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    淺談連鎖超市內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理

    2015-05-30 10:48:04霍霞
    中國(guó)市場(chǎng) 2015年44期
    關(guān)鍵詞:連鎖超市

    霍霞

    [摘 要]隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,連鎖經(jīng)營(yíng)已經(jīng)成為我國(guó)商業(yè)流通的主渠道。而連鎖超市內(nèi)部運(yùn)營(yíng)管理方面也或多或少出現(xiàn)了一些亟待解決的問題。文章從企業(yè)現(xiàn)狀、企業(yè)面臨的問題及對(duì)策等方面進(jìn)行分析,希望能對(duì)企業(yè)有一些啟示。

    [關(guān)鍵詞]零售連鎖企業(yè);內(nèi)部運(yùn)營(yíng);連鎖超市

    [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2015.44.036

    1 連鎖超市現(xiàn)狀分析

    近年來,連鎖經(jīng)營(yíng)以其特殊的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)廣泛滲透于零售業(yè)以及飲食業(yè)等服務(wù)業(yè)中,以經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、規(guī)范經(jīng)營(yíng)、方便快捷、輕松隨意等諸多優(yōu)點(diǎn)贏得了廣大消費(fèi)者的認(rèn)同。連鎖超市作為零售業(yè)的一種新型業(yè)態(tài),采用“顧客自我服務(wù)、一次購(gòu)齊”的銷售方式,以經(jīng)營(yíng)食品和日常服務(wù)器等中低檔商品為主,實(shí)行高周轉(zhuǎn)率、低利潤(rùn)率、價(jià)廉物美的銷售方針,帶來了零售業(yè)的又一次革命。

    2 連鎖超市可能存在的問題

    2.1 物流環(huán)節(jié)有待提升

    對(duì)于連鎖超市來說,他們直接面對(duì)廣大的消費(fèi)者,可得性、便利性、經(jīng)濟(jì)性都是追求的目標(biāo)。連鎖經(jīng)營(yíng)零售企業(yè)的物流系統(tǒng)具有地域跨度小、運(yùn)送距離短;動(dòng)態(tài)性強(qiáng)、復(fù)雜多變;物流大量化、規(guī)模化。因此,采購(gòu)物流是連鎖超市物流的根本,與供應(yīng)商達(dá)成合作至關(guān)重要,否則供應(yīng)商不及時(shí)供貨或者掐斷貨源,超市就成了無(wú)源之水。但是,連鎖超市作為供應(yīng)鏈上極有控制權(quán)的一員,其物流是否順暢呢?在我國(guó),當(dāng)前連鎖超市物流主要存在以下問題:

    ①建設(shè)成本和投資風(fēng)險(xiǎn)較大:很多大型的連鎖超市建設(shè)了自己的配送中心,耗資巨大,但缺乏具有經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的人才,這給企業(yè)帶來較大的管理風(fēng)險(xiǎn)。②配送規(guī)模缺乏柔性,配送客戶單一:有很多自建物流配送中心的服務(wù)對(duì)象僅僅是服務(wù)于當(dāng)?shù)兀霈F(xiàn)了配送規(guī)模缺乏柔性,客戶單一,難以提高配送效率、創(chuàng)造規(guī)模效益。③缺乏有效的信息,整個(gè)分銷和配送過程效率較低。專業(yè)人員缺乏,員工素質(zhì)不高,導(dǎo)致管理不完善,使物流資源沒有實(shí)現(xiàn)最大化應(yīng)用。④缺乏完善的信息平臺(tái)支持,運(yùn)營(yíng)效率較低:零售商因貨架管理不善導(dǎo)致部分顧客流失,銷售額下降,進(jìn)而利潤(rùn)下降。

    2.2 顧客滿意度有待提高

    顧客對(duì)于連鎖超市的認(rèn)可主要表現(xiàn)在,商品質(zhì)量基本有保證、商品種類與款式較為齊全、購(gòu)物網(wǎng)點(diǎn)比較便利等。但目前很多連鎖超市存在著一些不足,如部分商品價(jià)格偏貴、顧客服務(wù)乏力、便利設(shè)施與便民服務(wù)不夠完善和促銷活動(dòng)有缺陷等。主要影響顧客滿意度的因素有以下幾點(diǎn)。

    2.2.1 部分商品價(jià)格偏貴

    因?yàn)橹袊?guó)的消費(fèi)者很在意價(jià)格,尤其是經(jīng)常光顧超市的消費(fèi)群體,他們會(huì)貨比三家誰(shuí)更好。在這個(gè)比較過程中,價(jià)格往往占據(jù)首要位置。

