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    試論實行遠程教育導(dǎo)師制的必要性

    2012-04-12 04:26:12王中蝶
    關(guān)鍵詞:導(dǎo)師制導(dǎo)師學(xué)習(xí)者

    □王中蝶

    ( 山西廣播電視大學(xué),山西 太原 030027)

    導(dǎo)師制的前身是傳統(tǒng)的“師帶徒”制?!皫煄健敝破鹪从谑止に嚾私淌谕降艿呐囵B(yǎng)方式,之后又蔓延到更多的行業(yè)。目前,國內(nèi)研究生教育廣泛應(yīng)用導(dǎo)師制,浙江大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)等許多高校在本科生中紛紛采用導(dǎo)師制,南京一中、南京金陵中學(xué)等中小學(xué)也嘗試應(yīng)用導(dǎo)師制?,F(xiàn)代遠程教育為學(xué)習(xí)者提供了時間和空間上的靈活性,學(xué)習(xí)者可以隨時隨地上網(wǎng)學(xué)習(xí),但教學(xué)分離也導(dǎo)致了孤獨感、挫敗感、失落感等一系列問題產(chǎn)生。作為遠程教育的提供者能否采取一些積極措施,提高遠程教育學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)適應(yīng)性,在此,作者提出建立導(dǎo)師制,對學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)期間進行全程化的支持服務(wù),實現(xiàn)“自主學(xué)習(xí)”與“導(dǎo)師助學(xué)”的有機結(jié)合,提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量。

    一、導(dǎo)師制內(nèi)涵分析

    對遠程教育學(xué)習(xí)者實行班主任制的同時,選聘一批具有較高思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)的高校教師擔任學(xué)習(xí)者的導(dǎo)師,負責學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)期間的思想、學(xué)習(xí)、生活、心理、社會實踐等方面,幫助他們成為自覺的學(xué)習(xí)者,順利完成學(xué)業(yè),獲得全面發(fā)展。每位指導(dǎo)教師負責15-25名學(xué)習(xí)者,要求導(dǎo)師“直接”面對學(xué)習(xí)者,學(xué)習(xí)期間全程進行跟蹤、指導(dǎo)、服務(wù)。指導(dǎo)教師提供的服務(wù)主要包括:選學(xué)專業(yè)指導(dǎo)、學(xué)業(yè)指導(dǎo)和學(xué)外指導(dǎo)。學(xué)業(yè)指導(dǎo)包括學(xué)前指導(dǎo)、學(xué)中指導(dǎo)、學(xué)后指導(dǎo)。其中學(xué)中指導(dǎo)主要針對課程學(xué)習(xí)開展,針對學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中產(chǎn)生的問題進行的指導(dǎo)。為學(xué)習(xí)困難的學(xué)習(xí)者提供及時幫助,在傳授知識和技能的同時,以自己良好的師德和人品影響學(xué)習(xí)者,做到教書育人,進而全面提高學(xué)習(xí)者的綜合素質(zhì)。

    二、實施導(dǎo)師制的必要性

    (一)是遠程教育教育辦學(xué)形式的需要。遠程教育是指學(xué)習(xí)者和教師、學(xué)習(xí)者和教育機構(gòu)之間主要采用多種媒體手段進行系統(tǒng)教學(xué)和通信聯(lián)系的教育形式,遠程教育可以比作一個工業(yè)化過程,整體規(guī)劃,合理組織,分工協(xié)作,執(zhí)行統(tǒng)一的質(zhì)量標準,大大提高了高等教育的質(zhì)量效率。但如何避免時空分離、師生分離、生生分離帶給學(xué)習(xí)者情感上的孤獨感、無助感,如何構(gòu)建貼心的個性化的支持學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)的服務(wù)體系,成為制約遠程教育發(fā)展的瓶頸之一。

    從現(xiàn)實情況來看,實施導(dǎo)師制是非常必要的。學(xué)習(xí)者走進開放大學(xué),從原來熟悉的環(huán)境到適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)環(huán)境,是一個艱難的過程,在學(xué)校進行入學(xué)教育,培訓(xùn)技能的同時,導(dǎo)師在幫助學(xué)習(xí)者融入新的學(xué)習(xí)集體,適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,掌握網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)技能等方面起到很好的作用。

