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    分析“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下管理會計的發(fā)展

    2016-09-10 22:04:51王國義
    時代金融 2016年24期
    關(guān)鍵詞:管理會計互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展

    王國義

    【摘要】日益發(fā)展的高科技產(chǎn)品,已經(jīng)深深的影響著人們的生活?;ヂ?lián)網(wǎng)時代已經(jīng)到來,由于其本身可以迅速傳播各類信息的特點,是現(xiàn)代人們必不可少的日常工具?;ヂ?lián)網(wǎng)也是提升全民經(jīng)濟質(zhì)量、效率,增強創(chuàng)新意識的重要工具?,F(xiàn)代社會已經(jīng)離不開互聯(lián)網(wǎng),所以,將這種工具應(yīng)用到管理會計上是非??煽康那冶匾??;ヂ?lián)網(wǎng)已經(jīng)走進千千萬萬個家庭當(dāng)中,在這種大形勢的推動下,各個商業(yè)模式的創(chuàng)新、財務(wù)管理的轉(zhuǎn)型、管理會計職能的提升、管理會計技術(shù)的的不斷更新都離不開互聯(lián)網(wǎng)這種工具。將互聯(lián)網(wǎng)完美的與管理會計相結(jié)合,實現(xiàn)為企業(yè)創(chuàng)造價值提升企業(yè)形象的目的,促進企業(yè)快速發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】互聯(lián)網(wǎng)+ 管理會計 發(fā)展

    一、引言

    隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及,越來越多的人們開始使用互聯(lián)網(wǎng)進行交流,這種信息化自動化的網(wǎng)絡(luò),加快了人們互相溝通的速度,縮短了人與人之間的距離。互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)商業(yè)模式相結(jié)合,就形成了現(xiàn)在的“互聯(lián)網(wǎng)+”。近幾年,互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展迅速,而要將傳統(tǒng)的管理會計的基本理論與其結(jié)合,就需要對管理會計和互聯(lián)網(wǎng)都充分了解掌握,利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,結(jié)合良好的管理會計模式,這種全新的互聯(lián)網(wǎng)體系將成為將來在會計的管理研究領(lǐng)域的核心價值。而現(xiàn)在仍然存在許多問題亟待解決,互聯(lián)網(wǎng)+時代與傳統(tǒng)的管理會計理念存在分歧,傳統(tǒng)的管理模式是建立在上下層之間相互制約的固有規(guī)章制度上,這種模式怎樣才能同數(shù)字化的互聯(lián)網(wǎng)完美結(jié)合,進而發(fā)揮管理會計的作用,還有待人們解決。

    二、管理會計的內(nèi)涵

    作為會計的一種重要分支,管理會計是一門很有學(xué)問的技術(shù)手段,通過不斷的監(jiān)控和參與高層主管的具有決策性的會議,充分了解公司每一步制定的計劃,嚴(yán)格管理公司績效系統(tǒng),及時的提交數(shù)據(jù)報告,從而幫助管理者更好的管理公司,制定出具有實際戰(zhàn)略意義的規(guī)劃方案,為公司的發(fā)展提供幫助。上層的領(lǐng)導(dǎo)要緊隨時代發(fā)展的步伐,運用這種管理模式,將自己從提供信息的角色提升為組織公司長遠戰(zhàn)略目標(biāo)的位置上,要逐步的將這種傳統(tǒng)的會計管理模式轉(zhuǎn)化成管理會計的系統(tǒng)上,不斷的增加自己手里的權(quán)利,加大日后的管理力度。

