李志良
摘 要:高校輔導(dǎo)員與學(xué)生之間進行及時有效溝通的過程,其實就是對學(xué)生教育的過程,只有如此,才能對學(xué)生的思想狀況、心理健康等有準確的把握,才能在思想政治教育工作上取得實際成效。本文主要對高校輔導(dǎo)員與學(xué)生之間進行有效溝通的方法進行簡單的分析。
關(guān)鍵詞:高校 輔導(dǎo)員 溝通 學(xué)生
《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育工作的意見》指出“要結(jié)合大學(xué)生實際,廣泛深入開展談心活動,有針對性地幫助大學(xué)生處理好學(xué)習(xí)成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題,提高思想認識和精神境界”。高校輔導(dǎo)員與學(xué)生之間建立融洽的朋友關(guān)系,才能了解大學(xué)生的思想,才能解決他們在生活、學(xué)習(xí)中遇到的問題,才有利于思想政治教育工作的開展。筆者結(jié)合自身的經(jīng)驗,對高校輔導(dǎo)員與學(xué)生之間有效溝通的方法進行闡述。
一、什么是有效溝通
有效溝通是指信息經(jīng)過傳遞被接受者感知到的信息與傳遞者發(fā)出的信息完全一致的溝通過程。有效溝通的特征:主體信息輸出準確,客體解碼正確,反饋順暢,主體溝通目的達成。在溝通過程中,溝通主體傳遞給客體的信息若發(fā)生衰減遺漏、扭曲變形、不能理解、沒有反饋等情況,即意味著這一溝通的有效性較低甚至是無效的。
二、高校輔導(dǎo)員與學(xué)生之間有效溝通的重要性
輔導(dǎo)員在高校中的作用是不可忽視的,他們在大學(xué)生的思想教育和心理健康方面起著極其重要的作用,他們是和大學(xué)生進行溝通、開導(dǎo)大學(xué)生的主要力量,他們的工作性質(zhì)使得與大學(xué)生進行的有效溝通具有了重要的意義。
1.在大學(xué)生適應(yīng)社會方面的意義
高校輔導(dǎo)員和大學(xué)生進行有效溝通對于增強大學(xué)生畢業(yè)之后在社會上的適應(yīng)性具有重要的意義。首先,高校輔導(dǎo)員和大學(xué)生進行及時有效的溝通,對于大學(xué)生確立健康的人格具有重要作用。人格,也稱個性,一層含義是指外在的、公開的自我,即一個人在人生舞臺上表現(xiàn)出的行為和扮演的角色;另一層含義是指真實的、內(nèi)在的、內(nèi)隱的自我,這往往是人們出于某種原因而不愿意展示的自我。所以,高校輔導(dǎo)員選擇合適的方式與大學(xué)生進行有效的溝通,對于培養(yǎng)他們的自信心,滿足他們在心理上的一些需求等有積極的作用。其次,高校輔導(dǎo)員和大學(xué)生進行有效的溝通,對于培養(yǎng)大學(xué)生的自我意識也具有重要的作用。馬克思說:“人起初是以別人來反映自己的?!贝髮W(xué)生在和輔導(dǎo)員進行心靈溝通的時候,能夠不斷反思和重新認識自己,尤其是經(jīng)常性的溝通,對于大學(xué)生全面認識自我、評價自我等有重要作用。
2.在大學(xué)生心理平衡方面的作用
輔導(dǎo)員和大學(xué)生進行有效溝通在大學(xué)生心理平衡方面的作用表現(xiàn)在兩個方面:一是這種溝通可以幫助大學(xué)生在一定程度上釋放精神上的壓力。對當代的大學(xué)生來說,他們從小生長環(huán)境比較優(yōu)越,沒有遇到過什么困境,順利的成長過程容易造成他們在心理上出現(xiàn)不同程度的負擔(dān),輔導(dǎo)員及時了解這種情況并與其進行溝通,對于釋放他們這方面的壓力有很大的作用。另一方面,這種溝通能夠幫助大學(xué)生找到一種歸屬感?,F(xiàn)代的大學(xué)生對于人和人之間的交往其實還是很向往的,但是他們往往交際能力比較差,在心理上容易形成孤單的感覺,而輔導(dǎo)員和他們之間的溝通能夠給其內(nèi)心深處帶來很大的歸屬感。
3.在大學(xué)生實際生活方面的作用