    網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)更強調(diào)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的自主性。在學(xué)習(xí)過程中,導(dǎo)師與學(xué)習(xí)者接觸頻繁,情感上親近,可以及時幫助學(xué)習(xí)者克服學(xué)習(xí)障礙,樹立學(xué)習(xí)信心,提高學(xué)習(xí)能力,促進有效學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)、實踐、反思、提高是個體成長的關(guān)鍵步驟,導(dǎo)師引導(dǎo)學(xué)習(xí)者反思學(xué)習(xí)內(nèi)容,聯(lián)系實際思考應(yīng)用,達到學(xué)以致用的目的,反思學(xué)習(xí)過程得失、成績和不足,計劃好下一步的學(xué)習(xí)課程,提高個人綜合素質(zhì)。

    (二)是學(xué)分制教學(xué)管理模式的需要。開放大學(xué)實行學(xué)分制,讓學(xué)習(xí)者根據(jù)自己的實際情況來選擇學(xué)時和課程,是從制度上尊重和承認受教育者個體差異,保護受教育者權(quán)益,保障受教育者中心地位。它的實行,一方面擴大了學(xué)習(xí)者選課的自由度,但另一方面很多學(xué)習(xí)者在選課中出現(xiàn)盲目性。

    導(dǎo)師制的引入,幫助學(xué)習(xí)者結(jié)合自身情況對教學(xué)計劃進行評價,引導(dǎo)學(xué)習(xí)者根據(jù)自身的知識基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力和職業(yè)取向,選擇符合個體需要的學(xué)習(xí)計劃,達到學(xué)以致用,服務(wù)終身發(fā)展的目標。

    學(xué)習(xí)者能否成才,不僅受制于他的學(xué)習(xí)內(nèi)容,還受制于他的學(xué)習(xí)方式,學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)方式,又直接地受教師教學(xué)方式的影響,受教師自身教育理念以及學(xué)校教育運行機制的制約。導(dǎo)師制以驅(qū)動學(xué)習(xí)者自身的學(xué)習(xí)動力為目標,對學(xué)習(xí)者成長方向,對學(xué)習(xí)者學(xué)什么、怎樣學(xué)的途徑、方法進行引導(dǎo),充分利用學(xué)校資源,把學(xué)習(xí)者引導(dǎo)到“個別化”和“自主化”的學(xué)習(xí)方式上來。

    (三)是學(xué)習(xí)者自主學(xué)習(xí)方式的需要。遠程教育學(xué)習(xí)者來源廣泛,社會閱歷、實踐經(jīng)驗、原有基礎(chǔ)以及面臨的客觀需要多不相同,素質(zhì)參差不齊,工學(xué)矛盾突出。其中,部分學(xué)習(xí)者具有一定的知識經(jīng)驗,較強的學(xué)習(xí)能力,具備在網(wǎng)絡(luò)上進行自主學(xué)習(xí)的條件;但也有部分學(xué)習(xí)者帶著明確的學(xué)習(xí)目標參加學(xué)習(xí),由于在學(xué)習(xí)過程中缺少必要的心靈交流、關(guān)注、督促,甚至競爭,產(chǎn)生孤獨感,無助感,喪失信心,學(xué)習(xí)效率低下,導(dǎo)致中途退學(xué);還有部分學(xué)習(xí)者由于基礎(chǔ)不扎實,學(xué)習(xí)習(xí)慣不良,學(xué)習(xí)能力欠缺,自覺性、耐心不夠,在自主學(xué)習(xí)過程中,自然會遇到多種困難,容易放棄學(xué)業(yè)。

    建立導(dǎo)師制,每位學(xué)習(xí)者都配有專門的指導(dǎo)教師與其保持長期的、固定的、經(jīng)常的聯(lián)系,可以解決學(xué)習(xí)者在學(xué)習(xí)過程中存在的實際困難,保證每位學(xué)習(xí)者都能得到老師細心的輔導(dǎo)和快速的反饋,那么學(xué)習(xí)者感到溫暖,學(xué)習(xí)的自覺性、積極性會有所提高,實現(xiàn)真正的獨立自主學(xué)習(xí),成為自覺的學(xué)習(xí)者。也可以通過導(dǎo)師牽頭在網(wǎng)上建立學(xué)習(xí)社區(qū)(群),學(xué)習(xí)者與同學(xué)、教師之間雙向溝通便捷,營造溫馨的學(xué)習(xí)氛圍,避免學(xué)習(xí)者的孤獨感,使學(xué)習(xí)者在共享性的學(xué)習(xí)活動中共同建構(gòu)知識、友誼,共同完成學(xué)業(yè)。

