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    新形勢下建筑企業(yè)內(nèi)部控制問題及對策思考

    2016-03-14 08:08:58吳均遠
    財經(jīng)界·下旬刊 2016年3期
    關(guān)鍵詞:對策思考信息溝通合同管理

    吳均遠

    摘要:內(nèi)部控制作為企業(yè)運營過程中的重要組成部分,對于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展將產(chǎn)生重大影響。在建筑行業(yè)快速發(fā)展,現(xiàn)代信息技術(shù)日新月異、企業(yè)公民法治觀念不斷增強的現(xiàn)階段,建筑企業(yè)積極完善內(nèi)部控制制度,有效防范建筑施工風險尤為必要。因此,分析建筑企業(yè)內(nèi)部控制存在的主要問題及其成因,探討完善內(nèi)部控制制度建設的對策,成為當前建筑企業(yè)經(jīng)營管理的重要課題。

    關(guān)鍵詞:內(nèi)部控制 信息溝通 合同管理 對策思考

    近年來,國民經(jīng)濟的快速發(fā)展以及城市化進程的不斷加快為我國建筑行業(yè)帶來了空前的發(fā)展機遇。建筑企業(yè)迅速崛起,由從國有大型企業(yè)中分離出來的建筑施工企業(yè),也有私人承包制的集體企業(yè),還有白手起家的私營企業(yè),建筑市場競爭日趨激烈,各企業(yè)管理模式和管理水平呈現(xiàn)出較大差異。建筑企業(yè)屬資金密集型行業(yè),項目周期長,行業(yè)自身涉及領(lǐng)域比較廣泛,任何決策失誤或管理不善,都有可能給企業(yè)帶來重大損失。因此,建筑企業(yè)建立健全內(nèi)部控制制度建設,不斷加強企業(yè)風險防范能力和水平是建筑企業(yè)當務之急。

    一、新形勢下建筑企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及原因分析

    (一)內(nèi)部控制制度不健全

    目前,建筑企業(yè)特別是中小建筑企業(yè)盲目追求規(guī)模和利潤,而對于企業(yè)內(nèi)部控制制度建設的重視程度不足,或缺乏有經(jīng)驗的專業(yè)化的管理人才,沒有建立健全適合企業(yè)自身發(fā)展的內(nèi)部控制體系,或者即使有較為完善的內(nèi)部控制制度,在企業(yè)的運行過程中相關(guān)制度的執(zhí)行工作也不到位,導致企業(yè)存在著較大風險,建筑企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力受到制約,部分中小企業(yè)甚至會出現(xiàn)資金鏈斷裂的情況。

    (二)采購建造成本控制較弱

    在建筑企業(yè)的建造施工過程中,采購、建造成本是企業(yè)成本的最重要組成部分。而在實際運營過程中,部分建筑企業(yè)采購建造成本控制能力相對較弱,沒有形成相對完善的成本控制機制,成本控制意識比較差,相關(guān)工作開展水平也比較低,對于成本控制還局限于單位資源采購成本的控制,資源的可持續(xù)利用情況和對于項目過程中建筑成本控制能力較弱,成本變更的計劃與控制工作開展不夠完善,在建筑過程中經(jīng)常出現(xiàn)成本偏高,資金鏈補充不足的情況,影響了建筑企業(yè)內(nèi)部控制制度水平的提高。

    (三)現(xiàn)代化信息溝通不暢

    內(nèi)部控制相關(guān)工作的開展要求整個建筑企業(yè)內(nèi)外部都能夠在高效的溝通模式下運行,有效的溝通模式能夠提升內(nèi)部控制效率,提高執(zhí)行效果,現(xiàn)階段,我國建筑企業(yè)的溝通大部分還是通過電話、信件和郵件等傳統(tǒng)通訊工具實現(xiàn)的,特別是部分建筑項目地通訊訊號比較差,與項目負責人溝通只能每周或每月進行一次,內(nèi)部控制工作的完善與相關(guān)計劃變更的無法及時進行,對于項目進度、質(zhì)量、風險等管理工作無法在短時間內(nèi)進行決策執(zhí)行,內(nèi)部控制相關(guān)工作的開展時效性總體比較差,建筑企業(yè)可能面臨額外的建設風險?,F(xiàn)代化信息溝通不暢是制約內(nèi)部控制工作水平提升的重要因素。

