張智慧
【摘 要】校企合作是高職院校的主要辦學模式和發(fā)展方向,校企合作方式按合作主體的關(guān)系分為松散型合作和緊密型合作,主要采用定向培養(yǎng)方式、做學交替方式、特色專業(yè)方式、校辦產(chǎn)業(yè)方式、依托行業(yè)的教育集團方式、市場導向型的技術(shù)服務辦學方式等。在實際運用中,他們各有特色,各有利弊。
【關(guān)鍵詞】校企合作;松散型合作;緊密型合作
一、情況簡介
2009年,重慶交電職工大學(與重慶第一財貿(mào)學校合并)改制成為了重慶商務職業(yè)學院。作為一所高等職業(yè)院校,培養(yǎng)目標、辦學方向、教學模式等都跟以前有很大的不同。學院在飛速發(fā)展的過程中,遇到了資金困難、設施設備差、師資不足且結(jié)構(gòu)不合理等問題,搞好“校企合作”工作,是解決這些問題、促進學院發(fā)展的有效途徑之一。雖然學院歷來重視校企合作,在校企合作方面也做了一些嘗試,但在理論上缺乏研究,實踐經(jīng)驗的總結(jié)也還不夠,多數(shù)“校企合作”工作還停留在紙上,流于形式。問題的關(guān)鍵就在于對校企合作模式的研究不夠,急需把以往的工作做個梳理,再借鑒他人經(jīng)驗,找出模式本身的優(yōu)缺點以及實施過程中的主要問題及策略,以形成符合學院實際的、行之有效的校企合作辦學模式。
二、職業(yè)院校實施校企合作辦學模式的主要類型
校企合作方式的分類方法有很多種,如:按合作內(nèi)容可分為:定向培養(yǎng)、專業(yè)設置、課程設置、教學方式、師資隊伍建設、頂崗實習等;按合作功能可分為:人才培養(yǎng)型、研究開發(fā)型、生產(chǎn)經(jīng)營型;按合作主體的關(guān)系可分為:松散型合作、緊密型合作。
根據(jù)重慶商務職業(yè)學院進幾年來實踐,我們對按合作主體的關(guān)系劃分的校企合作方式做更進一步的分類研究。
(一) 松散型合作
松散型合作的主要內(nèi)容和特征是“合作教育”。它是校企雙方以“聯(lián)合培養(yǎng)面向生產(chǎn)一線的技能型人才,提高學生的實踐能力和創(chuàng)新能力為主要任務”而進行的合作。
(1)定向培養(yǎng)方式
定向培養(yǎng),是指在招生時即通過合同形式明確其畢業(yè)后工作單位的人才培養(yǎng)模式。本模式是校企聯(lián)合培養(yǎng),建立包括企業(yè)專家在內(nèi)的專業(yè)指導委員會,按工作流程需要,確定專業(yè)能力結(jié)構(gòu),制定教學計劃。它是由用人單位提出人才需求標準、數(shù)量和培養(yǎng)期限,由校方進行人才培養(yǎng)的辦學模式。
2009年—2012年,重慶商務職業(yè)學院與立信財務、人人樂股份有限公司、重慶新世紀百貨集團、重百股份有限公司等40多家企業(yè)達成了合作培養(yǎng)餐飲、會展、商貿(mào)行業(yè)等所需的復合型人才協(xié)議。學校聯(lián)合企業(yè)、專家、技術(shù)能手成立了專業(yè)委員會,共同制定《人才培養(yǎng)方案》、制定教學計劃,選擇、編寫教材、參與學生的培養(yǎng)。學生畢業(yè)后,可優(yōu)先進入該企業(yè)就業(yè)。幾年來,重慶商務職業(yè)學院為重慶乃至西南片區(qū)中小企業(yè)培養(yǎng)了大量的所需人才,服務了地方經(jīng)濟建設。
此模式的優(yōu)勢在于:學校根據(jù)“訂單”要求選擇學生、培養(yǎng)學生,再把培養(yǎng)的學生輸送給企業(yè),有的放矢,實現(xiàn)了學習、實習、就業(yè)的無縫銜接。其劣勢是:不少定向培養(yǎng)的學生以為今后的工作有了著落,便放松了學習,以至于畢業(yè)時因為達不到用人單位要求而被拒收。
(2)做學交替方式
本模式是把在校學習和在企業(yè)實踐交替進行的校企合作模式。這是我國職業(yè)技術(shù)學院常用的一種校企合作辦學模式。主要特點是:校內(nèi)教學以理論課為主,輔以實驗、實習等實踐性教學,校外實踐以頂崗實習為主,同時完成畢業(yè)論文或畢業(yè)設計。