    (四)是教師隊伍成長發(fā)展的需要。建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊伍是實現(xiàn)電大可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。電大教學(xué)課程的主講者都是全國知名的專家、教授、學(xué)者,但由于時空分離,主講教師和學(xué)習(xí)者之間無法進行面對面的直接交流和溝通,各級電大教師擔當起二者之間橋梁和紐帶的角色,一方面通過各種媒體擔當主講教師的二傳手。另一方面通過面授,分析重點、難點、概括總結(jié)、答疑、方法指導(dǎo)、實驗練習(xí)、講解作業(yè)等方式對學(xué)習(xí)者進行輔導(dǎo)。輔導(dǎo)內(nèi)容必須具有很強的針對性,輔導(dǎo)手段又有較強的技術(shù)性。基于以上角色定位,電大教師隊伍必須具有較高的學(xué)術(shù)水準,強烈的責任心和人際溝通能力,具有豐富而淵博的知識和較強的分析概括能力,能夠熟練地運用各種現(xiàn)代教學(xué)媒體。概括地說,教師隊伍應(yīng)當達到“一專多能、注重實效”的標準,只有這樣,才能適應(yīng)并完成遠程教育教學(xué)任務(wù)。據(jù)《2010年全國電大教育基本情況統(tǒng)計公報》,全國電大系統(tǒng)專任教師5.71萬人,兼職教師3.7萬人,合計9.41萬人。就數(shù)量而言,教師隊伍規(guī)??捎^,但從綜合素質(zhì)上看,存在很多值得提高的地方。尤其需要指出的是,電大系統(tǒng)不同層次教師角色定位模糊不清。存在這樣一種現(xiàn)象:中央電大教師只見教學(xué)點,學(xué)習(xí)者人數(shù),不見學(xué)習(xí)者;省級電大教師只見學(xué)習(xí)者名單、作業(yè)、考卷,不見學(xué)習(xí)者,導(dǎo)致教師與學(xué)習(xí)者遠距離,職業(yè)發(fā)展動力不足,嚴重影響教師個人成長?;鶎与姶筝o導(dǎo)教師隊伍素質(zhì)不容樂觀,因此,教師隊伍建設(shè)是開放大學(xué)建設(shè)的一個重要組成部分。

    《西廂記》《牡丹亭》《紅樓夢》在講述才子佳人故事的過程中,其思想主旨方面均體現(xiàn)了青年男女與封建家長或封建禮教的矛盾,有相同之處,但亦有明顯的不同,尤其是《紅樓夢》與前兩部作品之間?!啊都t樓夢》中的愛情描寫完全突破了傳統(tǒng)小說戲曲中那種郎才女貌、一見鐘情的老套子,其結(jié)局也不再是千篇一律夫貴妻榮的大團圓,而是一個具有深刻思想意義的社會悲劇。”[1]《紅樓夢》深刻的思想性與濃郁的悲劇性使之與以往的才子佳人作品有了質(zhì)的區(qū)別,由此也凸顯了作品的深邃及曹雪芹的偉大。

    實行導(dǎo)師制,幫助教師和學(xué)習(xí)者建立一種基于媒體學(xué)習(xí)的合作伙伴關(guān)系,導(dǎo)師按照一定的工作量和學(xué)習(xí)者數(shù),對學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)過程進行追蹤,不斷與學(xué)習(xí)者就學(xué)習(xí)和作業(yè)進行檢查、交流和反饋。這樣既培養(yǎng)學(xué)習(xí)者主動進行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和網(wǎng)絡(luò)互動自律率,又幫助教師更好確立職業(yè)目標,提高教師對學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的服務(wù)意識,關(guān)注學(xué)習(xí)者需求,更好地履行教書育人職責,提高教育教學(xué)質(zhì)量。學(xué)習(xí)者多為成人,有工作和人生經(jīng)驗,師生溝通中可以達到教學(xué)相長。

    導(dǎo)師的學(xué)習(xí)支持涉及學(xué)習(xí)者學(xué)業(yè)、社團活動、學(xué)習(xí)者的獎勵與表揚、職業(yè)服務(wù)等多項內(nèi)容,這在很大程度上也拓展了教師的職業(yè)范圍,提高教師的多種能力,促進教師快速成長。

    (五)是提高遠程教育教學(xué)質(zhì)量的需要。電大完善優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)平臺和學(xué)習(xí)資源為學(xué)習(xí)者的遠程在線學(xué)習(xí)提供了基礎(chǔ)保障,但同時我們也發(fā)現(xiàn)目前的學(xué)習(xí)者支持服務(wù)還存在一些瑕疵,迫切需要通過建立導(dǎo)師制,進行有效的整合服務(wù)。導(dǎo)師制是通過對學(xué)習(xí)者縱向觀察,全程跟蹤學(xué)習(xí)者從入學(xué)到完成學(xué)業(yè)的整個過程,以學(xué)習(xí)者學(xué)業(yè)發(fā)展、綜合成長為核心整合各項職能,實現(xiàn)對學(xué)習(xí)者無縫隙的支持服務(wù),讓學(xué)習(xí)者形成整體的體驗。