    (四)合同管理有待加強

    目前,建筑市場中因合同問題而發(fā)生的糾紛數(shù)見不鮮,如設計院前期設計存在重大缺陷;供貨商提供質(zhì)次價貴的設備材料;建設單位或總包單位無故扣減工作量,拖欠工程款等等。還有,企業(yè)與金融機構(gòu)簽訂的借款合同約定還本付息期限和金額不合理,導致企業(yè)償債壓力大,資金周轉(zhuǎn)困難。粗放的合同管理模式產(chǎn)生的合同約定不明或不公正、合同和相關(guān)資料丟失可能造成企業(yè)無法維護自身的合法權(quán)益,同時建筑企業(yè)的運行風險大大增加,與內(nèi)部控制執(zhí)行初衷不符?,F(xiàn)階段大部分建筑企業(yè)對于合同管理還停留在傳統(tǒng)的紙質(zhì)管理模式,企業(yè)查詢和保管合同的能力不強,對已履行或已簽訂的合同的參考利用不足。

    二、新形勢下建筑企業(yè)內(nèi)部控制發(fā)展的對策思考

    (一)強化內(nèi)部控制制度建設,增強風險防范能力

    由于企業(yè)經(jīng)營理念、企業(yè)文化等因素的不同,各建筑企業(yè)內(nèi)部控制制度應根據(jù)各企業(yè)自身實際情況制定。建筑企業(yè)需根據(jù)自身實際經(jīng)營和資源配置情況開展內(nèi)部控制體系相關(guān)制度的建設,建立有效的風險防范系統(tǒng)。在建立科學合理的內(nèi)部控制體系后,企業(yè)內(nèi)部應形成良好的內(nèi)部控制執(zhí)行環(huán)境,要求企業(yè)各個部門從項目設計、采購、施工和竣工等各個環(huán)節(jié)嚴格執(zhí)行內(nèi)部控制制度,通過完善的預算、決策、執(zhí)行和審計流程,在決策過程中遵循“三重一大”原則,實現(xiàn)健全的內(nèi)部控制制度,合理規(guī)避企業(yè)風險。內(nèi)部控制體系的建設是一個動態(tài)的過程,需要不斷改進、不斷優(yōu)化。建筑企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務與企業(yè)規(guī)模時有變化,項目建設過程中面臨的環(huán)境與預期難免也會有些差距,企業(yè)的內(nèi)部控制制度也會相應的進行改變和完善。建筑企業(yè)可指定特定部門或人員負責對內(nèi)部控制制度執(zhí)行情況的檢查,定期或不定期評估內(nèi)部控制制度是否有效,找出控制中存在的缺陷,采取措施加以改進,提高風險的防范能力,以完善的內(nèi)部控制制度合理控制建筑企業(yè)運營風險。

