黃玉梅
(南海廣播電視大學(xué),廣東佛山528200)
隨著交通運(yùn)輸業(yè)“營改增”在全國的推行,稅改后部分交通運(yùn)輸企業(yè)的稅負(fù)不降反增,違背了國家推行“營改增”政策的初衷,也引發(fā)一系列的討論。本文針對交通運(yùn)輸業(yè)的行業(yè)特點(diǎn),結(jié)合“營改增”相關(guān)政策,對交通運(yùn)輸業(yè)“營改增”前后的稅負(fù)進(jìn)行分析,并針對稅負(fù)增減變動提出了相關(guān)政策建議。
交通運(yùn)輸業(yè)實(shí)施“營改增”后,沒有完全實(shí)現(xiàn)稅負(fù)降低的目標(biāo),部分企業(yè)的稅負(fù)反而上升,主要有以下原因:
(一)“營改增”后稅率較高。交通運(yùn)輸業(yè)在“營改增”前按照3%計(jì)征營業(yè)稅,“營改增”后一般納稅人按照11%稅率計(jì)征增值稅,稅率設(shè)計(jì)較高。
(二)受試點(diǎn)地區(qū)和行業(yè)范圍限制,造成暫時(shí)性稅負(fù)增加。如有些偏遠(yuǎn)地區(qū)的小型加油站點(diǎn)和修理修配點(diǎn)無法提供增值稅專用發(fā)票。同時(shí),路橋費(fèi)未納入試點(diǎn)范圍,無法取得專用發(fā)票也是導(dǎo)致稅負(fù)增加的原因。
(三)占成本較大比例的人工成本支出可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額幾乎為零。交通運(yùn)輸業(yè)勞動密集型特點(diǎn)較為突出,人工成本占總成本比重較大,而按現(xiàn)行稅法規(guī)定人工成本不能抵扣;貨物裝卸多數(shù)由散工或臨時(shí)工完成,無法提供增值稅專用發(fā)票,使得交通運(yùn)輸業(yè)可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額較少。
(四)短期內(nèi)購置固定資產(chǎn)可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額較少。大型交通運(yùn)輸設(shè)備,如車輛、船舶、飛機(jī)等初期投入大,沉淀成本高,更新周期長,短期內(nèi)購置新設(shè)備有限,可抵扣的進(jìn)項(xiàng)稅額較少,使得試點(diǎn)初期部分企業(yè)稅負(fù)增加。
(五)由于交通運(yùn)輸業(yè)專業(yè)化分工程度低導(dǎo)致的“應(yīng)抵未抵或不能抵”。交通運(yùn)輸業(yè)專業(yè)化分工程度低,還不適應(yīng)增值稅稅制結(jié)構(gòu)的要求,再加上企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理不夠規(guī)范,存在進(jìn)項(xiàng)成本“應(yīng)抵未抵”的情況。有些企業(yè)采取掛靠經(jīng)營的模式,一個(gè)交通運(yùn)輸企業(yè)下面有很多車,但是這些車都是個(gè)人的,買車、車輛維修都是要個(gè)人來負(fù)責(zé)的。對企業(yè)來說,它就不體現(xiàn)有購進(jìn),這樣抵扣就少,稅負(fù)就上升了。
根據(jù)交通運(yùn)輸業(yè)“營改增”政策,應(yīng)稅服務(wù)年銷售額超過500萬元的為增值稅一般納稅人,按11%稅率計(jì)征增值稅;應(yīng)稅服務(wù)年銷售額小于500萬元的為小規(guī)模納稅人,采用簡易征收辦法,按3%征收率計(jì)征增值稅。
在“營改增”前,交通運(yùn)輸業(yè)納稅人按照3%計(jì)征營業(yè)稅;“營改增”后,小規(guī)模納稅人統(tǒng)一按照3%征收率計(jì)征增值稅。
由于營業(yè)稅是價(jià)內(nèi)稅,價(jià)稅不分離,按含稅營業(yè)收入全額征稅?!盃I改增”前應(yīng)交營業(yè)稅=含稅收入×3%,實(shí)際稅負(fù)率是3%;而增值稅是價(jià)外稅,價(jià)稅分離,計(jì)稅基礎(chǔ)是不含稅收入,“營改增”后應(yīng)交增值稅=含稅收入÷(1+3%)×3%,實(shí)際稅負(fù)率=應(yīng)交增值稅÷含稅收入=1÷(1+3%)×3%=2.91%。故小規(guī)模納稅人在實(shí)行“營改增”后稅負(fù)下降0.09%。
在“營改增”前,交通運(yùn)輸業(yè)納稅人也按照3%計(jì)征營業(yè)稅;“營改增”后,一般納稅人按照11%稅率計(jì)征增值稅?!盃I改增”前應(yīng)交營業(yè)稅=含稅收入×3%,實(shí)際稅負(fù)率也是3%;“營改增”后應(yīng)交增值稅=含稅收入÷(1+11%)×11%-可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額,實(shí)際稅負(fù)率 =1÷(1+11%)×11%-可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額占營業(yè)收入的比重=9.91%-可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額占營業(yè)收入的比重。從以上分析可知,“營改增”后,一般納稅人銷項(xiàng)稅額上升了9.91%,但是整體稅負(fù)是不是一定上升呢?這就取決于可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額占營業(yè)收入的比重。下面舉例說明。
