• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才能力培養(yǎng)探析

    2014-09-25 04:30:01譚克誠(chéng)
    廣西教育·C版 2014年8期
    關(guān)鍵詞:培養(yǎng)人才高職

    【摘 要】分析高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才能力培養(yǎng)存在的問(wèn)題,提出從職業(yè)道德、規(guī)范化觀念、邏輯推理能力、綜合故障診斷能力、計(jì)算機(jī)知識(shí)和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用能力、檢測(cè)和診斷設(shè)備的能力等方面培養(yǎng)高職汽車(chē)檢測(cè)與維修人才的能力。

    【關(guān)鍵詞】高職 汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè) 人才 能力 培養(yǎng)

    【中圖分類(lèi)號(hào)】 G 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A

    【文章編號(hào)】0450-9889(2014)08C-0181-03

    隨著汽車(chē)技術(shù)的發(fā)展,汽車(chē)的電子化水平越來(lái)越高,汽車(chē)是集機(jī)、電、液和氣于一體的高科技產(chǎn)品,對(duì)從業(yè)人員的素質(zhì)要求也越來(lái)越高。汽車(chē)售后服務(wù)產(chǎn)業(yè)的崛起,對(duì)汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生提出了更新和更高要求,也給他們的就業(yè)和發(fā)展帶來(lái)了更多的機(jī)遇。國(guó)內(nèi)外汽車(chē)生產(chǎn)廠家都建立了分布于全國(guó)范圍的售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),即汽車(chē)4S經(jīng)銷(xiāo)店。4S指整車(chē)銷(xiāo)售(Sale)、零配件(Sparepart)、售后服務(wù)(Service)、信息反饋(Survey)。按照品牌經(jīng)銷(xiāo)4S店的崗位能力要求,汽車(chē)維修主管、汽車(chē)技術(shù)總監(jiān)、服務(wù)經(jīng)理等關(guān)鍵崗位都要求由具有專(zhuān)科及以上學(xué)歷、技術(shù)水平高、懂管理、懂經(jīng)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)人才擔(dān)任。根據(jù)我國(guó)汽車(chē)維修行業(yè)協(xié)會(huì)的調(diào)查報(bào)告顯示,真正具備判斷汽車(chē)故障能力的技術(shù)人員還不足30%,而日本達(dá)到了50%,美國(guó)則高達(dá)85%。因此,如何培養(yǎng)和提高當(dāng)前高職汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、維修技能和綜合能力,特別是汽車(chē)故障檢測(cè)和診斷能力顯得尤為重要。

    高職教育以培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線的技術(shù)技能型專(zhuān)門(mén)人才為根本任務(wù)。從我國(guó)汽車(chē)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的現(xiàn)狀來(lái)看,汽車(chē)維修行業(yè)的從業(yè)人員相對(duì)來(lái)說(shuō)素質(zhì)不是很高,而高職學(xué)院在培養(yǎng)汽車(chē)檢測(cè)與維修技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生汽車(chē)維修檢驗(yàn)?zāi)芰?、?jì)劃組織能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、資料查閱能力、安全意識(shí)、環(huán)保意識(shí)等方面還有很長(zhǎng)的路要走。

    一、高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才能力培養(yǎng)存在的問(wèn)題

    (一)職業(yè)道德方面。良好的汽修職業(yè)道德是現(xiàn)代汽修企業(yè)(主要指汽車(chē)4S店)能夠正常生存的立業(yè)之本,也是高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)學(xué)生成長(zhǎng)和成才的立身之源。近年來(lái),高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)學(xué)生無(wú)論是數(shù)量和質(zhì)量上都呈現(xiàn)下滑的趨勢(shì),汽車(chē)維修職業(yè)道德顯得尤為重要。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前由于汽車(chē)維修產(chǎn)生的糾紛已成為消耗者第一大投訴對(duì)象,這從側(cè)面說(shuō)明汽車(chē)使用客戶(hù)維權(quán)意識(shí)的提高和汽車(chē)維修技術(shù)人員維修綜合水平偏低,也反映汽車(chē)維修技術(shù)人員職業(yè)道德整體下滑。當(dāng)前,高職學(xué)院實(shí)踐教學(xué)體系還遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到5S的要求。5S指SEIRI (整理)、 SEITON ( 整頓)、 SEISO (清掃)、 SEIKETSU (清潔)、 SHITSUKE (自律)。從實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地的企業(yè)文化、實(shí)訓(xùn)功能區(qū)劃分、工位的布置和擺放、工具和診斷設(shè)備的布置、零件的歸類(lèi)、實(shí)訓(xùn)耗材放置等離汽車(chē)4S店還是有一定的差距。

