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    改變與責(zé)任
    ——“6.9國際檔案日”的宣傳活動側(cè)記

    2014-12-05 02:52:45黃見繆菊芬崔艷梅
    辦公室業(yè)務(wù) 2014年18期
    關(guān)鍵詞:檔案資料檔案管理單位

    文/黃見 繆菊芬 崔艷梅

    改變與責(zé)任
    ——“6.9國際檔案日”的宣傳活動側(cè)記

    文/黃見 繆菊芬 崔艷梅

    “加快檔案事業(yè)發(fā)展,服務(wù)和諧社會建設(shè)”;

    “一切機(jī)關(guān)單位和公民都有保護(hù)檔案的義務(wù)”;

    “服務(wù)是檔案工作的宗旨”;

    “檔案與你的生活息息相關(guān)”;

    ………

    在“6.9國際檔案日”的宣傳活動期間,一條條簡潔醒目的宣傳標(biāo)語,一幅幅生動形象的專題展板,在辦公樓前和社區(qū)廣場上展示著,新穎的形式、豐富的內(nèi)容、實效的事例吸引著眾多員工、社區(qū)居民和過往行人前來駐讀,這是檔案管理員通過條幅、展板、電子屏幕以及單位網(wǎng)頁等媒介為人們搭建起的檔案法律法規(guī)、檔案工作基礎(chǔ)知識的宣傳舞臺,為檔案知識的普及營造出了濃厚的宣傳氛圍。

    從2013年開始,國家檔案局確定把每年的6月9日即“國際檔案日”定為各級檔案部門的集中活動日,這一日將會成為全社會格外關(guān)注檔案事業(yè)的焦點時刻——這是檔案的節(jié)日,這是所有在檔案戰(zhàn)線上默默奉獻(xiàn)者們的節(jié)日,這一日,檔案人可以用他們的聲音和行動,來展現(xiàn)檔案“存憑、留史、資政、育人”的特殊價值,來展示檔案工作“記錄歷史、傳承文明、服務(wù)社會、造福人民”的特殊作用。他們無不感到驕傲與自豪,也受到前所未有的鼓舞與鞭策。

    一名石油企業(yè)基層單位的檔案管理員如是說:“從我走上檔案管理這個崗位之后,我們單位的檔案管理工作的變化真的是太大了,我真切地感受著這樣的變化過程:從得不到大家重視到現(xiàn)在這樣被格外關(guān)注,從過去的檔案歸檔流程不統(tǒng)一到如今統(tǒng)一的檔案管理平臺……”。

    我們單位是2010年由過去的3個服務(wù)性質(zhì)相同的單位合并重組而成,合并前的3個服務(wù)單位成立于90年代。在企業(yè)發(fā)展初期,由于各種原因,3個單位的檔案管理工作水平參差不齊,其中只有一個單位有專職檔案管理員,其他兩個單位都是文書崗位人員兼檔案管理工作,甚至有的單位連專門檔案庫房都沒有,更談不上具備什么檔案管理設(shè)施、檔案管理制度等。

    近年來,在全公司范圍內(nèi)不遺余力地進(jìn)行《檔案法》《檔案法實施辦法》以及《國家保密法》等各項法律法規(guī)的宣貫落實,不僅使各單位主要領(lǐng)導(dǎo)對檔案有了新的認(rèn)識,而且對檔案在服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)中心工作中的重要地位和作用有了更深刻的理解,從思想上更加重視檔案管理工作,同時,也進(jìn)一步提高了公司廣大檔案員工的檔案意識,增強(qiáng)了“依法治檔”的法制觀念。