假定某交通運(yùn)輸企業(yè)稅改前按3%稅率計(jì)征營業(yè)稅,稅改后被認(rèn)定為增值稅一般納稅人,稅率為11%。該企業(yè)年?duì)I業(yè)收入為X萬元(含稅),增值稅進(jìn)項(xiàng)稅可抵扣金額與年?duì)I業(yè)收入保持線性正相關(guān)關(guān)系,即可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額=年?duì)I業(yè)收入×a×17%(其中a是相關(guān)系數(shù)),假定所有進(jìn)項(xiàng)稅額統(tǒng)一按照17%的稅率進(jìn)行抵扣。設(shè)流轉(zhuǎn)稅稅負(fù)為Y,其中Y1表示“營改增”前應(yīng)繳納的流轉(zhuǎn)稅稅負(fù);Y2表示“營改增”后應(yīng)繳納的流轉(zhuǎn)稅稅負(fù),a表示可抵扣的年不含稅采購支出占年?duì)I業(yè)收入的比重。據(jù)此,可得出以下計(jì)算模型:
表1 “營改增”前后流轉(zhuǎn)稅稅負(fù)計(jì)算模型
1.根據(jù)建立的模型,首先計(jì)算出可以使交通運(yùn)輸業(yè)“營改增”前后稅負(fù)一致時(shí)可抵扣的年不含稅采購支出占年?duì)I業(yè)收入的比率a,稱為無差別平衡點(diǎn)抵扣率。假設(shè)該交通運(yùn)輸企業(yè)年?duì)I業(yè)收入為3330萬元(含稅)。根據(jù)上述計(jì)算模型可得Y1=Y2,即3330×3%=3330÷(1+11%)×11% -3330÷(1+11%)×a×17%,解得 a=45.12%。
2.根據(jù)計(jì)算出來的無差別平衡點(diǎn)抵扣率,對交通運(yùn)輸業(yè)選取可抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額占年?duì)I業(yè)收入的比率a為30%,40%,45.12%,50%,60%五檔比率,分別分析比較“營改增”前后企業(yè)稅負(fù)率及稅額差異。
表2 “營改增”前后企業(yè)稅負(fù)額變動 單位:萬元
從表2、表3可以看出,當(dāng) a<45.12%時(shí),實(shí)行“營改增”后企業(yè)稅負(fù)增加,且a越小,企業(yè)稅負(fù)上升越明顯;當(dāng)a=45.12%時(shí),“營改增”前后稅負(fù)不變;當(dāng)a>45.12%時(shí),“營改增”后稅負(fù)呈現(xiàn)下降趨勢,且a越大,企業(yè)稅負(fù)越低。
表3 “營改增”前后企業(yè)稅負(fù)率變動
由以上分析可得,交通運(yùn)輸業(yè)實(shí)行“營改增”后,小規(guī)模納稅人的稅負(fù)略有下降;一般納稅人的稅負(fù)變動受到進(jìn)項(xiàng)稅額占營業(yè)收入比重的影響,比重越大,稅負(fù)越低。基于以上結(jié)論,筆者提出幾點(diǎn)建議:
(一)擴(kuò)大增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣的范圍,使交通運(yùn)輸業(yè)增值稅抵扣鏈條更加完整。如人工成本、倉庫租賃成本、路橋費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用可以允許一定的比率扣除。對于加油費(fèi)、設(shè)備修理費(fèi)、貨物裝卸費(fèi)等無法取得增值稅專用發(fā)票的項(xiàng)目,如果企業(yè)取得普通發(fā)票也可以給予政策優(yōu)惠。
(二)國家和地方出臺過渡性的政策扶持,降低扶持門檻。廣東省在2012年出臺的相應(yīng)扶持政策,扶持對象規(guī)定為:“營改增”后企業(yè)應(yīng)交增值稅比按原來營業(yè)稅政策計(jì)算的營業(yè)稅月平均增加1萬元以上的試點(diǎn)企業(yè)。此規(guī)定設(shè)置了稅負(fù)增加額的門檻,中小型的交通運(yùn)輸業(yè)可能無法享受政策扶持,對此類企業(yè)不公平;其次,該政策只考慮了增值稅與營業(yè)稅的變化,沒有考慮城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和企業(yè)所得稅的綜合影響,對企業(yè)實(shí)際整體稅負(fù)的變化考慮不足,建議制定政策時(shí)充分考慮交通運(yùn)輸業(yè)稅改前后整體稅額的變化情況。
(二)交通運(yùn)輸企業(yè)本身要重視“營改增”政策,借此機(jī)會積極改善企業(yè)的內(nèi)部管理水平,加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),特別對是財(cái)務(wù)人員進(jìn)行“營改增”政策的運(yùn)用培訓(xùn),向普通員工普及稅務(wù)知識,讓全體成員認(rèn)識到稅改為企業(yè)帶來的好處,積極配合政策的執(zhí)行。
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