吳菲菲
【摘要】大學(xué)生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)是我國高校教育發(fā)展的必然趨勢,也是我國科教興國和人才強國戰(zhàn)略發(fā)展的必然要求。本文就以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)為主體,論述其帶動就業(yè)產(chǎn)生的積極效應(yīng)及負面效應(yīng),并基于此,提出相應(yīng)的解決措施,以期對我國大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)及就業(yè)體系的完善、行業(yè)政策的支持等提供可以依賴的參考。
【關(guān)鍵詞】大學(xué)生 創(chuàng)業(yè) 就業(yè) 效應(yīng) 對策
隨著我國高校教育的日益普遍,畢業(yè)生人數(shù)也呈現(xiàn)出迅速增長的趨勢,大學(xué)生就業(yè)難也日益成為社會的一大難題,“畢業(yè)即失業(yè)”成為很多高校大學(xué)生的真實寫照,積極推動大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)成為解決該問題的重要途徑之一。但就目前我國大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)情況來看,一方面創(chuàng)業(yè)率較低,另一方面成功率也較低?;诖?,其總體上在緩解就業(yè)壓力的同時,也產(chǎn)生了一些負面影響,值得深思。
一、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的關(guān)系
對于創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的關(guān)系,社會上相關(guān)人士的看法并不統(tǒng)一:有些人認為創(chuàng)業(yè)和就業(yè)是無關(guān)的,二者是兩個截然不同的選擇,互不影響;另一些人則認為就業(yè)是為創(chuàng)業(yè)打下堅實的社會、人脈、資金基礎(chǔ),創(chuàng)業(yè)一方面是迫于就業(yè)的壓力,另一方面也緩解了當(dāng)前就業(yè)緊張的局勢。我國目前就針對于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的研究還處于起步階段,包括大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的教育研究、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的政策研究等。筆者認為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)一是由于教育理念的進步和就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,二則是迫于就業(yè)的壓力。其在一定程度上緩解了高校畢業(yè)生緊張的就業(yè)局面,拓展了大學(xué)生的選擇渠道,但在此過程中也對社會、對他人、對個人產(chǎn)生了一些負面效應(yīng),因此就針對于大學(xué)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的體系需要進一步的完善和發(fā)展。
二、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的效應(yīng)
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)對于就業(yè)一方面產(chǎn)生了良好的正面效應(yīng),另一方面也產(chǎn)生了一些不良的負面效應(yīng),具體如下:
(一)良好的正面效應(yīng):
1、對他人產(chǎn)生的良好的就業(yè)示范效應(yīng)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)作為高校畢業(yè)生的保證就業(yè)的一項渠道,對很多在校大學(xué)生都產(chǎn)生了良好的示范性作用,尤其是一些創(chuàng)業(yè)成功的案例,激發(fā)了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性和自信心,很大程度上緩解了高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力。
2、對社會產(chǎn)生的就業(yè)貢獻效應(yīng)。大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)多屬于“知識型”創(chuàng)業(yè),不僅符合經(jīng)濟社會發(fā)展的時代要求,同時作為高速增長的新經(jīng)濟模式,很大程度上會得到當(dāng)?shù)卣闹С?,在政策上等會給予一定的幫助。這就會引導(dǎo)一部分有條件、有信心、有勇氣的大學(xué)生去追求創(chuàng)業(yè),這一舉動不僅解決了自身的就業(yè)難題,同時也為后繼者提供了相應(yīng)的就業(yè)崗位,從而帶動社會就業(yè)水平的整體上升。
(二)不良的負面效應(yīng)
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)不良的負面效應(yīng)主要體現(xiàn)在“機會型”創(chuàng)業(yè)上,也即大學(xué)生在意識到商業(yè)機會的前提下,把握住機會,繼而以此進行創(chuàng)業(yè)。這也就意味著“機會型”創(chuàng)業(yè)風(fēng)險大于“知識型”創(chuàng)業(yè),其在更容易取得成功的同時,也更容易失敗,其產(chǎn)生的負面效應(yīng)具體表現(xiàn)在一下兩個方面,具體如下:
1、對他人產(chǎn)生的負面就業(yè)效應(yīng)。創(chuàng)業(yè)的失敗對于后來者來說是一種打擊,很可能會使有創(chuàng)業(yè)想法的人在意識到該類似創(chuàng)業(yè)類型失敗的前提下,放棄創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣,尤其是對那些資金不足的大學(xué)生來講,他們沒有來自家庭的支持,“機會型”創(chuàng)業(yè)對于他們來講就像一場賭博,一旦輸了,就很難翻身。這樣以來,就會促使部分大學(xué)生徹底放棄自主創(chuàng)業(yè)的想法,一心投入到企業(yè)就業(yè)中,增添了部分的就業(yè)壓力。
2、對社會產(chǎn)生的負面就業(yè)效應(yīng)。在大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)中,政府一般會提供一定的政策支持,銀行亦會提供相應(yīng)的貸款優(yōu)勢等。但是創(chuàng)業(yè)的失敗亦會打擊他們的自信心,一旦失敗案例達到他們所能承受的一定限度,可能就會放棄對大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)支持,亦或是提供支持的條件更加苛刻,則會挫消大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的積極性,對社會上興起的創(chuàng)業(yè)潮會有一定的打擊,同時也會造成社會上資源的浪費,造成一些負面效應(yīng)。
三、針對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效應(yīng)的相關(guān)對策
(一)重視學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育
在高校大學(xué)生的在校學(xué)期期間,一方面要重視對學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)、創(chuàng)業(yè)觀念的引導(dǎo),另一方面也要重視對其實踐能力的鍛煉,使其不僅具有創(chuàng)業(yè)的觀念、勇氣和信心,更要具備創(chuàng)業(yè)的能力和知識。如多數(shù)高校都會進行“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”活動等,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)的意識,并培養(yǎng)其創(chuàng)業(yè)的能力。
(二)引導(dǎo)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識
社會、政府、高校等相關(guān)機構(gòu)都應(yīng)起到一個意識引導(dǎo)的作用。主要是因為,受我國傳統(tǒng)文化思想的影響,在如今的大學(xué)畢業(yè)生中,多數(shù)人都扎堆于公務(wù)員考試,這些人的創(chuàng)業(yè)意識幾乎為零,因此要進行創(chuàng)業(yè)意識的引導(dǎo),讓更多有才能的大學(xué)生能夠積極創(chuàng)業(yè)。
(三)相關(guān)的政策和資金支持
社會成功人士或企業(yè)、政府、高校等可以設(shè)立相應(yīng)的大學(xué)生就業(yè)基金,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供一定的啟動資金支持,使其創(chuàng)業(yè)想法有可以實施的可能性,政府亦可放寬大學(xué)生就業(yè)的相關(guān)政策和市場準入限制等,支持大學(xué)生的積極創(chuàng)業(yè)。
結(jié)語:
大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)是緩解我國高校就業(yè)難的重要途徑之一,也是為我國經(jīng)濟發(fā)展注入新動力的重要手段,因此,企業(yè)、政府、社會和高校等各相關(guān)主體理應(yīng)給予一定的支持,以在促進大學(xué)生實現(xiàn)就業(yè)的同時,帶動社會整體的向前發(fā)展。
【參考文獻】
[1]王楊銘.創(chuàng)業(yè)教育:提高大學(xué)生就業(yè)競爭力的戰(zhàn)略選擇[J].教育探索,2006,(3).
[2]黃敬寶.中國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)問題研究綜述(2008-2010)[J].改革與戰(zhàn)略,2011(11).