胡曉群
摘要:財務(wù)管理是事業(yè)單位進(jìn)行財務(wù)活動的重要內(nèi)容之一,一方面對于強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行和資金合理利用方面具有重要作用;另一方面,對于會計(jì)監(jiān)管,確保財政資金管理的真實(shí)性,也有所幫助。本文首先對事業(yè)單位財務(wù)管理的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié),對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管中存在的問題進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)的解決對策。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;財務(wù)管理;監(jiān)管;
1、引言
現(xiàn)階段,按照會計(jì)法律法規(guī)執(zhí)法檢查情況,事業(yè)單位財務(wù)管理還存在許多不足,在財務(wù)管理的監(jiān)管方面存在許多問題,還需要進(jìn)行一步規(guī)范和完善。因此,對有關(guān)事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管問題進(jìn)行研究具有重要意義。本文結(jié)合事業(yè)單位財務(wù)管理現(xiàn)狀,對財務(wù)管理監(jiān)管問題進(jìn)行分析和探討,不足之處,敬請指正。
2、事業(yè)單位財務(wù)管理概述
事業(yè)單位財務(wù)管理是事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)活動的關(guān)鍵,是經(jīng)濟(jì)管理的重要內(nèi)容。單位開展經(jīng)濟(jì)活動的核算,財務(wù)管理和監(jiān)督,以確保事業(yè)計(jì)劃和任務(wù)能夠?qū)崿F(xiàn)。事業(yè)單位財務(wù)管理的主要內(nèi)容,包括單位的預(yù)算管理、單位收支管理、資產(chǎn)和負(fù)債管理、財務(wù)報告及分析等,財務(wù)管理的目標(biāo)是事業(yè)單位財務(wù)管理活動所期望完成的目的,對事業(yè)單位財務(wù)管理的方向起著至關(guān)重要的作用,除此之外還對事業(yè)單位的目標(biāo)有決定性作用。一般而言,事業(yè)單位財務(wù)管理的特征主要有以下幾個方面:首先,事業(yè)單位資金來自于政府撥款以及其他提供者,其中提供者提供資金,而且不期望能夠按照投資比例收回?fù)芸?;其次,事業(yè)單位的獨(dú)特性質(zhì)決定了其不可被出售、轉(zhuǎn)讓以及清算等,不涉及企業(yè)所有者權(quán)益問題,資金提供者也不必考慮剩余價值問題,事業(yè)單位僅僅需要按照資金適用范圍對資金進(jìn)行操作即可;最后,事業(yè)單位不以經(jīng)濟(jì)盈利為直接目的,也不直接創(chuàng)造物質(zhì)財務(wù),按照預(yù)算資金和預(yù)算外資金進(jìn)行監(jiān)督和管理,按照某標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勞務(wù)的提供,其主要是為了滿足社會需求。
3、事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管問題分析
現(xiàn)如今,事業(yè)單位改革如火如荼,同時也取得了較好的成績,然而在事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)督和管理方面,還存在許多問題。本文主要從思想觀念、人員素質(zhì)以及法制建設(shè)三個方面對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管問題進(jìn)行分析。
3.1思想觀念。事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管方面最主要的問題,一方面就在于思想觀念方面創(chuàng)新意識較差,與新時期財務(wù)管理工作要求無法接軌,事業(yè)單位財務(wù)管理人員對財務(wù)管理工作缺乏一定的創(chuàng)新意識和觀念,業(yè)務(wù)能力較差,財務(wù)管理工作的各種條條框框僅僅流于表面,而事業(yè)單位財務(wù)管理理論卻是一知半解,也并未對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管一事提上議事日程,導(dǎo)致財務(wù)管理和業(yè)務(wù)管理不平衡發(fā)展。另一方面,管理方面的領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理監(jiān)管不重視,財務(wù)管理意識較為淡薄,對工作內(nèi)容的理解也有所偏差,無法真正的發(fā)揮出財務(wù)管理工作應(yīng)當(dāng)具備的管理和監(jiān)督控制等功能,這是造成財務(wù)管理失控的主要原因之一。
3.2人員素質(zhì)。事業(yè)單位財務(wù)管理的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)水平是限制事業(yè)單位財務(wù)管理水平提高的重要因素,主要是在某些事業(yè)單位,其財務(wù)管理人員的專業(yè)水平有限,欠缺系統(tǒng)的學(xué)習(xí),因此不具備較高的專業(yè)技能水平,或者是一些相關(guān)工作人員是由其他崗位調(diào)入財務(wù)部門,缺少財務(wù)管理方面的訓(xùn)練和學(xué)習(xí),因此導(dǎo)致事業(yè)單位財務(wù)管理隊(duì)伍良莠不齊,有的財務(wù)管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)能力差強(qiáng)人意。除此之外,許多事業(yè)單位甚至存在“兼崗”的情況,無法有效相容的職務(wù)沒有經(jīng)過合法和合理的分享。