    (二)規(guī)范化教育方面。高職汽修人才的規(guī)范化觀念是中國(guó)汽修業(yè)與國(guó)外汽修業(yè)存在的最大差距,同時(shí)也是一個(gè)很難縮短的差距,說(shuō)明中國(guó)在維修規(guī)范化執(zhí)行力度方面與國(guó)外相比差距較大。究其原因,一是因?yàn)槿藗兤毡槿狈σ?guī)范化的觀念,二是沒(méi)有規(guī)范化的文件。我國(guó)汽車(chē)維修行業(yè)有句俗話:“車(chē)不是開(kāi)壞的,是修壞的”,這從側(cè)面反映了我國(guó)汽車(chē)維修規(guī)范化執(zhí)行力度很低,很多汽車(chē)4S店售后服務(wù)中關(guān)于汽車(chē)維修規(guī)范化的流程已經(jīng)十分詳細(xì),但是并沒(méi)有嚴(yán)格按規(guī)范化的流程執(zhí)行,從而造成汽車(chē)在維修過(guò)程中原先的故障和問(wèn)題沒(méi)有解決,又產(chǎn)生新的故障和問(wèn)題,造成汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商(汽車(chē)4S店)和車(chē)主產(chǎn)生矛盾和糾紛,對(duì)汽車(chē)整車(chē)廠的聲譽(yù)和品牌造成致命的打擊,近年來(lái)出現(xiàn)的“砸奔馳和寶馬”說(shuō)明了規(guī)范化的重要性。

    2010年起教育部牽頭舉辦了全國(guó)汽車(chē)維修技能大賽(高職組),來(lái)自全國(guó)的參賽選手紛紛施展其熟練的專(zhuān)業(yè)技能,但大賽裁判委員會(huì)卻表示,即使是獲得前十名的團(tuán)隊(duì),在動(dòng)作的規(guī)范性、技能的靈活性等方面仍需要繼續(xù)提高。眾所周知,作為全球著名的汽車(chē)企業(yè)(通用、豐田和大眾等),每一項(xiàng)操作和故障診斷都有它的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。正因?yàn)檫@些著名的企業(yè)都嚴(yán)格按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),所以在全球的競(jìng)爭(zhēng)中取于領(lǐng)先地位。

    (三)邏輯推理能力方面。當(dāng)前,由于現(xiàn)代汽車(chē)的先進(jìn)制造技術(shù)的出現(xiàn)以及汽車(chē)零部件模塊化和集成化設(shè)計(jì)。中國(guó)汽車(chē)維修業(yè)的主要任務(wù)還是以“診斷”為主,俗稱(chēng)“七分診斷、三分修理”。真正反映一個(gè)現(xiàn)代汽修人才水平的是其診斷的準(zhǔn)確程度。在診斷過(guò)程中,要求汽修診斷技術(shù)人員要“懂原理、會(huì)分析、能推理、巧診斷”。然而,大多數(shù)汽車(chē)4S店的維修技術(shù)人員在汽車(chē)維修診斷過(guò)程中由于診斷的準(zhǔn)確程度較差,大多采取換件修車(chē)法,由于沒(méi)有準(zhǔn)確確定故障部位,車(chē)主對(duì)一次換件還認(rèn)可的話,那么車(chē)主對(duì)兩次甚至三次換件就有很大的抵觸情緒,他們擔(dān)心把沒(méi)有壞的零部件換走,而自己花雙倍甚至三倍的價(jià)錢(qián)卻沒(méi)有得到相應(yīng)的服務(wù)。車(chē)主和汽車(chē)4S店產(chǎn)生的矛盾,究其原因是汽車(chē)維修技術(shù)人員的邏輯推理能力太差而引起的。目前高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)對(duì)學(xué)生邏輯理解能力的培養(yǎng)還有待加強(qiáng)。

    (四)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)能力方面。汽車(chē)技術(shù)的發(fā)展日新月異,21世紀(jì)的汽車(chē)行業(yè)是一個(gè)國(guó)際化的合作過(guò)程。在我國(guó),目前的汽修企業(yè)所修的車(chē)中有相當(dāng)一部分是進(jìn)口車(chē),因此具有一定的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)基礎(chǔ)就顯得尤為重要。作為高職院校汽修專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,不僅要會(huì)修國(guó)產(chǎn)車(chē)、合資車(chē),還要會(huì)修進(jìn)口車(chē),由于進(jìn)口車(chē)的維修手冊(cè)基本上是英文版的,沒(méi)有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ)很難學(xué)透新車(chē)的維修技術(shù)。目前很多汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生在維修進(jìn)口車(chē)過(guò)程中遇到需要查維修說(shuō)明書(shū),自己卻不是很懂英語(yǔ),可以說(shuō)“寸步難行”。