    不同于傳統(tǒng)的財務(wù)會計管理,人們通常會愿意將重點放在管理公司內(nèi)部上,將管理會計重點放在對于公司內(nèi)部的管理上,加大相關(guān)管理力度,用來增加內(nèi)部的效益收益,通常人們稱作“內(nèi)部報告會計”;而另一種形式的計算公司外部利益數(shù)據(jù)的會計形式,是財務(wù)會計,這種形式力圖通過發(fā)展公司及其子公司的經(jīng)濟,制定一整套管理會計的制度,約束不同的公司在財務(wù)方面的支出和收入,被稱為“外部報告會計”。對不同的活動進行提前的預(yù)測、決策控制和做出評價,創(chuàng)造出更多的價值,這就要歸功于管理會計模式。經(jīng)過確認、計量、記錄去追蹤不同經(jīng)濟活動,用來實時記錄不同活動的價值,是財務(wù)會計的范疇。不論是哪種模式,主要的目的都是提高公司的效益,方便公司管理制度的實施。對未來的企業(yè)資金流動進行管理,不斷的運用不同的管理會計模式,可以更好的為公司創(chuàng)收,及時的應(yīng)對各種突發(fā)情況,產(chǎn)生不同的結(jié)果,這是管理會計的優(yōu)勢;對過去與經(jīng)濟相關(guān)的業(yè)務(wù)進行詳細的記錄、計量,通過各種大數(shù)據(jù)進行全面系統(tǒng)的分析,對不同的風(fēng)險進行評估,填制和審核憑證、登記賬簿、編制財務(wù)報告等固定程序用來完成復(fù)雜的會計工作,從而反應(yīng)出過去的完整資金流動情況,是財務(wù)會計的任務(wù)。

    三、“互聯(lián)網(wǎng)+”與管理會計的融合

    (一)“互聯(lián)網(wǎng)+”帶來了商業(yè)模式變化

    通過互聯(lián)網(wǎng)進行交流,是現(xiàn)代的企業(yè)與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴的主要交流方式,不同的企業(yè)都實行了互聯(lián)網(wǎng)管理政策,利用先進的科技獎傳統(tǒng)的供應(yīng)鏈、價值鏈模式進行整合,重新安排物流、信息流和資金流運行模式,依靠數(shù)字化信息進行相關(guān)的調(diào)動,這是傳統(tǒng)模式無法模仿的。傳統(tǒng)的模式的補救方法也有很多,其中主要以擴大規(guī)模、增加產(chǎn)品銷量、加快投入與生產(chǎn)的速度,用來進行競爭,但是這種方式顯然是行不通的。互聯(lián)網(wǎng)可以將數(shù)據(jù)進行快速收集、傳遞、整合,完全依靠網(wǎng)絡(luò)信息的強大力量,將傳統(tǒng)的管理會計與“互聯(lián)網(wǎng)+”完美融合,形成一個全新的商業(yè)模式,為公司企業(yè)等創(chuàng)造更多的價值。

    (二)“互聯(lián)網(wǎng)+”促進了財務(wù)管理轉(zhuǎn)型

    “互聯(lián)網(wǎng)+”不同于傳統(tǒng)企業(yè),不受時間和地域的限制。人們通過互聯(lián)網(wǎng)進行采購和設(shè)計,有的完全可以面向全球招標(biāo),降低了人工成本的同時,也帶來了激烈的市場競爭。所以,企業(yè)的財務(wù)管理部門就要將傳統(tǒng)的核算型、管理控制型模式改變?yōu)榭刂苾r值、維護價值的層面上去。充分的在供應(yīng)鏈、價值鏈等方面進行管理,確保公司不存在或者降低管理風(fēng)險,達到合理支配資金增加經(jīng)濟收益的目的。

    (三)“互聯(lián)網(wǎng)+”強化了管理會計職能

    在“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下,企業(yè)與企業(yè)之間的聯(lián)系更加緊密,利益往來也更加密切,因此信息傳遞與管理、生成、保存都更加快速,電子檔案逐漸取代了紙質(zhì)檔案,企業(yè)會計信息分享性、時效性不斷增強。與此同時,會計人員的工作職能也發(fā)生了改變,以往的會計工作,偏重于事后核算,而互聯(lián)網(wǎng)+下的管理會計,更加偏向于事中控制??梢哉f,互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)管理會計工作提供了一個極為有理的發(fā)展平臺,有效促進了業(yè)務(wù)往來與會計監(jiān)督、核算,能夠全面推動會計方法的改革與創(chuàng)新,進而更好的為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展服務(wù)。