    遠程教育教學(xué)質(zhì)量取決于服務(wù)學(xué)生學(xué)習(xí)的所有人員的通力合作和導(dǎo)師的有效整合。充分發(fā)揮網(wǎng)上資源這一主渠道優(yōu)勢,學(xué)生處負責招生宣傳;教務(wù)處負責教務(wù)學(xué)籍管理;技術(shù)處負責學(xué)習(xí)平臺技術(shù)支持;資源建設(shè)辦公室負責課程建設(shè);教學(xué)部負責學(xué)習(xí)者學(xué)業(yè)管理,班主任職責是負責學(xué)習(xí)者的教學(xué)過程和教務(wù)管理等,導(dǎo)師熟知以上職能部門的功能和作用,對學(xué)習(xí)者進行有效的綜合性的整體服務(wù)。遴選出對學(xué)習(xí)者個體的有用信息,幫助學(xué)習(xí)者在制訂學(xué)習(xí)計劃時有知情選擇,對課程資源能全面了解,對各項管理規(guī)定能明了,進而指導(dǎo)學(xué)習(xí)者有效管理自己的學(xué)習(xí),落實實踐教學(xué)環(huán)節(jié),增強學(xué)習(xí)者綜合能力。

    在充分利用現(xiàn)代計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的前提下,通過不斷改進技術(shù)設(shè)備,提高計算機在咨詢服務(wù)中的輔助能力,以學(xué)業(yè)指導(dǎo)為主線,圍繞提高教育質(zhì)量進行全程綜合、系統(tǒng)的支持服務(wù),把輔導(dǎo)教師從一般問題的咨詢中解放出來,更多地給予學(xué)業(yè)方面的深入支持服務(wù)。凸顯開放大學(xué)細致、貼心的學(xué)業(yè)指導(dǎo),做好學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)的促進者和學(xué)業(yè)標準的把關(guān)人,確保遠程教育高質(zhì)量。

    (六)是遠程教育校園文化屬性的需要。學(xué)習(xí)者進入開放大學(xué),不僅受教學(xué)資源的影響和熏陶,不僅在課堂和網(wǎng)絡(luò)受教育,更重要的是在特殊的文化環(huán)境、文化氛圍影響中成長。開放大學(xué)恪守一切為了學(xué)習(xí)者的理念,向?qū)W習(xí)者提供在線、電話、面授等多種形式的人性化的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)與咨詢服務(wù),幫助學(xué)習(xí)者消除一切學(xué)習(xí)障礙,尤其是導(dǎo)師制將學(xué)習(xí)支持服務(wù)的核心集中在教師與學(xué)習(xí)者的互動上,人際間的互動,極大滿足了作為社會人的學(xué)習(xí)者的心理需求,引導(dǎo)學(xué)習(xí)者健康成長。同時,營造開放大學(xué)富有人文思想,以培養(yǎng)人發(fā)展人為中心,以增強學(xué)習(xí)者人文素質(zhì)為目標的校園文化。

    對于學(xué)習(xí)者而言,教師的素質(zhì)、水平、能力代表學(xué)校的形象,教師文化尤其是與學(xué)習(xí)者有密切交往的教師個人魅力、學(xué)術(shù)素養(yǎng)直接影響學(xué)習(xí)者的個人成長。導(dǎo)師制保證學(xué)習(xí)者與優(yōu)秀教師進行充分的思想交流和精神交往,實現(xiàn)靈活、自主而有效的學(xué)習(xí)活動,保證學(xué)習(xí)者順利完成學(xué)業(yè),快速成才。同時,營造開放大學(xué)平等、交互和個性化的積極、高尚的校園文化。

    建立導(dǎo)師制,可以從制度層面確立網(wǎng)上課堂與集中面授、集體教學(xué)與個別指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)與實踐應(yīng)用、教書與育人的協(xié)調(diào)溝通機制,跨越時空距離,密切師生關(guān)系,營造更富人情味、學(xué)術(shù)味的開放大學(xué)校園文化。

    校園文化作為一種精神環(huán)境,對環(huán)境中的人起到潛移默化和長期熏陶的作用,學(xué)習(xí)者將這種精神移植到自己的精神系統(tǒng)之中,經(jīng)過同化,形成自己的精神特征;并在更深層次的心理結(jié)構(gòu)中,把校園文化的宗旨和要求內(nèi)化為自己的價值體系,從而完成對自己世界觀、人生觀的確立和健康人格的構(gòu)建,成為一名和諧發(fā)展的合格的公民。