    (五)綜合故障診斷能力方面。汽車(chē)4S店主導(dǎo)的年代,高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)采取“師傅帶徒弟”的辦法已不能適應(yīng)現(xiàn)代汽車(chē)維修行業(yè)的發(fā)展,手把手地傳授維修技術(shù)已嚴(yán)重滯后汽車(chē)業(yè)的發(fā)展。汽車(chē)維修故障主要靠眼看、耳聽(tīng)、手摸和經(jīng)驗(yàn)已完全不能滿(mǎn)足現(xiàn)代汽車(chē)的維修需要,高職院校汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)必須加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生的綜合故障診斷能力培養(yǎng)。

    (六)熟練使用檢測(cè)和診斷設(shè)備方面。隨著現(xiàn)代汽車(chē)維修業(yè)的發(fā)展,許多維修、檢測(cè)和和診斷設(shè)備層出不窮,令人眼花繚亂。如何發(fā)揮這些檢測(cè)設(shè)備的作用,是當(dāng)代汽車(chē)維修人士要思考的課題。高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,從國(guó)家示范校、國(guó)家骨干示范校和省(區(qū))級(jí)示范校的建設(shè)中可以看出,國(guó)家和地方政府投入了大量的建設(shè)資金,采購(gòu)了大量的教學(xué)設(shè)備和診斷設(shè)備,而診斷設(shè)備的使用效果成為高職學(xué)院的軟肋。許多高職學(xué)院雖然有很多檢測(cè)和診斷設(shè)備,但擺放在實(shí)訓(xùn)室很少使用,甚至有的學(xué)院檢測(cè)設(shè)備連其包裝都還沒(méi)有打開(kāi)過(guò),這使得學(xué)生畢業(yè)后不能熟練使用檢測(cè)和診斷設(shè)備。

    二、高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才能力的培養(yǎng)

    全面提升高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才的綜合能力,是高職學(xué)院汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)責(zé)無(wú)旁貸的任務(wù)。為此,高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)要做好以下幾項(xiàng)工作:一是根據(jù)服務(wù)對(duì)象(學(xué)生),研究專(zhuān)業(yè)、課程、教材和教師隊(duì)伍改革和建設(shè)。二是把握產(chǎn)教融合、校企合作的基本特征:職業(yè)教育之所以區(qū)別于其他教育,區(qū)別于產(chǎn)業(yè),就是它同時(shí)具有產(chǎn)業(yè)屬性和教育屬性。三是把握建設(shè)質(zhì)量保證體系這個(gè)基本機(jī)制。職業(yè)教育是隨著產(chǎn)業(yè)變化而變化的,高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)隨著產(chǎn)業(yè)的發(fā)展而不斷完善。四是把握培養(yǎng)合格畢業(yè)生和杰出人才這一基本方向。具體而言,應(yīng)采取措施培養(yǎng)學(xué)生以下方面的能力。

    (一)良好職業(yè)道德的培養(yǎng)。高職汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生從入學(xué)開(kāi)始的專(zhuān)業(yè)啟蒙教育,就要引入現(xiàn)代汽車(chē)維修企業(yè)(汽車(chē)4S店)的理念,把汽車(chē)4S店的基本要求、能力崗位需求、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與汽車(chē)職業(yè)道德緊密聯(lián)系起來(lái),如果高職學(xué)院與相關(guān)骨干汽車(chē)企業(yè)開(kāi)展校企合作,那么更容易形成汽車(chē)維修職業(yè)道德意識(shí)。作為培養(yǎng)汽車(chē)維修技術(shù)人員主力軍的高職學(xué)院,從學(xué)生入學(xué)起,就應(yīng)該從嚴(yán)要求,從嚴(yán)管理,從服裝穿著,頭型發(fā)飾就應(yīng)按照汽車(chē)4S店的要求,使學(xué)生從入學(xué)就把自己當(dāng)做汽車(chē)4S店的一名準(zhǔn)員工,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣。在汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)教學(xué)中,特別是實(shí)踐教學(xué),學(xué)生從進(jìn)入實(shí)訓(xùn)室,就應(yīng)該按照5S的要求進(jìn)行管理。如果高職學(xué)院汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)真正按照5S的要求來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng),那么培養(yǎng)的汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才一定受到用人單位的高度歡迎,培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該具有良好的職業(yè)道德。

    (二)規(guī)范化觀念的培養(yǎng)。我國(guó)汽車(chē)維修規(guī)范化執(zhí)行力度低,與高校人才培養(yǎng)存在的缺陷也有很大的關(guān)系,很多高職院校汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)教學(xué)并不重視學(xué)生維修動(dòng)作的規(guī)范性、技能的靈活性,沒(méi)有嚴(yán)格按照規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。因此,高職學(xué)院應(yīng)從專(zhuān)業(yè)建設(shè)、課程改革、教材開(kāi)發(fā)、授課模式、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)等方面大力培養(yǎng)師生的規(guī)范化觀念,特別是各個(gè)學(xué)校的校長(zhǎng)(或院長(zhǎng))和各系部主任,一定要把規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)貫于整個(gè)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案中。

