摘要:隨著中小型水電站管理的精簡、精細(xì)、標(biāo)準(zhǔn)、集團(tuán)化發(fā)展,中小型水電站機(jī)組檢修要求更安全、優(yōu)質(zhì)、高效、標(biāo)準(zhǔn)的完成,保證機(jī)組全年的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運行。在這樣高標(biāo)準(zhǔn)、高要求背景下,結(jié)合這些年來水電設(shè)備檢修發(fā)展?fàn)顩r和對本廠檢修管理的經(jīng)驗及教訓(xùn),從設(shè)備檢修的安全性、可靠性、經(jīng)濟(jì)性、標(biāo)準(zhǔn)化管理方面提出幾點建議,僅供參考和探討。
關(guān)鍵詞:水輪發(fā)電設(shè)備 檢修管理 過程管理 標(biāo)準(zhǔn)化管理 安全 優(yōu)質(zhì) 高效 監(jiān)理
0 引言
隨著中小型水電廠現(xiàn)代化管理模式的發(fā)展,中小型水電廠的管理人員少、結(jié)構(gòu)配置簡單、一專多能的特點日趨明顯,已走向精簡高效化。而集團(tuán)又面臨安全的嚴(yán)峻形勢以及較大的經(jīng)營壓力,對中小型水電站的安全、經(jīng)營指標(biāo)要求不斷提高,迫使中小型水電廠的管理向集團(tuán)化發(fā)展。集團(tuán)化的管理要求是高標(biāo)準(zhǔn)的,在這樣的形勢下,中小型水電廠既要面對人員少又要面對安全、經(jīng)濟(jì)的壓力,使管理壓力突增,尤其是外委工程。在外委工程中,特別明顯的就是檢修,因為檢修工期長,電廠人員調(diào)配困難,特別是梯級調(diào)度水電廠。
根據(jù)目前中小型水電廠的人員配置情況以及安全、經(jīng)濟(jì)壓力,對檢修質(zhì)量的依賴也隨之突顯?,F(xiàn)中小型水電廠的檢修大多都采用外委模式,而中小型水電廠的自身管理模式已走向集團(tuán)化,精簡化。對于高標(biāo)準(zhǔn)、高要求的檢修工程來說,在保證安全的前提下,要嚴(yán)格控制檢修質(zhì)量,又要嚴(yán)格控制工期,給檢修隊伍帶來了巨大的壓力。而外委工程管理把安全、優(yōu)質(zhì)、高效都依托承包隊伍是不科學(xué)、不現(xiàn)實、不可行的,也是不允許的,那么就要求監(jiān)理或業(yè)主來監(jiān)督完成這一切。中小型水電廠的監(jiān)理結(jié)構(gòu)又比較特殊,為考慮經(jīng)濟(jì)性,除A級檢修有專門的檢修監(jiān)理外,其他的都是業(yè)主承擔(dān)監(jiān)理任務(wù),即便是A級檢修,檢修監(jiān)理的力量還是有限的,還是得靠業(yè)主單位。中小型水電站本來人員就緊缺,而檢修時間又長,那么解決人員、安全、優(yōu)質(zhì)、高效的問題,成為中小型水電站必須解決的問題。經(jīng)過多年的檢修管理及監(jiān)理實踐,具體談?wù)勥@些年的經(jīng)驗及教訓(xùn)。
1 檢修安全管理與監(jiān)理
說到安全,那是每個外委工程的重中之重;說到安全,對電力生產(chǎn)管理者來說,頭上都緊崩著一根弦,對嚴(yán)格控制工期的檢修安全就更加如此了,為了安全、工期、質(zhì)量的優(yōu)化搭配,首先說說檢修安全的管理。
檢修安全,得從招標(biāo)開始,在招標(biāo)階段就必須對外委承包單位提出安全方面應(yīng)具備的具體條件(如:安全組織機(jī)構(gòu)、特種作業(yè)資格、近3年來的施工記錄及安全證明、檢修隊伍師資力量等)。要求外委承包單位在檢修前半月提供開工前資質(zhì)審查全套資料,業(yè)主單位提前按招標(biāo)要求和承發(fā)包工程管理要求對承包隊伍進(jìn)行資質(zhì)審查,對不符合要求的提前整改。檢修隊伍進(jìn)場后,核實資質(zhì)是否符合、進(jìn)行安全教育及安全交底,業(yè)主和檢修方針對檢修項目協(xié)商安全措施范圍、程度和程序等。
檢修開始后,檢修安全措施必須做細(xì)、做實,檢修、運行、監(jiān)理三方確認(rèn),為解決人員緊缺及操作安全問題,盡量考慮在檢修過程中減少操作、減少安全措施變動原則,因為在檢修面全面鋪開的時候,操作越多,出問題的幾率就越大。檢修過程中,檢修隊伍專職安全員、業(yè)主專職安全員、班組安全員、兼職安全員對檢修現(xiàn)場進(jìn)行動態(tài)檢查。這里為解決人員不足的矛盾,兼職安全員可由各質(zhì)量監(jiān)理人員兼任,在監(jiān)理質(zhì)量的同時監(jiān)督安全。每天進(jìn)行檢修碰頭會或協(xié)調(diào)會,對當(dāng)天安全存在的問題進(jìn)行總結(jié)分析,對次日的工作安全進(jìn)行強調(diào),對次日重大作業(yè)的安全措施進(jìn)行討論審核。檢修隊伍專職安全員每天參與班前、班后會,對各面工作的危險點分析及“三講一落實”進(jìn)行審核、監(jiān)督和指導(dǎo),業(yè)主專職安全員定期或不定期對檢修隊伍的危險點分析及“三講一落實”的全面性、針對性進(jìn)行抽查,對措施落實情況進(jìn)行檢查,對不符合要求的監(jiān)督整改。業(yè)主任何人員有權(quán)對檢修中存在的安全隱患進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和責(zé)令整改。對重大作業(yè)、特種作業(yè)和交叉作業(yè),專職安全員必須現(xiàn)場監(jiān)督指導(dǎo)管理。
