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    摭談班主任對學生的賞識教育

    2014-09-28 16:25:07江長春
    散文百家·下旬刊 2014年7期
    關鍵詞:具體做法基本要求技巧

    江長春

    摘 要:賞識教育是通過激勵表揚手段,肯定學生的優(yōu)點、長處,鼓勵他不斷追求成功的積極的思維方式,同時它又是一種欣賞的心態(tài)。文章從班主任的角度,剖析了賞識教育是“不斷培養(yǎng)學生的自尊心和自信心,從而使學生獲得勇于挑戰(zhàn)自我,不斷進取的動力信心”的教育機制。

    關鍵詞:基本要求;技巧;具體做法

    《有效教學》一書中指出:“賞”含有欣賞贊美的意思,“識”是指肯定和認可,賞識教育就是通過激勵表揚手段,肯定學生的優(yōu)點、長處,鼓勵他不斷追求成功,它是一種往好的方面想的積極的思維方式,同時它又是一種欣賞的心態(tài)。對于班主任而言,賞識教育就是不斷培養(yǎng)學生的自尊心和自信心,從而使學生獲得勇于挑戰(zhàn)自我、不斷進取的動力和信心。

    一、賞識教育的基本要求

    1. 用欣賞的眼光看待學生。

    法國有個寓言故事:冬天請不要砍樹。因為冬天看起來要死的樹,到第二年春天的時候,只要給它足夠的陽光和水分,它就會煥發(fā)勃勃生機。我們的后進生正如冬天沉睡的小樹。培根說過:“欣賞者心中有朝霞、露珠和常年盛開的花朵,漠視者冰結心城,四??萁?,叢山荒蕪?!备癯3R云渚赖脑煨?,獨特的構思,巧妙的加工受人青睞,成為提升家庭文化品位的首選。根雕的前身無非是生于荒野的樹根。學生作為教育的對象,都是活生生的可以造就的生命,我們要用藝術家的眼光看待他們,即使是荒野的樹根,我們也要把它變成如根雕一樣的藝術品,所以教育者應該有一種欣賞“問題”學生的積極心態(tài),幫助他們發(fā)現自己身上的閃光點,哪怕是成績最差的學生,在某些方面也可能是金子,是可以造就的人才,教育者不能總是把眼光放到幾個優(yōu)等生身上,而是應該運用賞識,讓每個孩子都擁有自信,擁有成功。

    2. 用激勵的話語鞭策學生。

    美國心理學家詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。賞識從本質上說就是一種激勵。詹姆斯發(fā)現,一個沒有受過激勵的人僅能發(fā)揮其能力的20%-30%,而當他受過激勵后,其能力是激勵前的3-4倍,因而激勵的存在,至關重要,任何學生都需要不斷的激勵。激勵可以幫助失敗者找回自信,重建精神世界的大廈,找回自我教育的能力。學生需要來自教師的認可和肯定,這種管理是學生獲得學習成功的一種不可或缺的動力。賞識是一種激勵,而激勵則是班主任給成長中的學生的最好禮物。學生們會從這種激勵中看到:自己得到了一份特別的愛和關注。這種愛和關注會使他們身心感到愉悅和激動,并充滿了一種回報激勵的欲望和勇氣,最終這種欲望和勇氣會產生奇跡。被稱為中國的海倫、凱勒的周婷婷,從小是一個雙耳失聰的孩子,在父親周弘的不斷激勵教育下,逐漸成長為“全國十佳學生”、“中國第一個盲人大學生”、留美博士。

    教育家蘇霍姆林斯基說過:教育是人與人心靈的最美的相互接觸。作為教師,也許不經意的對學生輕描淡寫的一句鼓勵,簡單的一個愛撫,隨意的一個暗示,都會給學生留下難忘的印記,也會讓你因此而走進學生的心靈,因為這就是心靈對話的魅力。要讓學生擺脫傷害,真正的理解學生,必須把他們看成一個獨立人格體,必須與他們平等對話,善待每一個生命,用真誠的對話與心靈的交流,用欣賞的語言去說,消除學生心理上的障礙,使他們充滿自信,健康、活潑、愉快地成長。

    二、賞識教育的教育技巧

    1. 多談“優(yōu)點”,忌說“缺點”。

    心理學上有一種說法:“一種觀點一旦經過多次強化,就會在學生心中生根”。當教師一再指出學生的缺點時,學生就會形成一種慣性,產生消極心理,這對學生有害無利。這就要求教師在教學中多關注學生的優(yōu)點,不斷給他優(yōu)點的心理暗示,賞識教育認為“優(yōu)點不說不得了,缺點少說逐漸少”,激勵是把眼光集中在學生優(yōu)點上,這不僅會強化鞏固良好習慣的養(yǎng)成,而且還能幫助學生樹立信心,有助于學習成績的提高,更有助于學生生命的成長。

    2. 擁有耐心,學會等待。

    俗話說:“冰凍三尺非一日之寒”。對待“問題生”,班主任要以寬容的心態(tài)學會等待?!皢栴}”學生身上的不良習慣并非一日形成,班主任要求學生克服,改正缺點恨不得全部在一日內完成,事實證明這種不切實際的教學方式只能是欲速則不達。學生改正缺點的規(guī)律是:在前進中反復,在反復中前進。

    3. 省察自我,學會反思。

    這既是思維方式的改變,也是教育學生的重要方法。賞識教育的觀念是:“沒有種不好的莊稼,只有種不好莊稼的農民”。因此班主任要學會反思,遇到問題不是要問“你怎么了”,總在學生身上找原因;而是要自問“我怎么了”。從自身找原因,并及時解決。

    三、賞識教育的具體做法

    1. 以公正的態(tài)度欣賞學生。

    每一個學生都渴望得到教師的關注和贊賞,教師的一次點頭、一個微笑、一句表揚就如同一場知時節(jié)的好雨,賦予幼苗向上的信心和生長的力量。如果教師把欣賞的目光、成功的機會只投給個別學生的身上,那么,作為“陪襯品”“附屬物”的絕大部分學生彌足珍貴的自尊心、自信心必然蒙受重創(chuàng),從而對教師、對集體的情感也會隨之淡化。所以教師一定要以公正的態(tài)度看待學生。

    2. 以發(fā)現的眼光對待學生。

    “世上沒有兩片相同的樹葉”,同樣,生生間的稟賦、品性也各有差異。要使學生的潛能在各自的起點上得到充分發(fā)揮,教師就必須用善于發(fā)現“美”的眼光去捕捉、欣賞學生身上的閃光點。不同的學生需要教師從不同角度去欣賞,有時欣賞他們微小的閃光點,比呵斥其顯著的劣跡更有效。

    3. 以寬廣的胸襟包容學生。

    教育家蘇霍姆林斯基曾說:“有時候寬容引起的道德震動比懲罰更強烈”,可見,寬容絕不是放任自流,而是一種積極的教育手段。以寬廣的胸襟欣賞學生,正是為了讓學生在獲得尊重、信任的同時,得到反思和自省,在“自我教育”的過程中逐步完善自己。endprint

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