    (四)“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新了管理會計技術(shù)

    “互聯(lián)網(wǎng)+”時代的到來,直接影響了企業(yè)經(jīng)營管理的理念與模式,也促進了新管理會計技術(shù)的產(chǎn)生,同時,大量的數(shù)據(jù)產(chǎn)生,并為企業(yè)會計決策與管理提供了可靠依據(jù),電子商務(wù)為企業(yè)之間的聯(lián)系與發(fā)展提供了平臺,拓寬了企業(yè)的業(yè)務(wù)渠道,延伸了企業(yè)內(nèi)部管理的內(nèi)容。企業(yè)在選擇供應(yīng)商的時候,能夠更加科學(xué)、合理,能夠更好的為企業(yè)發(fā)展服務(wù),在商品的采購、價格以及貸款等方面,監(jiān)控更加及時,人才招聘與任命也更加符合企業(yè)的發(fā)展定位,另外,云制造出現(xiàn),更好了實現(xiàn)了企業(yè)資源的優(yōu)化配置,促進了企業(yè)資源共享與優(yōu)勢互補,總而言之,在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,企業(yè)管理會計是企業(yè)價值的新動力與源泉。

    四、互聯(lián)網(wǎng)+時代下管理會計發(fā)展趨勢探析

    基于以上分析,我們能夠發(fā)現(xiàn),在互聯(lián)網(wǎng)+背景下,管理會計從工作內(nèi)容到工作方法都發(fā)生了巨大轉(zhuǎn)變,為了能夠符合企業(yè)發(fā)展需求,下面對其未來發(fā)展趨勢進行幾方面分析和研究:

    首先,要將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與企業(yè)的財務(wù)管理情況進行統(tǒng)一設(shè)計,運用互聯(lián)網(wǎng)的實施跟蹤經(jīng)濟數(shù)據(jù)的優(yōu)勢,應(yīng)對不同的經(jīng)濟發(fā)展形勢,將傳統(tǒng)的單一數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)變成動態(tài)跟蹤數(shù)據(jù),及時的反饋市場的經(jīng)濟發(fā)展形勢。只有充分真實的管理會計模式,才是一套良好的“互聯(lián)網(wǎng)+”系統(tǒng)。通過引進先進的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),完善初期互聯(lián)網(wǎng)+時代的不足,這也大大增加了管理會計領(lǐng)域的難度,使互聯(lián)網(wǎng)+模式更加復(fù)雜。所以,怎樣選取先進的科學(xué)技術(shù),提升互聯(lián)網(wǎng)+的普遍適應(yīng)性也是管理會計需要重點研究的范圍。建立完善、專業(yè)的相關(guān)研究機構(gòu),基于以往研究經(jīng)驗基礎(chǔ)之上,對相關(guān)的理論知識進行研究,同時要完善管理會計實踐應(yīng)用體系,充分挖掘管理會計的價值,為企業(yè)發(fā)展提供更多、更加完善的數(shù)據(jù),促進企業(yè)的健康、穩(wěn)定發(fā)展。

    其次,完善企業(yè)內(nèi)部管理體系的建設(shè)。完善企業(yè)內(nèi)部管理體系的建設(shè),將為管理會計的應(yīng)用奠定堅實的基礎(chǔ)。第一,精簡企業(yè)部門設(shè)置,實施扁平化管理,建立權(quán)責(zé)分明的部門體系,全面提升企業(yè)的工作效率,以適應(yīng)高速變革的經(jīng)濟環(huán)境;第二,實行現(xiàn)代企業(yè)管理制度,特別是針對國有企業(yè),將企業(yè)管理決策的權(quán)利分散化,避免權(quán)利過于集中導(dǎo)致的財務(wù)數(shù)據(jù)失真現(xiàn)象,以提高財務(wù)數(shù)據(jù)利用的準(zhǔn)確性和高效,促進管理會計的應(yīng)用;第三,完善企業(yè)財務(wù)指標(biāo)體系,將可以促進企業(yè)管理和決策的若干財務(wù)指標(biāo)錄入財務(wù)指標(biāo)體系,對于這些財務(wù)指標(biāo)進行定期的計算與分析,以指導(dǎo)企業(yè)管理者進行管理和決策的變化。