    (三)邏輯推理能力的培養(yǎng)。高職學(xué)院汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)人才,在專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面,要知其然,還要知其所以然;既要能找出汽車(chē)維修故障點(diǎn),還要找出出現(xiàn)故障的原因——給汽車(chē)診斷開(kāi)方,更要具備嚴(yán)密邏輯推理能力,羅列出故障診斷的流程圖,對(duì)汽車(chē)維護(hù)與保養(yǎng)、總成大修、電氣系統(tǒng)診斷、燃油系統(tǒng)診斷、排放系統(tǒng)診斷和綜合故障診斷要有一個(gè)清晰的診斷流程。汽修專(zhuān)業(yè)學(xué)生對(duì)汽車(chē)綜合故障診斷要具備汽車(chē)的故障診斷能力和邏輯分析判斷能力,能對(duì)整個(gè)診斷作業(yè)工單過(guò)程中記錄的相關(guān)信息(包括故障碼和數(shù)據(jù)流)進(jìn)行系統(tǒng)分析,通過(guò)邏輯推理得出結(jié)論,并要詳細(xì)記錄排除故障的診斷流程和邏輯分析結(jié)論。

    (四)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的培養(yǎng)。高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)教師在教學(xué)過(guò)程中,應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)汽車(chē)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的教學(xué),進(jìn)一步提升學(xué)生學(xué)習(xí)汽車(chē)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的積極性,引導(dǎo)學(xué)生有目的地查閱一些相關(guān)車(chē)型的英文資料,了解國(guó)外最新的汽車(chē)技術(shù)、維修手冊(cè)和診斷辦法。學(xué)校加強(qiáng)和汽車(chē)4S店的合作,通過(guò)4S店找到相關(guān)的車(chē)型的英文資料來(lái)吸引學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)。同時(shí),教會(huì)學(xué)生如何使用汽車(chē)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)工具書(shū),引導(dǎo)學(xué)生上國(guó)際網(wǎng)站了解各車(chē)型的技術(shù)特性。

    (五)綜合故障診斷能力的培養(yǎng)。高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)要緊跟汽車(chē)技術(shù)的發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力?,F(xiàn)代汽車(chē)的智能化和網(wǎng)絡(luò)化已是常態(tài),車(chē)輛的故障已不僅僅局限于簡(jiǎn)單的機(jī)械或電氣系統(tǒng)的故障,往往機(jī)械問(wèn)題還牽連電氣問(wèn)題,以及電控問(wèn)題(電子處理系統(tǒng))。汽車(chē)4S店的維修分工基本上是分為機(jī)電組(機(jī)械、電子、電控和液壓)、鈑金組(包括美容和油漆)和汽車(chē)精品(含汽車(chē)音響和汽車(chē)改裝)。因此,高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)的人才要與行業(yè)企業(yè)的要求相一致,將機(jī)械、電子和電控結(jié)合在一起,再輔以液壓技術(shù),三者有機(jī)地結(jié)合才能培養(yǎng)出較理想的現(xiàn)代汽修一體化人才。

    (六)計(jì)算機(jī)知識(shí)和互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用能力的培養(yǎng)。高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)必須培養(yǎng)學(xué)生掌握一定的計(jì)算機(jī)知識(shí),不僅要能正確使用計(jì)算機(jī),而且還要了解車(chē)用單板機(jī)的綜合原理和控制原理。同時(shí),汽車(chē)的品牌和種類(lèi)繁多,作為高職學(xué)生還沒(méi)有能力將數(shù)千種車(chē)型的維修資料、數(shù)據(jù)、程序記憶在大腦中,可利用計(jì)算機(jī)對(duì)資料進(jìn)行收集、整理和分類(lèi),以達(dá)到對(duì)汽車(chē)相關(guān)的知識(shí)、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)以及對(duì)資訊的全面掌握。同時(shí),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),與同行和相關(guān)專(zhuān)家進(jìn)行汽車(chē)維修問(wèn)題的學(xué)習(xí)、溝通和交流。從國(guó)際汽車(chē)維修行業(yè)發(fā)展來(lái)看,維修行業(yè)技術(shù)資料查詢(xún)、故障檢測(cè)診斷、技術(shù)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)化,都與互聯(lián)網(wǎng)有很大的關(guān)系。因此,作為高職學(xué)院培養(yǎng)的汽修人才,必須掌握計(jì)算機(jī)知識(shí)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用能力,這是21世紀(jì)汽車(chē)發(fā)展的要求和行業(yè)特征。