例如:隨著餐飲業(yè)的不斷發(fā)展,高素質(zhì)人才將會出現(xiàn)很大的缺口。順應這一市場的需求,2009年,重慶商務職業(yè)學院根據(jù)教學實踐經(jīng)驗,與重慶武陵山珍經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)公司、阿興記餐飲文化公司等企業(yè)合作,采用一邊在學校學習,一邊在企業(yè)實習的模式。該模式分為三個板塊:第一板塊為“認知實習”,以學院培養(yǎng)為主,學生在學習期間到企業(yè)進行認知實習,對企業(yè)、行業(yè)有所認識,利用寒暑假參加社會實踐,對社會有所認識;第二板塊為“見知實習”:以學院培養(yǎng)為主、校外培養(yǎng)為輔,安排一定時間到企業(yè)見知實習,對具體崗位有所認識,讓學生了解此崗位所需能力和知識;第三板塊為“頂崗實習”:以企業(yè)培養(yǎng)為主,學生參加頂崗實習,邊工作邊學習,完成畢業(yè)論文或畢業(yè)設計,企業(yè)按實習生標準支付學生一定的報酬,享受相應的待遇。從已畢業(yè)的兩屆學生就業(yè)情況看來,這一辦學模式有利于培養(yǎng)適合企業(yè)需要的技能型人才,實現(xiàn)了實習、就業(yè)無縫銜接,提高了餐飲、烹飪運用技術(shù)專業(yè)學生的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。
(3)設置特色專業(yè)方式
特色專業(yè)建設是高等職業(yè)院校最重要的基本建設之一,是培養(yǎng)應用型高素質(zhì)人才的關(guān)鍵,是服務地方經(jīng)濟建設的基礎。其特點是:根據(jù)市場需求設置專業(yè),按就業(yè)崗位確定培養(yǎng)目標,構(gòu)建符合社會需求、符合學院實際的專業(yè)結(jié)構(gòu)體系。
2011年,重慶商務職業(yè)學院由市商委搭橋與重慶新聞出版局合作設置印刷包裝、圖文設計等專業(yè),用設置特色專業(yè)教學方式為印刷包裝行業(yè)培養(yǎng)所需人才。該辦學方式引進了教育資源,特色鮮明,補充了師資隊伍結(jié)構(gòu),為今后開辦學院內(nèi)部缺乏教師的特色專業(yè)積累了經(jīng)驗。
(二)緊密型合作
緊密型校企合作模式的建立,需要突破原有的學校模式建立“大學?!备拍?,充分認識校內(nèi)實訓基地規(guī)劃與建設的重要性與社會的廣泛聯(lián)系,建立校外實訓、就業(yè)基地。在緊密型合作中,校企雙方是不可缺少的部分。其合作形式主要有:校辦企業(yè)、依托行業(yè)的教育集團、市場導向型的技術(shù)服務辦學。
目前,重慶商務職業(yè)學院主要嘗試市場導向型的技術(shù)服務辦學方式,主要的辦學形式有:自學、函授、短期培訓班等。
重慶商務職業(yè)學院堅持““以人為本,質(zhì)量第一,服務社會””的辦學指導思想,充分利用學院的各種教育教學資源為社會培訓各類所需人才。目前,學院有四考點、三服務、一中心。四考點:即重慶市職稱計算機等級考試考點、英語A、B級考試考點、財會電算化考點、職業(yè)核心能力測試考點;三服務:服務三農(nóng)(為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移提供培訓服務)、服務地方(為重慶市各區(qū)縣財政部門提供培訓服務)、服務行業(yè)(為重慶市商業(yè)系統(tǒng)培訓干部員工);一中心:重慶商務職業(yè)學院培訓中心,常年為社會、單位、個人提供各種培訓。學院大力發(fā)展技能培訓,不斷增強社會服務能力。學院的培訓工作與全市企業(yè)培訓、技能鑒定、專業(yè)人員繼續(xù)教育接軌。
緊密型校企合作具有動態(tài)化的運作發(fā)展、多元化的利益基礎、多層面的合作交流、系統(tǒng)化的制度保障、具體化的責任要求等特征。包括教育型合作、研發(fā)型合作、生產(chǎn)型合作和服務型合作等。此方式密切結(jié)合地方經(jīng)濟發(fā)展實際,實現(xiàn)了各類資源的整合利用。同時為行業(yè)、企業(yè)的培訓提供平臺,實現(xiàn)了培訓、轉(zhuǎn)移、推介、就業(yè)等服務,為企業(yè)和就業(yè)者帶來了雙贏。但是,該類辦學方式下招收的學員基礎知識參差不齊,組織教學有困難,學員絕大部分是成年人,也增加了管理難度。
綜上所述,校企合作是高職院校重要的戰(zhàn)略選擇,重慶商務職業(yè)學院已經(jīng)開展了有益的嘗試,但還遠遠不夠,應進一步加強多種模式的校企合作,形成自己的特色,擺脫學校包辦學生教育全過程的教育模式,培養(yǎng)高素質(zhì)技能型人才,促進學院全面發(fā)展。
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