    (二)加快現(xiàn)代信息化溝通,提高溝通效率

    提高溝通效率能夠提高內(nèi)部控制執(zhí)行效果。大多建筑企業(yè)的項目部離公司總部較遠,這就使得企業(yè)內(nèi)部管理的難度加大。為實現(xiàn)內(nèi)部控制制度的順利執(zhí)行,建筑企業(yè)應利用現(xiàn)代化信息技術(shù)將各部門集聚起來?,F(xiàn)階段,我國各類移動終端視頻會議技術(shù)已經(jīng)比較成熟。為了有效實施內(nèi)部控制制度,建筑企業(yè)應加快搭建現(xiàn)代化信息溝通渠道,可以適當引進相關(guān)軟件,提高溝通頻率與效率,根據(jù)企業(yè)實際情況搭建企業(yè)信息管理系統(tǒng),如網(wǎng)絡版財務軟件或ERP系統(tǒng)等,充分利用如QQ、微信等網(wǎng)絡技術(shù)和網(wǎng)絡工具,讓員工通過移動與PC終端及時將項目信息提交到系統(tǒng)中。相關(guān)溝通信息能夠隨時記錄在系統(tǒng)內(nèi),便于項目建設施工的及時監(jiān)控管理,也為項目竣工決算和審計工作打下基礎。完善溝通機制同時也能夠有效讓各個部門開展數(shù)據(jù)收集工作,為內(nèi)部控制制度工作的開展打好基礎,形成整個企業(yè)內(nèi)部良好的溝通環(huán)境。

    (三)重視合同管理,控制履約風險

    從企業(yè)運營角度分析,完善的合同管理能夠讓企業(yè)面臨糾紛時有證據(jù)可循。為了規(guī)避經(jīng)營風險,建筑企業(yè)應盡可能與相關(guān)方簽訂建筑施工合同,從合同的起草、審批、簽訂、履行監(jiān)督、違約和后期管理等方面加強事先評估、事中監(jiān)督、事后考核全過程的內(nèi)部控制和風險管理工作;企業(yè)應提高對于合同管理的重視程度,要求相關(guān)部門提高合同談判能力。在合同簽訂時尤其是進度款方面的相關(guān)條款,應力求合同條款完備、準確,重大合同應咨詢專業(yè)人士的意見和建議;建筑企業(yè)將設計、采購和施工等合同進行分類管理,對于所有紙質(zhì)合同進行編號,建立電子合同歸檔模式,更利于查閱、管理和使用;當采購和工程結(jié)算等出現(xiàn)問題和糾紛時,要緊扣合同條款,開展維權(quán)和索賠,避免出現(xiàn)履約風險;還要注重合同變更所產(chǎn)生的相關(guān)費用與權(quán)責劃分。由于建筑企業(yè)的業(yè)務范圍較廣,建筑施工過程中產(chǎn)生糾紛的可能較大。建筑施工合同變更應該注重與主合同有機結(jié)合,加強細節(jié)的敲定,合理控制合同變更風險。

    (四)加強內(nèi)部審計,做好事后監(jiān)督

    為提高建筑企業(yè)的內(nèi)部控制制度的有效執(zhí)行力度,強化內(nèi)部審計制度應成為建筑企業(yè)運營過程中所關(guān)注的重要環(huán)節(jié);建筑企業(yè)可以在內(nèi)部建立獨立的審計部門。審計內(nèi)容不局限于財務會計管理,還要涉及到包括施工進度、采購等各方面,保證內(nèi)部審計的全面性和獨立性;管理層應該注重審計結(jié)果的應用,對于不合理的投資決策或資金使用要及時予以調(diào)整,提高企業(yè)對于審計工作的重視及審計工作人員的工作積極性,以完善的審計模式作為內(nèi)部控制工作的保障。

    三、結(jié)束語

    加強內(nèi)部控制,科學、有效的建立健全建筑企業(yè)內(nèi)部控制制度是社會主義市場經(jīng)濟大環(huán)境的需要,是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標的有力保證。建筑企業(yè)應該牢牢把握自身的資源配置情況,制定與公司發(fā)展戰(zhàn)略相吻合的內(nèi)部控制制度,不斷提高企業(yè)自身完善能力,提高企業(yè)的管理水平,使企業(yè)長期處于穩(wěn)定健康發(fā)展的良好狀態(tài)中。

    參考文獻:

    [1]武小林.淺談國有建筑企業(yè)的內(nèi)部控制建設[J].時代金融. 2015(27).

    [2]胡宏陽.建筑企業(yè)內(nèi)部控制建設存在的問題及其對策[J].經(jīng)濟研究導刊. 2015(17)

    [3]王學鋒.建筑施工企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題與對策[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計. 2015(04)

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