    (七)熟練使用檢測(cè)和診斷設(shè)備能力的培養(yǎng)。應(yīng)充分發(fā)揮檢測(cè)和診斷設(shè)備的作用,因?yàn)槠?chē)故障診斷設(shè)備有助于維修人員修車(chē)。例如,相對(duì)簡(jiǎn)單的試燈、電筆、萬(wàn)用表、氣缸壓力表、機(jī)油壓力表和燃油壓力表等,相對(duì)高端的汽車(chē)解碼器、尾氣分析儀、發(fā)動(dòng)機(jī)綜合分析儀、底盤(pán)測(cè)功機(jī)、四輪定位儀及藍(lán)牙汽車(chē)故障診斷儀等,利用這些檢測(cè)診斷設(shè)備的數(shù)據(jù)流,可以為維修人員邏輯診斷和推理提供可靠數(shù)據(jù)。作為高職學(xué)院的教師,首先是檢測(cè)診斷設(shè)備使用的先行者和實(shí)踐者,要充分利用汽車(chē)檢測(cè)設(shè)備并且盡量延伸相關(guān)設(shè)備的有效用途,才能更好地把它傳遞給學(xué)生。

    總之,高職汽車(chē)檢測(cè)與維修專(zhuān)業(yè)要為汽車(chē)制造和汽車(chē)服務(wù)培養(yǎng)數(shù)以萬(wàn)計(jì)的勞動(dòng)者,要保證每一個(gè)學(xué)生都是合格的畢業(yè)生,在這個(gè)基礎(chǔ)上,要追求職業(yè)教育的精英培養(yǎng)。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]俞啟定.高職應(yīng)當(dāng)培養(yǎng)高層次技能人才[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2012(18)

    【作者簡(jiǎn)介】譚克誠(chéng)(1974- ),碩士,柳州鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院副教授,研究方向:車(chē)輛工程。

    (責(zé)編 黎 原)