2 檢修質(zhì)量與監(jiān)理
質(zhì)量是檢修隊伍的靈魂,是業(yè)主單位的依托,是全年可靠運行的基礎(chǔ),要求檢修隊伍和業(yè)主單位都必須有業(yè)務(wù)素質(zhì)、經(jīng)驗豐富的檢修及管理力量。
優(yōu)質(zhì)的檢修質(zhì)量也得從準(zhǔn)備階段做起。首先,業(yè)主單位至少提前三個月制定檢修項目,并根據(jù)檢修項目、檢修中可能造成的損壞和最大需求清理備品備件,并提前一個月清點備品備件到位情況,確保檢修開始前半月所有備品備件到位。其次,檢修招標(biāo)時,對檢修隊伍各工作面負(fù)責(zé)人和技術(shù)人員的具體業(yè)務(wù)素質(zhì)提出具體要求;檢修開始前核實負(fù)責(zé)人和技術(shù)人員的落實情況。再次,根據(jù)《檢修規(guī)程》、《檢修項目》、《技術(shù)說明書》、檢修人員調(diào)配等制定《檢修質(zhì)量驗收卡》、檢修流程、工藝卡、檢修體系等組成的《檢修文件包》,檢修過程中,嚴(yán)格按檢修文件包執(zhí)行,嚴(yán)格執(zhí)行三級驗收,對檢修質(zhì)量進(jìn)行過程跟蹤(對使用的耗材質(zhì)量驗收,對零部件的保養(yǎng)進(jìn)行質(zhì)量驗收,對檢修工藝進(jìn)行驗收、對檢修結(jié)果進(jìn)行驗收),對試驗項目進(jìn)行過程跟蹤驗收,每天召開檢修碰頭會或協(xié)調(diào)會,對當(dāng)天檢修存在的問題進(jìn)行探討和總結(jié),并提出解決方案,對次日的工作進(jìn)行安排,對重大作業(yè)的工藝進(jìn)行審核討論。
3 檢修工期控制與管理
檢修工期是檢修單位節(jié)約成本的關(guān)鍵,也是業(yè)主進(jìn)行調(diào)度運行的關(guān)鍵。要縮短工期,幾個關(guān)鍵點必須把握。首先是備品備件,準(zhǔn)備要求在質(zhì)量控制中已提及,這里不再重復(fù),其目的就是不因等備品備件耽誤工期;其次,合理的計劃工期節(jié)點也是關(guān)鍵,這就要求檢修隊伍提前勘測現(xiàn)場,合理制定工期節(jié)點,業(yè)主單位討論審核優(yōu)化,嚴(yán)格控制工期節(jié)點;再次是最優(yōu)的檢修工藝,優(yōu)化的檢修工藝可以保證檢修過程不重復(fù)、拆裝速度快,有利于控制檢修工期節(jié)點;然后是檢修碰頭會或協(xié)調(diào)會,在檢修協(xié)調(diào)會上總結(jié)本日工作進(jìn)度,提交次日工作計劃,對影響工期的問題進(jìn)行討論及時解決,對次日需要操作的進(jìn)行提前安排,不因為遺留問題阻礙工期、操作影響工期;然后是合理的布置現(xiàn)場,也是必備條件,這就要求檢修隊伍提前勘測現(xiàn)場、合理布置現(xiàn)場,做到各零部件按6S要求擺放有序、定位標(biāo)示不混淆,方便維護(hù)、方便吊裝。最后是及時驗收,不因停工待檢而耽誤工期。
4 檢修監(jiān)理人員調(diào)配
對于中小型水電站來說,檢修監(jiān)理問題始終是個大問題,因為人員緊缺,怎么都不可能面面俱到。嘗試了多年和多種方法,還是管理者為監(jiān)理較好,但管理者有限也艱難,因為人員本來就少,雖然以檢修為重,但其他工作也總要花時間和精力的。目前我們的做法是大致分工,綜合搭配、互相配合原則。大致分工即監(jiān)理只分安全、機(jī)械和電氣專業(yè),每專業(yè)至少保證兩人;綜合搭配、互相配合即除電廠安監(jiān)人員專管安全外,技術(shù)監(jiān)理均為兼職安全員參與安全管理,全廠安全員和全體職工均有安全監(jiān)護(hù)、安全指導(dǎo)、安全監(jiān)督職能,機(jī)械和電氣原則上不互相兼任,但實在沒人時,交代好檢修工藝、驗收標(biāo)準(zhǔn)、注意事項等后,機(jī)械和電氣可臨時調(diào)配,保證檢修現(xiàn)場至少一人現(xiàn)場跟蹤,碰到問題互相溝通協(xié)調(diào)解決。
參考文獻(xiàn):
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作者簡介:
杜春貴(1980-),男,云南宣威人,工程師,茂縣天龍湖電力有限公司天龍湖(金龍?zhí)叮╇姀S副廠長,從事水電廠發(fā)電生產(chǎn)技術(shù)管理10年,致力于發(fā)電廠安全生產(chǎn)及技術(shù)管理。