3.3法制建設(shè)。法制建設(shè)方面的不完善,對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管水平的提高,也有所限制。主要是由于財務(wù)管理監(jiān)督管理體系的不完善,工作人員閥值觀念較為淡薄,經(jīng)濟(jì)行為存在不規(guī)范行為,事業(yè)單位內(nèi)部管理方面出現(xiàn)失控行為以及會計(jì)法自身約束等,導(dǎo)致財務(wù)管理工作方面違規(guī)現(xiàn)象較為嚴(yán)重。現(xiàn)階段,財務(wù)管理法制建設(shè)方面的問題主要有以下兩個方面:一方面,財務(wù)管理方面存在信息失真的問題,而且問題越來越嚴(yán)重,許多單位負(fù)責(zé)人沒有按照正常法規(guī),對財務(wù)管理工作造成了干涉,單位負(fù)責(zé)人本身就存在違法亂紀(jì)的行為,在會計(jì)數(shù)據(jù)方面動手腳,為謀求個人私利,或者是一些領(lǐng)導(dǎo)指使下屬虛報會計(jì)報表,從而美化領(lǐng)導(dǎo)政績;另一方面,違法違紀(jì)的手段和方法要比以往更加隱蔽,而且具有多變性。具體而言,財務(wù)管理工作中存在許多違法違規(guī)的問題,違法違紀(jì)手段也不算太隱蔽,監(jiān)管部門如果稍做檢查即可發(fā)現(xiàn)其中的作假手段,但是不排除有許多單位,其作假手段也在不斷變化,通過檢查也很難發(fā)現(xiàn),比如說外購業(yè)務(wù),不同地區(qū)、不同部門之間進(jìn)行聯(lián)系造假賬,虛構(gòu)出政績,如此促進(jìn)監(jiān)管難度的增加。
4、事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管問題的解決對策
4.1樹立全新觀念。針對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管方面工作人員的思想觀念問題,可以從經(jīng)濟(jì)效益觀念和服務(wù)參與意識方面出發(fā)。其中,經(jīng)濟(jì)效益觀念是指在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,財務(wù)管理人員在進(jìn)行事業(yè)單位財務(wù)管理活動時,要樹立起經(jīng)濟(jì)效益觀念,在單位進(jìn)行籌資、投資等資本運(yùn)營方面,既要遵循成本最小化的原則,而且要促進(jìn)資金使用效率的提高,二者結(jié)合實(shí)現(xiàn)單位經(jīng)濟(jì)效益的最大化;另一方面,服務(wù)參與意識方面,這是事業(yè)單位實(shí)現(xiàn)會計(jì)集中核算監(jiān)督的重要內(nèi)容,強(qiáng)化二者之間的聯(lián)系,建立健全各種合理的規(guī)章制度,提高管理水平。
4.2加強(qiáng)財會隊(duì)伍建設(shè)。事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管需要不斷提高財務(wù)人員的素質(zhì)水平,要不斷加強(qiáng)財務(wù)隊(duì)伍的建設(shè)。財務(wù)人員一方面要對財務(wù)和管理相關(guān)知識進(jìn)行掌握,另一方面還要具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,對財務(wù)關(guān)系進(jìn)行合理的處理。按照管理型財務(wù)模式的要求,對財務(wù)管理理念進(jìn)行創(chuàng)新,同時對事業(yè)單位財務(wù)人員提出更高的要求,在具備創(chuàng)新意識的同時,努力加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)水平,優(yōu)化自身知識結(jié)構(gòu),加強(qiáng)參與單位財務(wù)管理的意識。
4.3完善制度。事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)督和管理水平的提高,離不開一套完整而又有效的會計(jì)制度,這是確保財務(wù)管理工作能夠順利開展的基礎(chǔ)工作。除此之外,還要不斷完善單位內(nèi)部的審計(jì)監(jiān)督制度,約束財務(wù)人員要按照法規(guī)履行自己的職責(zé),確保會計(jì)審核能夠反映出事業(yè)單位真正的經(jīng)濟(jì)活動。除此之外,在針對事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管而制定的制度方面,要遵循可操作性和適應(yīng)性的原則,制度要盡可能的通俗易懂,同時還要操作簡便,只有符合以上原則的制度才能更好的投入到事業(yè)單位財務(wù)管理當(dāng)中來,才能發(fā)揮其真正的作用。
5、結(jié)語
綜上所述,事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管是單位進(jìn)行財務(wù)管理的重要內(nèi)容,是事業(yè)單位開展財務(wù)活動的基礎(chǔ)工作,是避免經(jīng)濟(jì)犯罪的有效措施。財務(wù)管理監(jiān)管水平的高低對于事業(yè)單位形象的良好有著決定性的關(guān)系,也反映出一個單位是否公正廉潔,是確保政令有效性的重要影響因素。因此,各事業(yè)單位要堅(jiān)持以人為本,樹立起財務(wù)管理監(jiān)管的經(jīng)濟(jì)效益觀念和服務(wù)參與意識,加強(qiáng)財會隊(duì)伍建設(shè),并完善各項(xiàng)制度。本文對有關(guān)事業(yè)單位財務(wù)管理監(jiān)管問題進(jìn)行研究和探討,以期對于我國事業(yè)單位財務(wù)管理水平的提高,起到一定的理論指導(dǎo)意義。(作者單位:四川建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院)
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