    猜你喜歡
    培養(yǎng)人才高職
    人才云
    高職應(yīng)用文寫(xiě)作教學(xué)改革與創(chuàng)新
    活力(2019年21期)2019-04-01 12:18:24
    忘不了的人才之策
    商周刊(2018年13期)2018-07-11 03:34:10
    留住人才要走心
    商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:09
    “人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)”
    商周刊(2018年10期)2018-06-06 03:04:08
    高中數(shù)學(xué)邏輯思維能力的培養(yǎng)
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 19:06:43
    淺析新形勢(shì)下航空計(jì)量人才培養(yǎng)
    科技視界(2016年21期)2016-10-17 16:40:21
    培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)適應(yīng)能力的策略研究
    成才之路(2016年26期)2016-10-08 11:16:35
    創(chuàng)新人才培養(yǎng)理論研究現(xiàn)狀及未來(lái)研究方向
    成才之路(2016年25期)2016-10-08 09:46:28
    高職人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新探討
    久热这里只有精品99| 777米奇影视久久| 亚洲精品色激情综合| 欧美国产精品一级二级三级| 一区二区三区乱码不卡18| 伊人久久国产一区二区| 亚洲中文av在线| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 午夜激情久久久久久久| 综合色丁香网| 三级国产精品片| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲一码二码三码区别大吗| 我的女老师完整版在线观看| 人妻人人澡人人爽人人| 亚洲欧美色中文字幕在线| 免费高清在线观看日韩| 一级毛片 在线播放| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲精品456在线播放app| 18禁国产床啪视频网站| 精品人妻偷拍中文字幕| 精品久久国产蜜桃| 熟女人妻精品中文字幕| 午夜免费男女啪啪视频观看| 中文欧美无线码| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产乱来视频区| 成年女人在线观看亚洲视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 2018国产大陆天天弄谢| 久久精品夜色国产| a级片在线免费高清观看视频| 精品福利永久在线观看| 成人影院久久| 亚洲五月色婷婷综合| 日韩一区二区视频免费看| 制服丝袜香蕉在线| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲高清免费不卡视频| 99久久人妻综合| 女性生殖器流出的白浆| 日本vs欧美在线观看视频| 嫩草影院入口| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 一区二区三区精品91| 免费观看a级毛片全部| 看非洲黑人一级黄片| av福利片在线| 亚洲精品久久午夜乱码| 中文字幕制服av| 成人国产麻豆网| 九色成人免费人妻av| 国产片特级美女逼逼视频| 免费少妇av软件| 九九在线视频观看精品| 大片电影免费在线观看免费| 2021少妇久久久久久久久久久| 久久久a久久爽久久v久久| 色网站视频免费| 少妇人妻久久综合中文| 国产1区2区3区精品| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久 成人 亚洲| 亚洲情色 制服丝袜| 午夜91福利影院| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日韩视频在线欧美| 午夜福利,免费看| 国产av精品麻豆| 男的添女的下面高潮视频| 观看av在线不卡| 亚洲av福利一区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 亚洲 欧美一区二区三区| av不卡在线播放| 乱人伦中国视频| 午夜视频国产福利| 国产极品天堂在线| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 丰满饥渴人妻一区二区三| 高清视频免费观看一区二区| 国产精品一国产av| 久久午夜福利片| 亚洲伊人色综图| 日本欧美视频一区| 伊人亚洲综合成人网| 国产一区二区在线观看日韩| 天堂8中文在线网| 成人二区视频| 熟女电影av网| 久久ye,这里只有精品| 国产成人aa在线观看| 亚洲三级黄色毛片| 制服诱惑二区| 丝袜美足系列| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 22中文网久久字幕| 最近中文字幕高清免费大全6| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| av.在线天堂| 国产亚洲欧美精品永久| 国产精品国产三级国产专区5o| 色5月婷婷丁香| 成人手机av| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 亚洲,一卡二卡三卡| 少妇的丰满在线观看| 国产精品.久久久| 亚洲av电影在线进入| 亚洲一码二码三码区别大吗| av福利片在线| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲欧美清纯卡通| 国产精品蜜桃在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产在线免费精品| 只有这里有精品99| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 午夜福利视频精品| 日韩一区二区三区影片| 国产又爽黄色视频| 久久女婷五月综合色啪小说| 91国产中文字幕| 精品久久国产蜜桃| 午夜激情av网站| 韩国av在线不卡| 在线观看一区二区三区激情| 人妻人人澡人人爽人人| 久久精品夜色国产| 一个人免费看片子| 少妇高潮的动态图| av在线观看视频网站免费| 国产一区亚洲一区在线观看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 纯流量卡能插随身wifi吗| 97超碰精品成人国产| 国产有黄有色有爽视频| 一区在线观看完整版| 激情五月婷婷亚洲| 丰满少妇做爰视频| 飞空精品影院首页| 成人午夜精彩视频在线观看| 制服丝袜香蕉在线| 极品人妻少妇av视频| xxxhd国产人妻xxx| 国产精品一二三区在线看| 免费少妇av软件| av.在线天堂| 精品国产一区二区久久| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 黄色视频在线播放观看不卡| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 看免费成人av毛片| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 精品久久国产蜜桃| 亚洲四区av| 中文字幕制服av| 亚洲精品一二三| 国产精品 国内视频| 国产成人91sexporn| 久久国产亚洲av麻豆专区| 天堂俺去俺来也www色官网| 考比视频在线观看| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲精品中文字幕在线视频| 蜜桃在线观看..