品牌卷煙銷量與客戶分檔掛鉤的情況?您對現(xiàn)有的分檔依據(jù)和結(jié)果滿意么,有什么具體建議?貨源供應(yīng)方面,可以詢問以下問題:您采用何種方式訂貨?供應(yīng)卷煙是否能滿足您的訂貨需求?是否規(guī)定了卷煙銷售下限或按規(guī)格約定銷量情況?是否存在捆綁或搭配銷售情況?對緊俏卷煙供應(yīng)是否滿意,是否知曉緊俏卷煙分配政策?是否存在某一類卷煙斷貨情況?
(三)問卷調(diào)查
通過問卷調(diào)查方式,能夠?qū)⒆咴L市場成果量化,計算客戶滿意度。實際操作中,將測評指標細化為市場管理、貨源供應(yīng)、客戶分檔及客戶分類四個類別以及對應(yīng)的14個具體項目,并確定了各個指標權(quán)重,最終形成了本級零售戶調(diào)研的滿意度測評的指標體系。設(shè)定等級滿意度為:滿意為100%、比較滿意為80%、一般為60%、不滿意為40%。調(diào)研問卷中還包括經(jīng)營毛利、暢銷品牌、滯銷品牌、建議意見等內(nèi)容,盡量全面的收集市場信息。
在新形勢、新常態(tài)下,卷煙營銷審計也將步入新的篇章。內(nèi)審部門應(yīng)主動適應(yīng),加強學習,提高個人綜合素質(zhì),積極探索營銷審計方法,提出更多有助于卷煙營銷的建議,做好營銷審計工作。