    再次,加強“互聯(lián)網(wǎng)+”時代管理會計理論與實踐的結(jié)合。加強“互聯(lián)網(wǎng)十”時代卜管理會計理論與實踐的結(jié)合,首先,應(yīng)當(dāng)繼續(xù)加強理論的研究,理論的研究應(yīng)當(dāng)摒棄“拿來主義”,由會計理論方面的專家、會計實務(wù)方面的專家以及運籌學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、管理學(xué)方面的專家組成理論研究團隊,結(jié)合我國如今互聯(lián)網(wǎng)時代的經(jīng)濟環(huán)境及其變化趨可能是自身素質(zhì),也可能是受外力所迫,我們要將這種由會計人員造成的風(fēng)險降到最低必須實行有效的激勵制度,做到獎罰分明,讓從業(yè)人員能夠感受到制度的嚴(yán)格性、嚴(yán)肅性。對于企業(yè)內(nèi)部其他人員應(yīng)同樣進行定期的培訓(xùn)教育,達到遵守公司規(guī)章制度的目的。

    最后,“互聯(lián)網(wǎng)+”時代推動下產(chǎn)生了互聯(lián)網(wǎng)思維的發(fā)展,而管理會計則是提供企業(yè)及行業(yè)內(nèi)使用精細化測算的方式,并對企業(yè)的績效指標(biāo)進行有計劃、有目的的提煉,使企業(yè)各部門能夠集中工作,同時在績效指標(biāo)的推動下,從自身職業(yè)范圍進行考慮,為企業(yè)部門做出價值貢獻,保證企業(yè)戰(zhàn)略的有效實施。在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代背景下,傳統(tǒng)觀企業(yè)管理模式已經(jīng)不能適應(yīng)新的環(huán)境。因此,企業(yè)就要不斷的提升自身聯(lián)網(wǎng)意識和精神水平,并且還要不斷創(chuàng)新,特別是在巨大的經(jīng)濟壓力作用下,管理會計要打破思維意識上的瓶頸,在戰(zhàn)略思路方面也要不斷進行拓展,讓管理模式以及企業(yè)文化走出去,為企業(yè)的創(chuàng)新和完善做出貢獻。但是,以上決策的調(diào)整和改變,必須在管理會計精細化管理的基礎(chǔ)上建立,充分利用云計算、大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段,加強企業(yè)內(nèi)外的溝通水平,進一步實現(xiàn)對企業(yè)數(shù)據(jù)的重組,為企業(yè)未來的發(fā)展健康提供支撐。

    五、結(jié)束語

    在當(dāng)前社會信息化的背景下,傳統(tǒng)管理會計的工作方法與職能逐漸出現(xiàn)變化,呈現(xiàn)出傳統(tǒng)管理會計學(xué)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)相互融合的趨勢,隨著信息化程度的加劇,管理會計未來的發(fā)展趨勢成為了當(dāng)前企業(yè)管理人才研究的重點課題。本文針對此問題進行了幾方面的探討,希望能夠為相關(guān)的工作人員提供一些建議和參考。

    參考文獻

    [1]劉中愛.管理會計在企業(yè)管理中的應(yīng)用思考[J].時代經(jīng)貿(mào).2015(09).

    [2]周紅.管理會計在我國企業(yè)中的應(yīng)用[J].時代經(jīng)貿(mào).2016(09).

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