| 国产永久视频网站| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 在线观看一区二区三区激情| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产精品无大码| 亚洲综合色网址| 美国免费a级毛片| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲久久久国产精品| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 色哟哟·www| 美女国产高潮福利片在线看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲成色77777| 国产极品粉嫩免费观看在线| 91精品国产国语对白视频| 黄色 视频免费看| 日韩成人伦理影院| 亚洲激情五月婷婷啪啪| av一本久久久久| 国产精品一区www在线观看| 日本91视频免费播放| 亚洲成人av在线免费| 一区二区av电影网| 高清不卡的av网站| 久热久热在线精品观看| 国产伦理片在线播放av一区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产成人免费观看mmmm| av天堂久久9| 国产亚洲一区二区精品| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲一码二码三码区别大吗| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 久久久精品区二区三区| 亚洲精品一二三| 男的添女的下面高潮视频| 一边亲一边摸免费视频| 在线 av 中文字幕| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 中文字幕人妻丝袜制服| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 美国免费a级毛片| 免费少妇av软件| 在线精品无人区一区二区三| freevideosex欧美| 大片电影免费在线观看免费| 我要看黄色一级片免费的| 国产日韩欧美在线精品| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 久久久久久伊人网av| 日韩欧美精品免费久久| 亚洲精品一区蜜桃| 波野结衣二区三区在线| 26uuu在线亚洲综合色| videossex国产| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产精品一区二区在线观看99| 又大又黄又爽视频免费| 亚洲国产最新在线播放| 97在线人人人人妻| 熟女电影av网| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美国产精品va在线观看不卡| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 亚洲欧美清纯卡通| 国产日韩欧美在线精品| 男女免费视频国产| 九色成人免费人妻av| 亚洲精品第二区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 婷婷色麻豆天堂久久| 精品第一国产精品| 99热这里只有是精品在线观看| av视频免费观看在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 日日撸夜夜添| 免费日韩欧美在线观看| 精品视频人人做人人爽| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 少妇人妻久久综合中文| 亚洲精品国产av成人精品| 国产日韩欧美在线精品| 男女免费视频国产| 九色成人免费人妻av| 97精品久久久久久久久久精品| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产极品天堂在线| 国精品久久久久久国模美| 男人舔女人的私密视频| 国产高清不卡午夜福利| 最近最新中文字幕免费大全7| 热99国产精品久久久久久7| 日韩视频在线欧美| 男女边摸边吃奶| 人人澡人人妻人| 亚洲av综合色区一区| 捣出白浆h1v1| 色婷婷av一区二区三区视频| 热99国产精品久久久久久7| 午夜免费观看性视频| 这个男人来自地球电影免费观看 | 色网站视频免费| 少妇人妻 视频| 热99国产精品久久久久久7| 在线观看一区二区三区激情| 久久久久久久久久久久大奶| 久久午夜综合久久蜜桃| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲在久久综合| 亚洲欧洲国产日韩| 美国免费a级毛片| 男女无遮挡免费网站观看| 午夜日本视频在线| xxxhd国产人妻xxx| 涩涩av久久男人的天堂| 永久网站在线| 国产精品三级大全| 三级国产精品片| 国产伦理片在线播放av一区| 国产精品国产三级专区第一集| 91在线精品国自产拍蜜月| 中文字幕免费在线视频6| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲精品色激情综合| 久久精品夜色国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 少妇人妻久久综合中文| 国产 精品1| 国产不卡av网站在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 精品久久久精品久久久| 中文字幕制服av| 成人亚洲精品一区在线观看| 精品久久蜜臀av无| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 各种免费的搞黄视频| 亚洲人与动物交配视频| 日本黄色日本黄色录像| 日日撸夜夜添| 亚洲精品第二区| 大香蕉久久网| 亚洲综合色网址| 欧美3d第一页| 插逼视频在线观看| www.熟女人妻精品国产 | 日本av免费视频播放| 亚洲成人手机| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲国产精品一区三区| 国产成人一区二区在线| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 边亲边吃奶的免费视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 91在线精品国自产拍蜜月| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲美女黄色视频免费看| 久久韩国三级中文字幕| 久久久a久久爽久久v久久| 国产黄色免费在线视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 丝袜在线中文字幕| 成年美女黄网站色视频大全免费| 丰满乱子伦码专区| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲av日韩在线播放| 天美传媒精品一区二区| 少妇精品久久久久久久| 国产精品一国产av| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 一区在线观看完整版| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 色5月婷婷丁香| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| 精品国产露脸久久av麻豆| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 内地一区二区视频在线| 欧美精品一区二区大全| 综合色丁香网| 国产一区有黄有色的免费视频| 亚洲美女黄色视频免费看| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 国产成人av激情在线播放| 国产又爽黄色视频| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 少妇 在线观看| 国产高清不卡午夜福利| 久久影院123| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久久亚洲精品成人影院| 日韩大片免费观看网站| 国产69精品久久久久777片| 免费高清在线观看日韩| 在线观看国产h片| 亚洲美女搞黄在线观看| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产成人a∨麻豆精品| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 亚洲精品av麻豆狂野| 精品国产一区二区三区四区第35| 99香蕉大伊视频| 美国免费a级毛片| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 一级,二级,三级黄色视频| 一区二区三区四区激情视频| 久热这里只有精品99| 日本色播在线视频| av不卡在线播放| 夫妻性生交免费视频一级片| www.