大學(xué)生對于社會的作用是不言而喻的,輔導(dǎo)員在他們大學(xué)生活這個關(guān)鍵時期,為他們指引正確的道路,在他們的心理和生活上給予一些實質(zhì)性的幫助,能夠讓他們完成學(xué)業(yè),早日成為國家的棟梁之材。
三、高校輔導(dǎo)員與學(xué)生進行有效溝通的方法
1.明確學(xué)生的主體地位
不論是上課的老師也好,高校的輔導(dǎo)員也好,在21世紀的教育背景下,都要把學(xué)生放在教學(xué)的主體地位,尤其是輔導(dǎo)員的工作,在與學(xué)生進行溝通的時候,一定要以學(xué)生為本,注重在情感和人文方面對學(xué)生關(guān)心與關(guān)懷。首先,輔導(dǎo)員在和大學(xué)生進行溝通的時候,把以學(xué)生為本這個理念深深地植入腦海,在溝通的過程當中要投入相當多的感情因素,在交談的時候要把握好和學(xué)生之間互相尊重、平等的原則,在學(xué)生訴說自己事情的時候要學(xué)會站在他們的立場上思考問題,進行開導(dǎo)的時候要注意言辭的使用,既要讓學(xué)生感受到輔導(dǎo)員的誠摯,又要讓他們采納輔導(dǎo)員的意見。其次,輔導(dǎo)員在和學(xué)生溝通的過程當中,要注意使學(xué)生逐漸形成一個潛意識,那就是要和別人進行主動的溝通。輔導(dǎo)員要運用與學(xué)生進行平等對話的方式,談話的環(huán)境應(yīng)該是開放的,而不是控制的、勸導(dǎo)的或者傾向性的。在與學(xué)生溝通的時候要讓學(xué)生慢慢地愿意敞開心扉,把真實想法說出來,這樣才有利于輔導(dǎo)員與學(xué)生之間進行真正的心靈溝通,才能直接而有效地解決大學(xué)生在生活、學(xué)習(xí)上存在的問題,這樣的溝通才稱得上是有效的溝通。
2.溝通方式和內(nèi)容的選擇
輔導(dǎo)員和學(xué)生進行溝通的時候,(下轉(zhuǎn)36頁)
(上接25頁)要考慮的兩個重要問題是溝通方式的選擇和溝通內(nèi)容的界定。在溝通方式的選擇上,最有效的方式應(yīng)該是面對面的溝通,但是現(xiàn)在的學(xué)生往往不是很習(xí)慣這種方式,那么輔導(dǎo)員就可以采用一些網(wǎng)絡(luò)方式,比如發(fā)郵件、QQ或者飛信等聊天軟件,可以緩解學(xué)生訴說心情的尷尬,具有比較良好的效果。在選擇溝通內(nèi)容的時候,可以通過對學(xué)生的基本了解,選擇他們感興趣的話題作為切入點,盡量貼近他們的生活,從而讓學(xué)生對于溝通的內(nèi)容有比較好的接受。除此之外,在進行溝通的時候還應(yīng)該注意營造一個良好的溝通情境和氛圍,在溝通的過程中充分地尊重學(xué)生,滿足他們的心理需求和歸屬需求。這些都有利于實現(xiàn)輔導(dǎo)員與學(xué)生之間進行有效的溝通。
3.反饋機制和激勵機制的運用
溝通固然很重要,但是在溝通的時候也要注意學(xué)生們反饋的信息,輔導(dǎo)員在溝通后要及時關(guān)注學(xué)生反饋信息,只有接收到學(xué)生的反饋信息才能確定下一步的溝通計劃,實現(xiàn)溝通的有效性。再一個就是管理部門要對輔導(dǎo)員與學(xué)生之間的溝通情況實時進行評估和監(jiān)督,以利于促進輔導(dǎo)員與學(xué)生之間進行有效溝通,還可以讓一些領(lǐng)導(dǎo)參與到這種溝通當中來,既可以讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解大學(xué)生的思想動態(tài),對于建立全校的和諧氛圍也有很好的效果。
結(jié)語
總而言之,高校輔導(dǎo)員想要實現(xiàn)和學(xué)生之間的有效溝通,首先要知道什么是有效溝通,實現(xiàn)有效溝通對大學(xué)生來說具有什么樣的重要意義,采取相應(yīng)的方法實現(xiàn)有效溝通。
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