    2.2.2 服務(wù)顧客乏力

    顧客對(duì)于連鎖超市的抱怨主要集中在6個(gè)方面:①部分員工的服務(wù)態(tài)度生硬、冷淡,缺乏熱情和主動(dòng),屢有與顧客爭(zhēng)吵和沖突事件發(fā)生;②部分員工的服務(wù)水準(zhǔn)不夠?qū)I(yè)化,對(duì)本超市內(nèi)的商品不熟悉、不太懂;③一些理貨員和促銷員的言行舉止缺乏素質(zhì),喜歡聚在一起閑聊,促銷叫賣商品時(shí)粗門大嗓;④顧客咨詢問題常常得不到積極的回應(yīng),往往也得不到滿意的答復(fù);⑤收銀排隊(duì)時(shí)間有時(shí)很長(zhǎng),卻見不到店方的緩解舉措;⑥顧客投訴渠道不暢,感覺店方對(duì)投訴的處理不力、不及時(shí)。

    2.2.3 便利設(shè)施與便民服務(wù)不夠完善

    便利設(shè)施與便民服務(wù)問題主要有3點(diǎn):①停車場(chǎng)缺乏或車位不足,且無(wú)人管理,顧客感覺停車難和停車不安全;②寄存系統(tǒng)數(shù)量不足,規(guī)格偏小,且置于室外,無(wú)人看管與指導(dǎo)操作要領(lǐng),致使顧客感覺存包不太方便;③免費(fèi)便民服務(wù)項(xiàng)目比較少,且很多顧客不知道超市提供這些免費(fèi)項(xiàng)目。

    2.2.4 促銷活動(dòng)有缺陷

    顧客對(duì)連鎖超市促銷活動(dòng)的不滿主要體現(xiàn)在4點(diǎn):①店內(nèi)促銷視聽電視廣告播放太多、太吵;②店內(nèi)廠家派駐的臨時(shí)促銷員有強(qiáng)行推薦商品的傾向;③促銷優(yōu)惠活動(dòng)涉及的特惠商品偏少,且優(yōu)惠時(shí)段較短、信息宣傳力度不夠;④參與促銷優(yōu)惠活動(dòng)的特惠食品品質(zhì)令顧客擔(dān)憂。

    2.3 從業(yè)人員素質(zhì)偏低

    很多連鎖超市起用的大部分基層人員學(xué)歷普遍偏低,員工培訓(xùn)較少。員工和廠家的促銷人員有時(shí)不能很好地相處。有些收銀員表情僵硬,更有甚者當(dāng)消費(fèi)者沒有零錢付款時(shí),就會(huì)招來收銀員的埋怨,所有這一切均是沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)、素質(zhì)低的體現(xiàn),同時(shí)也是使顧客流失的一個(gè)重要原因。

    2.4 促銷手段較單一

    低價(jià)是很多連鎖超市一直使用的促銷手段,但低價(jià)只能吸引一部分顧客,而且更多的是促銷期銷售額增加,促銷期過后,銷售額反而下降到原銷售額以下。所以單一的促銷手段是很難保持企業(yè)長(zhǎng)久不衰、顧客永遠(yuǎn)滿意的。

    2.5 商品陳列的科學(xué)性有待提高

    俗話說,商品陳列是無(wú)聲的推銷員,商品陳列的科學(xué)、合理,可以提升賣場(chǎng)的銷售額,所以商品陳列是否科學(xué),對(duì)于超市的銷售額會(huì)有一定的影響。現(xiàn)在很多連鎖超市在商品陳列上較大眾化,獨(dú)創(chuàng)性較少,尤其是堆頭的陳列沒有任何創(chuàng)意,只靠POP來吸引消費(fèi)者,而不是從陳列的造型或陳列位置的調(diào)整來吸引消費(fèi)者。

    3 連鎖超市發(fā)展的對(duì)策與建議

    3.1 優(yōu)化物流流程

    連鎖超市要提升現(xiàn)有的配送能力,首先要從配送中心的各項(xiàng)物流活動(dòng)及其作業(yè)流程著手,用科學(xué)的方法努力降低各項(xiàng)物流活動(dòng)的成本,并優(yōu)化物流流程使之趨于合理,從而能夠從被稱為第三利潤(rùn)源的物流活動(dòng)中獲得更多的利益。