    為了實現(xiàn)企業(yè)整體、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,優(yōu)化重組成為公司發(fā)展的一項戰(zhàn)略部署。作為一個重組整合后的新單位,工作內(nèi)容和工作范圍都發(fā)生了很大的變化,也給檔案管理工作帶來了新課題、新問題,原有的設(shè)備資源、技術(shù)資源、人力資源該如何最大程度地合理整合和充分的利用?檔案資源如何優(yōu)化配置?如何最大限度地調(diào)動一切積極因素?……面對新情況新問題,領(lǐng)導(dǎo)與檔案管理人員在認(rèn)真分析新單位檔案管理現(xiàn)狀、存在問題等實際情況的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),健全組織機(jī)構(gòu),建立以主管領(lǐng)導(dǎo)掛帥、辦公室主任分管、檔案室具體負(fù)責(zé)、各職能科室協(xié)助共抓的四級檔案管理網(wǎng)絡(luò);對合并單位檔案資料數(shù)據(jù)進(jìn)行認(rèn)真核實、全面掌握;對檔案庫房進(jìn)行改擴(kuò)建、增加檔案保管密集架,積極改善檔案資料保管條件;細(xì)致穩(wěn)妥地做好檔案資料的移交搬遷整合工作,有效解決檔案資料分散保管的狀況;對檔案管理體系進(jìn)行充實,對檔案管理人員進(jìn)行調(diào)整,重新修訂完善檔案室職責(zé)內(nèi)容、檔案管理人員崗位責(zé)任制、檔案歸檔制度,庫房管理制度等十余項內(nèi)容。主管領(lǐng)導(dǎo)高度重視、檔案員工積極努力,職能部門傾力配合,檔案管理的基礎(chǔ)工作得到了較大改善,為檔案管理工作順利開展提供了堅強(qiáng)的保證。

    公司的不斷發(fā)展為基層單位的檔案管理工作帶來了前所未有的發(fā)展機(jī)遇,2009年,公司成為集團(tuán)公司檔案管理系統(tǒng)試點單位之一,率先啟動了統(tǒng)一的檔案信息資源管理與共享平臺,這個以局域網(wǎng)為依托,集檔案管理、查詢利用和辦公自動化為一體的檔案系統(tǒng)對促進(jìn)公司檔案信息化建設(shè),整合檔案信息資源,提高檔案服務(wù)功能,改進(jìn)檔案工作運(yùn)行機(jī)制,完善檔案管理體制起到重要的推動作用。為了確保試點工作的正常運(yùn)行,公司按照制定的實施方案,統(tǒng)一部署,整體推進(jìn),為各單位配置了計算機(jī)、掃描儀、條形碼打印機(jī)等信息化發(fā)展必需的硬件設(shè)備,基層單位以此為契機(jī),貫徹精神、周密部署,狠抓落實,加快推動本單位的檔案信息化建設(shè),檔案管理人員積極做好檔案資料整理、數(shù)字化以及共享利用等基礎(chǔ)性工作。拿基建項目的歸檔來說,需要檔案管理員對離線客戶端用戶進(jìn)行指導(dǎo)安裝軟件,這些軟件是為了完成離線情況下檔案數(shù)據(jù)的歸檔操作,保證檔案數(shù)據(jù)能在聯(lián)網(wǎng)狀態(tài)下順利導(dǎo)入系統(tǒng)。可以說,不斷學(xué)習(xí)新知識,及時傳授新方法現(xiàn)已成為公司所有檔案管理人員工作的一項重要內(nèi)容。

    集中統(tǒng)一的檔案管理平臺,規(guī)范的檔案業(yè)務(wù)歸檔流程,由過去分散式的檔案系統(tǒng)管理變?yōu)榧惺降臋n案系統(tǒng)管理,實現(xiàn)了各單位檔案管理業(yè)務(wù)的統(tǒng)一,保證了檔案管理的規(guī)范性。這個系統(tǒng)已經(jīng)成為歸檔人員和檔案管理人員日常工作不可缺少的基礎(chǔ)性工作平臺,為檔案資源深化利用提供了有效手段與途徑,為各單位檔案信息服務(wù)水平的提高起到了促進(jìn)作用。

    (作者單位:華北油田公司華佳綜合服務(wù)處;北京石油管理干部學(xué)院)

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