熟女人妻精品国产 | 色婷婷av一区二区三区视频| 国产精品国产三级国产专区5o| 香蕉丝袜av| 黑人欧美特级aaaaaa片| 高清在线视频一区二区三区| 午夜日本视频在线| 欧美精品av麻豆av| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 91国产中文字幕| 免费日韩欧美在线观看| 国产免费现黄频在线看| xxx大片免费视频| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲第一区二区三区不卡| 黄色毛片三级朝国网站| 一区二区日韩欧美中文字幕 | 欧美国产精品va在线观看不卡| 90打野战视频偷拍视频| 91久久精品国产一区二区三区| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 亚洲精品,欧美精品| 一本大道久久a久久精品| 日本黄色日本黄色录像| 精品久久国产蜜桃| 精品亚洲成国产av| 五月伊人婷婷丁香| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲av电影在线进入| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产成人精品一,二区| 国产一区二区在线观看日韩| 少妇熟女欧美另类| 亚洲欧美精品自产自拍| 91精品国产国语对白视频| 色5月婷婷丁香| 国产精品欧美亚洲77777| 久久久久久久亚洲中文字幕| 久久这里只有精品19| 丝袜在线中文字幕| 超色免费av| 亚洲人与动物交配视频| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 亚洲精品一区蜜桃| 大香蕉久久成人网| 亚洲人与动物交配视频| 久久99一区二区三区| 日韩欧美精品免费久久| 五月开心婷婷网| 亚洲精品久久午夜乱码| 免费在线观看完整版高清| 久久久精品94久久精品| 免费少妇av软件| 亚洲精品乱久久久久久| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 街头女战士在线观看网站| 人妻少妇偷人精品九色| 99国产综合亚洲精品| 看免费av毛片| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产成人精品婷婷| 三上悠亚av全集在线观看| 成人手机av| 秋霞在线观看毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| 一本大道久久a久久精品| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产精品女同一区二区软件| a级片在线免费高清观看视频| 多毛熟女@视频| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 美女国产高潮福利片在线看| 99国产综合亚洲精品| 国产在视频线精品| 国产毛片在线视频| 国国产精品蜜臀av免费| 国产高清三级在线| 极品人妻少妇av视频| 亚洲国产成人一精品久久久| 街头女战士在线观看网站| 少妇 在线观看| 亚洲av欧美aⅴ国产| 欧美国产精品va在线观看不卡| 99精国产麻豆久久婷婷| 美女福利国产在线| 女人久久www免费人成看片| 亚洲国产精品一区三区| 成人午夜精彩视频在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 精品亚洲成国产av| 极品人妻少妇av视频| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| av免费观看日本| 免费看av在线观看网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 国产精品99久久99久久久不卡 | 午夜精品国产一区二区电影| 两性夫妻黄色片 | 欧美激情极品国产一区二区三区 | 国产一区二区三区综合在线观看 | 日本黄色日本黄色录像| 在线观看国产h片| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 丰满乱子伦码专区| 午夜福利乱码中文字幕| 少妇的逼好多水| 精品视频人人做人人爽| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产成人精品一,二区| 各种免费的搞黄视频| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲av男天堂| 丁香六月天网| 桃花免费在线播放| 精品亚洲成a人片在线观看| av免费观看日本| 欧美亚洲日本最大视频资源| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲人与动物交配视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 曰老女人黄片| 永久免费av网站大全| 色婷婷久久久亚洲欧美| 欧美xxⅹ黑人| 国产片特级美女逼逼视频| 边亲边吃奶的免费视频| 午夜激情av网站| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲精品,欧美精品| 另类精品久久| 一区在线观看完整版| 久久久久久久大尺度免费视频| 日韩精品有码人妻一区| 久久久久久人妻| 亚洲综合色惰| 日韩电影二区| 久久ye,这里只有精品| 色5月婷婷丁香| 综合色丁香网| www.av在线官网国产| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲成色77777| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲成色77777| 我要看黄色一级片免费的| 久久人妻熟女aⅴ| a级毛片黄视频| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久精品久久久久久久性| 日本vs欧美在线观看视频| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲综合精品二区| 91aial.com中文字幕在线观看| 少妇精品久久久久久久| 久久久久久久精品精品| 边亲边吃奶的免费视频| 内地一区二区视频在线| 伦理电影免费视频| 精品国产露脸久久av麻豆| 丰满饥渴人妻一区二区三| 桃花免费在线播放| 久久婷婷青草| 成人漫画全彩无遮挡| 日韩,欧美,国产一区二区三区| av在线播放精品| 黑丝袜美女国产一区| 五月天丁香电影| 日本午夜av视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 国产片特级美女逼逼视频| 26uuu在线亚洲综合色| 国产日韩欧美亚洲二区| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 另类亚洲欧美激情| 国产片内射在线| 午夜福利,免费看| 国产精品久久久久久av不卡| 99国产综合亚洲精品| 女性被躁到高潮视频| 日韩av在线免费看完整版不卡| 国产69精品久久久久777片| 日韩伦理黄色片| 老女人水多毛片| 亚洲欧洲日产国产| 高清视频免费观看一区二区| 国产免费视频播放在线视频| 全区人妻精品视频| 亚洲国产精品成人久久小说| 午夜日本视频在线| 飞空精品影院首页| 99热网站在线观看| h视频一区二区三区| 国产综合精华液| 色94色欧美一区二区| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 男女免费视频国产| 亚洲精品成人av观看孕妇| 日韩中字成人| 欧美精品高潮呻吟av久久| 久久久久人妻精品一区果冻| 国产欧美亚洲国产| 最近手机中文字幕大全| a级毛片在线看网站| 超碰97精品在线观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 在线观看人妻少妇| 欧美少妇被猛烈插入视频| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 好男人视频免费观看在线| 亚洲一码二码三码区别大吗| 性色av一级| 99香蕉大伊视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 成人影院久久| 性高湖久久久久久久久免费观看| 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲精品乱码久久久久久按摩|