    3.2 提高顧客滿意度

    (1)進(jìn)一步增強(qiáng)以顧客為中心的服務(wù)意識(shí)。盡可能做到“為客、便客、利客”。

    (2)著力提升商品的顧客讓渡價(jià)值。顧客對(duì)超市商品的價(jià)值感知主要來源于兩個(gè)方面:一是商品的質(zhì)量,二是商品的支付價(jià)格。所以連鎖超市要努力降低商品的采購(gòu)成本、物流配送成本和其他相關(guān)的成本費(fèi)用等,切實(shí)讓利給顧客。

    (3)高度重視員工的素質(zhì)與能力提升。在顧客眼中,超市一線員工本身就是超市服務(wù)整體的一部分。一線員工的儀表、言行舉止、服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)技能和社交技巧等在很大程度上都影響著顧客對(duì)超市所提供服務(wù)的價(jià)值感知。因此,連鎖超市除了要增強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí)和改進(jìn)員工的服務(wù)態(tài)度之外,還要通過各類培訓(xùn)讓員工全面通曉商品知識(shí)、熟精業(yè)務(wù)操作技能和善于與顧客溝通。

    3.3 提高從業(yè)人員素質(zhì)

    樹立以顧客為中心的經(jīng)營(yíng)理念。向員工灌輸正確的顧客定義,要讓全體員工知道顧客不是依靠我們,而是我們必須依靠顧客;顧客不是我們工作的障礙,而是我們工作的目標(biāo);我們不是通過為他們服務(wù)而給他們恩惠,而是他們給我們?yōu)槠浞?wù)的機(jī)會(huì)而給予我們恩惠。我們的工作是為其服務(wù),使他們和我們都得益。要給雇員規(guī)定一項(xiàng)必須遵循的原則,即顧客永遠(yuǎn)是正確的。

    3.4 靈活運(yùn)用多種促銷方式

    針對(duì)連鎖超市的經(jīng)營(yíng)特征,要保持現(xiàn)有顧客,吸引新顧客就不能單一地以較低的價(jià)格,而應(yīng)在此基礎(chǔ)上,靈活運(yùn)用品牌、廣告、公關(guān)、營(yíng)業(yè)推廣等多種促銷手段。比如,可以搞一個(gè)真情回報(bào)活動(dòng)??傊枚喾N促銷手段來培養(yǎng)顧客的忠誠(chéng)度。

    3.5 綜合運(yùn)用多種陳列方式,美化購(gòu)物環(huán)境

    怡人的室溫、動(dòng)聽的音樂、柔和的燈光、貨架間隙適宜、貨物陳列有序、商品干凈無(wú)塵、穿梭不息的電梯……這不僅僅是購(gòu)物環(huán)境,而且也是一個(gè)令人心情放松、心曠神怡的場(chǎng)所,在和諧優(yōu)美的環(huán)境里不僅顧客和員工都會(huì)有好心情,而且還能延長(zhǎng)顧客的購(gòu)物時(shí)間,增加銷售額。

    4 結(jié) 論

    連鎖超市作為零售業(yè)的一種新型業(yè)態(tài)從根本上改變了傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)方式,大大促進(jìn)了零售業(yè)的快速發(fā)展,成為我國(guó)零售業(yè)的主流業(yè)態(tài)。伴隨著電子網(wǎng)絡(luò)化、營(yíng)銷技術(shù)專業(yè)化,零售業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)將變得越來越激烈。零售業(yè)態(tài)也將出現(xiàn)國(guó)際化競(jìng)爭(zhēng)走勢(shì),各種業(yè)態(tài)連鎖經(jīng)營(yíng)方式呈現(xiàn)多樣化,商品種類集約化。為了能夠讓連鎖超市在國(guó)際和國(guó)內(nèi)同行業(yè)的激烈競(jìng)爭(zhēng)的激流中穩(wěn)步發(fā)展,連鎖超市要不斷進(jìn)行創(chuàng)新,跟上時(shí)代的腳步。

    參考文獻(xiàn):

    [1]趙濤.超市經(jīng)營(yíng)管理[M].北京:北京工業(yè)大學(xué)出版社,2006(9).

    [2]操陽(yáng).以蘇果為例:連鎖市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)分析[J].江蘇商論,2002(1).

    [3]侯章良.超市管理實(shí)務(wù)手冊(cè)[M].北京:人民郵電出版社,2005.

    [4]馬士華,林勇.供應(yīng)鏈管理[M].北京:北京高等教育出版社,2011.

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