    三、實行導(dǎo)師制的重要意義

    (一)踐行以人為本的開放大學(xué)辦學(xué)理念。建設(shè)開放大學(xué)的首要任務(wù)是思想觀念的開放,吸納一切先進的思想和理念為己所用。只有堅持一切從學(xué)習(xí)者的需要出發(fā),遵循“人的開放、地點的開放、方法的開放和理念的開放”的辦學(xué)理念才能真正實現(xiàn)大眾化、民主化、人性化、終身化的遠程教育;只有建立課程超市、學(xué)分銀行,搭建終身學(xué)習(xí)“立交橋”,健全寬進嚴出的學(xué)習(xí)制度,為學(xué)習(xí)者提供適合個性需要的、更加靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,才能真正實現(xiàn)服務(wù)學(xué)習(xí)者發(fā)展,服務(wù)終身教育體系的構(gòu)建和學(xué)習(xí)型社會建設(shè)。

    (二)實現(xiàn)因材施教,促進學(xué)習(xí)者個性化發(fā)展。實行面向全體學(xué)習(xí)者的導(dǎo)師制度,針對每個學(xué)習(xí)者的需求給予個性化的指導(dǎo)幫助,幫助學(xué)習(xí)者明確奮斗目標,持續(xù)學(xué)習(xí)動力,運用科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,持之以恒地進行學(xué)習(xí),確保學(xué)習(xí)的良好品質(zhì),提高學(xué)習(xí)效率,真正實現(xiàn)因材施教。

    導(dǎo)師在理論知識和相關(guān)實踐中處于優(yōu)勢,是某方面的專家,擁有權(quán)威性,通過導(dǎo)師對學(xué)習(xí)者實行有效的指導(dǎo),學(xué)習(xí)者將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為對事物的洞察力、概括力、抽象力,以及一個人看問題的世界觀和方法論,通過導(dǎo)師指導(dǎo)下的實踐訓(xùn)練,特別是思維訓(xùn)練,學(xué)習(xí)者逐步具備將知識轉(zhuǎn)化成自己能靈活運用的能力,真正實現(xiàn)人的全面發(fā)展。

    (三)建立新型師生關(guān)系,營造人文校園文化。導(dǎo)師制要求導(dǎo)師樹立為學(xué)習(xí)者服務(wù)的理念,以學(xué)習(xí)者為本,為學(xué)習(xí)者考慮,在如何引領(lǐng)學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)上下功夫,及時了解學(xué)習(xí)者的個性、發(fā)展需求以及心理活動,將專業(yè)教育與思想教育,將課程學(xué)習(xí)和個人發(fā)展相結(jié)合,對學(xué)習(xí)者進行思想引導(dǎo),專業(yè)輔導(dǎo),生活指導(dǎo),心理疏導(dǎo),實踐指導(dǎo),構(gòu)建相互尊重,相互理解,平等友善,亦師亦友的師生關(guān)系。

    導(dǎo)師制給學(xué)習(xí)者一個充分接觸教師的機會,強化了師生面對面的交流和溝通,師生之間、生生之間形成一個資源信息共享、優(yōu)勢互補的良好環(huán)境,促進學(xué)習(xí)者自主性和創(chuàng)造性的發(fā)揮,有利于學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)和成長,也有利于導(dǎo)師自身的學(xué)習(xí)和發(fā)展,營造了一個寬松平等的人文校園文化氛圍,形成富有人文思想,積極向上、互動開放的獨特的開放大學(xué)校園文化。

    導(dǎo)師制是一項制度創(chuàng)新,吸取了中國傳統(tǒng)師承教育的成功經(jīng)驗和現(xiàn)代民主主義教育的精華,踐行以人為本的開放大學(xué)辦學(xué)理念,充分發(fā)揮教師的指導(dǎo)作用,實現(xiàn)因材施教,促進學(xué)習(xí)者個性化發(fā)展,建立新型師生關(guān)系,營造人文校園文化等方面,有著重要而獨特的意義。

    綜上所述,在遠程教育中實行 “導(dǎo)師制”,讓學(xué)習(xí)者從孤獨的學(xué)習(xí)之旅,進入溫暖的學(xué)習(xí)港灣,從要我學(xué)變?yōu)槲乙獙W(xué),從不會學(xué)變?yōu)闀W(xué),將會大大提高遠程教育辦學(xué)質(zhì)量,促進高等教育大眾化,推動終身教育體系和學(xué)習(xí)型社會建設(shè)。

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